實(shí)用的月度工作計劃模板匯編八篇

第頁實(shí)用的月度工作計劃模板匯編八篇月度工作安排篇1

近幾年，隨著人們生活水平的日益提高，我們醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)逐步得到了有效的改善以及受到各級領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力的支持，使得我們醫(yī)護(hù)人員對自己的工作更加有信念。比如我們開展了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)以及健康教化的普及等等，就是我們最好的見證。從而反映了護(hù)理工作的重要作用和地位。護(hù)士對人民的健康做出了主動貢獻(xiàn)，因此也受到了社會的敬重，被譽(yù)為“白衣天使”。在這xx年即將起先的一年，作為一名護(hù)理人員，我也特地為自己制訂了一份護(hù)理工作安排：

一、接著加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身專業(yè)素養(yǎng)。尤其是對本科的一些常見疾病的相關(guān)學(xué)問作進(jìn)一步的深化學(xué)習(xí)，以利于臨床實(shí)踐的有效應(yīng)用。

二、全力幫助護(hù)士長做好病區(qū)的有效管理，如主動發(fā)放滿足度調(diào)查表，發(fā)覺問題主動處理和改進(jìn)，帶動病陪人參與公休座談會，激勵他們說出自己的看法和提出有效的建議，為我們?nèi)蘸蟮墓ぷ鞯玫礁行У膸椭?。制作有意于患者的一些宣教手冊，能確保到每一位患者易于接受和理解。明確自己的職責(zé)，使自己的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)到位，以“三好一滿足”為標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，做到讓患者滿足，領(lǐng)導(dǎo)放心。

三、嚴(yán)格遵守本科的各項規(guī)章制度，做到上班不遲到，不早退。主動參與科室內(nèi)及院內(nèi)實(shí)行的各種學(xué)習(xí)活動。

四、仔細(xì)做好領(lǐng)導(dǎo)安排給我的各項工作和任務(wù)。

五、解放思想，為科室的發(fā)展提建議和看法，竭盡所能為科室創(chuàng)建更多的效益

六、加強(qiáng)跟主管醫(yī)生、病人及其家屬的溝通與合作，努力構(gòu)建現(xiàn)代化科學(xué)的醫(yī)患模式，正確妥當(dāng)處理好醫(yī)患關(guān)系。

七、幫助同事做好科室工作，做到工作責(zé)任明確、資源共享、團(tuán)結(jié)互助，共創(chuàng)科室優(yōu)良的環(huán)境、優(yōu)秀的服務(wù)、優(yōu)越的業(yè)績。

八、護(hù)理事業(yè)是一項崇高而宏大的事業(yè)，我為自己是護(hù)士隊伍中的一員而驕傲。

在今后工作中，我將加倍努力，為科室的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

月度工作安排篇2

每月工作內(nèi)容：

01日-05日：銀行日記賬錄入及對賬;做其他應(yīng)收應(yīng)付款表格，處理職工借款確認(rèn)。(外聯(lián)發(fā)與北方)

06日-24日：審核開票內(nèi)容并開具運(yùn)輸及貨代發(fā)票(北方物流)

25日-26日：審核司機(jī)的費(fèi)用憑證，錄入財務(wù)系統(tǒng)，做報銷明細(xì)表格，并結(jié)賬。

27日-31日：開具剩余的運(yùn)輸及貨代發(fā)票;與網(wǎng)上銀行系統(tǒng)比較，剛好做好銀行單據(jù)的錄入。

每天處理現(xiàn)金的收與付，并于當(dāng)日錄入財務(wù)系統(tǒng)，做到日清日結(jié)。

每天處理辦公用品的發(fā)放工作。

每天訂制職工的午飯及現(xiàn)場加班人員的晚餐。

每星期三付款(外聯(lián)發(fā)與北方)，

每星期一、三、五上海銀行外高橋支行、建設(shè)銀行外高橋支行拿銀行回單，領(lǐng)取備用金，并剛好錄入財務(wù)系統(tǒng)(外聯(lián)發(fā)與北方)

每星期訂購一次辦公用品，每月做好盤存工作。

不定時的處理公司職員的名片、結(jié)匯等工作，并處理外聯(lián)發(fā)工會的現(xiàn)金及銀行的收與付工作。

出納工作總結(jié)：

在本年度工作中，我能做到下面幾點(diǎn)：

1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與賬目，發(fā)覺現(xiàn)金金額不符，做到剛好匯報，剛好處理。

2、剛好收回公司各項收入，開出收據(jù)，剛好收回現(xiàn)金存入銀行，從無透支現(xiàn)金。

3、依據(jù)會計供應(yīng)的依據(jù)，剛好發(fā)放工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi)。

4、堅持財務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審查核算(發(fā)票報銷單上必需有經(jīng)手人、審批人簽字方可報賬)，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。

工作安排：

1、力爭做到當(dāng)天事當(dāng)天結(jié)。

2、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算

3、參與財務(wù)人員接著教化(每年財務(wù)人員都要參與財政局組織的財務(wù)人員接著教化)，學(xué)習(xí)和駕馭新的財務(wù)學(xué)問。

工作目標(biāo)及希望：

1、望在20xx年做好出納本職工作外，在不影響其他人員的工作前提下，能接觸月度、季度、年終財務(wù)報表、統(tǒng)計報告等。雖然現(xiàn)在的實(shí)力水平可以編制資產(chǎn)負(fù)債表、損益表等，但只有理論學(xué)問，沒有實(shí)踐閱歷，因此想多學(xué)習(xí)一些財務(wù)的實(shí)際操作技能，希望以后能對公司的工作有所幫助。

2、希望公司能為我繳納上海社會保險。11年7月、12月都有相關(guān)文件證明我可以繳納上海社保，希望公司能考慮到我的工作和對公司的貢獻(xiàn)，為我供應(yīng)應(yīng)有的福利。

3、在工作之外的時間，抽出時間盡快把日語學(xué)好。

針對這次會議的主題，我從小處談，對自己進(jìn)行一次剖析。我是從外地來到上海尋求發(fā)展，之所以來，就是在當(dāng)?shù)赜幸环N劇烈的危機(jī)感，由于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的落后，不知自己的前途在哪里。自從來到大華，依靠大華的飛速發(fā)展，我也成了一個新上海人。由于房產(chǎn)行業(yè)的升溫柔發(fā)展，公司又做得如此勝利，讓我感到一種相對的穩(wěn)定。自己內(nèi)心的那種緊迫感和奮勉向上的精神在一點(diǎn)點(diǎn)的消褪。公司領(lǐng)導(dǎo)的這次會議主題很剛好，讓自己又一次相識到自身在工作中、在意識上都存在很多不足。基于這個目的，回想這一階段工作，再和其他財務(wù)經(jīng)理相比，還存在很多的問題，希望在20xx年的工作中能夠不斷改進(jìn)，不斷提高，努力做到適崗。

月度工作安排篇3

時間消逝，轉(zhuǎn)瞬間我已在移動公司渡過了一年半。回首進(jìn)入移動公司的這一年多時間，很榮幸能加入質(zhì)量限制中心這個暖和的大家庭并與各位同事共同進(jìn)步，我在大家的身上也學(xué)到了許多，不僅僅是專業(yè)學(xué)問。一年多來我心中最大的感受便是要做一名監(jiān)控人員不難，但要成為一名優(yōu)秀的監(jiān)控人員就不那么簡潔了。我認(rèn)為：一名好的監(jiān)控人員不僅要熟識各個專業(yè)的業(yè)

務(wù)學(xué)問，還要能夠?qū)⒘闵⒌母婢畔⒄下?lián)系起來，從而時刻駕馭全網(wǎng)的運(yùn)行狀態(tài)，更重要的是作為一名監(jiān)控人員對通信網(wǎng)絡(luò)的責(zé)任感。我，作為一名年輕的移動員工須要學(xué)習(xí)的東西還許多許多。

一、20xx在成長中度過

我是xx年末進(jìn)入公司的，剛剛踏進(jìn)監(jiān)控機(jī)房的時候?qū)@里的一切都充溢了新奇和未知，聽著何姐耐性的介紹，看著值班人員嫻熟的在網(wǎng)管上進(jìn)行的各項操作，心中滿是艷羨和欽佩，這正是在學(xué)校時心中多數(shù)次幻想過的畫面。最初，我被支配在日勤，利用自己對電腦和網(wǎng)絡(luò)比較熟識的優(yōu)勢幫著日勤人員做一些統(tǒng)計制表工作，剩下的時間就向值班人員學(xué)習(xí)各個網(wǎng)管的操作方法以及各種告警的處理流程。也許2個月后我就被支配進(jìn)了值班組，正是成為了一名監(jiān)控人員，雖然只是工作角色的簡潔轉(zhuǎn)變，但我明顯感到自己肩上的擔(dān)子變重了。這促使我更仔細(xì)的學(xué)習(xí)各專業(yè)學(xué)問，當(dāng)時的愿望就是早日駕馭各個網(wǎng)管的操作方法和各種告警的處理流程，成為一名合格的監(jiān)控人員。

進(jìn)入20xx年，那時的我已經(jīng)達(dá)到了自己的預(yù)期目標(biāo)，在駕馭各個網(wǎng)管操作方法的同時，我還自己探討出了許多網(wǎng)管的新功能，我發(fā)覺其實(shí)網(wǎng)管平臺也就和我們?nèi)粘＿\(yùn)用的各類軟件有許多相像之處，只要敢于嘗試，擅長思索，就能發(fā)覺許多快捷的操作方法，從而提升工作效率。但是隨著值班時間的增加，僅僅能夠駕馭網(wǎng)管和告警，只會一成不變的處理常見狀況并不足已成為一名合格的監(jiān)控人員。一名合格的監(jiān)控人員還應(yīng)具備很強(qiáng)的協(xié)調(diào)實(shí)力，并能夠活學(xué)活用的應(yīng)對各種突發(fā)事務(wù)。

20xx年我給自己定的目標(biāo)可以用魏旭濤教育我的一句話來概括：根據(jù)主班的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，能夠獨(dú)當(dāng)一面，還要至少有一技之長。

這句話始終在我耳邊縈繞，時刻激勵著我。

這一年，在值班過程中，我主動的擔(dān)當(dāng)一些主班的工作，盡量多的接聽電話和處理告警，在遇到問題時首先自己思索解決方法，熬煉自己獨(dú)立解決問題的實(shí)力，然后再向主班人員求助。

在其他工作中，發(fā)揮自己愛好廣泛的特點(diǎn)，主動的跟老員工學(xué)習(xí)一些他們專項負(fù)責(zé)的工作，這其中包括歷恒澤負(fù)責(zé)的emos工單管理，魏旭濤負(fù)責(zé)的終端維護(hù)管理以及許靜負(fù)責(zé)的動環(huán)網(wǎng)管開發(fā)。在這個過程中我學(xué)習(xí)到了許多有用的學(xué)問，使我值班效率倍增，最值得一提的是自己探討出了emos工單的自定義派發(fā)功能，對各類工單特地自定義常用派發(fā)角色，這樣一來不再須要每次都從根書目起先一層層選擇，大大提高了派發(fā)和轉(zhuǎn)派工單的效率和精確性。

在這個探究的過程中，我還偶然的發(fā)覺了自己在寫作方面的實(shí)力，擔(dān)當(dāng)起了班組的信息員工作，并取得了一些成果。

二、20xx年的展望

20xx年即將到來，在新的一年里，我給自己定的目標(biāo)是將業(yè)務(wù)學(xué)問向深度精度發(fā)展，為自己的職業(yè)生涯提早充電；再者是將信息工作發(fā)展成全員參加的活動，提高大家的主動性。

通過這一年半的工作，我很幸運(yùn)學(xué)到了不少東西，業(yè)務(wù)上也努力做了一些成果。但這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，許多方面上還顯得稚嫩。我將在將來接著多學(xué)，多思、多試努力把工作做的更好。

月度工作安排篇4

一、聘請

內(nèi)容：聘請是長期的過程，依據(jù)公司狀況人員缺口比較大，現(xiàn)主要是招業(yè)務(wù)員為主，通過一段時間的聘請成效一般，總結(jié)緣由有以下幾點(diǎn)：

1、目前手頭上的事較多，沒太多的時間去操作;

2、現(xiàn)公司主要是以網(wǎng)絡(luò)聘請為主，我們公司未有主動注冊，在聘請人才方面沒主動性，效果不好也是一方面;

3、公司的相關(guān)制度不健全，公司相關(guān)決策和相關(guān)處事方法常常變動，新進(jìn)來的感覺不穩(wěn)定;

4、新員工進(jìn)來后沒有個系統(tǒng)的培訓(xùn)，感覺不正規(guī);

5、相關(guān)管理的方法和素養(yǎng)也有一部分緣由。

通過以上幾點(diǎn)，在這里我想提幾點(diǎn)可行性建議：

1、從長期發(fā)展來考慮，有必要在一些聘請網(wǎng)站上注冊會員，例如溫州人力資源網(wǎng)、58同城等，一季度的費(fèi)用約1200元，半年的費(fèi)用約1800元，一年的費(fèi)用約2800元;

2、培訓(xùn)制度肯定要健全，詳細(xì)操作下面會有具體介紹;

3、規(guī)章制度不能太死，制度的制定主要是運(yùn)用，再嚴(yán)禁的制度不去用，跟沒有沒區(qū)分，主要是制定合理的制度，并用在該用的地方;

4、管理平常說話、做事要多留意素養(yǎng)。

二、培訓(xùn)

有人說：的福利是培訓(xùn)，的'投資是教化。在我看來相對應(yīng)的員工對公司的回報就是忠誠。本公司始終沒有個合理科學(xué)的培訓(xùn)體系，從公司發(fā)展的前景來說是很不健康的。所以我覺得這個是我們要解決的，下面介紹目前遇到的一些問題，列出幾點(diǎn)建議：1、因目前培訓(xùn)的對象主要是事業(yè)部的員工，所以我想事業(yè)部拿出個培訓(xùn)方案，依據(jù)事業(yè)部方案做出科學(xué)的培訓(xùn)方法和培訓(xùn)安排;2、內(nèi)容方面我想：主要是燈具的學(xué)問為主，在配以交際技巧、相關(guān)的禮儀、業(yè)務(wù)流程、規(guī)章制度、公司的發(fā)展方向和前景等;3、相關(guān)的資料和PPT希望程總支持;

三、相關(guān)制度的完善

公司的制度主要是為了打造一支以公司利益為至高準(zhǔn)則，高素養(yǎng)高效益的團(tuán)隊，包括規(guī)章制度、績效考核、薪資制度等，假如不是以這個為目的不訂也罷。所以我認(rèn)為訂制度肯定要留意幾點(diǎn)：

1、訂的制度是不是適合現(xiàn)在階段;

2、訂制度的目的是什么;以什么目的動身;

3、制定的條件達(dá)到了沒有，制定一個制度我們是不是有相應(yīng)的政策和福利跟上;依據(jù)公司須要我會在近期將相關(guān)制度完善。

四、其他事項

規(guī)范公司相關(guān)事項包括財務(wù)、選購 、行政人事;如考勤的統(tǒng)計等。詳細(xì)工作依據(jù)實(shí)際狀況而定。

月度工作安排篇5

1、組織全體保安員連續(xù)3天軍事訓(xùn)練。

2、對各區(qū)域的滅火器進(jìn)行合理配置。

3、做好巡查工作，特殊是酒店樓層消防設(shè)施設(shè)備的檢查，維護(hù)和保養(yǎng)及對夜間車輛的停放做好看管工作。

4、做好本部門隊伍的每周培訓(xùn)工作，有安排有組織的開展落實(shí)。

5、在日常工作中引導(dǎo)保安員提高服務(wù)意識。禮貌待客不能與客人發(fā)生正面沖突，教化員工從心里明白我們的一切都為客人的滿足而做的。

6、保持與當(dāng)?shù)毓?、消防部門良好的協(xié)調(diào)關(guān)系。

7、抓好保安部日常管理，保證各項工作平穩(wěn)進(jìn)行。

月度工作安排篇6

依據(jù)本年度工作狀況與存在不足，結(jié)合目前公司發(fā)展?fàn)顩r和今后趨勢，對于公司提出的20xx年“杜絕奢侈，節(jié)能降耗，增產(chǎn)上量，停虧爭盈”的奮斗目標(biāo)，企管部安排從以下幾個方面開展20xx年度的工作：

1、完善公司企業(yè)管理制度

目前公司管理方面的缺陷主要是缺乏一套完整可行的企業(yè)管理制度，20xx年企管部要組織、幫助公司級制度的起草、修訂、執(zhí)行，督查各部門完成部門規(guī)章的制訂。做好公司規(guī)章制度的起草、組織審核、頒發(fā)工作，協(xié)調(diào)新舊體制之間的沖突，幫助部門做好制度的宣揚(yáng)、執(zhí)行、督查工作。擬定部門規(guī)章制訂的程序，指導(dǎo)督促部門做好業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)規(guī)范的制訂、執(zhí)行。于20xx年6月前完成《企業(yè)管理手冊》的制訂。

2、企業(yè)文化建設(shè)

制定《員工手冊》，將企業(yè)理念、企業(yè)精神、企業(yè)發(fā)展簡史、企業(yè)宗旨、企業(yè)奮斗目標(biāo)等內(nèi)容增加進(jìn)《員工手冊》，并在第一季度內(nèi)完成此項工作。

加強(qiáng)對優(yōu)秀員工、好人好事的宣揚(yáng)力度，弘揚(yáng)正氣。對全部新進(jìn)員工，在正式上崗前，不僅做好人事培訓(xùn)和工作培訓(xùn)，還要做好企業(yè)文化的培訓(xùn)。

3、企管部自身建設(shè)

企管工作作為將來企業(yè)發(fā)展的動力源，自身的正規(guī)化建設(shè)非常重要,因此，出國企管部在20xx年將大力加強(qiáng)本部門的內(nèi)部管理和規(guī)范.企管部20xx年度自身建設(shè)目標(biāo)為：完善部門組織職能;完成部門人員配備;提高部門工作質(zhì)量要求;圓滿完成本部門年度目標(biāo)和公司交給的各項任務(wù)。

4、考核方面

4.1逐步完善產(chǎn)值產(chǎn)量、投入產(chǎn)出、收率、能源消耗、產(chǎn)品質(zhì)量的考核，對車間的生產(chǎn)過程限制提出新要求，提倡節(jié)約，杜絕奢侈。在這方面企管部要下到車間了解車間生產(chǎn)實(shí)際狀況，進(jìn)行實(shí)地調(diào)研，希望各車間能理解并能主動協(xié)作，做好一些基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集、記錄。

4.2依據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營安排和工作目標(biāo)，對各部門的工作目標(biāo)、安排執(zhí)行狀況進(jìn)行考核。對各部門日常工作及每次會議支配的工作執(zhí)行狀況進(jìn)行考核。

4.3對全部考核內(nèi)容制訂書面的考核方案和考核細(xì)則。

最終，在20xx年企管部努力做好自己的本職工作，要協(xié)作好、服務(wù)好生產(chǎn)，將重點(diǎn)抓管理、抓落實(shí)，使各項管理工作更上一層樓。信任公司今年肯定能完成目標(biāo)。

月度工作安排篇7

6月份已經(jīng)過去，在這一個月的時間中我通過努力的工作，也有了一點(diǎn)收獲。為了以后有更好地收獲，現(xiàn)把下個月度的工作安排如下：

1、在店長的帶領(lǐng)下，團(tuán)結(jié)店友，和大家建立一個相對穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊：

銷售人才是最珍貴的資源，一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員，建立一支具有凝合力，合作精神的銷售團(tuán)隊是我們店的根本。在以后的工作中建立一個和諧，具有殺傷力的團(tuán)隊是我和我們?nèi)康膶?dǎo)購員的主要目標(biāo)。

2、嚴(yán)格遵守銷售制度：

完善的銷售管理制度是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性，對工作有高度的責(zé)任心，提高銷售人員的主子翁意識。

3、銷售目標(biāo)：

我的銷售目標(biāo)最基本的是做到每天有售貨的單子。依據(jù)店內(nèi)下達(dá)的銷售任務(wù)，堅決完成店內(nèi)下達(dá)的營業(yè)額任務(wù)，打好年底的硬仗，和大家把任務(wù)依據(jù)詳細(xì)狀況分解到每周，每日;以每周，每日的銷售目標(biāo)分解到我們每個導(dǎo)購員身上，完成各個時間段的銷售任務(wù)。并爭取在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。

我認(rèn)為我們金種子酒的發(fā)展是與全體員工綜合素養(yǎng)，店長的指導(dǎo)方針，團(tuán)隊的建設(shè)是分不開的。建立一支良好的銷售團(tuán)隊和有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。

以上是我的一些不成熟的建議和看法，如有不妥之處敬請諒解。

月度工作安排篇8

養(yǎng)護(hù)工作一年四季均要進(jìn)行，但施工后頭幾年的養(yǎng)護(hù)尤為重要。因此，依據(jù)植物的生物學(xué)特性了解其生長發(fā)育規(guī)律，并結(jié)合當(dāng)?shù)氐脑敿?xì)生態(tài)條件，制定一套符合實(shí)情的科學(xué)的養(yǎng)護(hù)措施，是實(shí)施養(yǎng)護(hù)的關(guān)鍵。結(jié)合本工程詳細(xì)的生態(tài)條件，為確保養(yǎng)護(hù)工作按部有序進(jìn)行，在保證工程人員和養(yǎng)護(hù)機(jī)械足夠有效投入的基礎(chǔ)上，依據(jù)本工程特點(diǎn)及實(shí)際狀況，為確保養(yǎng)護(hù)工作按部有序進(jìn)行特制定如下符合實(shí)情的、科學(xué)的、常規(guī)性的養(yǎng)護(hù)月歷安排。

一月

1、全面綻開對落葉樹木的整形修剪作業(yè)，剪除枯、殘、病蟲枝；大小喬木上的枯枝、傷殘枝、病蟲枝及阻礙架空線和建筑物的枝杈進(jìn)行修剪。

2、剛好檢查行道樹綁扎、立樁狀況，發(fā)覺松綁、鉛絲嵌皮、搖樁等狀況時馬上整改。

3、常常做好防寒工作，施足冬肥，以施磷肥為主，徹底清除越冬的皮蟲囊。

4、大量積肥、漚制堆肥、為春季施肥做打算。

5、防治害蟲：冬季是殲滅園林害蟲的有利季節(jié)?？稍跇湎率杷傻耐林型诩潭甑南x蛹、蟲繭，集中燒死。1月中旬的時候，蚧殼蟲類起先活動，但這時候行動遲緩，我們可以實(shí)行刮除樹干上的幼蟲的方法。在冬季防治害蟲，往往有事半功倍的效果。

6、道路綠地、花壇等地要留意挑除大型野草；草坪要剛好挑草、切邊；綠地內(nèi)要留意防凍澆水。對排水溝雜草及溝底淤泥進(jìn)行清理。

本月養(yǎng)護(hù)重點(diǎn)：

1、冬季草坪干燥，要嚴(yán)防火災(zāi)的發(fā)生。

2、留意苗木的防寒工作。

二月

1、接著進(jìn)行落葉樹修剪，把各種落葉樹木修剪完。

2、防治害蟲：接著剪除病蟲枝，以防刺蛾和蚧殼蟲為主。并留意視察病蟲害的發(fā)生狀況，對全部苗木、草坪噴灑一遍速撲殺和托布津，進(jìn)行病蟲害防治。

3、接著為落葉樹施足冬肥。

4、依據(jù)干旱狀況，對苗木草坪進(jìn)行冬季澆水，澆水在中午進(jìn)行，以免苗木受凍害。本月養(yǎng)護(hù)重點(diǎn)：

1、加強(qiáng)草坪防火工作，草坪最終一次修剪要低，同時加強(qiáng)人員巡查力度。

2、抓緊時間落實(shí)對落葉樹種的補(bǔ)種工作，以免錯過落葉樹種補(bǔ)植的最佳時間，降低成

3、對于尚未完成修剪作業(yè)的綠地（主要為落葉樹種），接著抓住樹木尚未萌動抽梢的有利時機(jī)進(jìn)行全面修剪。力求通過科學(xué)、合理的修剪使得植株保持冠形美觀、通風(fēng)透光，為植株的健壯生長打好良好的基礎(chǔ)。修剪作業(yè)切記不行盲目重剪，對于進(jìn)行中度修剪（含）以上的修剪作業(yè)，作業(yè)前必需先經(jīng)技術(shù)人員進(jìn)行示范性修剪及講解，方可實(shí)施。

4、病蟲害防治工作，應(yīng)當(dāng)抓緊時間打掃雜草落葉，檢查樹木的樹干，發(fā)覺卵塊、蟲蛹等，剛好將其刮除銷毀；檢查植株，發(fā)覺感染病蟲的枝葉，應(yīng)剛好剪除并燒毀。特殊應(yīng)當(dāng)留意加強(qiáng)對去年病蟲為害較為嚴(yán)峻地段植物的處理工作。

三月

1、天氣漸暖，很多病蟲害即將發(fā)生，本月是防治病蟲害的關(guān)鍵時刻。維護(hù)、修理好各種除蟲防病器械并打算好藥品。留意蚜蟲、草履蚧的剛好防治，本地園林綠地的主要蚜蟲品種有桃蚜、棉蚜等，防治方法：全面清除（灌木內(nèi)）雜草，削減其遷入的機(jī)會；在發(fā)病期可用40%樂果1010—1500倍稀釋液或滅蚜松（滅蚜靈）1010—1500倍稀釋液噴殺，連噴多次，直至殺滅；蚧殼蟲主要有白盾蚧、紅蠟蚧等，防治方法：蟲害發(fā)生期，剛好用手把蟲捏死；幼齡期用多滅靈600—800倍稀釋液噴殺；蟲害發(fā)生嚴(yán)峻時，用敵敵畏1010倍稀釋液噴灑受害植株及蟲體上，每隔5—7天噴一次，連續(xù)噴2—3次。刺蛾可以接著采納挖蛹方法。

2、春季是植樹的有利時機(jī)。土壤解凍后，應(yīng)馬上抓緊時機(jī)補(bǔ)植。植大小喬木前作好規(guī)劃設(shè)計，事先挖（刨）好樹坑，要做到隨挖、隨運(yùn)、隨種、隨澆水。種植灌木時也應(yīng)做到隨挖、隨運(yùn)、隨種，并充分澆水，以提高苗木存活率。

3、打算苗木生長所需的氮肥或含氮肥料的施用，對植物施用基肥并灌水。

4、因春季干旱多風(fēng)，蒸發(fā)量大，為防止春旱，對綠地等應(yīng)剛好澆水。

5、清點(diǎn)好死亡苗木數(shù)量，打算補(bǔ)種，主要是落葉苗木的補(bǔ)植。

6、對綠地養(yǎng)護(hù)細(xì)微環(huán)節(jié)問題的處理：對饅頭狀樹穴逐步處理成緩坡

本月養(yǎng)護(hù)重點(diǎn)：

1、留意視察氣候改變，剛好拆除冬季保暖措施，避開引起植物葉片黃化甚至霉?fàn)€。

2、對于冬季氣溫偏高年份，低溫對越冬害蟲影響較小，假如春季氣候條件相宜病蟲滋生，將很有可能造成植物病蟲害的爆發(fā)。為此，必需切實(shí)做好管護(hù)綠地（行道樹）的病蟲害預(yù)防工作，建立植保責(zé)任機(jī)制，隨時檢查，剛好防治。近期的綠地植保工作主要抓好蚜蟲、蚧殼蟲等蟲害的防治。

3、落葉苗木缺株補(bǔ)種。

1、苗木起先生長，對草坪、灌木結(jié)合灌水，追施所需的速效氮肥或含氮肥料，或者依據(jù)須要進(jìn)行葉面噴施，施肥時還應(yīng)留意以下幾方面：

（1）花灌木的花后施（追）肥；

（2）進(jìn)行葉面噴施作業(yè)時，應(yīng)當(dāng)留意藥液濃度，以免灼傷葉片；

（3）對色塊、花境、綠籬進(jìn)行施肥應(yīng)先行對其內(nèi)部雜草的進(jìn)行清理；

（4）長期單純運(yùn)用化肥，會造成土壤肥力下降，破壞生態(tài)平衡，造成環(huán)境污染。而化肥和農(nóng)家肥協(xié)作運(yùn)用，可以改善植物養(yǎng)分，提高土壤肥力，降低施肥成本，提高施肥成效，削減環(huán)境污染。兩者取長補(bǔ)短，緩急相濟(jì)，一般認(rèn)為化肥和農(nóng)家肥比例在7:3到3:7范圍內(nèi)效果較好。

2、本月份氣候相宜，為園林病蟲害的滋生為害供應(yīng)了有利條件。目前，各綠地普遍存在著程度不同的蚜蟲為害，而隨著氣溫的上升更將導(dǎo)致蚜蟲的大量繁殖。為此應(yīng)抓緊時間趁早進(jìn)行防治，防治可用吡蟲啉類藥劑（一遍凈）或殺滅菊酯（不能常用，易產(chǎn)生抗藥性）等藥噴霧。另外，還應(yīng)對黃楊絹野螟、卷葉蛾、金龜子（蠐螬）等害蟲加強(qiáng)監(jiān)控和防治。抓好地老虎、螨蟲等寄生蟲及xx病、銹病的防治工作。

3、進(jìn)行草坪地打孔，草坪經(jīng)打孔透氣后,可以將堅硬密實(shí)的土壤翻動一遍,將密實(shí)的草地捅出些孔來讓小草呼吸順暢,補(bǔ)充水分和養(yǎng)料,迅建分解地面覆蓋的有機(jī)草氈層,促使草的根系強(qiáng)壯發(fā)育;促使是生命要素的空氣、水和養(yǎng)分穿透草氈和土層;促使中性的土壤顆粒越過草氈的障礙,循環(huán)加快,增加草坪抗旱、抗病、抵擋蟲害的實(shí)力。草坪新陳代謝增加,產(chǎn)氧量提高,節(jié)約澆水、施肥,并且能使草坪更加翠綠、健康,增加了草坪的活力和彈性。

4、低凹地填土，拔除草坪地內(nèi)雜草。

5、四月上旬應(yīng)抓緊時間種植萌芽晚的樹木，對冬季死亡的灌木應(yīng)剛好澆水及對死亡苗木進(jìn)行清理、補(bǔ)種，對新種樹木要充分澆水。

6、做好樹木的剝芽、修剪，剪除冬、春季干枯的枝條，可以修剪常綠綠籬。隨時除去多余的嫩芽和生長部位不當(dāng)?shù)闹l。

7、綠地內(nèi)養(yǎng)護(hù)：留意大型綠地內(nèi)的雜草及攀援植物的挑除。對草坪也要進(jìn)行挑草及切邊工作。

8、春季是植物修剪的重要季節(jié)，應(yīng)當(dāng)適時支配對管護(hù)綠地的修剪工作。修剪作業(yè)必需切記根據(jù)植物特性及立地環(huán)境等因素區(qū)分對待，絕不行純粹以“一刀切”對待，應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮各單位專業(yè)技術(shù)人員的指導(dǎo)作用。與此同時，還必需重視對剪后萌蘗芽的清理工作，削減

植物養(yǎng)分的消耗。

本月養(yǎng)護(hù)重點(diǎn)：

1、防治病蟲害：蚜蟲、介殼蟲等

2、對草坪進(jìn)行打孔作業(yè)是使草坪健壯生長的一項重要措施。

3、加強(qiáng)植物修剪、施肥。

4、節(jié)假日接近，各綠化養(yǎng)護(hù)單位應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對綠地的日常管理，為市民、游客供應(yīng)美麗、詳和的節(jié)日氛圍；在月底前組織一次全面、細(xì)致的平安檢查。

五月

1、對春季開花的灌木進(jìn)行花后修剪和綠籬修剪，行道樹進(jìn)行第一次的剝芽修剪。按技術(shù)操作要求，對發(fā)生萌蘗的小苗根部隨時修剪剝離。

2、接著加強(qiáng)對樹木的管理工作，樹木展葉盛期，需水量很大，應(yīng)適時澆水。增施追費(fèi)，勤施薄肥，由于本月苗木起先發(fā)葉生長，施肥以尿素為主，促進(jìn)苗木生長，草坪施肥以復(fù)合肥為主。

3、病蟲害大量危害樹木花卉，應(yīng)留意蟲情的預(yù)料預(yù)報，做好防蟲防病工作，本月氣溫漸高，是園林植物病蟲害的高發(fā)季節(jié)，蚜蟲、天牛、介殼蟲、刺蛾、黃楊絹野螟、杜鵑網(wǎng)蝽等蟲害都已接連起先發(fā)生為害；為此，應(yīng)對園林植物病蟲害的防治工作引起高度重視，切實(shí)遵循“預(yù)防為主”、“防早、治小”等病蟲害防治的基本原則，實(shí)行適當(dāng)、有效的防治措施，杜絕植物病蟲害的大面積暴發(fā)。由蚧殼蟲、蚜蟲等引起的煤污病也進(jìn)入了盛發(fā)期，在5月中、下旬噴灑10—20倍的松脂合劑及50%三硫磷乳劑1500—20xx倍液以防治病害及殺死蟲害。（其它可用殺蟲素、花保等農(nóng)藥）

4、對草坪進(jìn)行一次修剪，修剪高度限制在6-8cm，在5月中旬進(jìn)行。

5、除去草坪和灌木中的雜草，除草采納除草劑結(jié)合人工拔除進(jìn)行，除草劑采納蓋草能（1：1750倍液，除尖葉草）和使它?。?：20xx倍液，除闊葉草）進(jìn)行。

6、對邊溝進(jìn)行雜草清除，溝底清理，清理的泥土放在溝壁拍打壓實(shí)。

本月養(yǎng)護(hù)重點(diǎn)：

1、對尚未補(bǔ)種的苗木剛好