解除勞動合同的(一)（4篇）

第6頁共6頁解除勞動合?同的(一)?甲方：_?____?乙方：__?___甲?乙雙方就勞?動合同解除?一事確認如?下：1、?甲乙雙方于?____?_年_?____月?____?_日簽訂勞?動合同(未?到期)，雙?方將于_?____?年___?__月_?____日?起協(xié)商解除?勞動合同。?2、甲方?支付乙方經?濟補償金為?人民幣_?____元?，代通知金?為人民幣_?____?元，補回扣?除工資_?____元?，合計支付?補償金額?未休年假補?償以及月?份工資將于?_____?年__?___月?_____?日前支付。?4、由于?不可抗力，?包括但不限?于地震、臺?風、洪水、?火災、戰(zhàn)爭?等，導致本?協(xié)議不能履?行的，雙方?均不承擔因?此所造成的?違約責任。?5、乙方?應于勞動合?同解除之日?到公司人事?行政部辦理?勞動合同解?除手續(xù)，完?成離職工作?交接。6?、由于工作?交接未能符?合公司離職?簽交表要求?的，甲方有?權于乙方交?接情況符合?要求后，再?行發(fā)放包括?但不限于經?濟補償金或?賠償金。由?乙方獨自承?擔因此而引?發(fā)的全部法?律責任，甲?方不承擔任?何責任。?7、乙方離?職后有義務?嚴格遵守公?司《員工手?冊》、《保?密協(xié)議》中?相關保密規(guī)?定，對公司?商業(yè)秘密、?技術信息、?經營信息、?薪酬信息負?有保密義務?。同時，乙?方不得以任?何途徑任何?方式，向第?三方透露關?于離職的包?括但不限于?相關補償金?額及協(xié)商條?件等信息。?如因乙方違?反該款項約?定，應向甲?方全額退還?包括但不限?于經濟補賠?金或賠償金?，并向甲方?支付違約金?，違約金的?計算方式為?：乙方離職?時在甲方領?取的前三個?月的平均月?工資的10?倍。同時甲?方保留追究?其法律責任?的權利。該?條款于乙方?離職之日起?兩年有效。?8、乙方?同意今后不?會以口頭、?書面或任何?其它形式向?不論在中國?境內或境外?的任何第三?方發(fā)表誹謗?、批評或否?定甲方的任?何言論或采?取任何有損?于甲方商譽?和利益的行?為。9、?乙方承認并?同意甲方已?經履行了其?在勞動合同?項下和適用?法律法規(guī)要?求的一切義?務。10?、本確認書?一式兩份，?甲乙雙方各?執(zhí)一份。雙?方承認其已?經閱讀并理?解本協(xié)議，?并且他們達?成本協(xié)議是?自愿而非強?迫的。甲?方：___?__???????????乙方?：____?_(簽字)?日期：_?____??????????????日期：__?___解?除勞動合同?的(一)（?二）甲方?：____?_乙方：?_____?甲乙雙方?于*年*月?日*簽訂為?期*年的勞?動合同，現(xiàn)?甲乙雙方同?意解除勞動?合同關系。?經雙方協(xié)商?一致，簽訂?本協(xié)議如下?：1、自?_____?年____?_月___?__日起，?解除雙方簽?訂的勞動合?同，雙方的?權利義務隨?之終止;?2、乙方工?資結算至離?職之日，支?付時間為甲?方正常發(fā)放?工資時間。?乙方獎金為?_____?元，差旅費?、交通費、?手機費等費?用合計__?___元，?以上費用均?需扣除所得?稅，甲方同?意在乙方辦?理完工作移?交手續(xù)后三?日內一次性?支付給乙方?。3、甲?方同意向乙?方支付經濟?補償金共計?人民幣__?___元。?(稅前)甲?方同意在乙?方辦理完工?作移交手續(xù)?后三日內一?次性支付給?乙方。4?、甲方為乙?方繳納基本?養(yǎng)老保險金?、基本醫(yī)療?保險金、失?業(yè)保險金、?工傷保險金?、生育保險?金、住房公?積金至__?___年_?____月?_____?日止。5?、甲方根據(jù)?相關勞動法?規(guī)和規(guī)定，?向乙方提供?勞動合同解?除的證明并?辦理相關退?工手續(xù);?6、乙方應?當于本協(xié)議?簽訂后__?__日內妥?善辦理所有?工作移交手?續(xù)，離職后?不得作出有?損公司名譽?或利益之行?為。7、?乙方應為所?掌握的甲方?之任何商業(yè)?秘密(包括?本協(xié)議內容?)進行保密?，不得泄露?給任何第三?方，否則應?向甲方支付?違約金__?___元。?8、甲乙?雙方之間無?任何競業(yè)限?制協(xié)議，合?同解除后，?乙方無需履?行任何競業(yè)?限制義務。?9、本協(xié)?議是解決雙?方之間勞動?爭議的所有?安排和規(guī)定?，雙方之間?不再存在其?他任何勞動?爭議。此協(xié)?議書一式三?份，各份具?有同等的法?律效力，甲?乙雙方各持?一份，另一?份留存乙方?本人檔案。?自雙方簽署?之日起成立?并生效。?甲方(蓋章?)：___?__???????乙方(簽?字或蓋章)?：____?_法定代?表人或授權?委托人(?簽字或簽章?)：___?____?___年?____?_月_?____?日解除勞?動合同的(?一)（三）?為你找到?解除勞動合?同的上訴狀?：____?_上訴人?(一審原告?)：___?__，男，?漢族，19?88年__?__月0_?___日生?，身份證?號碼：__?___住?所地：__?___送?達地址：_?____?被上訴人(?一審被告)?：____?_住所地?：____?_法定代?表人：__?___上?訴人與被上?訴人勞動爭?議糾紛一案?，現(xiàn)上訴人?不服___?__初字第?_____?號民事判決?書，特提起?上訴。上?訴請求：?1、一審法?院認定事實?不清，適用?法律錯誤，?請求依法撤?銷一審判決?，依法改判?或發(fā)回重審?;2、一?、二審訴訟?費由被上訴?人承擔。?事實和理由?：1、?2、綜上?，一審法院?罔顧事實與?法律規(guī)定，?在被上訴人?未能提供有?效證據(jù)證明?其主張或反?駁上訴人主?張的情況下?，枉法判決?，損害了上?訴人的合法?權益。請求?二審法院依?法撤銷一審?判決，支持?上訴人的上?訴請求，以?維權益!?此致__?___中級?人民法院?上訴人：_?____?_____?年____?_月___?__日解?除勞動合同?的(一)（?四）合同?編號：__?___甲?方：__?___公司?乙方：?_____?(員工工號?：____?_)甲、?乙雙方于_?____年?_____?月____?_日簽訂了?_____?有/無固定?期限勞動合?同，現(xiàn)由_?____方?提出協(xié)商解?除勞動合同?要求，經甲?、乙雙方協(xié)?商一致，同?意解除勞動?合同，并達?成如下協(xié)議?：一、解?除勞動合同?的日期為：?_____?年____?_月___?__日;?二、___?__方支付?_____?方經濟補償?金(違約金?)___?__元;?三、___?__;四?、本協(xié)議自?甲、乙雙方?簽字(蓋章?)并加蓋甲?方勞動合同?專用章后生?效;五、?本協(xié)議一式?兩份，甲、?乙雙方各執(zhí)?一份。甲?方：___?__?????????????乙方?：____?_法