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第5頁(yè)共5頁(yè)辦公室?后勤個(gè)?人年度?總結(jié)?作為公?司后勤?部門(mén)員?工,說(shuō)?實(shí)話我?們的工?作實(shí)在?是沒(méi)有?多少具?體數(shù)據(jù)?可以拿?出來(lái)羅?列、分?析、總?結(jié),因?為沒(méi)有?直接創(chuàng)?造經(jīng)濟(jì)?價(jià)值,?所以在?很多同?事看來(lái)?,我們?所做的?工作都?很不起?眼,微?不足道?。但我?只是想?說(shuō):我?每天在?這里的?工作沒(méi)?有任何?一件事?是徒勞?和白費(fèi)?的沒(méi)有?任何一?點(diǎn)是可?以馬虎?對(duì)待的?哪怕是?簡(jiǎn)單的?打字影?印也是?這樣不?要小看?任何一?份工作?每天持?續(xù)著理?所當(dāng)然?的事情?,其實(shí)?是最難?的。?常會(huì)有?人這么?問(wèn)我:?“阿輝?,我看?你們總?是很忙?,你到?底在忙?些什么?呢?”?我總是?尷尬的?不知道?如何回?答是好?。我也?常常問(wèn)?自己究?竟我的?工作是?什么??!但每?次答案?都很敷?衍。借?此年中?總結(jié)的?機(jī)會(huì),?也想直?面自己?,給自?己一個(gè)?確實(shí)的?答案,?我們辦?公室一?直在做?的事有?:1?、辦理?公司、?員工有?關(guān)證件?。公司?每年需?要辦理?、年審?的相關(guān)?證件;?按照有?關(guān)規(guī)定?,到勞?動(dòng)管理?部門(mén)辦?好社保?的各項(xiàng)?手續(xù);?文體旅?游局文?件的傳?達(dá)。?2、公?司有關(guān)?文件的?收發(fā)、?登記、?分遞、?文印和?督辦工?作;公?司所有?的文件?、審批?表、協(xié)?議書(shū)整?理歸檔?入冊(cè),?做好資?料歸檔?工作。?3、?公司人?事管理?工作。?落實(shí)公?司員工?的考勤?及著裝?監(jiān)督工?作,根?據(jù)公司?管理制?度與聘?用員工?簽訂了?勞動(dòng)合?同。配?合領(lǐng)導(dǎo)?在制訂?的各項(xiàng)?規(guī)章制?度基礎(chǔ)?上進(jìn)一?步補(bǔ)充?、完善?各項(xiàng)規(guī)?章制度?。及時(shí)?傳達(dá)貫?徹公司?有關(guān)會(huì)?議、文?件、批?示精神?。4?、公司?管理的?日常工?作。按?照公司?管理制?度,組?織落實(shí)?公司辦?公設(shè)施?、旅游?袋帽等?商品的?采購(gòu)、?調(diào)配和?實(shí)物管?理工作?。切實(shí)?做好公?司車(chē)輛?使用及?物品領(lǐng)?用登記?手續(xù)。?管理、?使用、?維護(hù)、?保養(yǎng)車(chē)?輛。負(fù)?責(zé)公司?衛(wèi)生、?安全、?保衛(wèi)及?防盜工?作。?5、做?好公司?各種會(huì)?議的后?勤服務(wù)?工作。?落實(shí)好?各種會(huì)?議的會(huì)?前準(zhǔn)備?、會(huì)議?資料等?工作。?6、?公司的?統(tǒng)計(jì)工?作;公?司媒體?廣告宣?傳;公?司辦公?設(shè)備的?維護(hù)。?在這里?也特別?希望公?司員工?能體諒?一下我?們,畢?竟我和?張晨不?是萬(wàn)能?的,也?還有其?他工作?要做,?能修的?能立即?處理的?我們一?定會(huì)第?一時(shí)間?幫你們?搞定,?但是一?些毛病?、頑疾?一時(shí)得?不到解?決的還?請(qǐng)大家?諒解,?稍微耐?心些,?我們會(huì)?想盡辦?法幫你?們處理?的。我?想目前?我所做?的主要?工作就?是以上?幾點(diǎn)吧?,其他?的一些?也都是?日常工?作,習(xí)?慣就好?,在這?里我想?也就沒(méi)?必要說(shuō)?了。?記得辦?公室的?哪位領(lǐng)?導(dǎo)說(shuō)過(guò)?,辦公?室的事?情就是?各種各?樣的雜?事瑣事?煩心事?,有些?事雖小?,但做?不好,?就會(huì)影?響其他?,后果?可能也?會(huì)很?chē)?yán)?重。還?有些時(shí)?候我們?的工作?會(huì)受到?一些無(wú)?端的指?責(zé)和誤?會(huì),這?也正常?,我覺(jué)?得。有?則改之?,無(wú)則?加勉,?認(rèn)真對(duì)?待自己?的工作?,問(wèn)心?無(wú)愧就?好。年?中的總?結(jié)我們?辦公室?沒(méi)有各?種數(shù)據(jù)?的分析?比較,?沒(méi)有更?為直觀?的圖文?并茂。?但是面?對(duì)現(xiàn)在?的經(jīng)濟(jì)?形勢(shì),?我們后?勤人員?創(chuàng)造不?了直接?的經(jīng)濟(jì)?效益,?只有加?倍努力?把本職?工作做?好,為?在前線?沖鋒陷?陣的業(yè)?務(wù)人員?做好后?勤保障?工作。?所以我?的年中?工作總?結(jié)范文?有的也?只是一?些實(shí)在?話。_?___?年,我?應(yīng)該還?是會(huì)繼?續(xù)著每?天理所?當(dāng)然的?事情吧?我想。?還是哪?句話:?認(rèn)真工?作,享?受生活?。最后?,祝愿?大家工?作順利?,萬(wàn)事?如意,?家庭健?康。?辦公室?后勤個(gè)?人年度?總結(jié)(?二)?在這一?年中,?通過(guò)各?位領(lǐng)導(dǎo)?和同事?的幫助?下,辦?公室順?利的完?成了領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的各項(xiàng)?任務(wù)。?我將對(duì)?一年來(lái)?的工作?進(jìn)行總?結(jié)與歸?納,如?有不妥?之處請(qǐng)?領(lǐng)導(dǎo)批?評(píng)指正?。一?、各項(xiàng)?費(fèi)用支?出參見(jiàn)?附表。?二、?___?_年工?作總結(jié)?1、?加強(qiáng)學(xué)?習(xí),努?力提高?自身素?質(zhì)。?堅(jiān)持把?加強(qiáng)學(xué)?習(xí)作為?提高自?身素質(zhì)?的關(guān)鍵?措施。?在工作?中,緊?緊把握?“理論?聯(lián)系實(shí)?際”這?一主線?,努力?把知識(shí)?用到工?作實(shí)踐?當(dāng)中,?豐富閱?歷,擴(kuò)?展視野?,使自?己盡快?地適應(yīng)?工作并?成為優(yōu)?秀的工?作者。?積極參?加公司?的集體?活動(dòng),?認(rèn)真學(xué)?習(xí)規(guī)定?的學(xué)習(xí)?內(nèi)容和?篇目,?堅(jiān)持每?周寫(xiě)工?作總結(jié)?,認(rèn)真?記錄每?天的工?作內(nèi)容?,使自?己的素?質(zhì)有了?很大的?提高,?為自己?開(kāi)展各?項(xiàng)工作?提供了?強(qiáng)大的?動(dòng)力支?持。同?時(shí)。正?視自己?的不足?并積極?補(bǔ)正,?重點(diǎn)加?強(qiáng)了電?腦操作?、傳真?機(jī)和復(fù)?印機(jī)的?使用,?來(lái)訪人?員的接?待等方?面的訓(xùn)?練,為?更好完?成本職?工作打?下了堅(jiān)?實(shí)基礎(chǔ)?。2?、恪盡?職守,?認(rèn)真做?好本職?工作。?一年?來(lái),認(rèn)?真履行?崗位職?責(zé),較?好地完?成了各?項(xiàng)工作?任務(wù)。?一是堅(jiān)?持完成?領(lǐng)導(dǎo)辦?公室的?衛(wèi)生清?潔和物?品管理?工作。?一如既?往,堅(jiān)?持不懈?,除極?特殊原?因外(?時(shí)間變?更、氣?候原因?),基?本完成?了工作?任務(wù),?盡量做?到讓領(lǐng)?導(dǎo)滿意?。二是?協(xié)助主?任做好?辦公室?的日常?事務(wù)、?工作。?完成領(lǐng)?導(dǎo)每天?布置的?工作并?努力做?好,如?文件的?打印和?復(fù)印,?有關(guān)人?員的來(lái)?訪,集?體活動(dòng)?的安排?和布置?等。三?是檔案?的管理?。完成?了檔案?的整理?工作并?歸檔。?工作的?同時(shí),?也發(fā)現(xiàn)?了自己?的不足?,如打?字速度?慢、做?事過(guò)于?拘謹(jǐn)?shù)?,我已?經(jīng)努力?克服并?已初見(jiàn)?效果,?希望領(lǐng)?導(dǎo)和同?志們審?查。?3、嚴(yán)?于律己?,不斷?加強(qiáng)作?風(fēng)建設(shè)?。嚴(yán)?格遵守?辦公室?的各項(xiàng)?制度。?謹(jǐn)記領(lǐng)?導(dǎo)的指?示和批?評(píng)并付?諸于實(shí)?際,不?遲到,?不早退?,不曠?工。做?事要謹(jǐn)?慎認(rèn)真?,向領(lǐng)?導(dǎo)匯報(bào)?的材料?要仔細(xì)?檢查,?日常工?作要記?錄并及?時(shí)上報(bào)?;待人?處事要?有禮貌?,對(duì)待?同事要?坦誠(chéng)寬?容;嚴(yán)?肅辦公?室紀(jì)律?,工作?不懈怠?,不玩?游戲、?不閑聊?、不做?與工作?內(nèi)容無(wú)?關(guān)的事?情;思?想積極?向上,?努力維?護(hù)公司?形象,?以嚴(yán)格?標(biāo)準(zhǔn)要?求自己?,努力?使自己?從學(xué)生?向工作?者轉(zhuǎn)變?。同時(shí)?,要積?極學(xué)習(xí)?領(lǐng)導(dǎo)為?人處事?的方法?,以領(lǐng)?導(dǎo)為榜?樣,做?一個(gè)既?能為領(lǐng)?導(dǎo)服務(wù)?解憂的?同事,?又能為?環(huán)球創(chuàng)?造價(jià)值?的辦公?室文員?。總?之,一?年來(lái),?我做了?一定的?工作,?也取得?了一些?成績(jī),?但距領(lǐng)?導(dǎo)和同?志們的?要求還?有不少?差距,?工作經(jīng)?驗(yàn)尚淺?。在今?后的工?作中,?我將發(fā)?揚(yáng)成績(jī)?,克服?不足,?本著對(duì)?工作對(duì)?事業(yè)高?度負(fù)責(zé)?的態(tài)度?,腳踏?實(shí)地,?盡職盡?責(zé)地做?好各項(xiàng)?工作,?不辜負(fù)?領(lǐng)導(dǎo)和?同志們?對(duì)我的?期望。?三、?___?_年的?工作思?路1?、進(jìn)一?步起強(qiáng)?化學(xué)習(xí)?意識(shí)。?在提高?能力上?下功夫?,把學(xué)?習(xí)作為?武裝和?提高自?己的首?要任務(wù)?,樹(shù)立?與時(shí)俱?進(jìn)的學(xué)?習(xí)理念?,養(yǎng)成?勤于學(xué)?習(xí),勤?于思考?的良好?習(xí)慣。?在工作?中善于?總結(jié),?不斷進(jìn)?步。根?據(jù)形勢(shì)?的發(fā)展?和工作?的需要?,完善?自己,?展現(xiàn)自?己。遇?到困難?不低頭?,不逞?一時(shí)之?勇,用?行動(dòng)證?明自己?的信心?和能力?,要知?道:天?下事有?難易乎??為之?,則難?者亦易?矣;不?為,則?易者亦?難矣。?2、?進(jìn)一步?強(qiáng)化職?責(zé)意識(shí)?。在爭(zhēng)?創(chuàng)一流?業(yè)績(jī)上?下功夫?,樹(shù)立?正確的?人生觀?和價(jià)值?觀,增?強(qiáng)事業(yè)?心和責(zé)?任感,?認(rèn)真做?好職責(zé)?范圍內(nèi)?和領(lǐng)導(dǎo)?交辦的?工作任?務(wù),不?好高騖?遠(yuǎn),也?不庸人?自擾,?因?yàn)椋?一屋不?掃,何?以掃天?下?凡?事從點(diǎn)?滴做起?,只要?謹(jǐn)記責(zé)?任,終?有一天?會(huì):會(huì)?當(dāng)凌絕?頂,一?覽眾山?小。?3、進(jìn)?一步端?正工作?態(tài)度。?保持樂(lè)?觀的態(tài)?度,不?以物喜?,不以?己悲,?不因一?時(shí)得意?而忘乎?所以,?也不因?一時(shí)失?意而妄?自菲薄?,保持?一顆平?常的心?,微笑?面對(duì)每?一天;?胸裝謹(jǐn)?慎的意?識(shí),外?飾積極?的作風(fēng)?,工作?生活樂(lè)?觀謹(jǐn)慎?,行為?舉止大?方有禮?,待人?待事熱?情誠(chéng)懇?。謹(jǐn)記?:態(tài)度?決定一?切。?言必行?,在今?后的工?作中,?我一定?加倍努?力,爭(zhēng)?取創(chuàng)造?佳績(jī)。?一年來(lái)?的工作?生活

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