財務(wù)審計經(jīng)理崗位的基本職責(zé)（6篇）

第6頁共6頁財務(wù)審計經(jīng)?理崗位的基?本職責(zé)職?責(zé)：1.?編制審計工?作條例經(jīng)領(lǐng)?導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)?行;2.?編制年度審?計工作計劃?和具體審計?方案;3?.開展集團?和下屬公司?的年度常規(guī)?財務(wù)審計業(yè)?務(wù);4.?以風(fēng)險為導(dǎo)?向確定重點?領(lǐng)域開展專?項審計業(yè)務(wù)?;5.編?制各類審計?報告，對下?屬進行分工?指導(dǎo);6?.跟蹤審計?問題整改。?工作要求?：1.審?計或財務(wù)類?等相關(guān)專業(yè)?本科學(xué)歷，?中級或以上?職稱;2?.八年以上?工作經(jīng)驗，?三年以上審?計項目管理?等相關(guān)工作?經(jīng)歷;3?.有會計師?事務(wù)所工作?經(jīng)驗優(yōu)先，?CPA或C?IA優(yōu)先;?4.責(zé)任?心強，心思?慎密邏輯性?強，具備良?好的溝通和?團隊合作精?神;5.?語言和文字?表達(dá)能力較?強，能適應(yīng)?出差。財?務(wù)審計經(jīng)理?崗位的基本?職責(zé)（二）?職責(zé)：?1、根據(jù)國?家法律法規(guī)?并結(jié)合集團?經(jīng)營管理實?際，搭建并?不斷完善集?團內(nèi)部審計?規(guī)范體系，?健全內(nèi)部審?計制度，提?高經(jīng)營管理?水平;2?、制定集團?內(nèi)部審計實?施計劃，統(tǒng)?籌管理各產(chǎn)?業(yè)內(nèi)部審計?實施計劃;?按照實施計?劃組織開展?各項審計工?作，防錯糾?弊，為企業(yè)?優(yōu)化管理提?出審計建議?與意見;?3、對集團?屬下各產(chǎn)業(yè)?、各公司經(jīng)?濟活動以及?相關(guān)財務(wù)收?支的真實性?、合法性、?效益性開展?財務(wù)審計;?對重大經(jīng)營?異常情況開?展專項審計?;根據(jù)集團?相關(guān)規(guī)定，?組織實施干?部離任審計?;組織開展?各產(chǎn)業(yè)輕資?產(chǎn)外拓項目?進場后的后?評價工作;?4、及時?向集團董事?局提交審計?報告，并對?審計發(fā)現(xiàn)的?問題進行跟?蹤，督促整?改，提升審?計結(jié)果的運?用水平;對?被審計單位?的重大審計?問題或者審?計整改落實?不力造成重?大影響或損?失的，有權(quán)?報請集團啟?動問責(zé);?5、定期與?集團財經(jīng)管?理委員會溝?通，收集各?產(chǎn)業(yè)、各公?司財務(wù)數(shù)據(jù)?和財務(wù)報表?，對財務(wù)指?標(biāo)任務(wù)完成?情況及調(diào)整?項目進行復(fù)?核;在離任?審計、專項?審計等各類?審計工作中?，負(fù)責(zé)對企?業(yè)財務(wù)核算?、資金管理?、會計基礎(chǔ)?工作、預(yù)算?管理、財務(wù)?信息化等工?作進行審計?，其中稅務(wù)?方向的財務(wù)?審計人員重?點對企業(yè)各?項稅金計算?、匯算清繳?進行復(fù)核，?提示稅收風(fēng)?險，并提供?稅務(wù)咨詢，?協(xié)助企業(yè)做?好稅收籌劃?工作;6?、組織開展?審計中心及?編外審計人?員的財務(wù)培?訓(xùn)工作(其?中稅務(wù)方向?審計人員負(fù)?責(zé)稅務(wù)政策?培訓(xùn))，完?成上級交辦?的其他審計?事項;任?職條件：?1、財務(wù)、?審計、工商?管理、稅務(wù)?等相關(guān)專業(yè)?統(tǒng)招本科及?以上學(xué)歷;?2、高級?審計經(jīng)理原?則上應(yīng)具備?中、高級職?稱以及CP?A、CIA?、注冊稅務(wù)?師等至少一?項專業(yè)資格?;3、高?級審計經(jīng)理?應(yīng)具備__?__年以上?相關(guān)行業(yè)內(nèi)?部或外部審?計經(jīng)驗;(?相關(guān)行業(yè)包?括會計師事?務(wù)所/房地?產(chǎn)開發(fā)/酒?店/購物中?心/物業(yè)行?業(yè)等)4?、具備審計?、會計、財?務(wù)管理、經(jīng)?濟法、稅法?、風(fēng)險控制?等方面的知?識，了解財?務(wù)審計全套?流程與管理?并參與或指?導(dǎo)過現(xiàn)代企?業(yè)內(nèi)控體系?的建立與運?行查檢;?5、良好的?計劃能力、?組織能力、?分析判斷能?力，具有良?好的職業(yè)道?德及職業(yè)素?養(yǎng)，抗壓能?力強，具有?較強的溝通?表達(dá)能力和?書面表達(dá)能?力、高度責(zé)?任感及敬業(yè)?精神。財?務(wù)審計經(jīng)理?崗位的基本?職責(zé)（三）?職責(zé)：?1、根據(jù)審?計計劃開展?內(nèi)控審計、?財務(wù)審計、?專項審計;?2、跟蹤?審計整改計?劃的執(zhí)行情?況，實施后?續(xù)審計工作?;3、全?面審查各區(qū)?域?qū)κ跈?quán)制?度和作業(yè)流?程的執(zhí)行情?況;4、?組織對公司?重大經(jīng)營活?動、重大項?目、重大經(jīng)?濟合同的審?計活動;?5、督促審?計結(jié)論和建?議的落實。?任職資格?：1、本?科及以上學(xué)?歷，審計、?財務(wù)管理、?稅務(wù)管理、?會計等專業(yè)?;2、_?___年及?以上工作經(jīng)?驗，恒大、?中梁、碧桂?園背景優(yōu)先?;3、熟?悉大型地產(chǎn)?公司內(nèi)控審?計、風(fēng)險管?控、舞弊稽?核等工作內(nèi)?容;4、?抗壓能力強?、溝通表達(dá)?能力佳。?財務(wù)審計經(jīng)?理崗位的基?本職責(zé)（四?）工作職?責(zé)：1、?決策類：?1.1、參?與公司財務(wù)?制度體系建?設(shè)評估決策?;1.2?、參與公司?財務(wù)審計決?策;1.?3、參與公?司經(jīng)營業(yè)務(wù)?活動中，涉?及到資金使?用的決策;?1.4、?公司董事長?授權(quán)的其它?決策事宜;?2、管理?統(tǒng)籌類：?2.1、負(fù)?責(zé)擬定財務(wù)?審計相關(guān)工?作計劃，并?上報批示后?，組織推進?實施;2?.2、負(fù)責(zé)?組織協(xié)調(diào)各?部門人員抽?調(diào)，建立審?計小組，推?進階段性審?計工作落實?;3、執(zhí)?行類：3?.1、建立?健全并不斷?組織優(yōu)化公?司財務(wù)審計?相關(guān)的管控?制度，并上?報核準(zhǔn)后，?組織推進實?施;3.?2、負(fù)責(zé)公?司財務(wù)預(yù)算?審計工作開?展;3.?3、負(fù)責(zé)公?司財務(wù)日常?賬目核算、?票據(jù)歸檔、?資金使用的?審計工作的?開展;3?.4、負(fù)責(zé)?公司重大生?產(chǎn)項目的項?目財務(wù)審計?;3.5?、負(fù)責(zé)公司?重要崗位異?動而發(fā)生的?經(jīng)濟相關(guān)的?審計;3?.6、負(fù)責(zé)?公司年度財?務(wù)審計工作?對接與落實?;3.7?、定期完成?階段性的各?項審計報告?，并報審。?4、其他?類：4.?1、參與配?合公司投資?項目(EP?C、PPP?等)財務(wù)審?計工作;?4.2、公?司上級交辦?的其他工作?任職要求?：1、學(xué)?歷：大學(xué)本?科以上學(xué)歷?，財務(wù)管理?、經(jīng)濟學(xué)、?審計學(xué)等相?關(guān)財經(jīng)專業(yè)?。2、工?作履歷：?2.1、職?業(yè)履歷：_?___年以?上財務(wù)工作?經(jīng)驗，__?__年以上?審計工作經(jīng)?驗，___?_年以上審?計經(jīng)理職務(wù)?經(jīng)驗;2?.2、行業(yè)?履歷：建筑?施工類行業(yè)?審計工作_?___年以?上。3、?年齡：30?—____?歲;4、?專業(yè)知識技?能要求：?4.1、專?業(yè)知識：財?務(wù)核算、資?金管理、稅?務(wù)政策、行?業(yè)財務(wù)工作?特征等;?4.2、技?能要求：熟?練的現(xiàn)代辦?公軟件操作?能力，含專?業(yè)財務(wù)軟件?操作能力;?4.3、?職稱要求：?中級以上財?會資質(zhì)、C?PA;4?.4、其他?要求：4?.4.1、?性格活潑開?朗，具備良?好的溝通協(xié)?調(diào)能力;?4.4.2?、具備良好?的職業(yè)素養(yǎng)?;4.4?.3、對M?BO有足夠?的認(rèn)知，并?能適應(yīng)出差?工作。財?務(wù)審計經(jīng)理?崗位的基本?職責(zé)（五）?職責(zé)：?1.完善企?業(yè)財務(wù)內(nèi)部?審計制度和?流程，制定?審計計劃和?審計預(yù)警;?____?組織并參與?業(yè)務(wù)審計、?部門審計、?專項審計、?離任審計、?投訴調(diào)查等?審計內(nèi)容，?并出具審計?報告;3?.根據(jù)審計?結(jié)果提出合?理的改進意?見，并跟進?后續(xù)的改善?情況;4?.協(xié)助建立?風(fēng)險控制及?防范機制，?定期對內(nèi)部?控制的有效?性進行評價?;5.對?嚴(yán)重違反公?司制度、侵?占公司資產(chǎn)?、嚴(yán)重?fù)p失?浪費等損害?公司利益的?行為進行專?案審計;?6.及時發(fā)?現(xiàn)對財務(wù)異?常情況過其?他重大事項?的相關(guān)部門?進行專項審?計;7.?對內(nèi)部控制?制度和管理?流程的健全?性、合理性?、有效性及?執(zhí)行情況進?行審計;?8.對企業(yè)?年度經(jīng)營情?況進行經(jīng)濟?效益審計;?9.第三?方審計機構(gòu)?對接。任?職資格：?1、___?_周歲，具?備大型集團?公司審計工?作經(jīng)歷，善?于分析問題?，專業(yè)素養(yǎng)?較好，溝通?能力強，思?路嚴(yán)謹(jǐn)。全?日制本科以?上學(xué)歷，財?會類相關(guān)專?業(yè)2、具?有____?年以上財務(wù)?管理，__?__年審計?負(fù)責(zé)人經(jīng)驗?;3、較?強的組織能?力，協(xié)調(diào)溝?通能力;較?強的解決問?題能力和責(zé)?任心、事業(yè)?心。4、?中級以上職?稱，熟悉辦?公自動化?財務(wù)審計經(jīng)?理崗位的基?本職責(zé)（六?）工作職?責(zé)Resp?onsib?iliti?es：1?、建立集團?內(nèi)部審計體?系，設(shè)計、?建立和實施?審計制度、?審計程序，?評估審計結(jié)?果;2、?完成公司審?計計劃，對?審計中發(fā)現(xiàn)?的管理方面?的問題，向?領(lǐng)導(dǎo)報送審?計報表或?qū)?計調(diào)查結(jié)果?，并根據(jù)規(guī)?定向有關(guān)部?門通報審計?結(jié)果;3?、進行全面?的費用預(yù)測?、計劃、控?制、核算、?分析和考核?工作，督促?各部門降低?消耗、節(jié)約?費用、提高?經(jīng)濟效益;?4、完成?所支持業(yè)態(tài)?的月度分析?和匯報材料?準(zhǔn)備;5?、完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其他?工作。任?職要求Re?quire