《工會法》知識競賽試題及答案

《工會法》知識競賽試題及答案1、《工會法》規(guī)定:“中華全國總工會、地方總工會、產業(yè)工會具有社會團體法人資格。()組織具備民法通則規(guī)定的法人條件的，依法取得社會團體法人資格。”A.企業(yè)工會B.事業(yè)單位工會C.基層工會2、《中國工會章程》規(guī)定:“工會的最高領導機關，是()?！盇.中華全國總工會B.中華全國總工會執(zhí)行委員會C.工會的全國代表大會和它所產生的中華全國總工會執(zhí)行委員會3、《工會法》規(guī)定:“中華全國總工會、地方總工會、產業(yè)工會具有社會團體法人資格。()組織具備民法通則規(guī)定的法人條件的，依法取得社會團體法人資格?！盇.企業(yè)工會B.事業(yè)單位工會C.基層工會4、工會推進工資集體協(xié)商工作應將()、自主決定工資總額的國有和集體企業(yè)，以及實行經營者年薪制的企業(yè)作為工作重點。A.非公有制企業(yè)B.私營企業(yè)C.外商投資企業(yè)5、縣級以上人民政府勞動行政部門會同工會和企業(yè)方面代表，建立健全()，共同研究解決有關勞動關系的重大問題。A.聯(lián)席會議制度B.協(xié)調勞動關系三方機制C.集體協(xié)商機制6、發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的情況時，工會有權向企業(yè)()組織職工撤離危險現(xiàn)場，企業(yè)必須及時作出處理決定。A.協(xié)商B.建議C.要求7、工會開展困難職工生活扶助、醫(yī)療救助、子女就學和職工互助互濟等工作。有條件的企業(yè)工會建立()。A.扶貧基金會B.救濟委員會C.困難職工幫扶資金8、職工認為企業(yè)侵犯其勞動權益而申請勞動爭議仲裁或者向人民法院提起訴訟的，工會應當給予()。A.支持B.支持和幫助C.協(xié)助9、信念堅定、立場鮮明，艱苦奮斗、勇于奉獻，胸懷大局、紀律嚴明，開拓創(chuàng)新、自強不息，這是對()的全面而精辟的概括。A.工人階級偉大品格B.勞模精神C.勞動者職業(yè)道德10、工會應當幫助、指導勞動者與用人單位依法訂立和履行勞動合同，并與用人單位建立()，維護勞動者的合法權益。A.協(xié)調勞動關系三方機制B.集體協(xié)商機制C.聯(lián)席會議制度D.職工代表大會制度11.關于企業(yè)工會主席的產生，下列正確的是():A.企業(yè)工會主席產生應依法履行民主選舉程序，經會員民主選舉方能任職。B.企業(yè)工會主席候選人獲得贊成票超過應到會有選舉權人數(shù)的三分之一即可當選。C.因故未出席會議的選舉人，可以委托他人代為投票D.公司制企業(yè)工會主席應依法進入董事會12.下列選項中屬于工會經費來源的是():A.會員繳納的會費B.會員的勞動收入C.工會所屬的企業(yè)事業(yè)單位上繳的收入D.政府補助13.工會會員大會或者會員大會的職權包括():A.審議和批準工會基層委員會的工作報告B.審議和批準工會基層委員會的經費收支情況報告和經費審查委員會的工作報告C.選舉工會基層委員會和經費審查委員會D.撤換或者罷免工會工作的代表或者工會委員會組成人員14.下列人員不能加入工會組織的是():A.老板、企業(yè)主B.臨時工C.學生D.勞務派遣工15.下列說法正確的是():A.鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會委員不可以是兼職工會工作者B.社會主義新型勞動關系的要求是“規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定”C.工會有權對企業(yè)、事業(yè)單位、機關侵犯職工合法權益的問題進行調查D.用人單位自合同簽訂之日起與勞動者建立勞動關系16、職工技術比賽分為三級，即()A.國家級B.省級（含自治區(qū)、直轄市）C.企業(yè)級D.地市級17、勞動保護的內容是()A.勞動安全衛(wèi)生工作B休息休假保障C.女職工和未成年工特殊保障D.企業(yè)老板的經濟效益保護權利18、基層工會主席產生的一般方式是()A.選舉工會委員會委員時，同時選舉工會主席B.按照一定的差額比例提出工會主席候選人，由全體會員或會員代表大會全體代表直接投票選舉產生工會主席C.上級工會指定工會主席D.組織部門委任工會主席19、工會會員履行哪些義務，選擇正確的項()A.學習政治、經濟、文化節(jié)、法律、科學、技術和工會基本知識。B.積極參加民主管理，努力完成生產和工作任務。C.遵守憲法和法律，維護社會公德和職業(yè)道德，遵守勞動紀律。D.遵守工會章程，執(zhí)行工會決議，參加工會活動，按月交納會費。E.團結友愛、助人為樂、見義勇為，敢于同違法行為作斗爭。20.2008年《中國工會章程》修改的內容包括():A.在總則第六段增寫了“構建和諧