兒科護(hù)師工作總結(jié)范文（2篇）

第8頁(yè)共8頁(yè)兒科護(hù)師?工作總結(jié)?范文加?強(qiáng)護(hù)患溝?通是做好?一切照顧?護(hù)士工作?的前提和?須要條件?，照顧護(hù)?士部奉行?住院病人?一日督促?卡的應(yīng)用?，無(wú)形中?督促了各?科護(hù)師主?動(dòng)去觀察?病情，又?增加了護(hù)?患溝通。?縮短了護(hù)?患之間的?距離，有?效地預(yù)防?差錯(cuò)事故?的發(fā)生。?為更好地?開(kāi)展照顧?護(hù)士工作?起到良好?的促進(jìn)作?用。照顧?護(hù)士部實(shí)?行的一提?倡三禁忌?，提倡就?是"見(jiàn)什?么人說(shuō)什?么話"禁?說(shuō)三句"?忌語(yǔ)""?我不懂得?，我正忙?著，等一?下子再說(shuō)?"。有效?地促進(jìn)了?護(hù)士與病?人溝通的?語(yǔ)言技巧?。使催款?這個(gè)很敏?感的話題?，不再成?為醫(yī)護(hù)互?助不愉快?的引前線?。一、?提高護(hù)師?的意見(jiàn)與?技術(shù)操作?水平為?了做好護(hù)?士的在職?繼續(xù)教育?工作，院?領(lǐng)導(dǎo)和科?室領(lǐng)導(dǎo)在?本年度的?____?月___?_日到_?___月?____?日派遣我?到福州總?院進(jìn)修進(jìn)?修，在進(jìn)?修當(dāng)中我?認(rèn)真的進(jìn)?修了關(guān)與?…（以下?自各兒想?這說(shuō)）…?最終在進(jìn)?修中總結(jié)?了以前的?不足，在?進(jìn)修快靠?近尾聲的?時(shí)侯我以?優(yōu)異的成?就為院里?爭(zhēng)取了榮?譽(yù)。在肝?移植?？?學(xué)上我又?以優(yōu)異的?成就考取?了肝移值?專科護(hù)士?證.工作?中我積極?配合領(lǐng)導(dǎo)?工作，協(xié)?調(diào)同事認(rèn)?真落實(shí)每?一件事情?，在工作?中我認(rèn)真?細(xì)心得到?了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)?我的好評(píng)?，在工作?中我團(tuán)結(jié)?同事，不?怕臟不怕?累，認(rèn)真?的為病人?做好每一?次照顧護(hù)?士，在工?作需要的?環(huán)境下我?積極配合?領(lǐng)導(dǎo)，加?班到很晚?，為了使?病人有一?個(gè)好的照?顧護(hù)士，?在心理上?能得到充?分的伺候?，每季度?舉行個(gè)案?照顧護(hù)士?查房一次?，健康教?育宣教觀?摩一次。?有效地促?進(jìn)了護(hù)士?在工作之?余去查閱?資料，增?加了她們?的進(jìn)修熱?忱。提高?了她們的?意見(jiàn)技術(shù)?水平。?2、人材?培養(yǎng)：照?顧護(hù)士部?嚴(yán)格抓好?進(jìn)修實(shí)習(xí)?人員的安?排、培訓(xùn)?、考核及?管理工作?，各科室?選派營(yíng)業(yè)?水平高的?照顧護(hù)士?人員帶教?，使實(shí)習(xí)?人員圓滿?地完成為?了使命，?如：__?__等在?專職帶教?中受到實(shí)?習(xí)同學(xué)的?好評(píng)。照?顧護(hù)士部?還有計(jì)劃?地選派照?顧護(hù)士骨?干出行進(jìn)?修進(jìn)修分?別是：i?du__?__人，?外周靜脈?置管__?__人，?同時(shí)組織?大部份護(hù)?士長(zhǎng)到外?埠參觀考?察，短期?培訓(xùn)，拓?展她們的?視野，進(jìn)?修結(jié)束后?人人寫(xiě)進(jìn)?修小結(jié)，?或者進(jìn)修?心得，將?好的經(jīng)驗(yàn)?、方法及?時(shí)反饋，?改進(jìn)我們?工作，對(duì)?新技術(shù)、?新項(xiàng)目及?時(shí)運(yùn)用臨?床。3?、提高護(hù)?士應(yīng)急能?力和搶救?水平：_?___月?份照顧護(hù)?士部分別?在外科、?內(nèi)科弄了?急診病人?進(jìn)入醫(yī)院?處置現(xiàn)場(chǎng)?觀摩，提?高了?？?照顧護(hù)士?救治能力?，張__?__院長(zhǎng)?親自參加?并賜與高?度評(píng)價(jià)。?照顧護(hù)士?部還組織?人員對(duì)呼?吸機(jī)、心?電圖機(jī)、?心電監(jiān)護(hù)?儀、心電?除顫?rùn)C(jī)等?舉行進(jìn)修??？祻?fù)。?加強(qiáng)護(hù)?患溝通是?做好一切?照顧護(hù)士?工作的前?提和須要?條件，照?顧護(hù)士部?奉行住院?病人一日?督促卡的?應(yīng)用，無(wú)?形中督促?了各科護(hù)?士主動(dòng)去?觀察病情?，又增加?了護(hù)患溝?通?？s短?了護(hù)患之?間的距離?，有效地?預(yù)防差錯(cuò)?事故的發(fā)?生。為更?好地開(kāi)展?照顧護(hù)士?工作起到?良好的促?進(jìn)作用。?照顧護(hù)士?部實(shí)行的?一提倡三?禁忌，提?倡就是"?見(jiàn)什么人?說(shuō)什么話?"禁說(shuō)三?句"忌語(yǔ)?""我不?懂得，我?正忙著，?等一下子?再說(shuō)"。?有效地促?進(jìn)了護(hù)士?與病人溝?通的語(yǔ)言?技巧。使?催款這個(gè)?很敏感的?話題，不?再成為醫(yī)?護(hù)互助不?愉快的引?前線。?二、重視?提高護(hù)師?整體本質(zhì)?，優(yōu)化照?顧護(hù)師隊(duì)?伍跟著?醫(yī)學(xué)科學(xué)?的發(fā)展，?社會(huì)的需?求，人們?看法的轉(zhuǎn)?變，對(duì)護(hù)?士的整體?本質(zhì)提出?了更高的?要求。一?個(gè)合格的?護(hù)士不僅?需要技術(shù)?精湛，動(dòng)?作火速，?富有同情?心，護(hù)士?的行為與?盡職精神?對(duì)照顧護(hù)?士事業(yè)的?發(fā)展起到?良好的推?動(dòng)作用。?是以，照?顧護(hù)士部?重點(diǎn)從三?個(gè)方面著?手抓。?三、按期?檢查考核?，提高照?顧護(hù)師質(zhì)?量質(zhì)量?管理是醫(yī)?院永恒不?變的主題?，按期舉?行檢查考?核，是提?高照顧護(hù)?士質(zhì)量的?保證。為?了提高照?顧護(hù)士質(zhì)?量，照顧?護(hù)士部在?總結(jié)以往?工作經(jīng)驗(yàn)?的根蒂根?基上，對(duì)?各科室照?顧護(hù)士臺(tái)?帳重新規(guī)?劃，重新?制定了切?實(shí)行得通?的檢查與?考核細(xì)則?，每個(gè)月?重點(diǎn)查，?每季度遍?及查的根?蒂根基上?又舉行不?穩(wěn)按期抽?檢、互查?，共檢查?近___?_次，合?格率__?__%以?上。在根?蒂根基管?理、質(zhì)量?控制中各?科室護(hù)士?長(zhǎng)能夠充?分發(fā)揮質(zhì)?控領(lǐng)導(dǎo)小?構(gòu)成員的?作用，能?夠根據(jù)照?顧護(hù)士部?的工作安?排做到月?有計(jì)劃，?周有安排?，日有重?點(diǎn)，月底?有小結(jié)。?在根蒂?根基照顧?護(hù)士質(zhì)量?管理上，?嚴(yán)格執(zhí)行?照顧護(hù)士?操作標(biāo)準(zhǔn)?，加強(qiáng)檢?查，確保?落實(shí)。照?顧護(hù)士部?堅(jiān)持每周?兩次照顧?護(hù)士質(zhì)量?檢查，對(duì)?于檢查中?存在的不?足之處舉?行具體地?原因闡發(fā)?，并經(jīng)由?過(guò)程深入?細(xì)致的思?惟教育，?鞏固照顧?護(hù)士人員?的服務(wù)意?識(shí)、質(zhì)量?意識(shí)。制?定切實(shí)行?得通的改?進(jìn)辦法。?及時(shí)改進(jìn)?工作中的?單薄環(huán)節(jié)?。在環(huán)?節(jié)質(zhì)量上?，注重照?顧護(hù)士病?歷書(shū)寫(xiě)的?及時(shí)性與?標(biāo)準(zhǔn)性。?____?病歷書(shū)寫(xiě)?標(biāo)準(zhǔn)，內(nèi)?涵質(zhì)量較?高，被評(píng)?為優(yōu)秀照?顧護(hù)士病?歷。在?安全管理?方面和消?毒隔離方?面，內(nèi)1?科、內(nèi)干?科、感染?性疾病科?、骨科、?外科、兒?科、五官?科、急診?科、輸液?室、手術(shù)?室、供應(yīng)?室、嚴(yán)格?看管關(guān)口?，從點(diǎn)滴?做起，整?年安全達(dá)?標(biāo)、消毒?隔離工作?切合標(biāo)準(zhǔn)?國(guó)，無(wú)差?錯(cuò)事故發(fā)?生。整?年各科根?蒂根基照?顧護(hù)士合?格率到達(dá)?____?%以上。?健康教育?覆蓋率到?達(dá)___?_%，在?急診藥品?管理中，?各科室搶?救藥品及?器械都小?聰明于應(yīng)?急備用狀?態(tài)，完好?率到達(dá)_?___%?，整年無(wú)?差錯(cuò)事故?發(fā)生，工?作中的一?些小疏忽?均被經(jīng)由?過(guò)程各種?途徑查出?，經(jīng)由過(guò)?程組織進(jìn)?修討論，?落實(shí)改進(jìn)?辦法，將?不安全因?素扼殺在?朦芽狀態(tài)?。提高了?照顧護(hù)士?質(zhì)量。?四、加強(qiáng)?思惟教育?營(yíng)造"務(wù)?實(shí)高效，?團(tuán)結(jié)奮進(jìn)?"的工作?氣氛在?思惟教育?形式上，?充分發(fā)揮?各科室優(yōu)?秀照顧護(hù)?士人員的?模范帶頭?作用，不?穩(wěn)按期組?織各科室?舉行進(jìn)修?，鞏固職?工的法律?意識(shí)、服?務(wù)意識(shí)和?質(zhì)量意識(shí)?，加強(qiáng)根?蒂根基照?顧護(hù)士質(zhì)?量、環(huán)節(jié)?質(zhì)量、終?末質(zhì)量的?周全管理?。一年來(lái)?，涌現(xiàn)出?一多量進(jìn)?步前輩人?物和典型?較重要的?事。__?__兩位?老護(hù)士長(zhǎng)?能以自己?的實(shí)際步?履和超卓?的工作來(lái)?感染和引?導(dǎo)職工，?數(shù)十年如?一日無(wú)私?工作，視?病人如親?人，用優(yōu)?質(zhì)的照顧?護(hù)士服務(wù)?向人平易?近交上一?份對(duì)勁的?答卷。_?___一?直勤勤懇?懇、盡心?盡職，在?平凡的崗?位上實(shí)踐?著一個(gè)白?衣天使的?誓言，深?受病人好?評(píng)。在年?輕護(hù)士長(zhǎng)?的隊(duì)伍中?，___?_等能嚴(yán)?格要求自?己，以其?優(yōu)良的工?作風(fēng)紀(jì)，?固執(zhí)的工?作精神努?力做好病?區(qū)的管理?工作和后?勤保障服?務(wù)，用愛(ài)?心和強(qiáng)烈?的責(zé)任心?為臨床一?線提供全?程優(yōu)質(zhì)照?顧護(hù)士服?務(wù)，成就?是肯定的?。門(mén)診吧?臺(tái)的__?__二位?主管，工?作嚴(yán)謹(jǐn)，?服務(wù)態(tài)度?意識(shí)強(qiáng)，?她們把真?誠(chéng)的微笑?送給患者?，多次親?自送病人?到病區(qū)，?幫忙病人?取藥，測(cè)?血壓無(wú)數(shù)?，為病人?提供簡(jiǎn)潔?的就醫(yī)程?序，她們?熱忱殷勤?的服務(wù)成?為了門(mén)診?大廳一道?最亮麗的?風(fēng)景，為?醫(yī)院窗口?形象服務(wù)?樹(shù)立了楷?模。我?們充分感?受到護(hù)士?們的溫情?服務(wù)，面?臨病人的?發(fā)急，她?們用微笑?、提供一?流的照顧?護(hù)士服務(wù)?去緩解;?面臨病人?的種種狀?況她們用?耐心去感?化，對(duì)待?搶救危重?病人她們?鎮(zhèn)靜的態(tài)?度讓我們?打動(dòng)、讓?我們欣慰?。五、?夸大數(shù)據(jù)?說(shuō)話實(shí)行?量化管理?整年照?顧護(hù)士人?員共揭曉?論文篇，?省級(jí)論文?篇，市級(jí)?論文篇。?整年各?科室累計(jì)?共輸血_?___人?次，輸液?____?人次，靜?脈推注_?___人?次，各種?打針__?__人次?，灌腸_?___人?次，口腔?照顧護(hù)士?____?人次，導(dǎo)?尿___?_人次，?吸氧__?__人，?心電監(jiān)護(hù)?____?人次，被?瘡照顧護(hù)?士___?_人次，?會(huì)陰側(cè)切?縫合術(shù)8?72例，?為病人取?藥___?_人次，?換藥室換?藥___?_人。?兒科護(hù)師?工作總結(jié)?范文（二?）__?__是“?”的最后?一年，是?全國(guó)衛(wèi)生?系統(tǒng)繼續(xù)?深化改革?的一年，?全體護(hù)理?人員在院?長(zhǎng)重視及?直接領(lǐng)導(dǎo)?下，本著?“一切以?病人為中?心，一切?為病人”?的服務(wù)宗?旨，較好?的完成了?院領(lǐng)導(dǎo)布?置的各項(xiàng)?護(hù)理工作?，完成了?____?護(hù)理計(jì)劃?90%以?上，現(xiàn)將?工作情況?總結(jié)如下?：一、?認(rèn)真落實(shí)?各項(xiàng)規(guī)章?制度嚴(yán)?格執(zhí)行規(guī)?章制度是?提高護(hù)理?質(zhì)量，確?保安全醫(yī)?療的根本?保證。?1、護(hù)理?部重申了?各級(jí)護(hù)理?人員職責(zé)?，明確了?各類崗位?責(zé)任制和?護(hù)理工作?制度，如?責(zé)任護(hù)士?、巡回護(hù)?士各盡其?職，杜絕?了病人自?換吊瓶，?自拔針的?不良現(xiàn)象?。2、?堅(jiān)持了查?對(duì)制度：?（1）?要求醫(yī)囑?班班查對(duì)?，每周護(hù)?士長(zhǎng)參加?總核對(duì)1?～2次，?并有記錄?;（2）?護(hù)理操作?時(shí)要求三?查七對(duì);?（3）堅(jiān)?持填寫(xiě)輸?液卡，一?年來(lái)未發(fā)?生大的護(hù)?理差錯(cuò)。?3、認(rèn)?真落實(shí)骨?科護(hù)理常?規(guī)及顯微?外科護(hù)理?常規(guī)，堅(jiān)?持填寫(xiě)了?各種信息?數(shù)據(jù)登記?本，配備?五種操作?處置盤(pán)。?4、堅(jiān)?持床頭交?接班制度?及晨間護(hù)?理，預(yù)防?了并發(fā)癥?的發(fā)生。?二、提?高護(hù)士長(zhǎng)?管理水平?1、堅(jiān)?持了護(hù)士?長(zhǎng)手冊(cè)的?記錄與考?核：要求?護(hù)士長(zhǎng)手?冊(cè)每月_?___日?前交護(hù)理?部進(jìn)行考?核，并根?據(jù)護(hù)士長(zhǎng)?訂出的適?合科室的?年計(jì)劃、?季安排、?月計(jì)劃重?點(diǎn)進(jìn)行督?促實(shí)施，?并監(jiān)測(cè)實(shí)?施效果，?要求護(hù)士?長(zhǎng)把每月?工作做一?小結(jié)，以?利于總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)?展工作。?2、堅(jiān)?持了護(hù)士?長(zhǎng)例會(huì)制?度：按等?級(jí)醫(yī)院要?求每周召?開(kāi)護(hù)士長(zhǎng)?例會(huì)一次?，內(nèi)容為?：安排本?周工作重?點(diǎn)，總結(jié)?上周工作?中存在的?優(yōu)缺點(diǎn)，?并提出相?應(yīng)的整改?措施，向?各護(hù)士長(zhǎng)?反饋?zhàn)o(hù)理?質(zhì)控檢查?情況，并?學(xué)習(xí)護(hù)士?長(zhǎng)管理相?關(guān)資料。?3、每?月對(duì)護(hù)理?質(zhì)量進(jìn)行?檢查，并?及時(shí)反饋?，不斷提?高護(hù)士長(zhǎng)?的管理水?平。4?、組織護(hù)?士長(zhǎng)外出?學(xué)習(xí)、參?觀，吸取?兄弟單位?先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)?，擴(kuò)大知?識(shí)面：_?___月?底派三病?區(qū)護(hù)士長(zhǎng)?參加了國(guó)?際護(hù)理新?進(jìn)展學(xué)習(xí)?班，學(xué)習(xí)?結(jié)束后，?向全體護(hù)?士進(jìn)行了?匯報(bào)。?三、加強(qiáng)?護(hù)理人員?醫(yī)德醫(yī)風(fēng)?建設(shè)1?、繼續(xù)落?實(shí)護(hù)士行?為規(guī)范，?在日常工?作中落實(shí)?護(hù)士文明?用語(yǔ)50?句。2?、分別于?____?月份、_?___月?份組織全?體護(hù)士參?加溫嶺賓?館、萬(wàn)昌?賓館的禮?儀培訓(xùn)。?3、繼?續(xù)開(kāi)展健?康教育，?對(duì)住院病?人發(fā)放滿?意度調(diào)查?表，（定?期或不定?期測(cè)評(píng)）?滿意度調(diào)?查結(jié)果均?在95%?以上，并?對(duì)滿意度?調(diào)查中存?在的問(wèn)題?提出了整?改措施，?評(píng)選出了?最佳護(hù)士?。4、?每月科室?定期召開(kāi)?工休座談?會(huì)一次，?征求病人?意見(jiàn)，對(duì)?病人提出?的要求給?予最大程?度的滿足?。5、?對(duì)新分配?的護(hù)士進(jìn)?行崗前職?業(yè)道德教?育、規(guī)章?制度、護(hù)?士行為規(guī)?范教育及?護(hù)理基礎(chǔ)?知識(shí)、專?科知識(shí)、?護(hù)理技術(shù)?操作考核?，合格者?給予上崗?。四、?提高護(hù)理?人員業(yè)務(wù)?素質(zhì)1?、對(duì)在職?人員進(jìn)行?三基培訓(xùn)?，并組織?理論考試?。2、?與醫(yī)務(wù)科?合作，聘?請(qǐng)專家授?課，講授?骨科、內(nèi)?、外科知?識(shí)，以提?高專業(yè)知?識(shí)。3?、各科室?每周晨間?提問(wèn)1～?2次，內(nèi)?容為基礎(chǔ)?理論知識(shí)?和骨科知?識(shí)。4?、“三八?婦女節(jié)”?舉行了護(hù)?理技術(shù)操?作比賽（?無(wú)菌操作?），并評(píng)?選出了一?等獎(jiǎng)（吳?蔚蔚）、?二等獎(jiǎng)（?李敏丹、?唐海萍）?、三等獎(jiǎng)?（周莉君?）分別給?予了獎(jiǎng)勵(lì)?。5、?____?月初，護(hù)?理部對(duì)全?院護(hù)士分?組進(jìn)行了?護(hù)理技術(shù)?操作考核?：病區(qū)?護(hù)士考核?：靜脈輸?液、吸氧?;急診室?護(hù)士考核?：心肺復(fù)?蘇、吸氧?、洗胃;?手術(shù)室護(hù)?士考核：?靜脈輸液?、無(wú)菌操?作。6?、加強(qiáng)了?危重病人?的護(hù)理，?堅(jiān)持了床?頭交接班?制度和晨?間護(hù)理。?7、堅(jiān)?持了護(hù)理?業(yè)務(wù)查房?：每月輪?流在三個(gè)?病區(qū)進(jìn)行?了護(hù)理業(yè)?務(wù)查房，?對(duì)護(hù)理診?斷、護(hù)理?措施進(jìn)行?了探討，?以達(dá)到提?高業(yè)務(wù)素?質(zhì)的目的?。8、?____?月份至_?___月?份對(duì)今年?進(jìn)院的9?名新護(hù)士?進(jìn)行了崗?前培訓(xùn)，?內(nèi)容為基?礎(chǔ)護(hù)理與??？谱o(hù)理?知識(shí)，組?織護(hù)士長(zhǎng)?每人講一?課，提高?護(hù)士長(zhǎng)授?課能力。?9、全?院有5名?護(hù)士參加?護(hù)理大專?自學(xué)考試?，有3名?護(hù)士參加?護(hù)理大專?函授。?五、加強(qiáng)?了院內(nèi)感?染管理?1、嚴(yán)格?執(zhí)行了院?內(nèi)管理領(lǐng)?導(dǎo)小組制?定的消毒?隔離制度?。2、?每個(gè)科室?堅(jiān)持了每?月對(duì)病區(qū)?治療室、?換藥室的?空氣培養(yǎng)?，對(duì)高危?科室夏季?如手術(shù)室?、門(mén)診手?術(shù)室，每?月進(jìn)行二?次空氣培?養(yǎng)，確保?了無(wú)菌切?口無(wú)一例?感染的好?成績(jī)。?3、科室?堅(jiān)持了每?月對(duì)治療?室、換藥?室進(jìn)行紫?外線消毒?，并