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第1頁共1頁2023教師校本培訓總結(jié)樣本參加校本培訓,我從不落下一節(jié)課,也未曾遲到早退。講座中,我全神貫注聽講記筆記,邊聽邊記邊思考。通過培訓,使我在教師的職業(yè)道德修養(yǎng)、教育教學水平和教育科研能力都得到了進一步的提高。使我更加堅定了教書育人的信心和決心。1、通過校本培訓,使我對教育教學理念、現(xiàn)代教學理論和現(xiàn)代課程理論和當今國外先進教育思想都有了進一步了解。2、通過培訓,我充分認識到為了適應素質(zhì)教育的需要,更好的勝任新世紀的教育教學工作,必須不斷的全面提高自身素質(zhì)。3、通過培訓,使我對教育科研和新課程有了更深的理解,不斷提高了自己的教科研水平和駕馭新課程的能力。4、通過培訓,從理論和實際的結(jié)合上學習和領(lǐng)會了教師職業(yè)修養(yǎng)所涵蓋的內(nèi)容,提高自己的事業(yè)認識,職業(yè)認同水平,增強了自己從事教育事業(yè)的使命感和責任感。5、通過校本培訓,我深切感覺到,做為一名教師,需有先進完備的教學策略與方法。使我在教學工作中能“因材施教”,對學生能給予學習上的指導,生活中的關(guān)心,認識的點撥,思想的疏導。過去,只知道埋頭于書本知識,信息閉塞,不善于交流,使得一些好的經(jīng)驗未能融于自己的教學,而自己的一些體會又未能及時整理,因此使自己的發(fā)展緩慢前進。學習時在領(lǐng)導和老師的精心指導下,我有了長足的進步,使我感到自己的教師修為有了深一層次的提高,使我更加如饑似渴的追求新知的攝入。今后我會加倍努力不斷進步全身心地投入教育事業(yè),為祖國培養(yǎng)更多的棟梁之才。2023教師校本培訓總結(jié)樣本(二)為適應新時代全面深化教育改革,提高教師專業(yè)化成長速度,____年____月____日,學生放假后的第一周,經(jīng)教導處精心安排組織,開展了為期4天的教學研究與培訓。培訓安排在了學校負一樓心目影院進行。一、專題培訓——引領(lǐng)教師專業(yè)成長本次專題培訓,教師們聆聽了王副校長關(guān)于《立德樹人,推動特殊教育高質(zhì)量發(fā)展》專題培訓和沈艷梅、柴芙萍兩位老師的新課標二次培訓。王校長從智慧教師、精彩課堂的角度切入,主題鮮明、內(nèi)容豐富、高屋建瓴、理念超前,對老師們的教育理念是一次洗禮與提升。他旁征博引、侃侃而談,從新時代對特殊教育提出的要求出發(fā),就如何推動特殊教育高質(zhì)量發(fā)展、教師應該哪些素養(yǎng)、如何造就精彩課堂等幾個方面進行了精辟的闡述。表達清晰而詼諧,以事實為依據(jù),用數(shù)據(jù)說話,論證論據(jù)充足,非常具有說服力,引領(lǐng)著全體教師在專業(yè)化成長道路上快速前行。大家聚精會神地聽講,積極地互動,培訓在掌聲中結(jié)束。新課標的二次培訓對教師而言十分重要,自新課標實施以來,老師們都在積極探索新課標的落地與運用,發(fā)現(xiàn)的問題比比皆是,二次培訓的必要性也因此體現(xiàn)了出來。兩位老師以各自的學科展開講述,充分體現(xiàn)了以學生為主體的新課標理念,老師們也從講述中尋找共性,求同存異,根據(jù)實際情況制定適合學生的教學計劃,全面貫徹新理念。二、精準實施——分類分科培訓在主題講座培訓完成后,根據(jù)實際教學情況,分類同步進行了手語通識和通用盲文培訓。后根據(jù)學科劃分出信息技術(shù)培訓、文科手語培訓、理科手語培訓、音體美手語培訓、行政管理手語培訓及盲文培訓等6個組分別進行專題培訓。手語通識和通用盲文培訓的培訓,更好的鞏固了老師們的基礎知識,對一些共性的問題重新認識再次“回爐”,提醒教師要時刻更新自己的知識,避免新舊手語、通用盲文與現(xiàn)行盲文的混合使用,給學生造成理解困難。分類分科培訓,教師根據(jù)自己所授學科進行學習,主要以平時常用手語為主,進一步加強自身的教學實踐能力,為更好的服務學生打好基礎。分科分類培訓,較之前的全員培訓,更準確、更實用,老師們的學習熱情也十分高漲,學習氛圍濃厚,偶爾的交談聲、爭執(zhí)聲顯得格外和諧。三、深層交流——教學研討和分享會本次培訓還安排了學科研討會和教研員教學研討會。研討旨在立足新課標、挖掘師生潛能,在有限的時間里研討本年度的得與失、經(jīng)驗與不足,更好的激發(fā)學校教研內(nèi)生動力。教學研討持續(xù)了整整一下午,濃厚的研討氛圍讓人一度神往。不僅僅解決所存在的種種問題,更提出了許多新的教學理念和想法,這些都將在今后的教育教學中被逐步嘗試、檢驗。學科分享會,也是對本專業(yè)這一學期的工作總結(jié),不足與創(chuàng)新并存、思想與激情碰撞。最后,教研室對下學期的教育工作也進行了初步安排。新冠疫情的到來,打亂了原本的教學計劃,但也涌現(xiàn)出了許多令人稱贊的人與事。面對線上教學,所有的老師都是一名新人,我們都在解鎖這一新身份,但不乏勤奮優(yōu)秀的老師脫穎而出。這次培訓安排了網(wǎng)絡授課分享會,選出了各年段的優(yōu)秀教師代表,進行了線上教學的經(jīng)驗與分享,從他們身上展現(xiàn)出特教人的初心與夢想。教師專業(yè)素養(yǎng)的提升、教育理念的及時更新、蓬勃的朝氣和自主發(fā)展的意識讓我們見證了教育的現(xiàn)實與理想是可以并存的,也正是有了這樣一群能在在靜靄中堅守,敢于爭相綻放的教師,學校才能有所發(fā)展、有所突破。四、查漏補缺——學習成果檢驗在培訓學習結(jié)束之后,學校教務處組織了考核檢查,統(tǒng)一命題,由培訓主講教師根據(jù)分組情況進行手語、盲文考試,并根據(jù)卷面成績和參訓情況綜合評價,頒發(fā)了培訓合格證書,這也是對這一階段的學習總結(jié)。培訓轉(zhuǎn)瞬即過,充實的集中培訓和學習畫上了完滿的句號。2023教師校本培訓總結(jié)樣本(三)通過中小學教師遠程教育新思考網(wǎng)絡的培訓,我學到了許多新的知識和教育方法,提高了自身的基本素質(zhì),開拓了眼界,為今后的英語教學奠定了基矗下面我就本次培訓內(nèi)容談談自己的幾點體會。一、學習名師與專家的教學經(jīng)驗在培訓過程中老師讓我們做出一些討論和寫作,雖然有點累,但是心里有的是更多感慨,其中最重要的一點就是學習對于我們來說太重要了。都說“要給學生一杯水,我們自己要有一桶水。”這句話說的一點也不錯,在教學工作中,我一直覺得自己無論是課堂教學技能還是教學理論,都知之甚少。參加工作20多年了,我對于英語教學的理論僅局限于知道英語教學策略和一些新課標的要求,在平時上課過程中沒有注意總結(jié)反思自己的教學行為,這樣在教學中就感到自己的進步很少。因此,以后要努力學習,特別是要學習一些優(yōu)秀教師的教學經(jīng)驗,不斷提高自己的教育教學水平,二、英語基礎知識和基本技能有了一個質(zhì)的飛躍作為英語一口標準的英語是非常重要的,所以這次基礎知識專業(yè)的培訓對我來說,無疑是一個莫大的收獲,語音、聽力、口語、寫作、計算機的學以致用對我的英語水平都有了一個很大的促進,尤其是通過學習討論和使用網(wǎng)絡,真是大有收獲,還有寫作,不學習還不知道自己的缺陷在哪里,就連如何寫標準的英文題目,都錯得千瘡百孔,還好能及時發(fā)現(xiàn)不足,因地制宜。三、把培訓學習所得充分利用在以后的教學工作中現(xiàn)在素質(zhì)教育精神的教育觀念,是提倡教師“活用教材”、“用活教材”。通過培訓學習,讓我對本套教材有了更深的了解,也學到了許多寶貴的經(jīng)驗,在以后的教學工作中可以根據(jù)自己學生的實際,對教材內(nèi)容有所選擇,科學地進行加工,探尋恰當?shù)慕虒W方法,合理地組織教學過程。在教學中我還以多樣的評價方式培養(yǎng)學生學習的進取心,使他們獲得成功的體驗,這是一種能引起學生學習興趣的好方法,同時也可以成為一種評價手段,為學生平時的學習提供競爭的機會,在給他們建立期望值的同時,通過勝敗的評比,激發(fā)他們?nèi)〉贸晒Φ膭訖C,從而培養(yǎng)他們的競爭意識和競爭能力??傊?,通過這幾天的培訓學習,使我進一步明確了教育教學目標,我將結(jié)合教學策略,從學生的實際情況出發(fā),認真鉆研符合自己學生的英語教學法,運用新課程提倡的“任務型”教學模式,發(fā)展學生的綜合語言和英語合作學習能力,使得學習過程成為學生形成積極情感的世界,提高學生跨文化意識和形成自主學習語言的能力。注重“教學反思”,寫好教學后記,重視學生反饋意見,做好自我評價。我將不斷的學習新課程中的理論知識,并運用到實踐當中,為我縣初中英語教育做一點微薄的貢獻。2023教師校本培訓總結(jié)樣本(四)本學年我園圍繞《幼兒園教育指導綱要》和《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》的指導要求,根據(jù)泰順縣____學年學科素養(yǎng)提升的要求,積極參加學科素養(yǎng)培訓,并取得了相應的成績。本年度我園加大了教師培訓的督導力度,積極認真完成各類學習任務,并在課堂教學、教師研修中積極實踐,取得了不錯的效果,現(xiàn)在對本年度教師培訓工作總結(jié)如下:一、扎實開展各項校本培訓工作和學科素養(yǎng)工作每個學期初和期末,我園組織校本培訓暨學科素養(yǎng)工作會議,組織全體老師參加;認真學習上級有關(guān)教師隊伍建設重要文件精神,充分認識教師專業(yè)發(fā)展培訓新形勢、新內(nèi)容、新要求。一年來我們先后組織了50余次校本培訓(學科素養(yǎng))的學習和培訓。結(jié)合學年校本培訓計劃和行事歷,在各個教研組、備課組的老師的通力合作下,老師們通過的自學,園部安排的骨干教師和新老師的學習內(nèi)容進行組織分層次的學習,及時有效的完成學年初的工作安排。本學年我園組織老師參加省平臺短時培訓,90學時的培訓等,參訓老師達40余人次,其中6位老師還成為90學時的指導師。我園教師20多人次榮獲縣教育敘事、教學反思和論文評比一、二、三等獎;同時我園還積極引領(lǐng)姐妹園教學研討活動等等。二、制定學習措施,保障學習效果為了讓我園的校本培訓收到良好的效果,我園制定了以下保障措施:(1)以園本研修工作第一責任人夏笑琴園長為組長,副園長林曉燕,保教主任包素云為副組長,各年級組長為組員的領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組成員本著求真務實的工作態(tài)度,與時俱進、分工合作,責任落實,有力地促進了幼兒園各項培訓工作的順利開展。(2)制訂切實可行的規(guī)章制度,是繼續(xù)教育工作順利進行的保障。結(jié)合幼兒園實際,引入激勵機制,將繼續(xù)教育工作與教師的年度考核、評優(yōu)和職稱評定等掛鉤,根據(jù)分級管理、分層次實施的原則,完善了教育教學管理制度、學習制度、教師學習進修制度、備課制度、教研制度、教師備課聽課制度和教師福利激勵制度等一系列的制度,使園本工作有章可循,不斷完整。同時幼兒園還進行每月月底評估,評估組成員為各個小組負責人,針對教師園本培訓和學科素養(yǎng)培訓的檢查、培訓、考核和比賽工作。(3)幼兒園根據(jù)校本培訓主題及安排,結(jié)合本園實際,有效整合常規(guī)教學教研工作,開展豐富多元、富有特色的教師學科素養(yǎng)研修活動,力求把培訓、考核、比賽各個環(huán)節(jié)做實做細做精,做出實效。(4)幼兒園將教師學科素養(yǎng)提升行動納入常規(guī)考核,作為教師績效考核和評優(yōu)、評先的重要內(nèi)容。對工作推進有力成績優(yōu)異的教研組和個人予以表彰和獎勵,不能有效組織教師學科素養(yǎng)培訓的教研組,當年不得參加學校先進教研組的評選,教師年度考核不能評為優(yōu)秀并予通報批評等。三、突出展示教師《園本研修個人記錄冊》提高園本培訓工作力度(1)園本教研組根據(jù)不同教齡的教師制定不同的《園本研修個人記錄冊》,如:在完成幼兒園每年推薦的書目(____學年為《科學領(lǐng)域》和《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》)閱讀以外,教師還可根據(jù)自己的喜好進行讀一本好書,寫一段體會,充分發(fā)揮教師的自主選擇;結(jié)合自學,有效開展以《科學領(lǐng)域》和《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》為載體的讀書交流活動,在培訓中,要求教師依據(jù)實際情況,進行現(xiàn)狀分析,并根據(jù)自身情況制定個人學習成長計劃,要求教師努力做到“三學習”即:自選教育書籍學習和依托平陽縣教師學科素養(yǎng)活動進行指定領(lǐng)域的專著學習,要求每位教師每月完成一份專著學習記錄表并寫心得體會,每學期至少做一次讀書交流活動記錄表,每月寫1篇教學心得、教學反思;每學期寫一篇教學論文或案例,鼓勵每個教師參與課題研究。鼓勵教師利用業(yè)余時間,自己閱讀教育教學雜志,或上網(wǎng)查詢有關(guān)新課程的先進理念,做好讀書筆記,形成良好的學習習慣。(2)依托園本培訓博客,幼兒園網(wǎng)站,校訊通等有效利用互聯(lián)網(wǎng),提高骨干教師和新老師的業(yè)務能力;按照縣教師發(fā)展中心的要求上傳各類園本培訓活動的記錄。(3)針對專項,有效運行園本培訓與學科素養(yǎng)提升活動,園內(nèi)開展了說
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