公司例會(huì)制度

———公司例會(huì)制度

篇1:公司例會(huì)制度

公司例會(huì)制度

一、目的

1、實(shí)現(xiàn)有效管理，促進(jìn)公司上下的溝通與合作。

2、提高公司各部門執(zhí)行工作效率，追蹤各部門工作進(jìn)度。

3、集思廣益，提出改進(jìn)性及開展性的工作方案。

4、協(xié)調(diào)各部部門的工作方法及工作進(jìn)度。

二、周例會(huì)

1、會(huì)議時(shí)間：時(shí)間為每周一(下午15：00)。

2、會(huì)議主持人：公司總經(jīng)理，總經(jīng)理若因公出差無法主持時(shí)，則由副總經(jīng)理或指定人員代行主持。

3、會(huì)議參加人：總經(jīng)理、副總經(jīng)理、各部門負(fù)責(zé)人。

4、列席人員：視需要可讓其他有關(guān)人員出席。

5、會(huì)議內(nèi)容：

(1)各部門負(fù)責(zé)人分別向總經(jīng)理匯報(bào)上周工作情況和本周工作計(jì)劃。

(2)總經(jīng)理根據(jù)工作完成進(jìn)度，安排、布置本周工作任務(wù)，明確各項(xiàng)工作的具體承辦人、完成時(shí)間及指導(dǎo)部門間相互配合。

(3)對(duì)工作中出現(xiàn)的問題及時(shí)跟蹤改進(jìn)，對(duì)工作中的失誤找出原因并及時(shí)改正、總結(jié)。

6、會(huì)議記錄人：辦公室主任。

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三、例會(huì)中布置的各項(xiàng)工作任務(wù)的完成情況由辦公室負(fù)責(zé)跟蹤檢查，并做好記錄，以備年終績效考核時(shí)查閱。

四、本制度由綜合辦公室制訂，自20**年1月起執(zhí)行。

篇2:公安派出所例會(huì)制度

公安派出所例會(huì)制度

會(huì)議是貫徹上級(jí)精神，布置各項(xiàng)工作，落實(shí)各項(xiàng)任務(wù)，解決某些問題必不可少的經(jīng)常性工作，會(huì)議應(yīng)當(dāng)力求精簡，講求實(shí)效。

1、支部會(huì)。由派出所黨支部書記主持召開。研究上級(jí)精神的貫徹實(shí)施；研究本所工作部署；研究民警崗位的設(shè)置調(diào)整；研究修改各項(xiàng)規(guī)章制度；研究重大獎(jiǎng)金的使用；研究先進(jìn)典型、入黨積極分子的確定培養(yǎng)；研究對(duì)民警處分的上報(bào)；研究其他由所黨支部決定的事項(xiàng)。

2、日例會(huì)。例會(huì)應(yīng)由所長、隊(duì)長主持，所、隊(duì)長不在時(shí)可委托副職主持。例會(huì)每日召開一次，會(huì)議的時(shí)間一般應(yīng)放在每日早上上班之后30分鐘的時(shí)間內(nèi)，也可以放在每日下午下班之前。周一的例會(huì)可以提出本周總的工作任務(wù)和要求，周五的例會(huì)可以總結(jié)本周的工作完成情況，提出下周的工作任務(wù)和要注意的事項(xiàng)。

3、月民警會(huì)。派出所全體民警會(huì)議每月至少召開一次，由所領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)、報(bào)告本月工作情況。表彰先進(jìn)，布置下月工作任務(wù)。

篇3:基層黨校校務(wù)委員會(huì)例會(huì)制度

基層黨校校務(wù)委員會(huì)例會(huì)制度

1、定期召開校務(wù)委員會(huì)例會(huì)。一般情況下，一季度召開一次，每年不少于四次。必要時(shí)，可臨時(shí)召開校務(wù)會(huì)議。

2、校務(wù)委員會(huì)成員要認(rèn)真履行職責(zé)，按時(shí)參加例會(huì)，積極參與決策，努力完成分管任務(wù)。

3、年度教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)管理、工作目標(biāo)、規(guī)章制度的制定，聘請(qǐng)教員、組織重大活動(dòng)、資金投入、實(shí)施獎(jiǎng)懲等重大事項(xiàng)必須經(jīng)校務(wù)委員會(huì)集體討論決定。

4、例會(huì)前需充分準(zhǔn)備，由專職副校長將例會(huì)內(nèi)容和議題通知各校務(wù)委員，各校務(wù)委員與會(huì)前應(yīng)做好相應(yīng)準(zhǔn)備。

5、例會(huì)貫徹民主