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—病修返崗申請(qǐng)書范文返崗為返回來(lái)來(lái)的工作崗位。這里給大家共享一些關(guān)于病修返崗申請(qǐng)書范文,便利大家學(xué)習(xí)。病修返崗申請(qǐng)書1先生/女士:您與X有限公司XX分公司簽訂的醫(yī)療期協(xié)議將于20XX年X月X日到期,請(qǐng)您于20XX年X月X日到公司人力資源部辦理相關(guān)返崗報(bào)到手續(xù)。若您未按時(shí)報(bào)到且未履行任何請(qǐng)假手續(xù),公司將根據(jù)相關(guān)規(guī)定對(duì)您進(jìn)行處理。特此通知XX有限公司人力資源部20XX年X月X日病修返崗申請(qǐng)書2銷售部員工:你好:經(jīng)查,你于20XX年X月X日至20XX年X月X日為你的假期,從20XX年X月X日起未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),自行脫離工作崗位,拒不到崗。公司已屢次打電話與你聯(lián)系,你均未給出明確答復(fù),公司截止今天無(wú)法了解你的真實(shí)意愿。依據(jù)公司的休假管理制度規(guī)定,你的行為已視同為曠工,曠工3日按自動(dòng)離職處理。鑒于你是公司的老員工,現(xiàn)通知你于20XX年X月X日前到公司報(bào)道,逾期不報(bào)到的,公司屆時(shí)將會(huì)跟你正式解除勞動(dòng)關(guān)系。特此通知!XX有限公司20XX年7月22日病修返崗申請(qǐng)書3您好!依據(jù)您提供的相關(guān)證明您的請(qǐng)假種類為:;休假天數(shù)總計(jì)為:天。休假期間的時(shí)間為:20XX年X月X日至20XX年X月X日。您于20XX年X月X日結(jié)束假期,假期結(jié)束后請(qǐng)您于20XX年X月X日前返崗履行崗位職責(zé),若不能按時(shí)按要求到崗,我司將依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理。特此通知!X公司20XX年X月X日病修返崗申請(qǐng)書4尊敬的XX女士/先生:你于20XX年12月11日起,未經(jīng)辦理準(zhǔn)假手續(xù),擅自離崗長(zhǎng)達(dá)3日,期間我司行政部電話通知你本人返崗未果,依據(jù)國(guó)家法律和公司相關(guān)制度,經(jīng)研討確定,我司視你本人作自動(dòng)離職處理,請(qǐng)你與20XX年12月14日前來(lái)我司辦理離職手續(xù),否則公司將于20XX年12月15日后與你解除勞動(dòng)關(guān)系。特此通知!行政人事部20XX年12月14日病修返崗申請(qǐng)書5我校創(chuàng)新教育學(xué)院職工張X同志自20X年2月12日起未履行規(guī)定的請(qǐng)假手續(xù),連續(xù)缺勤至今。限張X同志在本通知通過(guò)校內(nèi)網(wǎng)對(duì)外公開(kāi)發(fā)布的15日內(nèi)返校辦理相關(guān)手續(xù)。逾期,我校將依據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定,解除張慨同志的聘用合同,終止人事關(guān)系。特此公告X工業(yè)高校人事處20X年3月15日病修返崗申請(qǐng)書6尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):因本人有孕在身,預(yù)產(chǎn)期200X年11下旬,現(xiàn)需要回家休息,調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù),春節(jié)后回來(lái)上班(從200X年5月1日至200X年2月1日)請(qǐng)假時(shí)間為10個(gè)月。目前本崗位的工作已移交給XX同志。另在此非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和照料,真正表達(dá)了人文化主義。特此申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)審批。申請(qǐng)人:XXX年X月X日病修返崗申請(qǐng)書7尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):本人已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期X月X日),屬方案內(nèi)合法生育,并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況,難以堅(jiān)持正常工作,特懇求休產(chǎn)假X個(gè)月(從X年X月X日至X月X日)。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)依據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。此致!申請(qǐng)人:XXX年X月X日病修返崗申請(qǐng)書8尊敬的女士/先生:依據(jù)您提供的相關(guān)證明您的請(qǐng)假種類為:;休假天數(shù)總計(jì)為:天。休假期間的時(shí)間為:20XX年X月X日至20XX年X月X日。您已于20XX年X月X日結(jié)束假期,假期結(jié)束后您應(yīng)于20XX年X月X日按公司相關(guān)規(guī)定準(zhǔn)時(shí)到單位報(bào)到。然至今你既未到公司銷假上班,也未向公司提交任何證明申請(qǐng)延長(zhǎng)休假期限。經(jīng)公司研討確定,限你于收到本通知之日起日內(nèi)到公司報(bào)到上班。否則,公司將視你嚴(yán)峻違反公司制度及勞動(dòng)紀(jì)律,作無(wú)故曠工處

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