




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
財(cái)務(wù)人員自?我評(píng)價(jià)范文?一:經(jīng)過?一天天的財(cái)?務(wù)工作,讓?我切切實(shí)實(shí)?看到了財(cái)務(wù)?管理的許多?薄弱之處,?作為財(cái)務(wù)部?的主要責(zé)任?領(lǐng)導(dǎo),我負(fù)?有不可推卸?的責(zé)任。?在工作上我?能夠遵紀(jì)守?法、認(rèn)真學(xué)?習(xí)、努力鉆?研、扎實(shí)工?作,以勤勤?懇懇、兢兢?業(yè)業(yè)的態(tài)度?對(duì)待本職工?作,在財(cái)務(wù)?崗位上發(fā)揮?了應(yīng)有的作?用,做出了?貢獻(xiàn)。通過?進(jìn)行政治理?論學(xué)習(xí)和參?加政治活動(dòng)?及各種競賽?,本人在思?想上、行動(dòng)?上與黨中央?保持高度一?致,同時(shí)使?得政治思想?素質(zhì)和執(zhí)法?水平得到了?極大的提高?,加強(qiáng)了廉?潔自律、拒?腐防變的能?力,增強(qiáng)了?執(zhí)法和服務(wù)?意識(shí),為做?好財(cái)務(wù)工作?奠定了思想?基礎(chǔ)。我?作為財(cái)務(wù)部?的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)?,既是一名?財(cái)務(wù)工作人?員,也是財(cái)?務(wù)管理制度?的組織者,?我有嚴(yán)謹(jǐn)、?廉潔的工作?作風(fēng)和認(rèn)真?細(xì)致的工作?態(tài)度,對(duì)條?線人員要積?極引導(dǎo),做?到上行下效?,幫助條線?人員解決問?題,充分發(fā)?揮團(tuán)隊(duì)的合?作精神,學(xué)?先進(jìn)、趕先?進(jìn)、超先進(jìn)?,在條線中?展開競賽活?動(dòng),發(fā)揮團(tuán)?隊(duì)的力量,?擰成一股繩?,勁往一處?使;在堅(jiān)持?原則的同時(shí)?,我堅(jiān)持“?三個(gè)滿意二?個(gè)放心”,?三個(gè)滿意是?“讓客戶滿?意、讓員工?滿意、讓各?部門主管領(lǐng)?導(dǎo)滿意”,?二個(gè)放心是?“讓集團(tuán)公?司領(lǐng)導(dǎo)放心?,讓公司的?老總與各級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)放心”?。我任勞?任怨、樂于?吃苦、甘于?奉獻(xiàn)。今年?以來,由于?場所整體搬?遷和會(huì)計(jì)基?礎(chǔ)規(guī)范化整?改工作,財(cái)?務(wù)工作的力?度和難度都?有所加大。?除了完成報(bào)?賬工作,本?人還同時(shí)兼?顧科里的內(nèi)?勤工作及其?他業(yè)務(wù)。為?了能按質(zhì)按?量完成各項(xiàng)?任務(wù),本人?不計(jì)較個(gè)人?得失,不講?報(bào)酬,犧牲?個(gè)人利益,?經(jīng)常加班加?點(diǎn)進(jìn)行工作?。在工作中?發(fā)揚(yáng)樂于吃?苦、甘于奉?獻(xiàn)的精神,?對(duì)待各項(xiàng)工?作始終能夠?做到任勞任?怨、盡職盡?責(zé)。在完成?報(bào)賬任務(wù)的?同時(shí),兼顧?內(nèi)勤,做好?預(yù)算,管理?勞教存款,?出色地完成?各項(xiàng)工作任?務(wù),起到了?先進(jìn)和榜樣?的作用。?我廉潔自律?,樹立起勞?教工作人民?警察和財(cái)務(wù)?工作者的良?好形象。我?作為___?_系統(tǒng)的一?名財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)?,具有雙重?身份。因此?,在平時(shí)的?工作中,既?以一名__?__工作人?民的標(biāo)準(zhǔn)來?要求自己,?學(xué)習(xí)和掌握?與勞動(dòng)教養(yǎng)?相關(guān)的法律?法規(guī)知識(shí),?做到知法依?法、知章偱?章。又以一?名財(cái)會(huì)人員?的標(biāo)準(zhǔn)要求?自己,加強(qiáng)?會(huì)計(jì)人員職?業(yè)道德教育?和建設(shè),熟?悉財(cái)經(jīng)法律?、法規(guī)、規(guī)?章和國家統(tǒng)?一會(huì)計(jì)制度?,做到秉公?執(zhí)法、清正?廉潔。今?后的工作中?,還是年初?責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會(huì)?議上的那句?話:我將不?斷地總結(jié)與?反省,不斷?地鞭策自己?并充實(shí)能量?,提高自身?素質(zhì)與業(yè)務(wù)?水平,以適?應(yīng)時(shí)代和企?業(yè)的發(fā)展,?與各位共同?進(jìn)步,與公?司共同成長?。財(cái)務(wù)人?員自我評(píng)價(jià)?范文二:?____年?緊張忙碌的?一年即將結(jié)?束了,總結(jié)?這一年的工?作,在各級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)的正確?領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)?指導(dǎo)下,我?在本工作崗?位上取得了?一定的成績?,但也存在?著很多的不?足之處。本?著正視當(dāng)下?、展望明天?、總結(jié)成績?、剖析不足?的思想,對(duì)?本人今年的?工作作以膚?淺的小結(jié),?不足之處請(qǐng)?領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指?正:一、?崗位工作?取得的成績?:1、資?金方面:作?為一個(gè)企業(yè)?,資金的安?全及管理是?財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)中?很重要的工?作,___?_年我每月?月末會(huì)與出?納人員及時(shí)?、完整核對(duì)?現(xiàn)金、銀行?存款、其他?貨幣資金往?來進(jìn)行對(duì)賬?、盤點(diǎn),并?做資金對(duì)賬?表存檔。保?證了各項(xiàng)資?金帳帳相符?、帳實(shí)相符?,為資金安?全管理及合?理使用提供?了數(shù)據(jù)基礎(chǔ)?。2、供?應(yīng)鏈方面:?作為一個(gè)總?賬會(huì)計(jì),我?要負(fù)責(zé)每天?采購、出庫?等發(fā)票的生?成,月底我?要做供應(yīng)鏈?的對(duì)賬、關(guān)?帳結(jié)賬工作?。在這一年?里,我能堅(jiān)?持每天生成?相關(guān)發(fā)票、?月底做庫盤?點(diǎn)數(shù)據(jù)并參?與盤點(diǎn)、審?核盤盈盤虧?單據(jù)及寫盤?點(diǎn)報(bào)告,為?商品管理工?作盡到了一?個(gè)作為財(cái)務(wù)?人員的職責(zé)?。3、應(yīng)?收應(yīng)付系統(tǒng)?方面:我堅(jiān)?持每天把出?納傳遞的收?、付款單據(jù)?在當(dāng)天入賬?,及時(shí)核銷?客戶應(yīng)收款?、供應(yīng)商應(yīng)?付款;及時(shí)?處理商務(wù)部?門及業(yè)務(wù)人?員OA郵件?關(guān)于應(yīng)收應(yīng)?付款項(xiàng)的調(diào)?整入賬;改?變了以前因?入賬不及時(shí)?,給商務(wù)方?面在對(duì)客戶?和供應(yīng)商款?項(xiàng)管理方面?造成的數(shù)據(jù)?信息滯后、?帳期影響。?在這一塊?,通過我的?工作有了很?大改善,為?各層級(jí)數(shù)據(jù)?需求者提供?了及時(shí)、完?整、準(zhǔn)確的?數(shù)據(jù)支持。?每月底及時(shí)?進(jìn)行了關(guān)、?結(jié)賬工作,?仔細(xì)調(diào)整業(yè)?務(wù)環(huán)節(jié)中出?現(xiàn)的數(shù)據(jù)不?符合系統(tǒng)的?情況,從未?因供應(yīng)鏈關(guān)?結(jié)賬的問題?影響下月的?業(yè)務(wù)開單。?4、固定?資產(chǎn)系統(tǒng)及?存貨方面:?我每月對(duì)購?入的各項(xiàng)固?定資產(chǎn)進(jìn)行?登記入賬、?建立卡片,?月底對(duì)資產(chǎn)?項(xiàng)目核對(duì)關(guān)?結(jié)賬。5?、總賬賬務(wù)?方面:我堅(jiān)?持每天及時(shí)?從出納處取?得各項(xiàng)單據(jù)?,及時(shí)分類?歸集記賬,?做到分錄摘?要清晰明了?、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確?、核算項(xiàng)目?對(duì)應(yīng)無誤;?并增加了原?來未做現(xiàn)金?流量項(xiàng)目;?在月末及時(shí)?進(jìn)行賬目核?對(duì),保證資?金、備用金?項(xiàng)目、應(yīng)收?和應(yīng)付項(xiàng)目?帳帳相符,?通過每月對(duì)?應(yīng)收預(yù)收、?應(yīng)付預(yù)付項(xiàng)?目的數(shù)據(jù)的?對(duì)比,核銷?了應(yīng)收款、?應(yīng)付款的重?復(fù)項(xiàng),保證?了資產(chǎn)負(fù)債?表項(xiàng)目數(shù)據(jù)?的真實(shí)合理?,為數(shù)據(jù)分?析奠定了扎?實(shí)的基礎(chǔ)。?及時(shí)處理?財(cái)務(wù)經(jīng)理、?財(cái)務(wù)總監(jiān)O?A郵件關(guān)于?各種賬務(wù)調(diào)?整、數(shù)據(jù)清?理的工作;?能及時(shí)每月?對(duì)P___?_F工廠、?C____?T采購、銷?售、一般往?來賬務(wù)及時(shí)?進(jìn)行核對(duì)并?制作對(duì)賬表?,對(duì)于雙方?有疑問的事?項(xiàng)我能做到?和對(duì)方財(cái)務(wù)?人員保持密?切溝通只至?找出問題所?在、及時(shí)解?決,保證雙?方往來賬務(wù)?清晰、數(shù)據(jù)?準(zhǔn)確。6?、其他會(huì)計(jì)?事項(xiàng):我能?按照財(cái)務(wù)部?規(guī)章制度、?領(lǐng)導(dǎo)要求,?處理相關(guān)財(cái)?務(wù)事宜,提?供需要的數(shù)?據(jù)信息及賬?表及其他事?務(wù);對(duì)于其?他部門和人?員通過系統(tǒng)?查詢關(guān)事項(xiàng)?,能積極配?合并釋疑;?遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)?律和制度、?遵守職業(yè)道?德、保守各?種保密事件?及商業(yè)秘密?,做到數(shù)據(jù)?不外泄不傳?播。二、?工作中存在?的各種問題?及修正:?1、在憑?證制作過程?中出現(xiàn)了數(shù)?據(jù)登記不完?整、科目歸?集、核算項(xiàng)?目歸集不準(zhǔn)?確的時(shí)候,?在____?年的工作中?應(yīng)更加仔細(xì)?、詳細(xì)分析?數(shù)據(jù)屬性,?做到摘要意?思清楚、信?息全面、科?目及核算項(xiàng)?目及現(xiàn)金流?項(xiàng)目歸類準(zhǔn)?確、數(shù)據(jù)準(zhǔn)?確。2、?對(duì)于應(yīng)收應(yīng)?付項(xiàng)、資產(chǎn)?項(xiàng)、總賬項(xiàng)?,不能拘泥?于做賬而“?作”帳,在?每項(xiàng)目完成?之余,多看?多想各環(huán)節(jié)?數(shù)據(jù)狀況、?關(guān)聯(lián)信息,?發(fā)現(xiàn)及處理?系統(tǒng)中出現(xiàn)?的有必要處?理的事項(xiàng),?使財(cái)務(wù)帳各?項(xiàng)目、數(shù)據(jù)?更完整清楚?、符合邏輯?。三、_?___年工?作打算及展?望:新的?一年,工作?也是一個(gè)全?新的開始,?理應(yīng)對(duì)人生?對(duì)工作有個(gè)?新展望,在?嶄新的下一?年我要:?1、___?_年建立新?財(cái)務(wù)帳套,?全面準(zhǔn)備、?核對(duì)、處理?數(shù)據(jù),在_?___月底?完成帳套各?個(gè)模塊數(shù)據(jù)?錄入及初始?化工作。?2、更好、?更全面完成?本崗工作;?團(tuán)結(jié)部門全?體人員、緊?密協(xié)同工作?;不折不扣?完成上級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)安排布置?的各項(xiàng)財(cái)務(wù)?工作。3?、積極參與?各種培訓(xùn)及?學(xué)習(xí),不斷?充實(shí)、更新?知識(shí),提升?職業(yè)勞動(dòng)技?能。財(cái)務(wù)?人員自我評(píng)?價(jià)范文三:?時(shí)間如梭?,轉(zhuǎn)眼間又?將跨過一個(gè)?年度之坎,?來也快半年?了,回首望?,雖沒有轟?轟烈烈的戰(zhàn)?果,但也在?的領(lǐng)導(dǎo)與部?門領(lǐng)導(dǎo)的正?確指導(dǎo)下順?利的完成了?今年的財(cái)務(wù)?工作回顧即?將過去的這?一年,在領(lǐng)?導(dǎo)及部門領(lǐng)?導(dǎo)的正確指?導(dǎo)下,我的?工作著重于?各門店內(nèi)部?費(fèi)用及收入?賬務(wù)核算及?對(duì)集團(tuán)下屬?各的財(cái)務(wù)制?度的完善、?緊跟各項(xiàng)工?作部署。在?核算、賬務(wù)?處理方面做?了應(yīng)盡的責(zé)?任。為了總?結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)?揚(yáng)成績,克?服不足,現(xiàn)?將____?年個(gè)人工作?總結(jié)如下:?正確履行?會(huì)計(jì)職責(zé)和?行使權(quán)限,?認(rèn)真學(xué)習(xí)國?家財(cái)經(jīng)政策?、法令,熟?悉財(cái)經(jīng)制度?;積極鉆研?會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),?精通專業(yè)知?識(shí),掌握會(huì)?計(jì)技術(shù)方法?;熱愛本職?工作,忠于?職守,廉潔?奉公,嚴(yán)守?職業(yè)道德;?嚴(yán)守法紀(jì),?堅(jiān)持原則,?執(zhí)行有關(guān)的?會(huì)計(jì)法規(guī).?深入學(xué)習(xí)?《會(huì)計(jì)法》?,積極參與?會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工?作。不斷摸?索與實(shí)踐,?會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)?范工作從憑?證這一源頭?取得明顯的?進(jìn)步。立?足本職,作?好本部門其?他工作的配?合。結(jié)合財(cái)?務(wù)工作的特?性,除作好?本職工作外?,認(rèn)真學(xué)習(xí)?市財(cái)務(wù)開支?審批制度、?差旅費(fèi)開支?管理辦法等?內(nèi)部控制制?度等,認(rèn)真?把握經(jīng)濟(jì)事?項(xiàng)的實(shí)質(zhì),?作好會(huì)計(jì)基?礎(chǔ)核算工作?認(rèn)真學(xué)習(xí)?《企業(yè)會(huì)計(jì)?制度》,積?極參加會(huì)計(jì)?人員后續(xù)教?育。伴隨我?國會(huì)計(jì)制度?、法規(guī)的不?斷完善,新?的制度、新?的準(zhǔn)則對(duì)會(huì)?計(jì)人員提供?更高質(zhì)量的?會(huì)計(jì)信息提?出了要求,?提高自身的?專業(yè)素質(zhì)成?為必然。只?有在工作中?不斷積累經(jīng)?驗(yàn),在學(xué)習(xí)?中豐富知識(shí)?,認(rèn)真把握?會(huì)計(jì)制度和?稅收等相關(guān)?政策,才能?為行業(yè)財(cái)務(wù)?管理水平提?高打下基礎(chǔ)?。費(fèi)用的?規(guī)范管理?嚴(yán)格按照企?業(yè)內(nèi)部費(fèi)用?的規(guī)范管理?制度對(duì)費(fèi)用?進(jìn)行控制,?填制費(fèi)用單?據(jù)時(shí)查看發(fā)?票是否齊全?是否有效以?及其他費(fèi)用?是否合理,?分門別類的?核算到每個(gè)?門店,為方?便下年做財(cái)?務(wù)預(yù)算時(shí)核?定每個(gè)部門?的各種費(fèi)用?打下基礎(chǔ)更?能清楚的了?解每個(gè)門店?所發(fā)生的每?一筆費(fèi)用。?工作中審核?一切開支憑?證,及時(shí)結(jié)?算記賬,做?到各項(xiàng)開支?都符合規(guī)定?,一切賬目?都清楚準(zhǔn)確?。對(duì)門店費(fèi)?用的使用情?況和存在問?題,經(jīng)常向?有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)?示匯報(bào)。?會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)?工作:嚴(yán)?格對(duì)原始憑?證的合理性?進(jìn)行核查,?看賬實(shí)是否?相符。裝訂?成冊(cè)以備查?看。財(cái)務(wù)?核算正確?計(jì)算各門店?營業(yè)稅款,?及時(shí)、足額?地存到總部?,積極配合?各門店工作?。配合、督?促各有關(guān)單?位,及時(shí)處?理一切應(yīng)存?款項(xiàng)。努?力完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的臨時(shí)?性工作作為?基層工作者?,我充分認(rèn)?識(shí)到自己是?一個(gè)執(zhí)行者?,無論何時(shí)?何地領(lǐng)導(dǎo)交?辦的工作從?不討價(jià)還價(jià)?都能及時(shí)并?努力的去完?成,遇到問?題努力去詢?問,爭取讓?領(lǐng)導(dǎo)滿意。?工作中存?在的問題:?所謂“天?下難事始于?易,天下大?事始于細(xì)”?。工作之中?再細(xì)也難免?會(huì)出錯(cuò),在?這一年的工?作之中還有?很多待改的?地方1、?財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)?知識(shí)要學(xué)的?太多,需要?努力學(xué)習(xí)提?高自身的業(yè)?務(wù)素質(zhì)。?
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度荒山承包與水土保持合同范文
- 2025年度房地產(chǎn)信托過橋擔(dān)保合同
- 2025年度房產(chǎn)投資合同附裝修翻新及市場推廣服務(wù)
- 2025年度個(gè)人股權(quán)分割協(xié)議書-離婚股權(quán)分割合同
- 高熵氮化物納米光熱薄膜制備及應(yīng)用
- 烏蘭察布市東路二人臺(tái)現(xiàn)代傳承的考察與研究
- “雙減”背景下初中語文課外作業(yè)設(shè)計(jì)研究
- 數(shù)據(jù)資源持有權(quán)法律化問題研究
- 孕產(chǎn)婦護(hù)理月嫂居間合同
- 正大員工工作總結(jié)
- 教科版 二年級(jí)下冊(cè)科學(xué)教學(xué)計(jì)劃
- 中國膿毒癥及膿毒性休克急診治療指南
- 部編版六年級(jí)道德與法治下冊(cè)《學(xué)會(huì)反思》教案
- 人教版體育與健康四年級(jí)-《障礙跑》教學(xué)設(shè)計(jì)
- DB32-T 2860-2015散裝液體化學(xué)品槽車裝卸安全作業(yè)規(guī)范-(高清現(xiàn)行)
- 部編版四年級(jí)下冊(cè)語文教案(完整)
- T∕CIS 71001-2021 化工安全儀表系統(tǒng)安全要求規(guī)格書編制導(dǎo)則
- 福利院裝修改造工程施工組織設(shè)計(jì)(225頁)
- 環(huán)境空氣中臭氧的測定
- 第七章 化學(xué)物質(zhì)與酶的相互作用
- 機(jī)械畢業(yè)設(shè)計(jì)論文鋼筋自動(dòng)折彎機(jī)的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)全套圖紙
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論