就業(yè)指導(dǎo)中心采訪企業(yè)HR問(wèn)題整合

訪談問(wèn)題XX之中接受我們的采訪。預(yù)先問(wèn)題：您此次來(lái)我校招聘是打算有一個(gè)什么樣的招聘規(guī)模呢？（個(gè)招聘點(diǎn)呢？您覺(jué)得此次招聘應(yīng)聘學(xué)生的專業(yè)與貴公司所招崗位的匹配度如何呢？您之前來(lái)我校招聘過(guò)么？招聘效果如何呢？）1、我們都知道貴公司有強(qiáng)大的企業(yè)實(shí)力，那么此次在武漢地區(qū)的招聘規(guī)模是怎樣的呢？（同類問(wèn)題：您此次招聘主要招聘哪些專業(yè)的學(xué)生，招聘數(shù)目大概是多少呢？）2、不同的公司有不同的選人標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)于貴公司來(lái)說(shuō)，比較青睞什么樣的應(yīng)聘者，不太看好什么樣的求職者？（同類問(wèn)題：您認(rèn)為現(xiàn)在的求職者目前最普遍存在的問(wèn)題是什么？您面試的求職者給您最集中的印象是什么？）3、像貴公司這樣學(xué)生都心之所向的企業(yè)每年必定會(huì)收到許多簡(jiǎn)歷，那您能就您的經(jīng)驗(yàn)給我們說(shuō)一說(shuō)什么樣的簡(jiǎn)歷能讓您眼前一亮呢？（同類問(wèn)題：您是怎樣從眾多簡(jiǎn)歷中選出貴公司所需要的人才的？有沒(méi)有令您印象比較深刻的簡(jiǎn)歷？在您看來(lái)，優(yōu)秀的應(yīng)聘者是怎樣的？您覺(jué)得對(duì)于應(yīng)聘者來(lái)說(shuō)，專業(yè)技能和綜合素質(zhì)哪個(gè)更為重要？）4的專業(yè)的學(xué)生，你們會(huì)怎么處理呢？（）5、就這些崗位來(lái)看，貴公司的薪資和福利待遇大概是怎樣的？（同類問(wèn)題：貴公司實(shí)習(xí)期和轉(zhuǎn)正之后的薪資待遇有什么樣的不同呢？問(wèn)您一個(gè)稍微比較實(shí)際的問(wèn)題，您認(rèn)為，貴公司一位普通的員工經(jīng)過(guò)多少年奮斗能在上海買房、購(gòu)車安定下來(lái)呢？）6、就應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，貴公司是設(shè)置怎樣的職業(yè)發(fā)展通道讓他們施展才華良好發(fā)展呢？（同類問(wèn)題：那么就個(gè)人而言，您覺(jué)得在名企工作最大的收獲會(huì)是什么？）7、對(duì)于怎樣給自己一個(gè)準(zhǔn)確的定位，您能給現(xiàn)在的求職者一些建議嗎？（同類問(wèn)題：對(duì)于現(xiàn)在正奔波于求職的畢業(yè)生，您有什么建議給他們嗎？）保持良好的合作關(guān)系