安康杯競賽活動總結(jié)(14篇)

安康杯競賽活動總結(jié)(14篇)

安康杯競賽活動總結(jié)(14篇)

總結(jié)是把肯定階段內(nèi)的有關狀況分析討論，做出有指導性結(jié)論的書面材料，它可以促使我們思索，不如我們來制定一份總結(jié)吧。我們該怎么寫總結(jié)呢？下面是我為大家收集的安康杯競賽活動總結(jié)，歡迎閱讀與保藏。

安康杯競賽活動總結(jié)篇1

根據(jù)“安康杯”競賽活動的總體要求，為貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，實現(xiàn)社區(qū)安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定進展，推動社區(qū)建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，我社區(qū)按鎮(zhèn)安監(jiān)辦的要求，在20xx年開展了“安康杯”競賽活動，活動將競賽機制、嘉獎機制、激勵機制應用于安全生產(chǎn)活動中，不斷增加社區(qū)重視安全、人人關懷安全、人人遵章守紀的主動性、樂觀性和自覺性，最終達成削減和杜絕各類事故的發(fā)生。社區(qū)“安康杯”競賽領導小組堅決貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，樂觀組織開展“安康杯”競賽活動，不斷創(chuàng)新活動形式和活動內(nèi)容，使“安康杯”競賽活動開展的有聲有色，效果越來越明顯。

經(jīng)過這次的“安康杯”競賽活動，安全總體工作水平有了新的提高，取得了新的進展，社區(qū)安全防范措施進一步得到了加強和完善，社區(qū)安全生產(chǎn)狀況明顯提高，全年未發(fā)生重傷(含重傷)以上事故、重大設備事故、重大交通事故、重大消防事故、環(huán)境污染事故、勞動侵權(quán)大事?，F(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結(jié)如下：

一、加強領導，健全機構(gòu)，為“安康杯”競賽供應組織保證。

強有力的組織領導，是組織開展“安康杯”競賽、提高競賽活動的成敗關鍵。在“安康杯”競賽活動中，我們加強了組織領導，成立了“安康杯”競賽組織領導小組。

在競賽領導小組的統(tǒng)一領導下，抓競賽形成了合力，保安康形成了氛圍。使“安康杯”競賽從組織領導到輿論宣揚，方案落實到效果的.檢驗等方面都實現(xiàn)了統(tǒng)籌支配，有序推動。

二、落實安全責任制，加強安全管理

“安康杯”競賽作為一項長期性、群眾性的活動，必需依靠廣闊員工的高度重視和樂觀參加，才能把活動真正抓細、抓實。我們通過宣揚、培訓，進一步樹立廣闊居民的安全生產(chǎn)意識，調(diào)動了全體員工參加“安康杯”競賽的自覺性，從而在公司內(nèi)部形成“人人關懷安全、人人重視安全”的深厚氛圍。加強各級安全生產(chǎn)責任制的層層落實，明確了各級領導在安全生產(chǎn)工作方面的責任。

把“安康杯”競賽活動與“安全標準化建設”工作相結(jié)合，規(guī)范和完善安全管理制度。進一步完善了各項規(guī)章制度，使危急源辨識、風險評價及掌握更加科學、全面，努力培育大安全的觀念，推動安全管理向科學化、規(guī)范化方向更大地進展。

三、加強設備管理，保障生產(chǎn)安全順當進行

設備管理工作，是安全生產(chǎn)工作中的一個重要內(nèi)容，是預防由于設備故障引發(fā)的安全事故的一項有力措施。為搞好安全標準化建設和“安康杯”活動競賽，公司定期對設備進行檢查，發(fā)覺問題準時進行處理，保證了設備、設施的完好率。

四、加強安全檢查，仔細落實隱患整改制度

安全檢查是做好安全工作的一個重要手段，是消退隱患，預防事故的一項有力措施，是落實安全第一、預防為主，把事后處理變?yōu)槭虑邦A防的有力舉措。社區(qū)針對自身的實際狀況，仔細執(zhí)行隱患排查整改制度。堅持每月一次的安全檢查，有針對性地實施安全檢查和防范工作，保證安全工作順當進行。

“安康杯”競賽，使我們的安全管理和監(jiān)督檢查得到了加強，全員的安全意識得到了提高，安全生產(chǎn)的大環(huán)境得到了改善。我們堅信，只要我們連續(xù)堅持“安全第一、預防為主”的方針，連續(xù)深化開展“安康杯”競賽，狠抓安全責任制的落實，群策群力除隱患，群防群治保安全，職工的生命健康就肯定能夠得到切實的維護，居民的幸福安康也肯定能實現(xiàn)。

安康杯競賽活動總結(jié)篇2

今年，我部門堅持“以人為本，安全第一，預防為主”的方針和“誰主管、誰負責”的原則，以“安康杯”競賽活動為載體，以提高企業(yè)安全管理水平，增加職工安全意識，確保安全生產(chǎn)為目標，狠抓安全基礎工作的落實，強化了安全生產(chǎn)責任意識，有力地促進了企業(yè)安全管理水平的提高，今年我單位沒發(fā)生任何安全生產(chǎn)及重大案件等事故。我們在開展“安康杯”競賽活動中，主要抓了以下幾方面工作：

一、營造“人人關懷安全、人人重視安全”的深厚氛圍。

員工是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體。“安康杯”競賽作為一項長期性、群眾性的活動，必需依靠廣闊員工的高度重視和樂觀參加，才能把活動真正抓細、抓實。我們通過宣揚、培訓，進一步樹立廣闊員工的.安全生產(chǎn)意識，調(diào)動了全體員工參加“安康杯”競賽的自覺性，從而在部門內(nèi)部形成“人人關懷安全、人人重視安全”的深厚氛圍。

二、落實安全責任制，加強安全管理。

1、層層落實責任，與各班組簽訂安全生產(chǎn)責任書，落實任務，明確責任，切實加強對安全工作的領導。各班組設立安全員，建立起“自主負責、自主檢查、自主整改”的安全生產(chǎn)管理模式，從而做到責任分解到人、層層抓好落實。

2、完善規(guī)章制度，形成一套適合通信行業(yè)特點的安全生產(chǎn)管理制度體系，并加強規(guī)章制度的落實執(zhí)行。

3、仔細開展安全檢查，我們通過日常檢查、自檢自查和集中檢查相結(jié)合的方式，嚴格落實安全生產(chǎn)檢查工作。

三、加大安全宣揚力度，強化安全培訓。

為使“安康杯”競賽活動健康地開展起來，結(jié)合今年的全國“安全生產(chǎn)活動月”，我部門樂觀組織員工參加省公司“安全生產(chǎn)活動月”安全生產(chǎn)法規(guī)學問答卷活動，試卷回收率達到100%。樂觀開展“春、冬季防火工作”，進行法制教育和安全學問普及活動。同時，連續(xù)加強員工對防火學問應知應會培訓工作，通過培訓使員工對基本防火學問的了解和消防器具的使用嫻熟度有所提高。

四、充分利用先進的監(jiān)控設備，提高安全防范力量。

充分利用動力環(huán)境監(jiān)控系統(tǒng)、傳輸網(wǎng)絡監(jiān)控系統(tǒng)和交換網(wǎng)管系統(tǒng)，加強要害部位安全防范工作。市公司模塊局以上端局都安裝了動力環(huán)境集中監(jiān)控系統(tǒng)，能夠利用該系統(tǒng)準時發(fā)覺火災報警、機房水浸報警設備運行特別報警等，大大提高了無人值守機房的安全防范力量。

五、加強機房入室登記管理。

高度重視各通信機房的安全管理，對公司外來人員實行嚴格的登記制度，有效的掌握閑散人員進入，確保企業(yè)良好的工作秩序。

“安康杯”競賽活動的開展，進一步增加了職工的安全意識和安全技能，規(guī)范了企業(yè)的各項規(guī)章制度，維護了廣闊職工的合法權(quán)益，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動切實起到保駕護航作用。我們雖然在“安康杯”競賽活動中做了一些工作，也取得了肯定的成效，但與上級的要求還有差距。我們將虛心向其他先進單位學習，進一步加強安全生產(chǎn)工作，不斷提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平，確保企業(yè)持續(xù)、快速、健康地進展。

安康杯競賽活動總結(jié)篇3

為保障企業(yè)的安全生產(chǎn)及職工的安全健康，堅固樹立科學進展安全進展理念，依據(jù)全國總工會、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局《關于XXX年度開展全國“安康杯”競賽活動的通知》（總工發(fā)[XXX]1號）文件和上海市總工會、上海市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《關于本市XXX年度開展“安康杯”競賽活動的通知》（滬工總經(jīng)[XXX]37號）文件精神要求，經(jīng)公司領導討論打算，在全公司范圍內(nèi)連續(xù)開展XXX年度全國“安康杯”競賽活動?，F(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結(jié)如下：

一、成立領導小組，制訂方案，明確主題

為了切實做好“安康杯”競賽活動，公司經(jīng)討論成立了以董事長為組長，黨、政、工、團相關負責人為組員的XXX年“安康杯”活動領導小組；各在建工程成立項目領導小組，項目經(jīng)理為組長。并準時召開宣貫會，傳達學習全國總工會、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局《關于XXX年度開展全國“安康杯”競賽活動的通知》和上海市總工會、上海市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《關于本市XXX年度開展“安康杯”競賽活動的通知》，在此基礎上公司結(jié)合公司生產(chǎn)特點，緊緊圍繞工程安全施工、人員安全管理、設備設施安全牢靠的基本標準，制訂切實可行的活動方案。同時建立了以安全質(zhì)量監(jiān)督科為核心的安全管理網(wǎng)絡體系、以工會為主的安全勞動保障和以群眾為主的安全群防群治的監(jiān)督機制。

領導小組依照活動標準及考核要求，建立健全了以安全生產(chǎn)職責制為核心的安全管理制度，并根據(jù)“安全第一、預防為主、綜合治理”的指導思想，開展以“科學進展抓預防，預防為主重教育”為主題的“保安全、促進展”安全生產(chǎn)競賽活動。

二、狠抓安全，職責落實，安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定

在“安康杯”活動期間，公司組織二次質(zhì)量整治活動，由總經(jīng)理、分管安全、質(zhì)量副總親自參與，對活動中一些注意安全質(zhì)量行為予以表揚，對活動中存在的一些安全質(zhì)量問題予以批判并現(xiàn)令整改。如荻涇河道工程湯家宅橋梁板制作，從梁板的幾何尺寸到砼澆筑質(zhì)量和觀感質(zhì)量，都進行了具體檢查，由于措施到位，班組質(zhì)量意識的提升，經(jīng)檢查，橋梁板幾何尺寸精確?????、線型順直、基本無掉棱缺角現(xiàn)象，梁板表面平整、牢固，得到了好評。

“安康杯”活動期間，公司各在建工程項目部也按要求進行了自查自糾工作。據(jù)統(tǒng)計，各項目部在活動中共查出各類安全質(zhì)量問題或隱患34條，透過整改，現(xiàn)已銷項。

如外環(huán)西河河道及泵閘工程2標，護岸結(jié)構(gòu)和4座跨河橋梁雖已完成施工，在些次“安康杯”活動中和監(jiān)理單位共同對新建護岸標高、軸線、坡比、橋面欄桿及瀝青鋪設平整度進行了重點檢查，檢查狀況良好。

又如美羅家園市政配套工程羅南長浜7條河道改建工程項目部在“安康杯”活動期間，項目經(jīng)理組織相關人員對施工現(xiàn)場擋墻基礎鋼筋間距、愛護層厚度、砂漿飽滿度等進行了實測實量，并對每個檢查點進行現(xiàn)場評說，使作業(yè)班組負責人口服心服。

工程項目部按規(guī)定設置了相應的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡，安全生產(chǎn)保證體系健全，施工現(xiàn)場配備了專職安全管理人員，安全生產(chǎn)職責得到層層落實；對施工現(xiàn)場危急源做到仔細辨識，制訂了管控措施；對安全隱患做到有檢查、有記錄、有整改措施。

近年來，公司參建的水務工程均透過了安保外審?？傮w來說，公司水務工程安全生產(chǎn)持續(xù)了穩(wěn)定態(tài)勢，多年來未發(fā)生一齊重大安全生產(chǎn)職責事故。

三、實行豐富多彩的活動進行宣揚，營造一個深厚的安全文化氛圍

員工是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體，“安康杯”競賽活動作為一項長期性、群眾性的活動，務必依靠廣闊員工的高度重視和專心參加，才能把活動真正抓細、抓實。公司此刻建市管、區(qū)管項目共7個，依據(jù)工程規(guī)模和作業(yè)面，公司統(tǒng)一制作了宣揚橫幅56條，宣揚掛圖7套，項目部編作宣揚欄7次，組織學習、講評15次，宣揚橫幅懸掛在施工現(xiàn)場主要通道、項目部及工程主要醒目位置，營造全員關注質(zhì)量的宣揚氛圍。

與此同時，公司還為每個項目部新購了一批法規(guī)、標準和規(guī)程，其中對新頒布的《水利工程施工質(zhì)量檢查與評定標準》進行了集中學習。

公司還透過簡報、提合理化推舉、寫心得體會、安全學問培訓等多種形式，進行宣揚教育活動，進一步樹立廣闊員工的安全生產(chǎn)意識，調(diào)動了全體員工參加“安康杯”競賽的自覺性，在全公司構(gòu)成了一個“講安全、比安全、要安全”的良好安全氛圍，起到了很好的宣揚作用。

公司每月20日召開的工作例會上，對全部在建工程的安全質(zhì)量進行安全質(zhì)量講評，建立了考核制度，講評與考核與獎罰相結(jié)合。五月份開展安全生產(chǎn)合理化推舉活動，公司員工專心響應，共有十個部門參與，共計提出合理化推舉40余條。九月份開展了要求每位項目管理人員寫一篇不少于500字的安全生產(chǎn)體會文章。十月份開展了一次安全生產(chǎn)學問培訓。透過各種詳細活動的開展，公司上下人人講安全的氛圍更加深厚，安全文化深化人心。

四、強化公司全員的安全教育、培訓工作，提高全員安全素養(yǎng)

透過安康杯競賽活動，各在建項目部堅固樹立起“質(zhì)量意識，精品意識?！?/p>

各在建工程項目部結(jié)合工程例會，學習立功競賽的有關文件，開展質(zhì)量自查活動，并在工地懸掛活動橫幅，增加活動氣氛。工地宣揚欄張貼有關活動文件和活動照片。制定員工培訓方案，依據(jù)公司現(xiàn)有管理崗位狀況和新的原材料、試件送樣要求，有方案的增加取樣員培訓。依據(jù)各項目部實際需求，配置管理人員，做到項目部管理崗位全部人員持證上崗，提高管理人員的專業(yè)管理水平。項目部質(zhì)量管理網(wǎng)絡上墻，管理人員到位率100%。質(zhì)量員、施工員現(xiàn)場管理嚴格，不放過質(zhì)量隱患，對工程質(zhì)量隱患有整改看法，項目部質(zhì)量員、施工員對每一天的管理有施工記錄。加強對隱藏工程驗收的監(jiān)督，準時做好隱藏工程的報驗手續(xù)工作。項目部對項目管理人員進行考核，考核結(jié)果以評分形式記錄在案，管理人員得分多少，與項目獎掛鉤。

透過多渠道、多形式的安全教育培訓工作，不斷提高公司員工的安全操作技能和安全學問水平，防止各類事故的發(fā)生。

五、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)月報制度、安全檢查制度和安全例會制度

安全生產(chǎn)月報制度、安全檢查制度和安全例會制度，是公司強化安全管理工作重要方法，是方案、部署、檢查、總結(jié)、評比安全工作的重要途徑。在安全檢查中，我們共性強調(diào)了回頭檢查制度，對發(fā)覺的各類問題及隱患均提出了明確的整改要求，對于整改不準時或整改不力的班組及施工隊，予以堅決的經(jīng)濟懲罰。

公司依據(jù)自身工作特點，重點落實以下措施：

1、強化安全交底，做好三級教育工作。對新開工地進行公司、項目部、班組安全教育，到目前為止，隊在建工地施工人員均進行了三級安全教育，受教育人數(shù)324人次，發(fā)放安全教育手冊324本。提高了工人的安全意識，明確了怎樣做到在施工中“不損害別人，不使自己受到損害”的詳細措施。

2、健全落實安全職責制，對每個施工作業(yè)班組簽訂安全協(xié)議，提出安全目標，明確安全職責和落實安全職責人，簽訂安全承包協(xié)議12份，取得了安全生產(chǎn)無事故的好成果。

3、落實安全檢查制度，做到班前安全交底。項目部做到安全每天巡查，并做好巡查記錄，公司每月進行一次全面安全、質(zhì)量例行檢查，對安全隱患開具整改通知單，限期整改，整改完成進行驗收，每項安全隱患整改合格，資料閉合。截止XXX年10月份，公司及各工程項目部共組織安全例會會議10次，進行安全檢查10次，檢查排解各類大事隱患10處，并當場下發(fā)限期整改通知書，逐條督促職責部門落實整改，整改率達100%。同時加大對值班、值宿人員的檢查力度，全年夜間查崗4次，確保了公司夜間重要保衛(wèi)目標的安全。

4、項目部專職安全員每周將安全隱患排查及整改狀況記錄在案，制表保存，并向安監(jiān)站匯報排查狀況。

5、公司安全部門將各在建工地安全隱患排查狀況在每月30日前上報安監(jiān)站，匯報安全生產(chǎn)狀況和安全管理狀況，保證工程安全。

6、實行三級考核制度，構(gòu)建誠信體系。建立工程安全禮貌施工、質(zhì)量、進度、資料考核制度。公司職能部門進行每月例行檢查時，對在建工程進行百分考核。安全禮貌施工25分、工程質(zhì)量25分、工程進度20分、工程資料15分、項目部響應15分，滿分100分。達不到要求的扣除得分，工程完工時進行總評，依據(jù)項目得分狀況進行相應的獎懲。

建立誠信考核制度建立三級誠信考核制度，即公司對項目部進行考核—項目經(jīng)理對項目管理人員進行考核—項目管理人員對工區(qū)進行考核，考核結(jié)果計入公司誠信檔案，項目管理人員的`考核成果與績效掛鉤，工區(qū)考核成果與工程項目支配掛鉤。

透過安全檢查，公司各工程項目部及施工隊違章違紀現(xiàn)象有了明顯的改善，安全工作日趨規(guī)范化、成熟化，從而有力的保障了公司生產(chǎn)的正常有序進行。

六、注意企業(yè)形象，加強禮貌施工

對于施工企業(yè)來說，一個工程就是一個永恒的廣告，它無時無刻的、歷久彌新的昭示著企業(yè)的外在形象。因此禮貌施工具有重要的現(xiàn)實好處，它是提升企業(yè)品位和質(zhì)量的基礎；是提高企業(yè)知名度和社會效應，加快經(jīng)濟進展的有效途徑；是促使企業(yè)加強科學管理，增加核心競爭力的助推器。共性是對于我公司而言，要走向市場，禮貌施工更是一項務必重視的工作。因此，我們把禮貌施工納入工作重點來抓，仔細扎實地做好禮貌施工的管理工作，并要求施工管理人員強化施工現(xiàn)場的各項管理工作，透過內(nèi)練過硬基本功，造就一支能打硬仗的優(yōu)秀隊伍。

公司專心鼓舞、支持各項目部參與上海市禮貌工地、標化工地的評比活動，目前公司各參建項目均申報上海市水務系統(tǒng)禮貌工地評比，并參與標化工地網(wǎng)上評分，為“打造一流的寶山水利”樹立了安全生產(chǎn)、禮貌施工地良好形象。

七、發(fā)揮工會組織及群眾監(jiān)督員的作用，加大安全投入力度，保障職工身體健康

“安康杯”競賽是群眾安全工作的有效形式，也是勞動愛護工作的重要資料，在“安康杯”競賽活動中，公司將“安康杯”競賽活動作為工會維權(quán)及勞動愛護重要載體，相互依托，相互促進。

1、充分發(fā)揮工會的監(jiān)督職能，親臨施工現(xiàn)場，堅持全過程參加管理、檢查和監(jiān)督，著力于把問題和擔心全因素在現(xiàn)場。

2、始終把群眾監(jiān)督參加安全生產(chǎn)管理、改善施工質(zhì)量、提高工地禮貌施工作為安全生產(chǎn)和勞動愛護的重點，并注意過程競賽的效果，透過群眾的參加監(jiān)督，使施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)和勞動愛護得到了進一步的提高和改善，為制造禮貌工地的目標，制造良好的條件。

3、加大安全投入力度，制造良好工作環(huán)境，保障職工身體健康。在安全及職業(yè)病防治方面，公司一向堅持預防為主，防教結(jié)合的方針，不斷加大資金投入力度，加強勞動愛護，改善工作條件，大力預防掌握，消退職業(yè)病危害。公司投資1萬元為每位在職職工和退休職工投保了XXX年市總工會主辦的《在職職工住院互助補充醫(yī)療保險》和《退休職工住院互助補充醫(yī)療保險》；投資10萬元組織員工進行身體檢查；投資2萬余元在高溫期間為員工們發(fā)放高溫防暑降溫品，并強調(diào)要求施工人員務必錯時施工；投資5萬元為施工人員發(fā)放勞動防護用品；投資5萬余元為民工宿舍安裝電扇、空調(diào)；投資2萬余元在施工區(qū)安裝安全警示牌30余塊等。公司扎實細致的安全防護措施，使廣闊職工深切感受到了企業(yè)大家庭的關懷和暖和，增加企業(yè)分散力，也為安全競賽活動帶給了強勁的精神動力。

透過“安康杯”競賽活動，提升了公司管理水平，提高了全員安全防范意識，提高了企業(yè)核心競爭，實現(xiàn)了安全、健康管理工作的全面進展。但是我們糊涂地看到，在我們的工作中還存在著一些不足，一些事故隱患尚未徹底消退，但我們堅信，只要我們連續(xù)堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，連續(xù)深化開展“安康杯”競賽活動，扎實抓好安全管理工作，應能實現(xiàn)企業(yè)安全、健康、持續(xù)進展。

安康杯競賽活動總結(jié)篇4

為進一步貫徹落實“弘揚企業(yè)安全文化、加強班組安全管理”，增加職工安全意識，提升安全文化氛圍。xxxxxxx集團于20xx年5月—10月依據(jù)省工會、省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《關于20xx年度開展“安康杯”競賽活動的通知》（蘇工勞[20xx]2號）和省住房和城鄉(xiāng)建設廳《關于在全省住房和城鄉(xiāng)建設系統(tǒng)開展“安康杯”競賽活動的通知》（蘇建辦[20xx]182號）文件要求，現(xiàn)將活動開展狀況總結(jié)如下：

（一）加強領導、健全機制，為競賽活動供應組織基礎和制度保障。

依據(jù)競賽活動要求，明確了各部門的職責任務，形成了集團領導、小組主管、部門主抓、各分公司指導、班組詳細落實的整體聯(lián)動機制。明確了競賽活動內(nèi)容與形式，細化了詳細考核指標要求。各下屬單位依據(jù)集團統(tǒng)一部署，相應建立完善了組織領導機構(gòu)和工作機構(gòu)，細化了競賽活動方案方案。競賽小組提出了：競賽活動與提高教學質(zhì)量、與保證安全、與提高教職工身體素養(yǎng)、與人文關懷“四個相結(jié)合”的基本要求，將競賽活動范圍擴大到分公司系統(tǒng)和部門。小組提出的實現(xiàn)“扎實工作、歡樂生活”理念融匯到“安康杯”競賽活動總體要求中，注入了競賽活動的生氣活力。下屬企業(yè)依據(jù)“弘揚企業(yè)安全文化，加強班組安全管理”主題的要求。提出了“從完善規(guī)章入手，解決規(guī)章制度上的缺陷，從排查隱患入手，確保施工現(xiàn)場運行良好，從強化管理入手，堅固樹立持續(xù)安全的理念，從加強勞動愛護和環(huán)境入手，健全勞動愛護制度”的措施，使活動方案更具可操作性。

（二）大力宣揚、廣泛動員，營造競賽活動的良好氛圍。

“安康杯”競賽活動企業(yè)小組組長趙中良在活動會議上指出，要通過競賽活動的開展，進一步推動持續(xù)安全理念的貫徹，強化從業(yè)單位和從業(yè)人員的主體責任、監(jiān)管責任、領導責任和崗位責任，推動學院安全進展、和諧進展、可持續(xù)進展。副組長劉剛宣讀了“安康杯”競賽活動方案，并就搞好競賽活動組織工作作了詳細部署。來自集團、下屬單位、班組的基層單位代表在活動會議上作了發(fā)言，向全集團職工發(fā)出了倡議，作出了樂觀投身“安康杯”活動，為集團安全建設作貢獻的莊重承諾。為擴大“安康杯”競賽活動宣揚工作的輻射面，競賽組委會于5月初開辦了集團網(wǎng)“安康杯”競賽活動網(wǎng)頁專欄，搭建了學習溝通平臺，促進了競賽活動信息化建設。各二級單位廣泛采納多種形式做好競賽活動宣揚教育工作，起到樂觀的宣揚效果。各施工班組利用交接班時間進行教育，提高對活動開展的熟悉，集團安全部舉辦安全生產(chǎn)宣揚詢問日活動，特殊是針對施工現(xiàn)場，開展了工人同志安全學問詢問日活動，為各班組在施工現(xiàn)場發(fā)放安全宣揚單，為工人解惑答疑，引導一線施工人員自覺遵守安全法規(guī)，受到了班組及工人的全都好評，將安全責任意識內(nèi)化為教職工的自覺行為，營造了“我要安全，我懂安全，人人盡責、確保安全”的良好氛圍，集團準時宣揚活動動態(tài)和各單位好的做法和閱歷，強化持續(xù)安全理念，要求全體人員樂觀參加競賽活動，特殊是黨員和干部更是要在活動中發(fā)揮模范帶頭作用，各單位還普遍采納召開干部、職工動員大會、簽名儀式、安全承諾書、安全學問競賽、宣揚櫥窗、黑板報、宣揚標語、建立通訊員隊伍、制作影像資料、網(wǎng)絡宣揚等形式拓寬宣揚渠道，增加宣揚效果。

（三）加強企業(yè)班組安全建設，確保安全進展

班組是企業(yè)生產(chǎn)最基本的單位，是奮斗在施工一線的中堅量。從安全角度來說，班組是安全管理的基本環(huán)節(jié)，是有效掌握事故的前沿陣地。從以往發(fā)生的事故狀況來看，絕大多數(shù)的事故都發(fā)生在一線施工，發(fā)生事故的直接緣由都是在班組的生產(chǎn)中違章作業(yè)或各種隱患沒有得到準時發(fā)覺和消退。因此，要有效地掌握事故的關鍵是抓管理，最基本的環(huán)節(jié)是抓班組安全建設。所以在開展“安康杯”競賽活動中，要求把班組安全建設工作作為重中之重來抓。加強班組作業(yè)現(xiàn)場管理，施工作業(yè)時，都有專職安全管理人員現(xiàn)場監(jiān)督檢查，尤其是在夜間施工作業(yè)，專職安全員從始至終都是堅守施工作業(yè)現(xiàn)場，通過對各項作業(yè)進行監(jiān)督檢查，有效地杜絕了習慣性違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生，讓各項操作規(guī)程和管理制度在施工過程中得到了充分的貫徹和落實，從而保障了生產(chǎn)工作的安全順當進行。

（四）加強安全檢查，仔細落實隱患整改制度

安全檢查是做好安全工作的一個重要手段，是消退隱患，預防事故的一項有力措施，是落實安全第一，預防為主，把事后處理變成事前預防的有力舉措。公司針對自身的實際狀況，仔細執(zhí)行隱患排解整改制度。堅持每月一次的公司安全堅持，每周一次的班組安全檢查，每天一次的安全員安全檢查。并把在檢查中發(fā)覺的事故隱患準時地進行整改，同時還依據(jù)氣候的變換狀況，有針對性地實施安全檢查和防范工作，保證公司安全工作順當進行。

開展“安康杯”競賽活動的收獲與體會：本次“安康杯”競賽活動取得階段性成果，給我們以下幾點啟示：第一，領導重視是形成競賽活動合力的基礎。本次“安康杯”競賽由于集團領導小組重視、行政支持、各部門通力協(xié)作、各級工會組織樂觀運作，形成了黨、政、工齊抓共管的.良好格局。其次，堅持“圍繞中心，服務大局”，是競賽活動取得實效的關鍵。本次競賽活動以安全訓練和確保安全為核心內(nèi)容，使各單位工作樂觀投入安全生產(chǎn)施工主戰(zhàn)場，有效發(fā)揮了主動作為的樂觀作用。競賽活動與二級企業(yè)及班組工作緊密結(jié)合，成為完成中心工作的催化劑和助推器。第三、做好宣揚動員工作是競賽活動取得實效的動力。由于動員教育準時有效，擴大了競賽活動的普及率和知名度，在全集團上下形成了普遍共識。第四，抓好載體是競賽活動取得勝利的牢靠保障。本次競賽活動中，各單位、各部門廣泛運用內(nèi)容豐富、形式多樣、富有創(chuàng)意的活動載體，使競賽活動有抓手、有著力點，見效明顯。第五，緊密依靠廣闊職工群眾，是競賽活動勝利的力氣源泉。通過競賽活動，樂觀總結(jié)和提煉學院和單位在安全管理上長期積淀和形成的安全思想、安全理念、安全制度、安全管理模式等閱歷，進一步弘揚新時期愛崗敬業(yè)、顧全大局、團結(jié)拼搏、奉獻進取的“飛院精神”。推動學院“持續(xù)安全”理念的不斷深化，勇于創(chuàng)新，打造競賽活動的新“亮點”、新“品牌”。

安康杯競賽活動總結(jié)篇5

為貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定進展，推動公司建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，我公司按縣總工會、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、伊犁州分公司的要求，開展了“安康杯”競賽活動，活動將競賽機制、嘉獎機制、激勵機制應用于安全生產(chǎn)活動中，不斷增加公司全體員工人人重視安全、人人關懷安全、人人遵章守紀的主動性、樂觀性和自覺性，最終達成削減和杜絕各類事故的發(fā)生。公司“安康杯”競賽領導小組堅決貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，由公司綜合管理部樂觀組織各部門、各班組開展“安康杯”競賽活動，不斷創(chuàng)新活動形式和活動內(nèi)容，使“安康杯”競賽活動開展的有聲有色，參加度越來越高、影響越來越大、效果越來越明顯。

經(jīng)過這次的“安康杯”競賽活動，公司安全總體工作水平有了新的提高，取得了新的進展，公司安全防范措施進一步得到了加強和完善，公司安全生產(chǎn)狀況明顯提高，未發(fā)生重大人身傷亡事故、重大消防事故、高溫中暑事故?，F(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結(jié)如下：

一、落實安全責任制，加強安全管理

員工是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體?！鞍部当备傎愖鳛橐豁楅L期性、群眾性的活動，必需依靠公司廣闊員工的高度重視和樂觀參加，才能把活動真正抓細、抓實。公司通過宣揚、培訓，進一步樹立廣闊員工的安全生產(chǎn)意識，調(diào)動了全體員工參加“安康杯”競賽的自覺性，從而在公司內(nèi)部形成“人人關懷安全、人人重視安全”的深厚氛圍。

年初，公司總結(jié)了前幾年實施全員安全生產(chǎn)責任制的閱歷，連續(xù)推行該項工作，把安全責任全面分解到各部門、各班組、各員工。為了進一步加強各級安全生產(chǎn)責任制的落實，在全體在冊職工簽訂了安全責任書的基礎上，公司全體臨時工也簽訂了安全責任書，進一步鞏固加強了責任制的層層落實，明確了各級領導在安全生產(chǎn)工作方面的責任。形成了主要領導親自抓、部門領導詳細抓、各班組長仔細抓的良好局面，真正做到了“一級抓一級、一級對一級負責”層層抓落實的工作機制。從而把事故防范的責任落實到每一個崗位，每一個員工。

二、加強企業(yè)班組安全建設，確保安全進展

班組是企業(yè)生產(chǎn)最基本的單位，是廣闊職工群眾的主要生產(chǎn)崗位。從安全角度來說，班組是安全管理的基本環(huán)節(jié)，是有效掌握事故的前沿陣地。從以往發(fā)生的事故狀況來看，絕大多數(shù)的事故都發(fā)生在生產(chǎn)班組，發(fā)生事故的直接緣由都是在班組生產(chǎn)中違章指揮、違章作業(yè)或各種隱患沒有得到準時發(fā)覺和消退。因此，要有效地掌握事故的關鍵是抓管理，最基本的環(huán)節(jié)是抓班組安全建設。所以在開展“安康杯”競賽活動中，公司把班組安全建設工作作為了重要內(nèi)容來抓。

三、加強安全宣揚力度，強化安全教育培訓

為使“安康杯”競賽活動健康的開展起來，結(jié)合今年的全國“安全生產(chǎn)活動月”和企業(yè)實際狀況，通過懸掛宣揚橫幅和宣揚標語，大造安全生產(chǎn)輿論，使安康杯精神深化人心。在“安全生產(chǎn)活動月”期間組織職工進行黑板報評比、安全學問問答等形式進行全員法制教育和安全學問普及活動。同時，公司連續(xù)加強員工對防火學問應知應會培訓工作，九月份公司派人到省消防總隊參與安全方面學問培訓。通過培訓使公司員工對防火學問的了解和消防器具的使用嫻熟度有所提高。

四、加強安全檢查工作，抓整改落實，消退事故隱患加強安全檢查，是確保各類機械設備安全運行，搞好安全生產(chǎn)工作的重要環(huán)節(jié)。

公司通過對班組的'自查，綜合管理部監(jiān)督檢查、重點抽查的原則，圍繞查思想熟悉、查制度建設、查措施落實、查隱患整改，連續(xù)加強安全檢查力度。同時增加夜間巡查、節(jié)假日期間的檢查力度，對各班組夜間值班狀況及在建項目的施工夜間工作狀況及國定節(jié)假日的安全工作實行不定期的抽查，從而有效的掌握了這一時段管理薄弱、違章違紀現(xiàn)象的發(fā)生。消防安全領導小組定期對易燃易爆區(qū)域、車間及倉庫等重點防火部門進行監(jiān)控檢查，以做到早發(fā)覺、早整改，切實把隱患消退在萌芽之中。在檢查中，我們還加強了回頭查制度，對發(fā)覺的各類問題及隱患均提出了明確的整改要求，對于整改不準時或整改不力的班組及施工隊，予以堅決的經(jīng)濟懲罰。通過安全檢查同獎罰制度想結(jié)合的方法，各班組違章違紀現(xiàn)象有了明顯的改進，安全工作也日趨規(guī)范化、成熟化。

通過“安康杯”競賽活動，提高了公司安全生產(chǎn)管理水平，提高了全員安全防范意識，活動開展以來，有力地促進公司的安全生產(chǎn)，為公司的改革、進展、穩(wěn)定做出了應有的貢獻。但我們糊涂地看到，在我們的工作中還存在著一些不足，一些違章現(xiàn)象和事故隱患還時有發(fā)生，但我們堅信，只要我們連續(xù)堅持“安全第一、預防為主、綜合管理”的方針，連續(xù)深化開展“安康杯”競賽活動，狠抓安全責任制的落實，充分依靠廣闊員工，調(diào)動和發(fā)揮廣闊員工搞好安全生產(chǎn)的主動性、樂觀性和制造性，群策群力除隱患，群防群治保安全，員工的生命健康就肯定能夠得到切實的維護，員工的幸福安康也肯定能實現(xiàn)，也定能促進公司安全、穩(wěn)定和諧進展。

安康杯競賽活動總結(jié)篇6

依據(jù)市總工會、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的通知要求，結(jié)合公司實際，5月—10月期間，公司工會協(xié)同生產(chǎn)方案部、安全部、公司辦公室聯(lián)合組織，利用半年的時間開展“安康杯”競賽活動，取得了良好成效，匯報如下：

一、成立領導機構(gòu)

明確指導思想為確保競賽活動的順當進行，成立了由公司總經(jīng)理任主任的“安康杯”競賽組織委員會，并設立了安全檢察小組和活動辦公室，負責活動詳細工作。在仔細學習、貫徹落實《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》、工會勞動愛護監(jiān)督檢查三個《條例》等法律、法規(guī)的同時，建立健全以安全生產(chǎn)責任制為核心的安全管理制度，根據(jù)“安全第一、預防為主”的指導思想，開展以“落實安全規(guī)章制度，強化安全防范措施”為主題的“安全生產(chǎn)周”和“安全生產(chǎn)宣揚教育活動”，促進三個文明建設、和諧進展。

二、確定競賽主題和目標

競賽主題：把握安全生產(chǎn)學問，爭做遵章守紀職工。競賽目標：力爭各車間班組的基礎工作得到加強，傷亡事故和職工危害發(fā)病率掌握到最低限度，重大、特大事故得到有效遏制，安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定向好的趨勢進展。各車間班組在參賽活動中根據(jù)“兩個提高，兩個為零、三個加強”的目標，即：提高各部門的管理者安全技術和管理水平，提高職工安全生產(chǎn)學問水平和自我愛護意識；死亡事故為零，重傷事故為零；加強各車間、各部門安全管理，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全工作生產(chǎn)學問培訓。

三、主要內(nèi)容

5月份：各參賽單位與有關部門充分利用一切宣揚陣地和班前班后會，大力宣揚競賽的'目標、主題，發(fā)動廣闊職工，自覺的參加各種行之有效和多種形式的群眾性勞動愛護監(jiān)督檢查，完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，提出一些好的建議。樂觀投身“安康杯”競賽活動中，當一天安全檢查員，樂觀學習把握安全生產(chǎn)學問，在廣闊員工中形成了我懂安全，我要安全，人人盡責，確保安全的良好的安全生產(chǎn)氛圍。

6月份：制訂完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，下發(fā)征集表，讓員工提出關于安全生產(chǎn)方面的建議。組織生產(chǎn)一線員工及關鍵重點部位的員工搞一次安全生產(chǎn)簽名儀式活動。支配關鍵部位，要害部位的員工當一天安全檢查員，查一起事故隱患，或一起違章行為，并提出整改看法。

7月份：組織職工看一場安全生產(chǎn)錄像片，重點部門和關鍵崗位員工寫一篇安全生產(chǎn)體會，各競賽單位進行了一次安全事故演習。

8月份：競賽單位組織崗位人員進行一次安全生產(chǎn)培訓，使各參賽單位員工把握了安全生產(chǎn)學問，提高了安全生產(chǎn)的意識，了解了生產(chǎn)過程“安全”的重要性。

9月份：通過召開座談會、班前班后會等，回顧總結(jié)建廠以來生產(chǎn)安全閱歷、教訓，提高安全生產(chǎn)警惕，防患于未然。

10月份，公司“安康杯”安全檢查小組對競賽單位開展的狀況進行核實、評比，評比結(jié)果報公司“安康杯”競賽組織委員會審核打算表彰單位。四、總結(jié)通過開展“安康杯”競賽活動，不僅健全了公司的安全生產(chǎn)管理制度，完善了安全管理體系，規(guī)范了工會群眾監(jiān)督機制，而且讓廣闊員工學習到生產(chǎn)過程中安全的重要性，把握了安全生產(chǎn)學問，逐步從不懂安全到我懂安全、我管安全，由要我安全轉(zhuǎn)變成我要安全、我保安全，提高了安全生產(chǎn)意識，在競賽活動期間，加強了合車間、部室安全管理，加強了工會群眾監(jiān)督，加強了安全工作生產(chǎn)學問培訓；提高了各部門管理者的安全技術和安全管理水平，提高了員工安全生產(chǎn)學問水平和自我愛護意識；無重傷事故，無死亡事故。

雖然在“安康杯”競賽活動中，我們?nèi)〉昧丝隙ǖ某晒覀兣c其它先進兄弟單位相比，還有肯定差距，今后，我們將在公司領導的帶領下，在市總工會、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局等上級部門的支持下，不斷加強自身建設，創(chuàng)新工作思路，充分發(fā)揮廣闊員工的力氣，確保“安康杯”活動持之以恒的開展下去。

安康杯競賽活動總結(jié)篇7

為貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，實現(xiàn)工廠安全工作的穩(wěn)定進展，推動工廠建立和完善安全規(guī)章制度，依據(jù)事業(yè)部要求，蘇州廠開展了以“安全責任、重在落實”為主題的安全學問競賽?；顒訉⒏傎悪C制、嘉獎機制、激勵機制應用于安全工作活動中，不斷增加員工人人重視安全、人人關懷安全、人人遵章守紀的主動性、樂觀性和自覺性，最終達成削減和杜絕各類事故的發(fā)生

經(jīng)過這次的安全學問競賽活動，安全總體工作水平有了新的提高，取得了新的進展?，F(xiàn)將安全學問競賽活動總結(jié)如下：

一、落實安全責任制，加強安全管理

員工是安全的主體、安全競賽作為一項長期性、群眾性的活動，必需依靠廣闊的員工的高度重視和樂觀參加，才能把活動真正抓細、抓實。進一步鞏固加強責任制的層層落實，明確各級領導在安全工作方面的責任。從而將事故防范的責任落實到每一個崗位，每一位員工。

二、加強班組安全建設，確保安全進展

班組是工作最基本的單位，是員工的主要工作崗位。班組是安全管理的基本環(huán)節(jié)，是有效掌握事故的前沿陣地。因此有效地掌握事故的關鍵就是抓班組安全建設。所以在競賽活動中把班組建設工作作為重要內(nèi)容來抓

三、加強安全教育宣揚力度，強化安全教育培訓

為了使競賽健康的開展起來，結(jié)合“安全月”和工廠的實際狀況，通過懸掛條幅和宣揚標語，播放宣揚片，大造安全生產(chǎn)輿論，使安全精神深化人心。并通過培訓和實戰(zhàn)演習使員工對安全逃命等技能的嫻熟度有所提高。

四、加強安全檢查工作，抓整改落實，消退事故隱患

加強安全檢查，是確保各類設備安全運行，搞好安全工作的'重要環(huán)節(jié)。同時通過安全檢查同獎罰制度相結(jié)合的方法，安全工作日趨規(guī)范化、成熟化。

通過安全學問競賽活動，提高了工廠的安全管理水平，提高了全員安全防范意識。但是我們清晰地看到，在我們的工作中還存在著一些不足，但是我們堅信，只要我們連續(xù)堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針充分依靠員工，調(diào)動和發(fā)揮廣闊員工搞好安全工作的主動性、樂觀性和制造性，員工的生命健康就肯定能夠得到切實的維護，員工的幸福安康也肯定能實現(xiàn)，也定能促進工廠安全、穩(wěn)定和諧進展。

安康杯競賽活動總結(jié)篇8

近日，在長壽區(qū)20xx年度“安康杯”學問競賽中，由長壽工業(yè)園區(qū)管委會、重慶鼎盛印務股份有限公司、重慶恒固席勒裝飾工程有限公司組成的長壽工業(yè)園區(qū)代表隊憑借精彩的表現(xiàn)，從8組參賽對手中脫穎而出，取得大賽第一名的成果。

此次競賽由長壽區(qū)安監(jiān)局、長壽區(qū)總工會、長壽經(jīng)開區(qū)安監(jiān)局聯(lián)合舉辦。共有長壽經(jīng)開區(qū)代表隊、長壽工業(yè)園區(qū)代表隊、鳳城街道代表隊等共8組隊伍參賽。競賽分為必答題、搶答題、風險題3個環(huán)節(jié)。

在競賽過程中，8組參賽選手樂觀搶答、分秒必爭。臺下觀眾與主持人熱忱互動，整場競賽氣氛熱鬧、高潮迭起，不時博得現(xiàn)場觀眾的陣陣掌聲。各組隊參賽選手發(fā)揚團隊協(xié)作，勇于拼搏的精神，營造了在“賽中學，學中賽”的良好氛圍，賽出了風格、賽出了水平。

經(jīng)過各隊的激烈角逐，競賽活動在熱鬧、團結(jié)、公正的`氣氛下圓滿結(jié)束，長壽工業(yè)園區(qū)代表隊最終取得了此次“安康杯”學問競賽第一名。石堰鎮(zhèn)政府、菩提街道等代表隊分別獲得其次、三名的佳績。出席競賽活動的有關領導向獲獎團隊頒發(fā)了獎狀。

始終以來，園區(qū)管委會非常重視各企業(yè)的安全與環(huán)保工作。通過此次活動，進一步增加了園區(qū)各企業(yè)的安全意識，有效檢驗了園區(qū)及企業(yè)對于安全生產(chǎn)有關法律、行政法規(guī)、案例的理解與運用力量，使“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針更加深化人心。

安康杯競賽活動總結(jié)篇9

為進一步貫徹落實以人為本的安全進展觀,增加職工安全意識，提升安全文化氛圍。我院于5月20日9月20日依據(jù)山東局工會文件精神并結(jié)合自身生產(chǎn)經(jīng)營狀況在全院范圍內(nèi)全面深化地開展了“安康杯”安全生產(chǎn)競賽活動，現(xiàn)將活動開展狀況總結(jié)如下：

一、細心組織，加大宣揚力度，努力營造良好的“安康杯”競賽活動氛圍。

1、為確?！鞍部当备傎惢顒拥拈_展，加強對“安康杯”競賽活動的領導，依據(jù)中華全國總工會和山東局工會的要求，我院成立了“安康杯”競賽活動領導小組，組長由院長擔當，副組長由院工會主席擔當。競賽活動辦公室設在院安全生產(chǎn)管理部，日?；顒佑砂踩a(chǎn)管理部和工會聯(lián)合組織。

2、為實現(xiàn)“兩個提高”、“兩個為零”、“八個加強”競賽活動目標，保障全院地質(zhì)工作健康、安全開展，根據(jù)上級文件要求，制定了競賽活動實施方案，明的確施步驟和考核標準等。

3、利用網(wǎng)絡、標語、宣揚欄、內(nèi)部小報等形式對安康杯競賽活動進行了廣泛的宣揚。同時把“安全生產(chǎn)月”、“百日安全無事故”、“青年安全文明監(jiān)督崗”、“安全攝影競賽”、“安全巡回演講”等活動也納入到了“安康杯”競賽活動中，營造了深厚的安全生產(chǎn)氛圍。活動期間購買安全宣揚學問掛圖16幅、安全宣揚標語30幅、制作上墻制度、操作規(guī)程標志牌18套216個、宣揚橫幅30余幅。6月15日-8月20日舉辦安全攝影競賽，收到安全攝影作品50余幅，并在自評的基礎上選送了10幅作品參與山東局組織的“正元建設杯”安全攝影競賽；6月20至24日幫助局安全管理部在系統(tǒng)內(nèi)進行了以“安全在我心中”為主題的巡回演講活動，6月20日在煙臺分院三山島金礦鉆探項目部的演講活動中，煙臺分院有70余人接受了生動的安全教育。

4、統(tǒng)一熟悉、攜手合作、齊抓共管，互通“安康杯”競賽信息。發(fā)動職工群眾參加監(jiān)督檢查，突出活動的群眾性、學問性和技能性，從不同角度促進了活動的開展。我院所屬各單位為了把競賽活動落實到實處，也都調(diào)整充實了競賽活動組織機構(gòu)，建立健全了工作制度，結(jié)合本單位生產(chǎn)實際做了相應的活動支配，使“安康杯”競賽活動在全院范圍內(nèi)有方案、有措施、有部署、有方案、有檢查地深化開展。

二、完善安全監(jiān)督管理機構(gòu)，加強制度建設，建立安全責任體系。

在“安康杯”競賽活動中，我們將安全生產(chǎn)責任制納入競賽活動內(nèi)容之一。堅持推行“行政主要領導負全責，分管領導負管責，安全監(jiān)督負監(jiān)責”的管理、監(jiān)督體制。同時根據(jù)安全生產(chǎn)法的要求規(guī)范院屬各單位的安全管理機構(gòu)，明確

各級安全管理部門的職責，完善了安全監(jiān)督網(wǎng)絡。依法建立了安全生產(chǎn)責任體系，明確和細化了各級領導干部、各職能部門和崗位員工的安全生產(chǎn)責任，形成了上至總經(jīng)理，下至每一個員工的安全責任體系，做到了一崗一責，使每一個員工都了解自身工作崗位的工作要求、崗位職責、崗位風險。

三、加強安全生產(chǎn)宣揚教育培訓，提高全員安全生產(chǎn)意識和技能。

為提高全員的安全意識和勞動技能，院工會和安全生產(chǎn)管理部緊緊圍繞“安康杯”競賽活動主題，加大了安全教育培訓資金的投入，采納分層培訓、現(xiàn)場培訓、請進來、送出去等多種方式舉辦形式多樣的安全生產(chǎn)宣揚教育和培訓工作，我院于6月30日-7月6日組織院領導、部門負責人和安全管理人員共15人參與了安全資格培訓班，參與培訓人員均取得了由山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局簽發(fā)的安全資格證書。7月25日-29日選派一名安全管理人員參與了國家安全科技中心在西安舉辦的注冊安全工程師考前培訓班。8月27日對我院新上崗員工進行崗前安全教育并考試。9月10日-14日組織全院職工參與交通安全學問答題活動。同時我院還依據(jù)生產(chǎn)一線的需求，舉辦了相應的培訓班，提高了生產(chǎn)一線員工安全學問和技能。通過上述培訓進一步提升了全員的安全意識，促進全員從“要我安全”向“我要安全”和“我會安全”的`思想轉(zhuǎn)變。

四、突出重點，強化現(xiàn)場管理，加強現(xiàn)場監(jiān)督，確?，F(xiàn)場安全。

1、為強化現(xiàn)場監(jiān)督管理，我院制定了院（分院）、項目

級安全基礎資料管理標準。煙臺分院制定了“標準化機臺考核標準”、“標準化班組考核標準”、“文明宿舍考核標準”、“標準化食堂考核標準”。

2、組織發(fā)動廣闊員工，結(jié)合自身崗位特點查找“三違”行為和“三不損害”大事，并結(jié)合事故案例，以身邊的人和事為教訓，開展警示教育。

3、嚴格考核獎懲和責任追究，建立了有效的激勵和監(jiān)督約束機制。

4、加強不定期的現(xiàn)場檢查，主要是對施工作業(yè)現(xiàn)場、重點要害部位、關鍵施工環(huán)節(jié)等實行不通知、不聽匯報，直接到現(xiàn)場進行檢查，發(fā)覺隱患就治理，發(fā)覺違章就處理。除堅持日常的安全監(jiān)督和管理外，更加強了節(jié)假日的安全檢查工作。

五、保證安全措施經(jīng)費投入，改善安全生產(chǎn)條件。

活動期間投入60000元為職工購買工作服，投入20xx0元為職工購買意外損害保險，投入20xx0元對部分不符合施工現(xiàn)場臨時用電安全要求的配電裝置進行了改造。

六、充分發(fā)揮工會群眾的監(jiān)督職能，堅持全過程參加管理和監(jiān)督。

強化工會勞動愛護監(jiān)督檢查力度，增加職工自我愛護意識，把維護職工的健康與安全放在首位。加強工會對單位勞動防護用品的選購、配備和使用的全過程監(jiān)督。

七、嚴格考核制度，突出獎懲政策，激發(fā)廣闊員工參加活動的樂觀性。

為保證安康杯競賽活動的順當開展，我院嚴格考核，突出獎懲。依照“考核標準”、“安全生產(chǎn)管理考核方法”、“安全事故行政責任追究制度”等。將安全作為評比一切先進的拒絕指標。對“安康杯”競賽活動中涌現(xiàn)出的先進單位和個人進行表彰嘉獎，通過總結(jié)和表彰，不斷激勵和提升全體干部、員工的熱忱和力量，形成全員參與“安康杯”競賽活動，全員參加安全管理的熱潮。

雖然，我們在開展“安康杯”競賽活動中取得了肯定的成果，但與其他先進單位相比仍存在肯定的差距，今后，我們將仔細總結(jié)閱歷，樂觀開展“安康杯”競賽活動，從而更好的愛護員工的健康和安全權(quán)益，實現(xiàn)安全、健康、環(huán)境管理工作的全面進展。

安康杯競賽活動總結(jié)篇10

為推動企業(yè)建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，提高廣闊員工的安全意識，做好員工人身安全和身體健康保障工作，促進企業(yè)經(jīng)濟進展，依據(jù)公司工會的通知要求，結(jié)合本辦事處的實際狀況，20xx年1月——10月期間，辦事處工會小組利用這10月份的時間開展了“安康杯”競賽活動，取得了良好成效，匯報如下：

一、成立領導機構(gòu)，明確指導思想

為確保競賽活動的順當進行，成立了由辦事處主任為組長的“安康杯”競賽組織委員會，并設立了安全檢察小組，負責活動詳細工作。在仔細學習、貫徹落實《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、等法律、法規(guī)的同時，建立健全以安全生產(chǎn)責任制為核心的安全管理制度，根據(jù)“安全第一、預防為主”的指導思想，開展以“落實安全規(guī)章制度，強化安全防范措施”為主題的“安全生產(chǎn)周”和“安全生產(chǎn)宣揚教育活動”，促進三個文明建設、和諧進展。

二、確定競賽主題和目標。

競賽主題：把握安全生產(chǎn)學問，爭做遵章守紀職工。

競賽目標：力爭辦事處各崗點的基礎工作得到加強，傷亡事故和職工危害發(fā)病率掌握到最低限度，重大、特大事故得到有效遏制，安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定向好的趨勢進展。各崗點在參賽活動中根據(jù)“兩個提高，兩個為零、三個加強”的目標，即：提高各崗點管理者的安全技術和管理水平，提高職工安全生產(chǎn)學問水平和自我愛護意識；死亡事故為零，重傷事故為零；加強各崗點的安全管理，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全工作生產(chǎn)學問培訓。

三、主要內(nèi)容

1月份：建立組織領導機構(gòu)，對“安康杯”競賽活動進行宣揚、動員和總體部署，健全并完善各級安全生產(chǎn)責任制為核心的.各項安全規(guī)章管理制度。建立健全并完善各類安全臺帳、記錄。

2月份：組織成立職工體育協(xié)會，并成立各種業(yè)余活動小，聘請消防專家給職工進行安全消防學問講座，制定公司07年“安康杯”競賽活動考核驗收標準及評分方法。

3月份：制定“安康杯”活動專用臺帳，憶一次事故教訓，組織班組簽訂包保責任狀。

4月份：樂觀參與集團組織的班組長培訓班，重點學習《安全生產(chǎn)法》、《工會法》，并將學習資料、照片、圖片整理存檔，組織工會小組長培訓，進行春季設備安全大檢查及一季度“安康杯”活動狀況進行檢查驗收。

5月份：組織一次現(xiàn)場安全教育培訓，提高全員安全意識，開展一次安全簽名活動，制定安全月活動支配并組織實施。

6月份：組織一次安全學問競賽，進行一次車輛技術大比武，看一場安全生產(chǎn)電影或錄像。

7月份：進行設備安全大檢查及二季度“安康杯”活動狀況進行檢查驗收，對六月份安全月進行總結(jié)并制定整改措施，當一天安全檢查員，對相關人員進行規(guī)章制度考試，提高作業(yè)人員對規(guī)章制度的執(zhí)行力。

8月份：舉辦貨車公司其次屆“安康杯”籃球賽，實行多種形式對職工所學習的有關法律法規(guī)進行抽查測試及競賽，并對競賽活動好的做法、閱歷在公司范圍內(nèi)加以推廣，讀一本安全生產(chǎn)的書。

9月份：組織專業(yè)技術人員學習兄弟企業(yè)單位安全質(zhì)量標準化管理閱歷及“安康杯”優(yōu)勝單位的先進閱歷，查一起事故隱患或違章行為，結(jié)合集團公司舉辦安全健康學問競賽、文藝演出、征文及以“安全、幸福”為主題的演講等安全文化活動，進行設備安全大檢查及三季度“安康杯”活動狀況進行檢查驗收。

10月份：寫一條安全生產(chǎn)體會，提一條安全生產(chǎn)建議，抓好入冬防寒教育及冬季設備保養(yǎng)，重點學習《勞動法》、《工傷保險條例》。

四、總結(jié)

通過開展“安康杯”競賽活動，不僅健全了我辦事處的安全生產(chǎn)管理制度，完善了安全管理體系，規(guī)范了工會群眾監(jiān)督機制，而且讓廣闊員工學習到生產(chǎn)過程中安全的重要性，把握了安全生產(chǎn)學問，逐步從不懂安全到我懂安全、我管安全，由要我安全轉(zhuǎn)變成我要安全、我保安全，提高了安全生產(chǎn)意識，在競賽活動期間，加強了崗點的安全管理，加強了工會群眾監(jiān)督，加強了安全工作生產(chǎn)學問培訓；提高了崗點管理者的安全技術和安全管理水平，提高了員工安全生產(chǎn)學問水平和自我愛護意識；無重傷事故，無死亡事故。

雖然在“安康杯”競賽活動中，我們?nèi)〉昧丝隙ǖ某晒?，但我們與其它先進兄弟單位相比，還有肯定差距，今后，我們將在公司領導的帶領下，在公司工會的大力支持下，不斷加強自身建設，創(chuàng)新工作思路，充分發(fā)揮廣闊員工的力氣，確?！鞍部当被顒映种院愕拈_展下去。

安康杯競賽活動總結(jié)篇11

xx公司是xx公司的下屬企業(yè)，現(xiàn)有職1000余人，是一家集硫鐵礦采選、制酸、磷復肥生產(chǎn)為一體的綜合性化工企業(yè)。公司自成立以來，在市總工會和市安監(jiān)局的組織下，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的生產(chǎn)方針，樹立以人為本思想，強化公司全員安全教育，通過豐富多彩的形式深化開展“安康杯”競賽活動，嚴格安全檢查、安全例會制度，力爭實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)工作任務?，F(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結(jié)如下：

1、成立活動領導小組，制訂切實可行的活動方案。

為了切實做好“安康杯”競賽活動，公司特地召開了動員會議，仔細傳達“安康杯”競賽活動文件精神，并結(jié)合硫鐵化工生產(chǎn)特點，制訂了切實可行的活動方案。公司成立了以董事為組長，總經(jīng)理為副組長，公司班子成員為成員的“安康杯”競賽活動領導小組，公司各分廠、科室均成立了以部門負責人為組長的“安康杯”競賽活動小組，公司依照活動標準及考核要求，對各分廠、科室活動開展狀況定期進行考核，確保活動扎實有效開展。

2、實行豐富多彩的.形式進行宣揚發(fā)動，營造一個深厚的安全文化氛圍。

在活動開展期間，公司通過版報、標語、班前會、班后會、征文、演講等多種形式，進行宣揚活動，共懸掛橫幅12個，出安全版報24期，制作安全標志牌60余塊，集中教育達1000余人次，進行消防演習1次，進行危急化學品事故應急演習1次，進行“安全在我心中”征文一次，進行“安全在我心中”演講競賽，進行全員安全培訓考試2次，員工參賽率達到98％以上，通過以上多種形式豐富的宣揚教育活動，在全公司形成了一個“講安全，比安全，要安全”的良好安全氛圍，起到了很好的宣揚作用。

3、強化公司全員的安全教育、培訓工作，提高全員安全素養(yǎng)。

在活動開展過程中，xx公司堅持樹立以人為本的思想，把員工安全教育培訓作為一項重點內(nèi)容來抓，一是狠抓新員工入廠安全教育不敢松，保證培訓時間、效果；二是組織員工觀看“安全專題”片，電教于樂；三是定期組織員工進行安全學問考試；四是堅持現(xiàn)場安全教育，由公司安環(huán)科進行現(xiàn)場檢查，現(xiàn)場教育；五是仔細開展“十個一”活動，提倡安全環(huán)境；六是開展“安全親情”簽名活動，由公司員工的親屬、伴侶進行安全監(jiān)督簽名，營造安全和諧氛圍。通過豐富多彩以及多種形式的安全教育培訓工作，不斷提高公司員工的安全操作技能和安全學問水平，防止各類事故的發(fā)生。

4、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)日報制度，安全檢查制度和安全例會制度。

安全生產(chǎn)日報制度、安全檢查制度和安全例會制度，是公司強化安全管理工作重要方法，是方案、部署、檢查、總結(jié)、評比安全工作的重要途徑。截至XX年10月份，公司共組織各類例會會議18次，進行安全檢查32次，檢查排解各類大事隱患180處，避開了重大安全事故的發(fā)生，有力保障了公司生產(chǎn)的正常順當行。

5、發(fā)揮工會組織及群眾監(jiān)督員作用，加大安全、環(huán)保投入力度，保障職工身體健康。

“安康杯”競賽是群眾安全工作的有效形式，也是勞動愛護工作的重要內(nèi)容，在XX年“安康杯”競賽活動中，xx公司將“安康杯”競賽活動作為工會維權(quán)及勞動愛護重要載體，相互依托，相互促進。

安康杯競賽活動總結(jié)篇12

為貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定進展，推動公司建立和完善安全生產(chǎn)管理制度，我公司根據(jù)市總工會《關于做好推舉20xx年度工會生產(chǎn)愛護工作各項先進的通知》（焦勞競辦【20xx】1號）文件要求，開展了全范圍的“安康杯”競賽活動，不斷加強公司人人重視安全，人人關懷安全，人人遵章守紀的主動性、樂觀性和自覺性，最終削減和杜絕各類事故的發(fā)送。

通過這次“安康杯”競賽活動，公司總體安全工作有了新的提高，取得了新的進展，公司安全防范措施進一步得到了加強和完善，公司安全生產(chǎn)狀況明顯提高，未發(fā)生重大傷亡事故、重大消防事故，現(xiàn)將公司活動總結(jié)如下：

1、落實安全責任制，加強安全管理

員工是安全生產(chǎn)的主體，“安康杯”競賽作為一項長期性的活動，必需依靠公司的全體員工的高度重視和樂觀參加，才能真正做到抓細、做實，公司通過宣揚、培訓等手段，進一步樹立廣闊干部員工的安全生產(chǎn)意識，調(diào)動了全體員工參與“安康杯”競賽的自覺性，從而形成“人人關懷安全、人人重視安全”的氛圍。公司把安全管理工作作為班組建設的重要考核指標。

2、加強班組安全建設，確保生產(chǎn)安全

班組是企業(yè)的基礎，使廣闊職工的`生產(chǎn)崗位所在，是安全管理的基本環(huán)節(jié)，是最有效的掌握單位，公司把班組的安全管理工作放到第一關注的事情來抓，部門主管和班組長是安全管理的第一責任人，杜絕違章指揮、違章操作、違章作業(yè)、造成的各種安全隱患，準時發(fā)覺、準時反映、準時處理、準時總結(jié)閱歷，確保安全工作落到實處。

3、加強安全宣揚力度，強化安全學問培訓

為使“安康杯”競賽活動能夠快速開展起來，根據(jù)公司年度安全管理目標和規(guī)劃，結(jié)合公司實際狀況，通過懸掛條幅、圖片和標語，打造安全生產(chǎn)輿論，使“安康杯”精神深化人心，在班組進行黑板報評比，安全學問培訓等活動。

4、加強安全檢查工作，狠抓整改落實工作

為消退各班組存在的安全隱患，公司制定了《關于執(zhí)行定期安全檢查及匯報機制的通知》，將公司各部門、班組的安全管理責任及檢查區(qū)域、頻率和內(nèi)容規(guī)范并嚴格執(zhí)行，同時制定了獎懲規(guī)定，通過班組自查、部門檢查、安全主管部門督查和公司月查等形式，圍繞查思想熟悉、查制度建設、查措施落實、查隱患整改，連續(xù)加強檢查力度，對各班組的安全生產(chǎn)落實狀況及勞動愛護用品的防護綻開定期和不定期的檢查，從而有效的掌握了管理薄弱環(huán)節(jié)，杜絕了違法安全制度時間的發(fā)生，做到早發(fā)覺、早整改，切實把安全隱患消退在萌芽狀態(tài)。

通過“安康杯”競賽活動，提高了公司各級組織的安全管理意識和管理水平，提高了全員安全防范意識，活動開展以來，有力的促進了公司的安全生產(chǎn)，為公司的進展做出了應有的貢獻。

安康杯競賽活動總結(jié)篇13

縣總工會、縣安監(jiān)局：

為貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)形勢的根本好轉(zhuǎn)，推動公司建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，我公司按縣總工會、縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的要求，在2023年開展了“安康杯”競賽活動，活動將競賽機制、嘉獎機制、激勵機制應用于安全生產(chǎn)活動中，不斷增加公司干部職工人人重視安全、人人關懷安全、人人遵章守紀的主動性、樂觀性和自覺性，最終達到削減和杜絕各類事故的發(fā)生。公司“安康杯”競賽領導小組仔細踐行“三個代表”重要思想，堅決貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針，樂觀組織公司所屬各部門、科室開展“安康杯”競賽活動，不斷創(chuàng)新活動形式和活動內(nèi)容，使“安康杯”競賽活動開展的有聲有色，參加度越來越高、影響越來越大、效果越來越明顯。公司所屬各部門、科室嚴格要求，努力完成各項競賽指標，在安全生產(chǎn)上舍得投入，事故隱患能夠得到準時處理，公司的安全生產(chǎn)意識和管理水平進一步得到提高，廣闊干部職工的安全生產(chǎn)學問水平和自我愛護力量得到進一步增加，違章指揮、違章作業(yè)的人員逐步削減。

經(jīng)過這次的“安康杯”競賽活動，安全總體工作水平有了新的提高，取得了新的進展，公司安全防范措施進一步得到加強和完善，公司安全生產(chǎn)狀況明顯提高，全年未發(fā)生重大人身傷亡事故、重大消防事故、重大交通事故?，F(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結(jié)如下：

一、公司領導對“安康杯”競賽活動非常重視，并將競賽活動納入系統(tǒng)安全生產(chǎn)責任制考核內(nèi)容。

為確保競賽活動的順當進行，明確指導思想，成立了“安康杯”競賽活動領導小組，使競賽進一步有了堅實的保障。為加強領導，公司董事長兼總經(jīng)理周繼東同志親自掛帥，形成了公司行政領導與工會通力合作，黨、政、工、青、婦齊抓共管的格局。

1、“安康杯”競賽活動結(jié)合《xxxxx集團有限公司安全承諾書》的要求，堅持“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，堅持“以人為本”和“誰主管、誰負責”的原則，各部門負責人與公司總經(jīng)理簽訂安全承諾書，部門負責人要把安全生產(chǎn)工作列入工作議事日程，樹立常抓不懈的思想，教育引導本部門人員在生產(chǎn)生活中嚴格執(zhí)行各項安全管理規(guī)章制度，教育員工遵章、遵紀、守法，訂正違法、違章違紀和各類擔心全行為，加強防范措施的落實，適時開展安全學問、安全防范技能的培訓學習，落實安全崗位責任制，做到工作細化，責任明確，警鐘長鳴。

2、加強各部門人員在機器設備操作、用火、用電中的安全規(guī)范化操作管理;嚴禁在所管轄區(qū)內(nèi)燃燒垃圾，對易燃、易爆等危急品的使用、儲備、運輸、銷毀要實行嚴格的消防安全管理。

3、加強本部門區(qū)域內(nèi)環(huán)保設施、安全設施及消防器材的維護保養(yǎng)和清潔，確保其完好有效，并熟知其位置、功能和使用方法;嚴禁酒后駕車、超速行駛，避開疲憊駕車;加強本部人員的安全生產(chǎn)學問培訓，提高安全意識，提高安全防范力量，杜絕人為事故，定期對疏散通道和安全出口進行檢查，確保暢通。

4、各部門指定一人為安全生產(chǎn)聯(lián)絡員，協(xié)作專職安全員搞好日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作，定期組織防火安全檢查，建立火災隱患登記整改記錄，準時消退火災隱患，發(fā)覺重大問題準時報告。明確部門環(huán)境、職業(yè)健康安全關鍵掌握點和重要部位，并著重加以掌握。樂觀協(xié)作和支持公司安全檢查、督促、指導、整改等工作。

5、在仔細學習、貫徹落實《勞動合同法》、《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》等法律、法規(guī)的同時，建立健全以安全生產(chǎn)責任制為核心的安全管理制度，根據(jù)“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針，開展以“落實安全規(guī)章制度，強化安全防范措施”為主題的“安全生產(chǎn)月、周、日”和“安全生產(chǎn)宣揚教育活動”，促進公司安全、和諧進展。

6、公司各部門圍繞“安康杯”競賽活動，不斷建立和完善各級各類安全生產(chǎn)責任制，樂觀推行現(xiàn)代化安全生產(chǎn)科學技術和管理閱歷，提高安全生產(chǎn)工作管理水平。并將競賽活動納入安全生產(chǎn)責任制和年度考核，結(jié)合競賽制定年度安全生產(chǎn)目標責任制，有力地保障了安全生產(chǎn)各項目標和措施的落實。組織修訂了以安全生產(chǎn)責任制為核心的數(shù)十個安全管理制度和規(guī)范，并從日常管理和責任追究兩個方面對安全生產(chǎn)責任制的落實進行監(jiān)督和考核，促使參賽部門做到安全生產(chǎn)責任落實，安全組織機構(gòu)落實，崗位規(guī)章制度落實，職工安全生產(chǎn)教育落實，安全生產(chǎn)檢查和整改措施落實，安全資金到位，安全考核到位，形成了層層落實責任制，人人把好安全關的局面。

二、加強安全監(jiān)督和專項檢查，準時消退安全隱患，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

利用先進手段和方法，建立健全各級安全生產(chǎn)責任制為核心的各項安全規(guī)章制度，并嚴格檢查落實，在五一節(jié)、奧運會、殘奧會、國慶節(jié)等重大節(jié)日期間組織安全專項檢查，對查出的安全隱患進行限期整改，節(jié)日和周末期間支配行政領導值班，確保隨時把握安全動態(tài)。開展“一法三卡”活動，切實抓好安全生產(chǎn)工作。公司安全領導小組把各部門每月3日前向綜合辦上報上月安全事故月報表，每年7月1日前上報半年安全工作總結(jié)，次年1月3日前上報上年度全年安全工作總結(jié)列入考核，并與各部門的工資績效考核掛鉤，從而有效的使安全責任實現(xiàn)了層層落實。

三、競賽主題鮮亮、重點突出、考核標準

合乎實際?！鞍部当备傎惢顒又蹙桶迅傎惢顒又黝}定位在有利于提高廣闊企業(yè)管理者的安全生產(chǎn)意識和管理水平，提高廣闊職工的安全生產(chǎn)學問和自我防護力量上，競賽活動重點放在基層及生產(chǎn)一線職工，競賽活動目標確定為力爭傷亡事故有所下降，重大、特大事故得到掌握，加強企業(yè)安全管理，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全生產(chǎn)學問培訓。在考核標準方面，公司領導小組同公司工會一道，分別制定了定性和定量的“安康杯”競賽考核標準。結(jié)合系統(tǒng)實際，不斷總結(jié)閱歷，改進不足，創(chuàng)新內(nèi)容，為“安康杯”競賽活動的開展打下了堅實的基矗。

四、寓教于樂，實行職工喜聞樂見的活動形式，結(jié)合企業(yè)文化建設，使安康杯精神深化人心，變?yōu)槁毠さ淖杂X行動。

各參賽部