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文檔簡介
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2020年企業(yè)綜合辦公室主任工作總結范文
第一部分xx年個人工作總結
歲月荏苒,回顧xx年自己在xx廠綜合辦公室做的工作,誠然都是很平凡,不需要很高技術含量的工作,但是深刻領悟到了對待工作要有很強的責任心,要認真仔
細,不能夠出任何差錯。這一年里,在廠領導、部門經理及同事的認真指導和幫助下,我的業(yè)務能力和工作水平獲取了必然提高,工作中能夠嚴格要求自己,不計較個人
得失,認真完成自己本職工作及領導交辦的工作任務。xx年我的工作任務是負責企業(yè)職工社保、公積金,xx廠勞動合同、培訓報表和辦理職工退休等工作.我的工作性質要求我要經常去社保部門和稅務部門做事.經過這一年的鍛煉,我的做事能力和做事效率也獲取了提高。這一年,我向來以積極的心態(tài)去完成自己的工作,保證了公
司全體職工五險一金的準時繳納,每個月準時完成各項保險的增減變動。并順利完成了企業(yè)xx年社保和公積金的年度鑒定工作。
一、xx年工作回顧
(一)辦理企業(yè)自有職工的社保、公積金鑒定工作
1、企業(yè)自有職工的社保月度鑒定工作
每個月準時辦理企業(yè)、xx分廠、深圳分廠自有職工的基本醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)等保
險申報鑒定和增減變動工作,現(xiàn)企業(yè)養(yǎng)老保險在湖北省養(yǎng)老保險局參保,醫(yī)療、工傷、生育保險在xx市洪山區(qū)社保局參保,失業(yè)保在江夏區(qū)社保局參保,社保參保率達到100%;每個月準時繳納自有職工社保的花銷。xx年全年完成企業(yè)社保的各項基礎管理工作。xx年全年繳納企業(yè)自有職工社?;ㄤN共計381.07萬元,每個月在規(guī)準時間內完
成社保異動工作,并按要求做好月度增減變動臺帳。對于離職人員的社保,按企業(yè)要
務及時上報社保局辦理停保,并依照個人要求,把部分別職人員社保關系轉入個人窗
口繳費。對內部調動人員的社保,和調入單位對接,把調動人員的社保關系轉給現(xiàn)工
作單位。誠然這些事情都是比較瑣碎的事,但是這兩年工作給我的感覺是必然要認真
認真,工作上不能夠出現(xiàn)任何錯誤;就比方每次去交社保的錢,必定認真核對清楚,畢
竟每個月的社?;ㄤN也不是一筆小數(shù)目,若是因為自己一時粗心大意,就會以致企業(yè)此資料由網絡收集而來,如有侵權請見告上傳者馬上刪除。資料共分享,我們負責傳達知識。
財產碰到損失。所以每次我都不斷提示自己,在工作中思想要高度集中,時刻保持
慎重的工作作風。
公積金工作
目前企業(yè)自有職工公積金帳戶都在xx江夏區(qū)工商銀行開戶,截止11月,有x
名職工在xx市參加公積金,每個月及時鑒定公積金花銷給企業(yè),由企業(yè)一致轉帳給開
戶銀行,并做好公積金增減變動等平常工作。為退休職工和部分別職職工辦理公積金
提取事宜。xx年公積金全年繳納花銷271.68萬元;辦理公積金啟封、封存、新開
戶等個人更正,做好相關資料備案。
3、認真執(zhí)行湖北省社保部門和xx市公積金中心的政策規(guī)定,于xx年5月份辦
理企業(yè)職工醫(yī)療保險xx年度繳費薪水申報鑒定,6月份完成職工養(yǎng)老保險xx年繳
費薪水申報,7月份辦理了企業(yè)職工公積金年度繳費基數(shù)調整。保證了職工福利基
礎工作的完成。
4、按三局、企業(yè)相關文件要求為分廠125名自有職工申請企業(yè)年金,并做好相
關備案。
(二)辦理職工離退停工作
1、辦理xx年企業(yè)職工退休審批工作
盡早確定xx年企業(yè)退休人員名單,經企業(yè)領導審察后上報湖北省人力資源和社
會保障廳退休審批處審批。xx年企業(yè)共有3人退休,截止11月底,已全部辦理,
并將已退休人員的檔案及時移交給湖北省養(yǎng)老保險局檔案管理處。
2、辦理退休人員其他工作
年共辦理4名退休人員的喪葬費事宜,為2名退休人員提取公積金;并及時
辦理退休人員的醫(yī)療費報銷和社??ㄐ畔⒏乱?。今年8月份,依照湖北省養(yǎng)老
保險局28號文和32號文的文件通知,認真學習意會文件精神,已為24名退休職工
辦理異地養(yǎng)老金發(fā)放更正。
(三)辦理企業(yè)職工醫(yī)療費報銷,重癥申請,工傷認定
xx年為7名職工辦理醫(yī)療費報銷,共計報銷花銷x元;工傷保險理賠x人,報
銷花銷x元,生育保險報銷花銷x元。為x名患大病的職工辦理了醫(yī)療保險門診重此資料由網絡收集而來,如有侵權請見告上傳者馬上刪除。資料共分享,我們負責傳達知識。
癥,辦理老工傷申報4人,并做好了相關資料備案。保證職工享有應有的福利。
(四)勞務派遺職工社保的管理
按企業(yè)要務及時核對每個月中新勞務派遺人員的人數(shù),及時上報每個月xx廠人員的增減變動。并做好相關記錄。為xx廠中新勞務派遺人員辦理醫(yī)療費報銷和社???。截止11月底,xx廠中新勞務派遺人員有128人參保,今年新參保53人,停保24人。
(五)勞動合同的管理
到目前為止,xx廠新簽合同人員x人,清除合同x人,停止合同x人,簽訂實習生協(xié)議x人。嚴格依照《中建三局短期用工管理規(guī)定》,退休返聘人員7人,其中返聘車間操作人員5人,管理人員1人,后勤服務人員1人;并及時簽訂退休返聘協(xié)議。今年清理自有職工合同到期人員6人,按企業(yè)規(guī)定,提前兩個月組織到期人
員辦理勞動合同續(xù)簽申請,及時續(xù)簽后移交給企業(yè)。清理勞務派遺職工到期人員34人,并聯(lián)系中新人力資源企業(yè)及時續(xù)簽合同。對新進人員、離職人員及時清理,錄
入合同臺帳,每個月更新勞動合同臺帳。分廠自有職工勞動合同在企業(yè)保存,勞務派遺職工合同全部整理存放在本廠檔案柜,便于今后查找需要。
(六)培訓工作
1、xx年xx廠培訓工作圍繞企業(yè)人才培養(yǎng)戰(zhàn)略和企業(yè)人力資源部擬定的培訓計劃,并結合分廠實質情況,加強職工培訓意識。依照各部門的培訓需求進行檢查,截止11月底,舉辦管理人員專業(yè)技術和綜合素質培訓共69期,參加培訓人數(shù)約1000余人。組織內部培訓50余次,累計158學時;外面培訓19余次,累計744學時。職工教育培訓學時全年達到40學時以上有50人,職工教育培訓面達57%。xx年分廠經過加大培訓力度,不斷提高了管理人員的能力和素質,滿足分廠快速發(fā)展的需要。
2、分廠更加重視對新職工的教育培訓工作,今年8月份,組織企業(yè)本部分到我廠的11名高校畢業(yè)生進行一周的新職工培訓。做好集中崗前安全三級教育,并介紹分廠的基本情況,結合團委組織新老職工籃球賽,唱歌比賽等娛樂性活動,使新職工趕忙融入分廠的企業(yè)氛圍。此資料由網絡收集而來,如有侵權請見告上傳者馬上刪除。資料共分享,我們負責傳達知識。
3、結合車間生產情況,擬定一線工人培訓計劃,11月份,與車間31名工人簽
訂導師帶徒協(xié)議,積極組織技術工人操作技術培訓班,加強對新進操作工人技術的
培訓。
4、培訓工作的基礎管理方面:每個月準時向企業(yè)上報培訓月報表,每次培訓后,
及時組織參加培訓的人員填寫培訓收效議論表和培訓小結表,及時做好培訓學習統(tǒng)計表的,每個月對表格進行更新。對職工培訓資料進行收集整理,保證各樣資料完滿備案。
二、工作中存在的不足
一、對專業(yè)理論知識還比較缺乏,沒有擬定長遠的學習計劃,今后需加強自己學習,多向辦公室經驗豐富的同事請教。利用企業(yè)開通的網絡學院,學習專業(yè)知識;在條件贊同下參加專業(yè)教育培訓,使自己的專業(yè)知識能夠勝任崗位工作的要求。
二、還需提高個人工作素質,提高個人應變協(xié)調能力,多向部門同事學習,具備辦公室人員應有的綜合素質和技術水平。
三、工作中有些方法和思路不對,工作還不夠規(guī)范性,在今后的工作中還應該認真總結、思慮,提高自己的做事能力,學習企業(yè)規(guī)范的工作方法和步驟,使自己的本職工作做的更好。
四、在工作中還要嚴格要求自己,要把不能夠解決的事情及時反響給上級領導。
并且給自己擬定長遠工作目標
第二部分xx年工作計劃
年將是企業(yè)快速發(fā)展的一年,現(xiàn)在,xx新廠已經在建,在來年的工作中,將會有新的、艱巨的任務迎接我,我要以積極的心態(tài),腳扎實地的去完成我的每一項工作任務,嚴格依照企業(yè)要求去執(zhí)行任務。連續(xù)做好自己的本職工作。不休學習人
力資源相關知識,提高自己在業(yè)務上的能力和素質.在做好自己本職工作的基礎上,
還要認真完成上級領導交給我的其他任務。
(一)離退休重點工作計劃
辦理xx年職工退休審批事宜。整理xx年退休人員的名單,做好退休申報相關
表格,報企業(yè)審批后再上報湖北省人力資源社會保障廳退休審批處審察。做好退休此資料由網絡收集而來,如有侵權請見告上傳者馬上刪除。資料共分享,我們負責傳達知識。
人員檔案移交工作,及退休人員的退休待遇辦理、年審、公積金提取等工作。
(二)社保、公積金重點工作計劃
1、準備xx年社保、公積金年度基數(shù)申報工作
提前做好自有職工醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和公積金申報的相關準備,
及時跟企業(yè)人力資源部溝通,盡早確定社保和公積金繳費基數(shù)。配合社保部門做好
年度申報工作。
2、辦理好職工醫(yī)療費報銷、異地部署、重癥申報等事宜
年,我將連續(xù)認真做好職工的醫(yī)療費報銷,大病重癥等事宜。在吻合社保政策的范圍內,辦好職工的醫(yī)療費報銷工作,為身患大病的職工辦理大病重癥,為長遠在外處工作的職工和退休后在外處定居的人員辦理異地部署。依照國家政策,計劃年初為分廠以前發(fā)生工傷人員申報老工傷認定。
(四)勞動合同的管理工作
年,我要連續(xù)認真做好xx廠自有職工和勞務派遺職工的合同臺帳,每個月清理xx廠時間到期需要續(xù)簽合同的人員,上報企業(yè)后做好合同續(xù)簽工作。要更
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