勞動合同撤銷（16份范本）

勞動合同撤銷（16份范本）目錄第1篇勞動者主動撤銷仲裁申請書第2篇公司向基層法院申請撤銷勞動仲裁第3篇撤銷勞動爭議仲裁裁決申請書第4篇不服勞動仲裁撤銷申請書第5篇撤銷勞動仲裁請求申請書第6篇申請撤銷勞動仲裁申請書第7篇申請撤銷勞動仲裁裁決民事裁定書第8篇撤銷勞動爭議仲裁裁決申請第9篇申請撤銷勞動仲裁裁決書第10篇撤銷勞動爭議仲裁申請書第11篇法院撤銷勞動仲裁申請書第12篇撤銷勞動爭議仲裁裁決申請書范本整理版第13篇勞動仲裁申請撤銷不予執(zhí)行第14篇申請法院撤銷勞動仲裁法律依據(jù)第15篇撤銷勞動仲裁起訴狀簡易第16篇撤銷勞動仲裁起訴狀【第1篇】勞動者主動撤銷仲裁申請書申請人：________，性別：____，漢族，_____年_____月_____日出生，今年____歲，______戶口，原住址：_________________，職業(yè)_________________，聯(lián)系方式：______________.被申請人：_________________法定代表（或主要負責人）：________職業(yè)：_________住所：_____________________，聯(lián)系電話___________（以上寫明當事人和其他訴訟參加人的姓名或者名稱等基本信息）請求事項：撤銷_____________勞動爭議仲裁委員會（_____________）……號裁決。事實和理由：______________________________年__________月__________日，_____________勞動爭議仲裁委員會作出……號裁決：________________（寫明裁決結(jié)果）?！▽懨魃暾埑蜂N裁決的事實和理由）。此致_____________人民法院附：______________勞動爭議仲裁委員會申請人（簽名或者蓋章）：___________________________年__________月__________日【第2篇】公司向基層法院申請撤銷勞動仲裁申請人：______________法定代表人/主要負責人：______________，聯(lián)系方式：_________________。委托訴訟代理人：______________被申請人：______________請求事項：_________________撤銷_____________勞動爭議仲裁委員會（_____________）號裁決。事實和理由：______________________________年__________月__________日，_____________勞動爭議仲裁委員會作出_____號裁決：_________________此致_____________人民法院附：______________勞動爭議仲裁委員會_______號裁決書申請人（簽名或者蓋章）_________________________年__________月__________日【第3篇】撤銷勞動爭議仲裁裁決申請書申請人：法定代表人：住所地：xx編碼：電話號碼被申請人：身份證號：住所地：xx編碼：電話號碼：申請事項：1、判決撤銷____________號_____裁決書。2、判決本案訴訟費用由被申請人承擔。事實與理由：1、_____所依據(jù)的事實不清。2、_____裁決的法律適用錯誤。被申請人于______年___月___日到第三人處應(yīng)聘保潔員崗位，因故于______年___月___日與第三人解除勞務(wù)關(guān)系。被申請人于______年___月份向__________勞動爭議_____委員會申請勞動_____，根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定，其_____請求已明顯超過了_____時效，應(yīng)當依法予以駁回。但是##_____委員會在沒有任何法律依據(jù)的情況下，認定被申請人的請求沒有超期，并予以支持，是不符合法律規(guī)定的。3、_____程序違法。在_____開庭前，申請人向__________勞動爭議_____委員會遞交了《追加第三人申請書》，_____委表示同意追加，第三人也依法參加了庭審、辯論，并在庭審筆錄上簽字確認。但是在最后的裁決書中卻不同意追加第三人，沒有關(guān)于第三人裁決，也沒有說明理由。_____委的這種行為是嚴重違反法律關(guān)于_____程序規(guī)定的。此致___________中級人民法院申請人：____________【第4篇】不服勞動仲裁撤銷申請書申請人：_________________地址：_________________法定代表人：_________________被申請人：_________________申請撤銷事項：______縣勞動爭議仲裁委員會雙勞仲案字（__________）—__________號仲裁裁決不符合《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》有關(guān)規(guī)定，請求依法撤銷該仲裁裁決書。事實與理由：綜上，為維護申請人的合法權(quán)益，請求人民法院依法對上述裁決予以撤銷。此致____________中級人民法院申請人：_________________（簽名）_____年_____月_____日【第5篇】撤銷勞動仲裁請求申請書撤申請人：______________法定代表人/主要負責人：______________，聯(lián)系方式：_________________。委托訴訟代理人：______________被申請人：______________請求事項：_________________撤銷_____________勞動爭議仲裁委員會（_____________）號裁決。事實和理由：______________________________年__________月__________日，_____________勞動爭議仲裁委員會作出_____號裁決：_________________此致_____________人民法院附：______________勞動爭議仲裁委員會_______號裁決書申請人（簽名或者蓋章）____________【第6篇】申請撤銷勞動仲裁申請書申請人：________________,男,漢族,________________年________________月________________日出生,住________________。被申請人：________________地址：_________________法定代表人：_________________申請事項：申請人對_________________年_________________月_________________日向貴委提出的勞動仲裁申請,現(xiàn)請求撤回。申請理由：申請人因與被申請人勞動爭議一案,申請人于_________________年_________________月_________________日申請勞動仲裁,貴委已經(jīng)受理。現(xiàn)因申請人與被申請人達成庭外和解,故申請人向貴委撤回勞動仲裁申請,請予批準。此致_________________勞動仲裁委員會申請人：_______________________________年_________________月_________________日【第7篇】申請撤銷勞動仲裁裁決民事裁定書申請人：______________被申請人：______________（申請人_______________與被申請人_______________申請撤銷勞動爭議仲裁裁決一案，本院于_____________年__________月__________日立案后進行了審查?，F(xiàn)已審查終結(jié)。經(jīng)審查查明：______________年__________月__________日，_____________勞動爭議仲裁委員會作出（_____________）____號裁決：_________________本院認為，申請人有證據(jù)證明依照《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十七條第_____項、第四十九條規(guī)定，裁定如下：_________________審判長_______________審判員_______________審判員____________________________年__________月__________日【第8篇】撤銷勞動爭議仲裁裁決申請申請人：法定代表人：住所地：編碼：電話號碼被申請人：身份證號：住所地：編碼：電話號碼：申請事項：1、判決撤銷____________號仲裁裁決書。2、判決本案訴訟費用由被申請人承擔。事實與理由：1、仲裁所依據(jù)的事實不清。申請人于________年____月____日開始承接_____________項目。承接該項目后，申請人即于當日和第三人________簽訂了《勞務(wù)分包合同》，將該項目中的勞務(wù)工作分包給第三人。被申請人就是由第三人聘請的勞務(wù)人員。__________仲裁委員會在沒有查清上述事實的情況下，認定申請人與被申請人之間是勞動關(guān)系是錯誤的。2、仲裁裁決的法律適用錯誤。被申請人于________年____月____日到第三人處應(yīng)聘保潔員崗位，因故于________年____月____日與第三人解除勞務(wù)關(guān)系。被申請人于________年____月份向__________勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定，其仲裁請求已明顯超過了仲裁時效，應(yīng)當依法予以駁回。但是仲裁委員會在沒有任何法律依據(jù)的情況下，認定被申請人的請求沒有超期，并予以支持，是不符合法律規(guī)定的。3、仲裁程序違法。在仲裁開庭前，申請人向__________勞動爭議仲裁委員會遞交了《追加第三人申請書》，仲裁委表示同意追加，第三人也依法參加了庭審、辯論，并在庭審筆錄上簽字確認。但是在最后的裁決書中卻不同意追加第三人，沒有關(guān)于第三人裁決，也沒有說明理由。仲裁委的這種行為是嚴重違反法律關(guān)于仲裁程序規(guī)定的。綜上所述，__________勞動爭議仲裁委員會在該案的審判過程中認定事實不清、適用法律錯誤、違反法定程序，所作出的仲裁裁決侵犯了申請人的合法權(quán)益。因此根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條的規(guī)定，向貴院提起訴訟，愿貴院判如所請。此致___________中級人民法院申請人：_____【第9篇】申請撤銷勞動仲裁裁決書申請人：_________________a，女，__________歲，_____族，本市__________局退休干部，住本市__________路__________樓_____號。被申請人：_________________b，男，__________歲，_____族，本市__________廠工人，住本市__________路_____號，系申請人之子。原起訴案由：_________________申請人于__________年__________月__________日對b虐待一案向貴院起訴?，F(xiàn)請求撤訴。撤訴請求與理由：_________________（應(yīng)祥述理由，此略。）根據(jù)我國《刑事訴訟法》的有關(guān)規(guī)定，特向貴院請求撤回起訴。請予批準。此致__________市__________區(qū)人民法院申請人：___________________________年__________月__________日【第10篇】撤銷勞動爭議仲裁申請書申請人：______________（名稱/姓名）身份證號碼（個人填寫）：_____________地址：______________郵編：______________法定代表人（法人或其他組織填寫）：______________職務(wù)：______________電話：______________委托代理人姓名：______________工作單位：______________性別：______________年齡：______________職務(wù)：______________電話：______________被申請人：______________名稱/姓名身份證號碼（個人填寫）：______________地址：______________郵編：______________法定代表人（法人或其他組織填寫）：______________職務(wù)：______________電話：______________仲裁請求：_________________（請求應(yīng)明確具體、簡明扼要、分項列明）_______________事實與理由：_______________________________此致_______________仲裁委員會申請人：______________（簽名或蓋章）___________年___________月__________日【第11篇】法院撤銷勞動仲裁申請書申請人：_________________王**,男,年月出生,漢族,市區(qū)**公司職工,住北京市**區(qū)**街道**樓**單元**號,電話：_________________*********被申請人：_________________市******有限責任公司地址：_________________市區(qū)***街道***號法定代表人：_________________李**職務(wù)：_________________董事長電話：_________________********郵編：_________________1000**申請事項和理由：_________________申請人王**訴被申請人*****有限責任公司工傷賠償一案,貴院于****年**月**日已審理完結(jié),下達了[*****]*法民初字第***號民事判決書,并于****年**月**日發(fā)生了法律效力。該判決書規(guī)定,被告北京市******有限公司在本判決書生效后**日內(nèi)賠償給王**工傷期間工資,醫(yī)療費、一次性工傷補助金等共計***萬元。但是被申請人對貴院的上述判決拒絕履行,本應(yīng)于****年**月**日以前歸還的**萬元,至今分文未付。致使申請人的合法權(quán)益受到不應(yīng)有的損害。根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》第216條、232條之規(guī)定,特請求貴院依法執(zhí)行,強令被申請人如數(shù)給付限定期限內(nèi)的款項,并加倍支付拖延履行期間的債務(wù)利息,承擔申請強制執(zhí)行的費用,以維護申請人的合法權(quán)益。此致**區(qū)人民法院申請人：_________________王******年**月**日附件：_________________**人民法院民事判決書1份【第12篇】撤銷勞動爭議仲裁裁決申請書范本整理版申請人：法定代表人：住所地：郵政編碼：電話號碼被申請人：身份證號：住所地：郵政編碼：電話號碼：申請事項：1、判決撤銷____________號仲裁裁決書。2、判決本案訴訟費用由被申請人承擔。事實與理由：1、仲裁所依據(jù)的事實不清。申請人于______年___月___日開始承接_____________項目。承接該項目后，申請人即于當日和第三人________簽訂了《勞務(wù)分包合同》，將該項目中的勞務(wù)工作分包給第三人。被申請人就是由第三人聘請的勞務(wù)人員。__________仲裁委員會在沒有查清上述事實的情況下，認定申請人與被申請人之間是勞動關(guān)系是錯誤的。2、仲裁裁決的法律適用錯誤。被申請人于______年___月___日到第三人處應(yīng)聘保潔員崗位，因故于______年___月___日與第三人解除勞務(wù)關(guān)系。被申請人于______年___月份向__________勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定，其仲裁請求已明顯超過了仲裁時效，應(yīng)當依法予以駁回。但是##仲裁委員會在沒有任何法律依據(jù)的情況下，認定被申請人的請求沒有超期，并予以支持，是不符合法律規(guī)定的。3、仲裁程序違法。在仲裁開庭前，申請人向__________勞動爭議仲裁委員會遞交了《追加第三人申請書》，仲裁委表示同意追加，第三人也依法參加了庭審、辯論，并在庭審筆錄上簽字確認。但是在最后的裁決書中卻不同意追加第三人，沒有關(guān)于第三人裁決，也沒有說明理由。仲裁委的這種行為是嚴重違反法律關(guān)于仲裁程序規(guī)定的。綜上所述，__________勞動爭議仲裁委員會在該案的審判過程中認定事實不清、適用法律錯誤、違反法定程序，所作出的仲裁裁決侵犯了申請人的合法權(quán)益。因此根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條的規(guī)定，向貴院提起訴訟，愿貴院判如所請。此致___________中級人民法院申請人：__________________年___月___日【第13篇】勞動仲裁申請撤銷不予執(zhí)行申請人：______________，女，______________年______________月______________日出生，住__________市__________區(qū)__________村。被申請人：_________________市__________有限公司，住所地__________市__________區(qū)__________村。法定代表人：______________申請請求：1、請求被申請人支付申請人2022年1-9月工資11222元。2、請求被申請人支付申請人相當于工資報酬25%的經(jīng)濟補償金2805元。事實和理由：2022年3月1日，申請人開始在被申請人處上班，雙方?jīng)]有簽訂勞動合同，約定月工資為1800元。在工作期間，被申請人未按時發(fā)放工資。至2022年9月10日，被申請人無故拖欠申請人2022年1-8月份工資9422元，被申請人出具一欠條。此外，對9月份工資1800元也未付給申請人。至今，被申請人共欠申請人工資合計11220元。因被申請人無故拖欠申請人工資，根據(jù)《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補充辦法》第三條規(guī)定，被申請人除應(yīng)支付拖欠的工資外，還應(yīng)加發(fā)申請人相當于工資報酬25%的經(jīng)濟補償金2805元。為此，申請人向貴委提起仲裁，請求貴委支持申請人的仲裁請求。此致__________市__________區(qū)勞動仲裁委員會申請人：__________________________________年_________________月_________________日【第14篇】申請法院撤銷勞動仲裁法律依據(jù)撤銷勞動爭議仲裁裁決申請書格式樣式如下：_________________撤銷勞動爭議仲裁裁決申請書申請人：______________（寫明法人或其他組織的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務(wù)及聯(lián)系方式）。被申請人：______________（寫明姓名、性別、年齡，民族、職業(yè)、工作單位、住所及聯(lián)系方式）。請求事項：_________________撤銷上海市__________勞動人事爭議仲裁委員會_____________年__________月__________日作出的（20__________）_______________字第_______________號仲裁裁決。事實與理由：_________________（簡要寫清楚）________________此致上海市__________中級人民法院申請人：______________20__________年_____月_____日【第15篇】撤銷勞動仲裁起訴狀簡易申訴人：_________________姓名性別年齡被訴人：_________________法定代表人：_________________地址：_________________請求事項：__________________________________________________________________________________事實和理由：_________________（包括證據(jù)和證據(jù)來源，證人姓名和住址等情況）：_______________________________________