老干部管理工作人員職責（5篇）

第5頁共5頁老干部管?理工作人?員職責?老干部管?理工作人?員在黨支?部領導下?開展工作?，其主要?職責是：?1、認?真貫徹執(zhí)?行上級有?關老干部?工作的政?策規(guī)定，?時時處處?為老干部?著想，想?方設法為?老干部排?憂解難，?不斷提高?做好老干?部工作的?服務水平?。2、?牢固樹立?尊老敬賢?的思想，?培養(yǎng)全心?全意、任?勞任怨、?竭誠為老?干部服務?的職業(yè)道?德，對老?干部一視?同仁，不?搞親疏之?分。3?、發(fā)揚自?力更生、?艱苦奮斗?、勤儉辦?事的精神?，認真抓?好老干部?活動、管?理工作。?4、嚴?謹求實，?奮發(fā)進取?，不斷鉆?研和探討?做好老干?部服務工?作的新特?點、新思?路，努力?提高服務?管理水平?。5、?堅持定期?或不定期?地走訪老?干部家庭?，了解掌?握老干部?的思想反?映和生活?質(zhì)量情況?，有的放?矢地適時?做好老干?部的服務?保障工作?。6、?經(jīng)常征求?老干部的?意見，定?期分析老?干部隊伍?思想狀況?和服務組?工作情況?，不斷改?進服務的?工作方法?，增強責?任意識，?提高綜合?素質(zhì)。?7、隨時?做好為老?干部排憂?解難的準?備，認真?辦好老干?部要求協(xié)?助辦理的?每一件事?。8、?協(xié)助黨支?部做好老?干部的思?想政治工?作。老?干部管理?工作人員?職責（二?）2.?認真貫徹?、落實黨?和國家及?上級政府?對老干部?的方針政?策，扎扎?實實落實?好老干部?的政治待?遇和生活?待遇。?3.按照?上級和黨?委的要求?，負責制?訂老干科?年度工作?計劃，并?組織實施?。4.?配合老干?部黨總支?，進一步?加強和改?進老干黨?支部的建?設，充分?發(fā)揮老干?黨支部的?戰(zhàn)斗堡壘?作用。?5.做好?老干部的?來信來訪?工作，對?老干部反?映的問題?要及時匯?報和協(xié)調(diào)?處理。?6.定期?組織老干?科工作人?員的政治?理論學習?和業(yè)務學?習，不斷?提高政治?素質(zhì)和工?作能力，?牢固樹立?為老干部?服務的思?想。7?.負責組?織開展多?種形式的?文體活動?，不斷充?實老年文?化生活。?8.加?強工作調(diào)?研，努力?探索新時?期老干部?工作的新?思路、新?方法，不?斷改進老?干部工作?。9.?認真做好?部領導交?辦的其他?工作任務?。第三?篇。辦公?室工作職?責(老干?部局)1?.參與政?務，管理?事務，做?到上情下?達，下情?上報，為?領導決策?當好參謀?助手。做?好局機關?協(xié)調(diào)工作?。2.?全面了解?老干部工?作方針政?策的貫徹?執(zhí)行情況?，對老干?部工作中?反映出的?問題進行?調(diào)查研究?，提出辦?法和措施?，為加強?老干部工?作提供科?學決策的?依據(jù)。?3.總結?典型.經(jīng)?驗，交流?老干部的?好人好事?，做好老?干部工作?文件和有?關材料的?起草、收?發(fā)工作。?4.做?好內(nèi)外綜?合協(xié)調(diào)，?協(xié)助局領?導組織和?推動老干?部工作的?開展。做?好局機關?各科室、?直屬單位?有關工作?的協(xié)調(diào)聯(lián)?絡，及時?檢查督促?各項工作?的實施，?掌握完成?情況。?5.負責?本局文秘?、統(tǒng)計、?機要、保?密、接待?、信訪、?檔案、信?息、網(wǎng)站?、財務、?安全保衛(wèi)?、車輛管?理以及離?休干部信?息庫管理?和維護工?作。負責?會務組織?工作，管?理好機關?資產(chǎn)，保?管和使用?好印章，?做好后勤?保障服務?和其他相?關工作。?6.負?責老干部?來信來訪?的接待和?協(xié)調(diào)處理?工作，做?好老干部?的思想政?治工作，?配合組織?好老干部?開展重要?活動。?7.負責?老干部工?作目標管?理責任制?的修改完?善和檢查?、考核工?作。8?.負責做?好局機關?和直屬單?位的人事?、勞動工?資及本單?位離退休?干部的管?理服務工?作。9?.完成好?局領導和?上級部門?交辦的其?他工作任?務和協(xié)調(diào)?落實其他?單位聯(lián)系?辦理的事?項。老?干部管理?工作人員?職責（三?）1、?保管干部?人事檔案?，為國家?積累檔案?史料。?2、收集?、鑒別和?整理干部?人事檔案?材料。?3、辦理?干部人事?檔案的查?閱、借閱?、轉(zhuǎn)遞和?統(tǒng)計。?4、登記?干部職務?、工資的?變動情況?。5、?為有關部?門提供干?部的情況?。6、?做好干部?人事檔案?的安全、?保密、保?護工作。?7、調(diào)?查研究干?部人事檔?案工作情?況，制定?規(guī)章制度?，搞好干?部人事檔?案的業(yè)務?建設和業(yè)?務指導。?8、推?廣、應用?干部人事?檔案現(xiàn)代?化管理技?術。9?、定期向?檔案館(?室)移交?死亡干部?的人事檔?案。1?0、辦理?其他有關?事項。?老干部管?理工作人?員職責（?四）一?、商場管?理1、?負責監(jiān)督?商場公共?衛(wèi)生的檢?查；2?、負責專?賣店的衛(wèi)?生檢查和?評比；?3、負責?監(jiān)督專賣?店內(nèi)的商?品的擺場?、檢查，?督促經(jīng)銷?商及時上?樣，不能?有空場現(xiàn)?象；4?、負責營?銷員、值?班員、水?電工以及?客服人員?的考勤管?理；5?、負責對?不遵守規(guī)?章制度的?營銷員、?值班員、?水電工以?及客服人?員進行糾?正和處罰?；6、?負責對經(jīng)?銷商的違?規(guī)行為進?行規(guī)勸和?上報。?二、經(jīng)營?管理1?、對本商?場的促銷?活動督促?經(jīng)銷商貫?徹執(zhí)行；?2、對?經(jīng)銷商的?促銷活動?進行審查?，不與商?場活動相?碰撞；?3、時刻?提醒經(jīng)銷?商及時進?貨、交貨?，減少糾?紛；4?、負責了?解、分析?經(jīng)銷商的?經(jīng)營情況?，有針對?性地對經(jīng)?銷商進行?業(yè)務分析?；5、?負責收集?和反饋商?品信息，?制定銷售?計劃上報?公司；?6、負責?優(yōu)秀營銷?員和先進?經(jīng)銷商戶?的評選工?作。老?干部管理?工作人員?職責（五?）一、?宣傳、貫?徹、落實?老干部工?作的方針?、政策，?研究制定?全區(qū)老干?部工作實?施細則。?二、抓?好全區(qū)離?休干部兩?項待遇的?落實工作?，每半年?對全區(qū)各?單位貫徹?執(zhí)行《責?任制》及?落實離休?干部兩項?待遇的情?況進行一?次檢查。?三、對?研究制訂?、充實完?善有關老?干部工作?的制度、?措施和辦?法，提出?合理化意?見。四?、加強宏?觀協(xié)調(diào)，?指導全區(qū)?各單位的?老干部服?務管理工?作。五?、負責不?同層次的?老干部理?論學習班?的組織籌?備工作。?六、協(xié)?助基層黨?委和組織?部門抓好?老干部黨?支部建設?，半年召?開一次黨?支部書記?工作會議?。七、?負責兩年?一度的老?干部工作?"雙先"?評比表彰?的組織籌?備工作。?抓好先進?典型、先?進經(jīng)驗的?宣傳工作?。八、?及時了解?和掌握《?豐臺區(qū)社?區(qū)為老干?部服務工?作暫行辦?法》的實?施情況，?總結經(jīng)驗?，推廣典?型作法。?抓好社區(qū)?為老干部?服務專項?經(jīng)費的落?實。九?、負責全?區(qū)主管老?干部工作?領導學習?班、全區(qū)?老干部工?作人員培?訓班的組?織籌備工?作。十?、負責老?干部和老?干部工作?人員有關?老干部政?策的咨詢?解答以及?全區(qū)老干?部來信來?訪的辦理?、服務接?待工作。?十一、?負責春節(jié)?、國慶節(jié)?期間慰問?老干部活?動的組織?籌備工作?。十二?、負責離?休干部護?理費發(fā)放?、購置病?殘工具費?用報銷的?審核工作?。十三?、負責老?干部工作?計算機信?息管理系?統(tǒng)的建立?、維護和?綜合統(tǒng)計?工作。?十四、協(xié)?助有關部?門妥善處?理好老干?部去世后?的善后工?作。十?五、落實?易地安置?離