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文檔簡介
第頁學習部工作計劃3篇學習部工作安排篇1
一、部門建設(shè)
1、干部納新
干部納新,擴大組織,為新學期,新思想注入新血液
2、活動開展
大膽創(chuàng)新,在活動策劃中創(chuàng)建性工作,開展有樂趣、有意義的活動,創(chuàng)建和諧校內(nèi)文化。
3、內(nèi)部制度
(1)我部例會、非例會與開展的活動原則上不得請假,若有特別狀況必需履行請假手續(xù)運用請假條。
(2)請假緣由必需寫明確,并做好善后工作。
(3)不能隨意代請假,假如緊急狀況不能剛好請假,必需事先口頭或電話通知學習部長說明原由,事后一天內(nèi)補辦請假手續(xù)。
4、部門間的溝通
激勵部門新成員與其他部門成員交往,剛好了解其他部門信息,把工作狀態(tài)由原來的被動轉(zhuǎn)為主動,幫助其他部門工作的完成,以更好的起到團體作用。
二、關(guān)于本學期活動的規(guī)劃
1、九月份--干部納新
目的:為了增加部門的新生力氣,提高我校團委的工作效率,充分發(fā)揮組織的職能和作用,更好為同學服務(wù),通過納新,讓我們的部門隊伍更加強大。更好的完成老師的工作要求和學習部的工作,豐富新同學的校內(nèi)文化生活,進一步加強團委、學生會隊伍建設(shè),為團委、學生會注入一股簇新血液,為新生創(chuàng)建一個展示自我的舞臺,充分發(fā)揮自己的才能。
2、十月份至十一月份舉辦校團委內(nèi)部辯論賽
13級新干部剛進之初,為活躍文化氛圍﹑彰顯管校團委特色,我部舉辦了“校團委學生會辯論賽”,活動分為初賽﹑復賽和決賽安排一個月的第競賽時間。進入復賽與決賽的培訓。在新干部辯論賽初賽中選出前16名辯手。隨后,邀請歷屆優(yōu)秀辯手對16位辯手各種形式的培訓,復賽后選出八名辯手進行培訓,同時進行決賽,決出冠軍隊伍已經(jīng)辯手。并且組成一支辯論組由歷年優(yōu)秀辯手進行培訓,代表校團委學生會參與其次屆友情杯辯論賽。
3、十二月份--校內(nèi)快樂辭典
為引導廣闊學生博覽群書、培育“好讀書,讀好書”良好習慣的同時使其學會感悟歷史、體驗社會、了解社會,同時拓展思維、放飛幻想、向往將來,進而推動校內(nèi)整體學風的建設(shè)和發(fā)展。競賽分四個環(huán)節(jié):
1.“眼疾手快”:確定選手的出場依次。
2“快樂一對一”:選手們要回答6道題,滿分是120分,答題過程中可以選擇一次求助,倘如6道題全部正確,選手可以獲得一份小禮品,假如6題中有答錯的,禮品就將由選手送給現(xiàn)場觀眾。
3.“巔峰對決”:選手們搶答主辦方設(shè)置的20道題,每道10分,答對加10分,答錯扣5分,最終通過比較選手的得分來確定本場競賽的最終贏家。獲勝者將獲得主辦方送出的精致圖書一本。
學習部工作安排篇2
在學習部工作的這一年里,我感到特別的幸運,因為最終我留在了這里,留在了這個已經(jīng)工作一年的部門,在這里我學到了許多在學習上學不到的東西,他是我的辦事效率、質(zhì)量都成熟穩(wěn)重了很多,與此同時,我也感覺到了肩上的壓力,因為,我作為學生會的一員,要擔負起學習部在學生會下一年的穩(wěn)固運營。
為了切實搞好我系學生的'學習,今年我們學習部開展了許多與學習有關(guān)的活動,以充分調(diào)動我系學生學習的熱忱,也為大家營造了良好的學習氛圍,因此,我想學習部在下一年中將實行一系列的措施加以監(jiān)督和管理,也使學習部工作更順當?shù)拈_展,現(xiàn)將我的個人安排擬定如下:
一、在新學期起先。
我會做好我系20xx屆的迎新工作,我也將主動的協(xié)作學生會里其他的迎新活動,真正做到為心聲服務(wù),便利新生,是我系的迎新工作有條不紊的開展下去。
二、有句話說的好“學習是學生的天職”
信任大家也和我一樣,在高校學習了一年,更信任大家都知道高校和中學的學習有很大的差別,為使20xx屆的新生及早正確自己的定位,避開走彎路,我會依據(jù)我們部關(guān)于學習的特性來實行一個學習溝通會,讓新生初步了解高校,感受高校。
三、在學風建設(shè)方面。
接著完善考勤制度,制定考勤規(guī)定和考勤表,統(tǒng)計各班課表及做好點名工作,考察上課出勤率,將這一措施落實到實處,這也是學習部日常工作之一,考察方案如下:
1、首先,帶領(lǐng)12屆的學生考勤,讓他們逐步了解學習部考勤的詳細流程,讓他們熟識在學習部所干的事物。
2、然后,讓他們分小組,每天由專人負責每天的考勤狀況。
3、最終,有專人負責每周到辦公室統(tǒng)計出勤表,并公示缺勤人員名單。
四、科技文化藝術(shù)節(jié)來臨之際。
我會主動投入到各種活動中,引導
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