2023年太陽神直銷獎勵制度

RememberRememberwhatshouldberemembered,andforgetwhatshouldbeforgotten.同學(xué)互助 一起進步〔WORD文檔/A4打印/可編輯/頁眉可刪〕太陽神直銷嘉獎制度太陽神直銷嘉獎制度第一、加盟太陽神直銷需要那些資料份證號碼是獨一無二的；字與你身份證上的名字要全都。字與你身份證上的名字要全都。的獎金，到下周星期一就到了您的銀行卡上了。給您一個VIP給您一個VIP每星期的獎金狀況。太陽神公司隨時給您發(fā)信息。三、怎么加盟太陽神，與太陽神公司合作呢太陽神直銷的特點：＋傳統(tǒng)＋電子商務(wù)三位一體。＋傳統(tǒng)＋電子商務(wù)三位一體。子商務(wù)特征。子商務(wù)特征。等都是通過互聯(lián)網(wǎng)進展，24小時隨時都可以開展，這樣效率就格外格外的高。等都是通過互聯(lián)網(wǎng)進展，24小時隨時都可以開展，這樣效率就格外格外的高。的精華做傳”統(tǒng)一這句話的真正含義，的精華做傳”統(tǒng)一這句話的真正含義，加盟太陽神的方式：會員制和珍寶店兩種不同的方式。加盟太陽神的方式：會員制和珍寶店兩種不同的方式。實行兩種不同的方式，是適應(yīng)不同人群加盟的需要。又稱商務(wù)中心〕，這種方式比較適合有直銷閱歷或以組建團隊為主的人加盟；比方，醫(yī)生、養(yǎng)分師、推拿師、美容師等專業(yè)人士。比方，醫(yī)生、養(yǎng)分師、推拿師、美容師等專業(yè)人士。銷推舉會員越來越難的瓶頸，被譽為世界直銷史上銷推舉會員越來越難的瓶頸，被譽為世界直銷史上50年來的一次革命，其特色是其他公司無法仿照。次革命，其特色是其他公司無法仿照?，F(xiàn)在向大家介紹會員制的加盟我們每個家庭尋常生活中都離不開牙膏、洗發(fā)膏、洗衣液、四個級別，請看下表：只有您累積消費或一次性消費680元的產(chǎn)品，就是我們公司的普卡會員；累積消費或一次性銷售2040的普卡會員；累積消費或一次性銷售2040元的產(chǎn)品，您就是我們公司的銀卡會員；累積消費或銷售4760元的產(chǎn)品，您就是我10200和優(yōu)質(zhì)的效勞。和優(yōu)質(zhì)的效勞。VIP識，通過互聯(lián)網(wǎng)報單、購置產(chǎn)品以及每周的獎金收入狀況等。識，通過互聯(lián)網(wǎng)報單、購置產(chǎn)品以及每周的獎金收入狀況等。都另外還要一次性繳335元資料網(wǎng)絡(luò)費，其中35元是資料。資料包括一本公司簡介、產(chǎn)品簡介、產(chǎn)品疑難解答、產(chǎn)品臨床驗證護費，公司贈送34052040247602040247604102008可以看出：可以看出：同收益不同，“大投入大回報”，公正合理。同收益不同，“大投入大回報”，公正合理?！?〕需要說明的是：〔a680時間限制；我要告知您的是可以快速升級的，您假設(shè)加盟后在8時間限制；我要告知您的是可以快速升級的，您假設(shè)加盟后在8周內(nèi)升級到鉆卡會員，那么您在創(chuàng)業(yè)過程中，您就能獲得每周400元的骨干獎，也就是說，您每周同樣是三局的業(yè)績，假設(shè)您700〔b〕升級不享受零售利潤，〔就是不享受折讓〕〔b〕升級不享受零售利潤，〔就是不享受折讓〕〔c〕太陽神獎金是周薪制，按周發(fā)放，與其他直銷公司按月發(fā)放不同。〔c〕太陽神獎金是周薪制，按周發(fā)放，與其他直銷公司按月發(fā)放不同。的會員，成為會員后，你就具備始終身份：支；品的，這就是太陽神公司的會員卡與一般超市會員卡不同的地品的，這就是太陽神公司的會員卡與一般超市會員卡不同的地方。我們同樣是消費，我們?yōu)槭裁床粨Q一個地方消費消費呀！三是繼承權(quán)?！藏?zé)〔責(zé)任底薪〕；培育獎〔直接推舉獎〕；車房獎；分紅。10200呀?，F(xiàn)在一萬元能夠做什么生意嗎！您不當(dāng)生意做，您做個消費60%以上，家庭節(jié)約開支嗎！我們常常說理錢呀。下面給大家一一表達告知的各項獎金下面給大家一一表達告知的各項獎金不管您參加哪一個級別，您就可以組建A、B不管您參加哪一個級別，您就可以組建A、B兩個部門銷售680我們公司就叫做一局。公司規(guī)定找團隊進展創(chuàng)業(yè)，建立自己的團隊。公司規(guī)定找團隊進展創(chuàng)業(yè)，建立自己的團隊。2、創(chuàng)業(yè)獎〔對碰獎〕：不管您參加哪一個級別會員，您要創(chuàng)業(yè)，建立自己的團隊，公司規(guī)定每個要創(chuàng)業(yè)的會員查找兩個志同道合的合作伙伴加盟公司規(guī)定每個要創(chuàng)業(yè)的會員查找兩個志同道合的合作伙伴加盟1:1A和BA和BA、B自由。自由。從事直銷的緣由。從事直銷的緣由。創(chuàng)業(yè)獎怎么拿呢？創(chuàng)業(yè)獎怎么拿呢？〔1〕當(dāng)您A、B6806806801：180、90。100。公司依據(jù)您會員卡〔商務(wù)中心〕級別所對應(yīng)的每80、90。100。公司依據(jù)您會員卡〔商務(wù)中心〕級別所對應(yīng)的每司的第一個獎金——創(chuàng)業(yè)獎：假設(shè)您是普卡，您產(chǎn)生一局就獎金就是60元；8090100級別不同，獎金不同，是真正表達了“多勞多得、大投入大90回報”的安排原則，公正合理?；貓蟆钡陌才旁瓌t，公正合理。〔2〕太陽神創(chuàng)業(yè)獎規(guī)定：〔2〕太陽神創(chuàng)業(yè)獎規(guī)定：(a)對碰獎金以小區(qū)為準(zhǔn)，大區(qū)業(yè)績累積不歸零。(a)對碰獎金以小區(qū)為準(zhǔn)，大區(qū)業(yè)績累積不歸零。(b)創(chuàng)業(yè)獎上不封頂，下沒有代數(shù)限制。我們知道，每個人的力量都一樣的，在以為核心的團隊，必零的原則。A150B100100×100＝10000您A50零的原則。也是唯一的.特色?？梢允鼓愕膱F隊做到無限大。您的收入會隨著你團隊不斷壯大而增加；取決于直銷企業(yè)的獎金制度。制度好就會給從事的人員帶來收取決于直銷企業(yè)的獎金制度。制度好就會給從事的人員帶來收安排原則。同時，您的團隊也做不大。安排原則。同時，您的團隊也做不大。610410006010040的會員卡級別不同，從而導(dǎo)致你收入的差距加大。是選擇普卡還是選擇鉆卡呢！答復(fù)固然是選擇上級別的鉆卡來做，這只是我們公司的第一個獎金——創(chuàng)業(yè)獎！做，這只是我們公司的第一個獎金——創(chuàng)業(yè)獎！慢變大了。這就是“市場倍增學(xué)”原理。市場倍增學(xué)原理把傳統(tǒng)的各級批發(fā)零售體制變成一個以人際關(guān)系為網(wǎng)絡(luò)根底的行銷體制。際關(guān)系為網(wǎng)絡(luò)根底的行銷體制。司效益倍增和直銷商效益倍增。訓(xùn)練的銷售組織從事直銷事業(yè)。訓(xùn)練的銷售組織從事直銷事業(yè)。您看看假直銷的魅力吧！您看看假直銷的魅力吧！如每人每月只推舉一人，一年后你的網(wǎng)絡(luò)體系有多大？假設(shè)每人安排為200假設(shè)每人安排為20040.96為3.4萬元。這就是多層次網(wǎng)絡(luò)最宏大的市場倍增學(xué)規(guī)律。唯有從事網(wǎng)絡(luò)事業(yè)才能縮短您人生奮斗歷程，早日積存財唯有從事網(wǎng)絡(luò)事業(yè)才能縮短您人生奮斗歷程，早日積存財首先要倍增您的努力。成功的方程式是：成功的方程式是：敏銳的眼光+堅決的行動+持續(xù)的毅力=功成名就敏銳的眼光+堅決的行動+持續(xù)的毅力=功成名就3、第三項獎金：骨干獎〔責(zé)任底薪〕太陽神公司就依據(jù)您團隊累積的業(yè)績給您相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)級別和骨干太陽神公司就依據(jù)您團隊累積的業(yè)績給您相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)級別和骨干就是骨干獎。100%的回報你，即你直接推舉的人骨干獎就越多。培育一個高級經(jīng)理一年收入就8.21010人，都把這10人都培育到了高級經(jīng)理級別，那么，除你自己10×8.2＝828.290太陽神的這一項獎金，又是區(qū)分與其他直銷公司的一個特10×8.2＝82比例給你獎金，決沒有您推舉人拿多少獎金給你多少的。隊小區(qū)業(yè)績累計結(jié)算。隊小區(qū)業(yè)績累計結(jié)算。4545120120局連續(xù)累計到120局連續(xù)累計到240局時，您就是公司的商務(wù)經(jīng)理；由240局連續(xù)累計到600局，您就是公司的高級商務(wù)經(jīng)理。外，公司還會發(fā)給您外，公司還會發(fā)給您100元一周的責(zé)任底薪，責(zé)任額只要求您的團隊每周完成團隊每周完成1局業(yè)績；當(dāng)您累積到達120VIP編號上和手機上就會顯示40016001600元，責(zé)任額只要求您的團隊每周完成3局業(yè)績；當(dāng)您累積到達240局時，您的VIP當(dāng)您累積到達240局時，您的VIP900元一周的責(zé)任底薪，一個月就是3600元，責(zé)任額只要求您的團隊每周完成7局業(yè)績；當(dāng)您累積到達600當(dāng)您累積到達600VIP640015在1000在1000塊錢左右一個星期，一個月的獎金或許在4000-5000元左右；所需時間或許6個月左右。當(dāng)您做到我們公司的商務(wù)經(jīng)理時，您的獎金或許就穩(wěn)定在兩萬元左右；所需時間或許兩萬元左右；所需時間或許12個月左右。581不要放棄就肯定可以做上來，到什么級別您就享受什么樣的待遇。公開、公正、公正。不要放棄就肯定可以做上來，到什么級別您就享受什么樣的待遇。公開、公正、公正?！拆B(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，事業(yè)?！?。解決您的后顧之憂，隊伍的目的。隊伍的目的。太陽神這一骨干獎在目前取得直銷牌照的直銷公司中僅獨此一家，有了責(zé)任底薪，就是有了保障，太陽神這一項獎金在于沒有穩(wěn)定收入的原因?！持苯酉硎苌獭菜男巧虅?wù)中心〕直接享受高級商務(wù)主任待遇。升不降。4、培育獎〔責(zé)任獎金〕：我們公司的第四個獎金就是培育獎。什么是培育獎?培育獎我們公司的第四個獎金就是培育獎。什么是培育獎?培育獎多得！一個人一生總不會是一倆個朋友吧，當(dāng)你推舉第三個朋友加盟一個人一生總不會是一倆個朋友吧，當(dāng)你推舉第三個朋友加盟時，您就只能放在你ABAAI、A2，BB1B2。您推舉的朋友CA1B1面，您把CA1B1A1或者或者B1推舉人的聯(lián)系人，每個人都是這樣，以此類推。您把CA1或者B1A1B1享的的團隊精神。享的的團隊精神。培育獎〔骨干獎〕怎么拿？100%的882101010×8.2＝828.290A，B，C，D100，400，900，1600/周，那你的培育獎金就為：100+400+900+1600=3000元/3000/周。具體說：假設(shè)您直接介紹5個人與您合作，而且您把他們具體說：假設(shè)您直接介紹5個人與您合作，而且您把他們5的培育獎就是5×400＝20 元；一個月的培育獎就是8000元；5×900＝450055×900＝4500假設(shè)您直接介紹5假設(shè)您直接介紹55個都培育5×1600＝8000太陽神骨干獎，又一表達了多勞多得的原則，您你力量強，〔她〕增加。增加。實現(xiàn)由貧到富，由富到貴，由貴到雅的平臺。5、福利獎：5、福利獎：我們公司的第五項獎金就是福利獎。福利獎分旅游獎車房我們公司的第五項獎金就是福利獎。福利獎分旅游獎車房獎。一度的國內(nèi)旅游。假設(shè)您的A、B兩個部門各產(chǎn)生一名高級商務(wù)務(wù)董事，可以享受我們公司一年一度的國外旅游！240一度的國內(nèi)旅游。假設(shè)您的A、B兩個部門各產(chǎn)生一名高級商務(wù)務(wù)董事，可以享受我們公司一年一度的國外旅游！公司就通知你參與旅游。到了到了2500局，就可以獲得公司10萬元左右的轎車一輛！您嫌10的會員卡才享受。的會員卡才享受。公司的奇跡：年份20 20 2020 2020 20 20 獲轎車大獎人數(shù)獲轎車大獎人數(shù)3313411861864004005005000500030票郵寄公司報銷，您也可以拿現(xiàn)金。6、分紅〔首領(lǐng)獎、董事分紅〕您的A、B兩個部門各產(chǎn)生一名高級商務(wù)經(jīng)理，不管是不是您直您的A、B兩個部門各產(chǎn)生一名高級商務(wù)經(jīng)理，不管是不是您直紅。1權(quán)分紅在10萬元到30萬元不等。五星