警力下沉一周心得體會(huì)（三）

警力下沉一周心得體會(huì)（三）做?精機(jī)關(guān)做實(shí)?基層全面推?進(jìn)警力下沉?是貫徹落實(shí)?全國、全省?“二十公”?會(huì)議精神，?全面落實(shí)政?法系統(tǒng)八項(xiàng)?創(chuàng)新課題，?進(jìn)一步加強(qiáng)?和改進(jìn)公安?工作，切實(shí)?增強(qiáng)基層實(shí)?力，激發(fā)基?層活力，提?高基層戰(zhàn)斗?力的重大戰(zhàn)?略舉措。_?__年__?_月以來，?___公安?分局在上級(jí)?公安機(jī)關(guān)和?區(qū)委、區(qū)政?府的正確領(lǐng)?導(dǎo)和大力支?持下，從有?利于實(shí)戰(zhàn)，?有利于公安?工作發(fā)展，?有利于基層?基礎(chǔ)做大做?強(qiáng)、做活做?實(shí)的原則出?發(fā)，以派出?所一所三隊(duì)?（兩隊(duì)）警?務(wù)機(jī)制改革?為契機(jī)，堅(jiān)?持不懈地向?機(jī)構(gòu)臃腫開?刀，進(jìn)行了?幾次大的“?手術(shù)”，建?起了小機(jī)關(guān)?、大基層的?實(shí)戰(zhàn)格局。?該局的主要?做法是：?一、堅(jiān)持以?職能定科室?，以工作定?崗位，以破?釜沉舟的堅(jiān)?決態(tài)度大力?精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)。?機(jī)構(gòu)不精簡(jiǎn)?，人員就難?下沉；位子?不除掉，難?免有人留戀?，就難以走?出“精簡(jiǎn)－?膨脹－再精?簡(jiǎn)－再膨脹?”的怪圈。?改革前，該?局有科所隊(duì)?___個(gè)，?其中派出所?___個(gè)。?按照做精機(jī)?關(guān)、做實(shí)基?層的原則，?從去年__?_月開始，?我們先后精?簡(jiǎn)合并了_?__個(gè)一級(jí)?科所隊(duì)和_?__個(gè)正科?級(jí)中隊(duì)，分?局機(jī)關(guān)非一?線單位只保?留辦公室、?___、紀(jì)?檢督察室、?計(jì)財(cái)科等_?__個(gè)單位?，其他一線?實(shí)戰(zhàn)單位只?保留法制科?、內(nèi)保（國?保）大隊(duì)、?治安（戶政?）大隊(duì)、刑?偵（經(jīng)偵）?大隊(duì)、巡警?大隊(duì)、交警?大隊(duì)、看守?所等___?個(gè)部門，戶?籍派出所由?___個(gè)合?并為___?個(gè)，派出所?和一線實(shí)戰(zhàn)?部門共配備?警力___?名，占到分?局___名?警力的__?_%。對(duì)部?分暫時(shí)不能?精簡(jiǎn)的機(jī)構(gòu)?實(shí)行合署辦?公，如內(nèi)保?大隊(duì)、國保?大隊(duì)、民爆?科實(shí)行合署?辦公，治安?管理大隊(duì)與?戶政管理大?隊(duì)合署辦公?，刑警大隊(duì)?與經(jīng)偵大隊(duì)?合署辦公，?分別由一名?經(jīng)驗(yàn)豐富、?資歷較深的?大隊(duì)長牽頭?協(xié)調(diào)各單位?的工作。近?期，又在派?員外出考察?和充分調(diào)研?論證的基礎(chǔ)?上，對(duì)交巡?警進(jìn)行了整?合，挖掘交?巡警力資源?，實(shí)現(xiàn)一警?多能，最大?限度地發(fā)揮?警務(wù)效能。?二、堅(jiān)持?一線實(shí)戰(zhàn)化?，一線年輕?化，以不折?不扣的剛性?規(guī)定大力推?進(jìn)年輕民警?下基層。一?是“四項(xiàng)鐵?規(guī)”劃定界?線。在機(jī)構(gòu)?改革中，分?局制定了“?除個(gè)別特殊?崗位、特殊?人才外，機(jī)?關(guān)___歲?以下的副科?干部、__?_歲以下的?年輕民警全?部下基層”?，“沒有派?出所等基層?部門工作經(jīng)?驗(yàn)的一律不?考慮提拔”?，“派出所?___歲以?上的正科干?部、___?歲以上的副?科干部，調(diào)?整到機(jī)關(guān)任?職”，“新?錄用民警一?律充實(shí)到基?層”等四項(xiàng)?硬性規(guī)定。?今年___?月，我們又?對(duì)部分所隊(duì)?領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)?行了調(diào)整，?將___歲?以上的派出?所所長全部?調(diào)回分局任?職，其他一?線實(shí)戰(zhàn)單位?___歲以?上的___?全部改任教?導(dǎo)員。這些?都為警力下?沉、確保一?線實(shí)戰(zhàn)單位?干部和民警?隊(duì)伍的年輕?化提供了有?力保障。_?__月__?_日，市局?下派___?名___部?到該局工作?，分別充實(shí)?到了治安情?況較為復(fù)雜?的匯豐派出?所和___?派出所。二?是“五個(gè)優(yōu)?先”營造氛?圍?！拔鍌€(gè)?優(yōu)先”即在?立功受獎(jiǎng)、?提拔使用、?職級(jí)待遇、?評(píng)優(yōu)創(chuàng)模、?后勤保障上?優(yōu)先考慮基?層所隊(duì)和一?線民警，從?根本上解決?基層民警的?后顧之憂，?使他們切實(shí)?能夠沉下心?來踏實(shí)工作?。根據(jù)工作?績效考核，?先后提拔使?用了___?名派出所正?副科級(jí)干部?，解決了_?__名一線?民警的非領(lǐng)?導(dǎo)職務(wù)，全?部兌現(xiàn)了上?述承諾。三?是“三個(gè)加?強(qiáng)”引導(dǎo)激?勵(lì)。制定了?加強(qiáng)社區(qū)、?治安、刑偵?工作的《三?個(gè)決定》，?明文規(guī)定：?“一年內(nèi)季?度績效考核?三次位居分?局前三名的?民警和所隊(duì)?長，優(yōu)先考?慮入黨、記?功和評(píng)選各?級(jí)優(yōu)秀人民?警察，可破?格提拔使用?”；“年中?和年度總結(jié)?表彰中，社?區(qū)民警、刑?偵民警、治?安民警受表?彰獎(jiǎng)勵(lì)的人?數(shù)不低于表?彰獎(jiǎng)勵(lì)總?cè)?數(shù)的___?%”，在全?局大力營造?了立足基層?，扎根基層?，干事創(chuàng)業(yè)?的良好氛圍?。三、堅(jiān)?持公開、公?平、公道正?派，以積極?穩(wěn)妥的科學(xué)?操作全力推?動(dòng)改革順利?進(jìn)行。警力?下沉的關(guān)鍵?是干部的安?置和選配，?而選配干部?能不能做到?重實(shí)績、重?民意，能不?能做到公開?、公平、公?正，是事關(guān)?改革的成敗?所在。該局?在選拔使用?所隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)過?程中，十分?注重對(duì)工作?負(fù)責(zé)、對(duì)干?部負(fù)責(zé)、對(duì)?民警負(fù)責(zé)的?統(tǒng)一，始終?堅(jiān)持了四個(gè)?標(biāo)準(zhǔn)。第一?看政治表現(xiàn)?。近兩年受?過黨紀(jì)、政?紀(jì)處理的一?律不能擔(dān)任?改革后的所?隊(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)?。第二看素?質(zhì)。該局專?門___了?任職專業(yè)必?備知識(shí)考試?，素質(zhì)不過?關(guān)的一律淘?汰。第三看?工作。在該?局績效考核?中排名靠后?的不能勝任?所隊(duì)主要領(lǐng)?導(dǎo)職務(wù)。第?四看民意，?民主測(cè)評(píng)不?過關(guān)的不考?慮使用。根?據(jù)上述標(biāo)準(zhǔn)?，真正把政?治過硬、業(yè)?務(wù)精通、作?風(fēng)正派、能?干事、想干?事、會(huì)干事?的優(yōu)秀__?_選拔到所?隊(duì)長工作崗?位上來。在?所隊(duì)班子的?搭配上，該?局黨委充分?發(fā)揚(yáng)民主，?主要領(lǐng)導(dǎo)充?分征求了黨?委成員的意?見，始終堅(jiān)?持有利于工?作、有利于?團(tuán)結(jié)、有利?于公安事業(yè)?發(fā)展的原則?。在去年_?__月規(guī)模?最大的一次?機(jī)構(gòu)精簡(jiǎn)中?，先后與_?__名正科?級(jí)干部進(jìn)行?了面對(duì)面談?話，直接征?求他們本人?的意見，使?基層領(lǐng)導(dǎo)干?部在___?安排、個(gè)人?特長、個(gè)人?意愿等方面?找到最佳結(jié)?合點(diǎn)。原分?局監(jiān)察室主?任楊克欣、?副主任牛樹?茂、原治安?管理大隊(duì)長?趙勤自愿退?出現(xiàn)職，該?局安排其到?后勤基地工?作；原分局?指揮室主任?杜喜祿因身?體原因自愿?退出現(xiàn)職，?該局安排其?到保安公司?任職，充分?發(fā)揮其個(gè)人?特長。原_?__副主任?王繼光自愿?退出現(xiàn)職，?主動(dòng)要求到?刑警大隊(duì)技?術(shù)中隊(duì)從事?具體工作。?該局對(duì)主動(dòng)?退下來的老?同志實(shí)行了?“一切待遇?不變”，解?除了他們的?后顧之憂。?對(duì)干部如此?，對(duì)民警也?是如此，該?局黨委對(duì)調(diào)?研中發(fā)現(xiàn)的?___名長?期患病的民?警，一律調(diào)?整到工作相?對(duì)較輕或離?家較近的單?位工作；對(duì)?內(nèi)勤等熱點(diǎn)?崗位實(shí)行了?競(jìng)爭(zhēng)上崗。?對(duì)個(gè)別所謂?不受歡迎的?民警，堅(jiān)持?給機(jī)會(huì)，給?出路，一次?機(jī)會(huì)不