




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
飛行安全事故反思心得體會(huì)篇一:事故反思活動(dòng)心得體會(huì)
篇一:事故反思心得體會(huì)
事故
反思心得體會(huì)
第一篇:車間平安
8月31日,在我們
碳素廠,發(fā)生一起平安事故,組裝車間的相某等人在協(xié)作拆卸陽極導(dǎo)桿時(shí),發(fā)覺設(shè)備故障時(shí)
并未上報(bào),并違規(guī)操作,造成相某右大腿骨折。此次事故的緣由許多,懸鏈鐘不行靠,導(dǎo)桿
受力不勻稱,陽極鋼爪存在內(nèi)傷等等,這些都是客觀存在的,還有一些主觀上的緣由:平安意
識(shí)薄弱站在設(shè)備上違規(guī)操作,懸鏈小車掌握失靈后沒有終止作業(yè),員工對(duì)非拆卸位拆卸陽極
鋼爪的危急性熟悉不夠。事故發(fā)生后,合成碳素廠、公司安環(huán)部本著對(duì)事故四不放過的原則,
對(duì)事故發(fā)生的緣由進(jìn)行了多次具體的分析,對(duì)事故的責(zé)任人進(jìn)行了嚴(yán)厲?的經(jīng)濟(jì)懲罰,同時(shí)針
對(duì)本次事故對(duì)廣闊員工開展了一次平安訓(xùn)練。
作為一名帶班班長(zhǎng),
我熟悉到本領(lǐng)故的教訓(xùn)是深刻的,事故不僅給企業(yè)造成了損失,也給責(zé)任人及相關(guān)人員帶來
了經(jīng)濟(jì)損失,同時(shí)給個(gè)人造成了無法彌補(bǔ)的精神傷痛。思痛之余,我更加感受到平安的重要
性,對(duì)如何進(jìn)一步做好平安工作有深刻的體會(huì)。
一、提高平安素養(yǎng),
杜絕事故發(fā)生。本次事故的主要根源是操作工在關(guān)鍵時(shí)刻失去了對(duì)事故發(fā)生的可能預(yù)見和后
果的意識(shí),也就是平常所說的對(duì)平安的僥幸心理。為此,抓平安生產(chǎn)必需抓好人的平安文化
素養(yǎng)、平安思想行為的訓(xùn)練和提高。
二、從多方面來提
高員工的平安意識(shí)。平安工作只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn),全體員工要互教互學(xué),取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同
提高。要養(yǎng)成用心致志抓平安的良好習(xí)慣,操作工在做到三會(huì)、四懂的前提下,還應(yīng)做到五
勤,只有這樣才能更好地保障生產(chǎn)
的平安。
三、樹立平安就是
效益的觀念。當(dāng)前公司上下正在轟轟烈烈地開展降本增效活動(dòng),身為一線員工做好平安生產(chǎn)
工作就是最好的降本增效。在工作中不僅要嫻熟把握各項(xiàng)操作規(guī)程,還要養(yǎng)成良好的平安操
作習(xí)慣,杜絕習(xí)慣性違章,敢于同身邊的擔(dān)心全行為較真。每位員工在日常工作中做到相互
監(jiān)督、相互提示,準(zhǔn)時(shí)消退平安隱患。
只要人人都來重視
平安,時(shí)刻關(guān)注平安,把平安生產(chǎn)牢記在心,消退任何對(duì)平安工作的饒幸心理,公司的平安
工作必定能做得更好。
其次篇:事故反思心得
這世上總有些事在
預(yù)料之外,結(jié)合近期發(fā)生的三起平安事故,我車間從多個(gè)角度進(jìn)行了深刻的自我反思。每一
起事故的發(fā)生,也督促我們反思在工作中平安管理、設(shè)備管理、制度
管理上存在的不足。為此,我們要從中吸取教訓(xùn),查找不足,確保工作平安順當(dāng)進(jìn)行。
為什么會(huì)連續(xù)消失
平安事故,這些平安事故是否可以避開?事故發(fā)生后,我們應(yīng)當(dāng)怎么想?出了事故我們應(yīng)當(dāng)如
何應(yīng)對(duì)?從發(fā)生的三起事故我們可以看出,事故之所以發(fā)生,它與違章作業(yè)、責(zé)任不到位、從
業(yè)人員平安意識(shí)不高、現(xiàn)場(chǎng)管理有漏洞,規(guī)章制度執(zhí)行不到位,監(jiān)管不到位,工作放任自流
都有直接或間接關(guān)系;我們要做的就是要接受教訓(xùn),把心里的壓力轉(zhuǎn)變成我們工作執(zhí)行的壓力,
將壓力有效地傳遞下去。
一是要將“平安就
是生命命”的根本理念真正讓大家共知、共享,要喚起我們每名職工“違章就是事故”的意
識(shí),做到工作、謹(jǐn)慎,時(shí)刻如履薄冰。還要真正將我們的平安文化理念滲透到每一名職工的
思想中,真正做到本質(zhì)平安,不能麻痹大意憑僥幸;
二是要提高我們每
名職工的平安認(rèn)知力量。要真正熟悉到平安管理的嚴(yán)厲?性、嚴(yán)峻性。只有境界提高了才會(huì)真
正重視起來,才會(huì)將平安真正放到生命至上的高度去討論、去管理、去落實(shí),去全面履職履
責(zé)。
三是肯定要做好各
種隱患的排查,防患于未然。要把無事當(dāng)有事,無中找有。排查隱患很重要的是要細(xì)致,、慎
之又慎,不實(shí)行細(xì)致全面的方法、手段就可能對(duì)問題視而不見,就可能對(duì)發(fā)覺的問題解決不
了。我們平安生產(chǎn)是動(dòng)態(tài)的,是24小時(shí)不停運(yùn)轉(zhuǎn)的,舊的問題解決了,新的問題可能又會(huì)出
現(xiàn),肯定要建立全面細(xì)致排查隱患的長(zhǎng)效機(jī)制,去解決問題。
四是要重點(diǎn)部位重
點(diǎn)抓。車間、班組、各職場(chǎng)都有不同的重點(diǎn),自己分管范圍的重點(diǎn)自己最有數(shù),這就要求對(duì)
各自的管理重點(diǎn)首先自己要重視起來,做到自己的事情自己辦,保證重點(diǎn)部位管控到位。
五是要職能崗位職
能抓。在技術(shù)業(yè)務(wù)崗位很,要做執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、帶頭遵守規(guī)程、法規(guī)。查隱患、抓規(guī)范、不斷揭
示問題;做好事故的應(yīng)急防范、應(yīng)急處置;保證各種設(shè)備的運(yùn)行率、完好率,動(dòng)態(tài)地保證生產(chǎn)
過程中的平安。
最終,事故的發(fā)生
總會(huì)讓人傷心,痛定思痛,找出根源,對(duì)癥下藥,才會(huì)避開這樣的事故發(fā)生,因此,深刻吸
取此次平安事故的慘痛教訓(xùn),喚起每名職工平安想意識(shí),做到每名職工不違章,不圖僥幸、
不怕麻煩,要根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、根據(jù)規(guī)范,實(shí)實(shí)在在地干好自己的工作。
第三篇:事故反思
心得體會(huì)
20xx年,曾在閩東
某電站看到:一工作負(fù)責(zé)人預(yù)備對(duì)6.3kv母線進(jìn)行檢查、清掃,他把自己已簽了名的工作票送
到運(yùn)行值班員手中后,就去預(yù)備工具,過了一段時(shí)間,他以為運(yùn)行人員已經(jīng)做好了平安措施,
就自行打開6.3kv母線廊道網(wǎng)門,從口袋里拿出220v驗(yàn)電筆進(jìn)
行驗(yàn)電,驗(yàn)電筆還沒遇到母線就連人一起被打-倒,幸運(yùn)的是他人并沒受傷、設(shè)備未受損。從
這起未遂事故來看,現(xiàn)場(chǎng)管理及當(dāng)事人行為嚴(yán)峻違反《安規(guī)》的行為先不說,就他用220v
驗(yàn)電筆進(jìn)行驗(yàn)電說明他至少知道“我要平安”,但“不會(huì)平安”,怎能用220v驗(yàn)電筆去對(duì)6.3kv
電壓等級(jí)的母線進(jìn)行驗(yàn)電呢?
在電力生產(chǎn)中,從
業(yè)者從“要我平安”到“我要平安”的觀念轉(zhuǎn)變,并非易事,是平安生產(chǎn)執(zhí)行力由強(qiáng)制性到
自覺性的一次質(zhì)的飛躍。然而,要確保電力生產(chǎn)平安,還必需實(shí)現(xiàn)“我想平安”、“我會(huì)平安”,
這樣才能從事故源頭遏制擔(dān)心全因素的作用,從而削減或避開事故的發(fā)生。
電力生產(chǎn)是簡(jiǎn)單的
系統(tǒng)工程,一般而言,電力生產(chǎn)事故主要分為:“天災(zāi)”、“人禍”和設(shè)備質(zhì)量問題三大類?!疤?/p>
災(zāi)”如雷電、暴風(fēng)雨、地震等外力破壞,這些是不行抗拒的外力因素,是突發(fā)性的?!叭说湣?/p>
就是由人員違法、違規(guī)、違章等緣由造成的,主要表現(xiàn)形式有3種:(1)明知故犯,明知不符
合規(guī)章要求,但圖一時(shí)便利或抱有僥幸心理的習(xí)慣性違章;(2)對(duì)法規(guī)制度似懂非懂,知其一,
不知其二,工作中又恰好在其二中發(fā)生了問題;對(duì)法規(guī)制度不懂裝懂,稀里糊涂,發(fā)生了事
故才恍然大悟,懊悔莫及。設(shè)備質(zhì)量問題是由于制造、維護(hù)、檢修等不到位所導(dǎo)致,有其隱
蔽性。
可以確定地說,所
有事故的發(fā)生都不是工作人員的主觀愿望。但從大量的事故分析來看,由“人禍”所造成的
事故占相當(dāng)大的比例,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)所占比例高達(dá)到80%以上,從業(yè)人員既是事故的制造者
又是事故的受害者。因此,“我要平安”、“我想平安”也就僅僅是個(gè)良好的主觀愿望,要真正
取得確保電力生產(chǎn)平安的客觀效果,就必需做到“我會(huì)平安”。
勿庸置疑,經(jīng)過長(zhǎng)
期的生產(chǎn)實(shí)踐和血的教訓(xùn),形成了一套保證電力生產(chǎn)平安的規(guī)章制度。但是電力生產(chǎn)是一個(gè)
簡(jiǎn)單的過程,從事生產(chǎn)的人又是這個(gè)過程是否平安的打算因素。而每個(gè)人的熟悉水平、接收
力量、工作態(tài)度、閱歷積累等差異,要把保證電力生產(chǎn)平安的規(guī)章規(guī)定變?yōu)槊恳粋€(gè)從事電力
生產(chǎn)的職工的自覺行動(dòng),解決好“我會(huì)平安”的問題,是電力生產(chǎn)平安管理者與生產(chǎn)者面臨
的長(zhǎng)期而艱難的任務(wù)。筆者認(rèn)為:
(1)要為我而學(xué),掌
握充分的平安學(xué)問和應(yīng)會(huì)的平安技能。平安既是電力生產(chǎn)本身的需要,更是從事生產(chǎn)的職工
生存的需要?!栋惨?guī)》等規(guī)章制度是電力生產(chǎn)實(shí)踐的,它既反映了電力生產(chǎn)平安的客觀規(guī)律,
又是對(duì)從事生產(chǎn)的人的法定要求和行為規(guī)范,準(zhǔn)確地說,是生產(chǎn)者生命的“護(hù)身符”。因此,
每一個(gè)從事電力生產(chǎn)的人員,都應(yīng)明白學(xué)習(xí)平安學(xué)問和平安技能,既是企業(yè)的需要,更是自
我的需要。
(2)要因人施教,建
立健康的平安心智模式。近幾年來,雖然職工隊(duì)伍的整體素養(yǎng)得到
了不同程度的提高,但水平仍是參差不齊,不同職工的文化水平、生產(chǎn)技能和執(zhí)行各項(xiàng)制度
的自覺性也不同,要用正確的方法進(jìn)行引導(dǎo),鼓舞職工學(xué)習(xí),使每位生產(chǎn)者從思維方式與思
維習(xí)慣上,能辯證地分析和處理平安與其他各種狀況的關(guān)系,能較好進(jìn)行自我心理調(diào)整,從
而有穩(wěn)定的平安思維慣性和自覺規(guī)范的平安工作行為,做到事事會(huì)平安。
要準(zhǔn)時(shí)糾偏,建立
良好的平安保證環(huán)境。電力生產(chǎn)存在潛在的擔(dān)心全因素是正常的,關(guān)鍵是要正視問題和擅長(zhǎng)
做到“見于未蔭,禁于未發(fā)”。發(fā)生了事故要查找緣由,不要“摔了跤總怪路不平”。把別人
的事故當(dāng)作自己的教訓(xùn)來接受,把小問題當(dāng)著大問題來解決;把帶有傾向性和危害性的現(xiàn)象消
滅在萌芽狀態(tài)。
“要我平安”到“我
要平安”的轉(zhuǎn)變需要漫長(zhǎng)的過程,而“我要平安”到“我會(huì)平安”更需要一個(gè)漫長(zhǎng)而漸進(jìn)的
過程。愿我們?cè)凇捌桨病边@個(gè)永恒主旋律下,人人講平安,人人想平安,人人會(huì)平安,使我
們的企業(yè)興盛發(fā)達(dá),家庭美滿幸福。
第四篇:車間平安事故反思
xxx年8月31日,
在我們碳素廠,發(fā)生一起平安事故,組裝車間的相某等人在協(xié)作拆卸陽極導(dǎo)桿時(shí),發(fā)覺設(shè)備
故障時(shí)并未上報(bào),并違規(guī)操作,造成相某右大腿骨折。此次事故的緣由許多,懸鏈鐘不行靠,
導(dǎo)桿受力不勻稱,陽極鋼爪存在內(nèi)傷等等,這些都是客觀存在的,還有一些主觀上的緣由:
平安意識(shí)薄弱站在設(shè)備上違規(guī)操作,懸鏈小車掌握失靈后沒有終止作業(yè),員工對(duì)非拆卸位拆
卸陽極鋼爪的危急性熟悉不夠。事故發(fā)生后,合成碳素廠、公司安環(huán)部本著對(duì)事故四不放過
的原則,對(duì)事故發(fā)生的緣由進(jìn)行了多次具體的分析,對(duì)事故的責(zé)任人進(jìn)行了嚴(yán)厲?的經(jīng)濟(jì)懲罰,
同時(shí)針對(duì)本次事故對(duì)廣闊員工開展了一次平安訓(xùn)練。
作為一名帶班班長(zhǎng),
我熟悉到本領(lǐng)故的教訓(xùn)是深刻的,事故不僅給企業(yè)造成了損失,也給責(zé)任人及相關(guān)人員帶來
了經(jīng)濟(jì)損失,同時(shí)給個(gè)人造成了無法彌補(bǔ)
事故反思心得體會(huì)
(2)的精神傷痛。思痛之余,我更加感受到平安的重要性,對(duì)如何進(jìn)一步做好平安工作有深
刻的體會(huì)。
一、提高平安素養(yǎng),
杜絕事故發(fā)生。本次事故的主要根源是操作工在關(guān)鍵時(shí)刻失去了對(duì)事故發(fā)生的可能預(yù)見和后
果的意識(shí),也就是平常所說的對(duì)平安的僥幸心理。為此,抓平安生產(chǎn)必需抓好人的平安文化
素養(yǎng)、平安思想行為的訓(xùn)練和提高。
二、從多方面來提
高員工的平安意識(shí)。平安工作只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn),全體員工要互教互學(xué),取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同
提高。要養(yǎng)成用心致志抓平安的良好習(xí)慣,操作工在做到三會(huì)、四懂的前提下,還應(yīng)做到五
勤,只有這樣才能更好地保障生產(chǎn)的平安。
三、樹立平安就是效益的觀念。當(dāng)前公司上下正在轟轟烈烈地開展降本增效活動(dòng),身為一線
員工做好平安生產(chǎn)工作就是最好的降本增效。在工作中不僅要嫻熟把握各項(xiàng)操作規(guī)程,還要
養(yǎng)成良好的平安操作習(xí)慣,杜絕習(xí)慣性違章,敢于同身邊的擔(dān)心全行為較真。每位員工在日
常工作中做到相互監(jiān)督、相互提示,準(zhǔn)時(shí)消退平安隱患。
只要人人都來重視
平安,時(shí)刻關(guān)注平安,把平安生產(chǎn)牢記在心,消退任何對(duì)平安工作的饒幸心理,公司的平安
工作必定能做得更好。
第五篇:事故反思
20xx年06月12日
上午,麗江市古玉供電有限公司西區(qū)分公司在西區(qū)分公司會(huì)議室召開了20xx年平安警示訓(xùn)練
活動(dòng)。
活動(dòng)中觀看了近幾
年來發(fā)生的一些電力施工和運(yùn)行維護(hù)操作過程中由于工作人員“違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任”所
造成的一些血淋淋的電力事故。本次平安警示訓(xùn)練中所排列的事故案例,都是用實(shí)際發(fā)生的
大事在向我們說明一個(gè)主題:平安無小事!
綜觀這些年來我們
在執(zhí)行平安工作上,雖然公司有一整套的平安規(guī)定,并不厭其煩地對(duì)平安工作的開展做了不
少的要求和規(guī)定,還有平安工作督察組不斷的進(jìn)入到各個(gè)基層部門對(duì)平安工作的開展?fàn)顩r進(jìn)
行督察。但是,就由于大家對(duì)平安工作重要性的熟悉不到位、執(zhí)行平安規(guī)定“粗枝大葉”、憑
閱歷辦事、積習(xí)難改!違章——就自覺不自覺地在發(fā)生,就發(fā)生在我們的身邊!
平安不是誰的事!
有血的教訓(xùn)就發(fā)生在我們的身邊。為了避開慘痛的教訓(xùn)再次發(fā)生,只有大家都把平安放在首
位;從思想上重視到位;把自己的責(zé)任在平安工作開展中盡到位;把工作中需要的平安措施落
實(shí)到位;平安工作開展管控到位。才能做到“自己不損害自己;自己不被他人損害;自己不損害
他人;工作中沒有人被損害”的四不損害。
針對(duì)于此,還有一
個(gè)重要的環(huán)節(jié)在實(shí)際工作的開展中必需重視:工程施工的平安管理,必需要做到細(xì)致。包括對(duì)
施工隊(duì)資質(zhì)的審核審查、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的平安檢查和督促——對(duì)外單位人員要等同本單位職工
對(duì)待。
在涉及多個(gè)部門參
與的檢修、停送電等工作,每一個(gè)相關(guān)人員都要多留一個(gè)心眼。在實(shí)際操作中不能圖便利,
怕麻煩,必需兼顧到方方面面:人員、設(shè)備,工具、材料一樣也不能遺漏,以確保檢修和停送
電的平安。
重視平安工作,特
別是在工作執(zhí)行的過程中必需嚴(yán)格執(zhí)行《安規(guī)》和現(xiàn)場(chǎng)工作規(guī)程,要結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際,開展好
現(xiàn)場(chǎng)勘查,執(zhí)行好“兩票三制”。在開展工作中,堅(jiān)決杜絕“違章作
篇二:事故平安反思學(xué)習(xí)心得體會(huì)(x)
大南湖煤礦全員平安反思主題活動(dòng)學(xué)習(xí)心得體會(huì)
----淺談區(qū)隊(duì)班組
平安建設(shè)
綜采工區(qū):徐嘯
2023-02-28
班組是煤礦平安生產(chǎn)中的最小基層組織,也是煤礦企業(yè)平安管理的最終落腳點(diǎn)。由于煤礦企
業(yè)全部的平安規(guī)章制度的建立和實(shí)施以及平安預(yù)防措施最終都要落實(shí)在班組,因此班組平安
建設(shè)的好壞直接影響煤礦企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)措施的完成。那么如何抓好區(qū)隊(duì)班組平安建設(shè)呢?我
個(gè)人認(rèn)為應(yīng)做好以下幾個(gè)方面的工作:
一、選好、管好、
用好班組長(zhǎng)、提高班組長(zhǎng)的素養(yǎng)及事業(yè)心和責(zé)任感。隨著煤礦企業(yè)用工制度的改革,以及煤
礦企業(yè)生產(chǎn)的特別環(huán)境,使區(qū)隊(duì)班組的員工尤其是一線班組員工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)發(fā)生了很大變化,
學(xué)問偏低,整體素養(yǎng)下降,很難選出高素養(yǎng)的班組長(zhǎng),加上多年來,煤礦企業(yè)的班組長(zhǎng)普遍
存在由區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)直接指定,造成了班組長(zhǎng)隊(duì)伍整體素養(yǎng)低下,很難是適應(yīng)新形勢(shì)下班組建設(shè)
的需要,為抓好班組平安建設(shè),必需在選好管好、用好班組長(zhǎng)上下力氣。
俗話說“火車跑得
快、全靠車頭帶”。班組長(zhǎng)在班組中起的作用就是車頭作用,在管理中叫“兵頭將尾”,這就
要求班組長(zhǎng)不僅要懂生產(chǎn),精技術(shù),通平安,熟管理,還要有一套敏捷可用的工作方法來帶
領(lǐng)班組全部成員形成合力,完成區(qū)隊(duì)給定的各項(xiàng)平安生產(chǎn)指標(biāo)。如何來選好班組長(zhǎng)呢?我認(rèn)
為應(yīng)當(dāng)采納:領(lǐng)導(dǎo)推舉、職工舉薦、個(gè)人自薦的方式選出班組長(zhǎng)候選人,然后由所在班組全
體職工以無記名投票方式選舉產(chǎn)生,把那些有事業(yè)心和責(zé)任感的職工選拔倒班組長(zhǎng)崗位上來,
絕不能搞領(lǐng)導(dǎo)一言堂和任人唯親。在選好班組長(zhǎng)后要管好用好班組長(zhǎng):一是要定期舉辦班組
長(zhǎng)培訓(xùn)班,結(jié)合班組長(zhǎng)的崗位定期充電,使其在平安、業(yè)務(wù)、管理方面不斷提高;二是要建
立班組長(zhǎng)的動(dòng)態(tài)管
理機(jī)制,形成優(yōu)勝劣汰,充分調(diào)動(dòng)班組長(zhǎng)的樂觀性;三是要建立激勵(lì)機(jī)制,規(guī)定好班組長(zhǎng)的
待遇,讓那些想干事業(yè)有責(zé)任心的班組長(zhǎng)勞有所得,從精神上和物質(zhì)上得到嘉獎(jiǎng)和實(shí)惠。
二、規(guī)范班組長(zhǎng)現(xiàn)
篇二:事故反思心得體會(huì)
事故反思心得體會(huì)/r/n
第一篇:車間平安/r/n
8月31日,在我們碳素廠,發(fā)生一起平安事故,組裝車間的相某等人在協(xié)作拆卸陽極導(dǎo)桿時(shí),發(fā)覺設(shè)備故障時(shí)并未上報(bào),并違規(guī)操作,造成相某右大腿骨折。此次事故的緣由許多,懸鏈鐘不行靠,導(dǎo)桿受力不勻稱,陽極鋼爪存在內(nèi)傷等等,這些都是客觀存在的,還有一些主觀上的緣由:平安意識(shí)薄弱站在設(shè)備上違規(guī)操作,懸鏈小車掌握失靈后沒有終止作業(yè),員工對(duì)非拆卸位拆卸陽極鋼爪的危急性熟悉不夠。事故發(fā)生后,合成碳素廠、公司安環(huán)部本著對(duì)事故四不放過的原則,對(duì)事故發(fā)生的緣由進(jìn)行了多次具體的分析,對(duì)事故的責(zé)任人進(jìn)行了嚴(yán)厲?的經(jīng)濟(jì)懲罰,同時(shí)針對(duì)本次事故對(duì)廣闊員工開展了一次平安訓(xùn)練。/r/n
作為一名帶班班長(zhǎng),我熟悉到本領(lǐng)故的教訓(xùn)是深刻的,事故不僅給企業(yè)造成了損失,也給責(zé)任人及相關(guān)人員帶來了經(jīng)濟(jì)損失,同時(shí)給個(gè)人造成了無法彌補(bǔ)的精神傷痛。思痛之余,我更加感受到平安的重要性,對(duì)如何進(jìn)一步做好平安工作有深刻的體會(huì)。/r/n
一、提高平安素養(yǎng),杜絕事故發(fā)生。本次事故的主要根源是操作工在關(guān)鍵時(shí)刻失去了對(duì)事故發(fā)生的可能預(yù)見和后果的意識(shí),也就是平常所說的對(duì)平安的僥幸心理。為此,抓平安生產(chǎn)必需抓好人的平安文化素養(yǎng)、平安思想行為的訓(xùn)練和提高。/r/n
二、從多方面來提高員工的平安意識(shí)。平安工作只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn),全體員工要互教互學(xué),取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同提高。要養(yǎng)成用心致志抓平安的良好習(xí)慣,操作工在做到三會(huì)、四懂的前提下,還應(yīng)做到五勤,只有這樣才能更好地保障生產(chǎn)的平安。/r/n
三、樹立平安就是效益的觀念。當(dāng)前公司上下正在轟轟烈烈地開展降本增效活動(dòng),身為一線員工做好平安生產(chǎn)工作就是最好的降本增效。在工作中不僅要嫻熟把握各項(xiàng)操作規(guī)程,還要養(yǎng)成良好的平安操作習(xí)慣,杜絕習(xí)慣性違章,敢于同身邊的擔(dān)心全行為較真。每位員工在日常工作中做到相互監(jiān)督、相互提示,準(zhǔn)時(shí)消退平安隱患。/r/n
只要人人都來重視平安,時(shí)刻關(guān)注平安,把平安生產(chǎn)牢記在心,消退任何對(duì)平安工作的饒幸心理,公司的平安工作必定能做得更好。/r/n
其次篇:事故反思心得/r/n
這世上總有些事在預(yù)料之外,結(jié)合近期發(fā)生的三起平安事故,我車間從多個(gè)角度進(jìn)行了深刻的自我反思。每一起事故的發(fā)生,也督促我們反思在工作中平安管理、設(shè)備管理、制度管理上存在的不足。為此,我們要從中吸取教訓(xùn),查找不足,確保工作平安順當(dāng)進(jìn)行。/r/n為什么會(huì)連續(xù)消失平安事故,這些平安事故是否可以避開?事故
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- T/CCMA 0088-2020建筑施工機(jī)械與設(shè)備混凝土噴射臺(tái)車
- T/CCAS 017-2021水泥水化熱測(cè)定方法(等溫傳導(dǎo)量熱法)
- T/CAS 431-2020綜合管廊管線支吊架技術(shù)規(guī)程
- T/CAQI 29-2021中小學(xué)教室空氣質(zhì)量管理指南
- T/CAPE 10021-2020設(shè)備全壽命周期管理導(dǎo)則
- 城管文職面試題及答案
- 郟縣美術(shù)面試題及答案
- 財(cái)富顧問考試題及答案
- 歌舞團(tuán)面試題及答案
- 互聯(lián)網(wǎng)奇葩面試題及答案
- 2025年度建筑施工安全演練計(jì)劃
- 托幼機(jī)構(gòu)十項(xiàng)衛(wèi)生保健制度
- 電費(fèi)優(yōu)化與節(jié)約的管理方法及其應(yīng)用分析報(bào)告
- 2025年臨床藥學(xué)科工作總結(jié)與新策略計(jì)劃
- 焊工(初級(jí))實(shí)操理論考試1000題及答案
- 校區(qū)無人機(jī)航測(cè)方案設(shè)計(jì)
- 統(tǒng)編版五年級(jí)語文水滸傳整本書閱讀交流課 公開課一等獎(jiǎng)創(chuàng)新教學(xué)設(shè)計(jì)
- 工程造價(jià)咨詢項(xiàng)目委托合同
- 2025年南郵面試試題及答案
- 2025年中考數(shù)學(xué)二輪復(fù)習(xí):瓜豆原理(含解析)
- 借哪吒之魂鑄中考輝煌-中考百日誓師班會(huì)-2024-2025學(xué)年初中主題班會(huì)課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論