全國(guó)文明單位先進(jìn)事跡材料集團(tuán)企業(yè)開(kāi)展精神文明建設(shè)工作綜述

全國(guó)文明單位先進(jìn)事跡材料---集團(tuán)企業(yè)開(kāi)展精神文明建設(shè)工作綜述

近年來(lái)，柳鋼集團(tuán)堅(jiān)持將踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀注入企業(yè)改革進(jìn)展內(nèi)核，始終以黨的領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)攬精神文明建立，以履行政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)責(zé)任為已任，以厚重的企業(yè)文化之“根”孕育出獨(dú)具企業(yè)特色的核心價(jià)值之“魂”，明確了“建一流企業(yè)、做世界強(qiáng)企、創(chuàng)領(lǐng)先價(jià)值、鑄百年品牌”的創(chuàng)立目標(biāo)以及“核心價(jià)值觀建立行動(dòng)”“特色企業(yè)文化建立行動(dòng)”“高素養(yǎng)隊(duì)伍建立行動(dòng)”“和諧家園建立行動(dòng)”“高質(zhì)量進(jìn)展建立行動(dòng)”五大創(chuàng)立活動(dòng)內(nèi)容，秉承“包涵、創(chuàng)新、超越、共享”的企業(yè)核心理念，在唱響主旋律、弘揚(yáng)真善美、傳播正能量、樹(shù)立新風(fēng)氣的征程中闊步前行。

1.聚文明之力，開(kāi)企業(yè)進(jìn)展新篇

在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)高速進(jìn)展、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)不斷加強(qiáng)的今日，精神文明建立等軟實(shí)力對(duì)企業(yè)進(jìn)展影響日漸凸顯，成為企業(yè)又一進(jìn)展基石。

近年來(lái)，柳鋼集團(tuán)大力構(gòu)建社會(huì)主義核心價(jià)值觀能量傳播“精神高地”，升級(jí)“文化軟實(shí)力”，煥發(fā)“企業(yè)新活力”，積極推行以“和越之道紅藍(lán)文化”為主線(xiàn)的企業(yè)文化，以?xún)?yōu)秀企業(yè)文化興奮人心，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量進(jìn)展。2023—2023年，集團(tuán)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入888億元、1013億元；

利潤(rùn)103億元、50.6億元，成為自治區(qū)首家制造業(yè)超千億元、年利潤(rùn)超百億元的國(guó)有企業(yè)。2023年前三季度，在新冠肺炎疫情的沖擊下，柳鋼集團(tuán)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入833.05億元，位列2023年“中國(guó)制造企業(yè)效益200佳”第15位，獲評(píng)2023廣西企業(yè)100強(qiáng)，廣西制造業(yè)企業(yè)50強(qiáng)，連續(xù)保持強(qiáng)勁快速可持續(xù)的進(jìn)展速度和狀態(tài)，成為廣西制造企業(yè)的主力軍和排頭兵。

同時(shí)，柳鋼集團(tuán)放眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，高點(diǎn)定位，立足柳州本部，加快實(shí)施沿海戰(zhàn)略，著力打造防城港千萬(wàn)噸級(jí)鋼鐵新基地和建立我國(guó)南方重要的中金不銹鋼生產(chǎn)基地，擘畫(huà)了以柳州本部生產(chǎn)基地為中心，防城港鋼鐵基地和玉林不銹鋼基地為兩翼的“一體兩翼”鋼鐵進(jìn)展幅員，向著世界500強(qiáng)奮勇沖刺。

柳鋼集團(tuán)還堅(jiān)決踐行“綠水青山就是金山銀山”理念，深入推動(dòng)節(jié)能減排、進(jìn)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，持續(xù)加強(qiáng)環(huán)境治理，堅(jiān)持推廣綠色清潔生產(chǎn)，為職工營(yíng)造綠色、安康、舒心工作環(huán)境，走誕生態(tài)優(yōu)先、綠色進(jìn)展的新路子，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化鋼企與宜居城市的和諧相融，為推動(dòng)柳州市“碧水藍(lán)天”工程、建立最美的山水工業(yè)城市奉獻(xiàn)力氣。

2.揚(yáng)文明之氣，提企業(yè)效勞新高

柳鋼集團(tuán)堅(jiān)持把培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀融入企業(yè)建立，先后組織開(kāi)展了“踐行核心價(jià)值觀共筑漂亮柳鋼夢(mèng)”等新時(shí)代文明實(shí)踐活動(dòng)，讓文明之花在十里鋼城到處綻放。

在全集團(tuán)范圍廣泛征集形成了“柳鋼文明24條”，將內(nèi)容制成膾炙人口的動(dòng)漫視頻，不僅朗朗上口，還在潛移默化中提升了職工文明素養(yǎng)。學(xué)雷鋒志愿效勞活動(dòng)也開(kāi)頭制度化和日?；?，職工食堂、公路、社區(qū)，四處可見(jiàn)戴小紅帽的志愿者在奔跑勞碌，踴躍參加到“文明餐桌”“文明交通勸導(dǎo)”等活動(dòng)，傳播文明用餐新風(fēng)氣。據(jù)統(tǒng)計(jì)，周末志愿效勞活動(dòng)年均效勞社區(qū)居民5000多人次，友愛(ài)奉獻(xiàn)的精神在鋼城到處閃爍。柳鋼集團(tuán)黨委還充分發(fā)揮廣闊黨員的先鋒榜樣帶頭作用，15個(gè)二級(jí)黨組織通過(guò)“四聯(lián)雙報(bào)到”“街道大工委”等載體與社區(qū)結(jié)對(duì)共建，構(gòu)建和諧共榮企社關(guān)系。

柳鋼集團(tuán)是目前全區(qū)直屬企業(yè)中唯一同時(shí)保存有企業(yè)報(bào)、電視臺(tái)以及文化期刊的單位，通過(guò)形態(tài)多樣的融媒體矩陣，利用職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的海報(bào)、短視頻、微電影等形式，積極宣傳黨和國(guó)家大政方針政策、集團(tuán)進(jìn)展規(guī)劃和廠(chǎng)情廠(chǎng)史、社會(huì)文明新風(fēng)等，大力宣揚(yáng)敬業(yè)、友善、和諧等核心價(jià)值取向，唱響時(shí)代主旋律。

此外，柳鋼集團(tuán)堅(jiān)持誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，科學(xué)治理，依法治企，以“鋼鐵生產(chǎn)制造商向技術(shù)效勞商轉(zhuǎn)變”為目標(biāo)，以科技創(chuàng)新為支撐，持續(xù)提高效勞力量，讓文明效勞的風(fēng)氣，溢滿(mǎn)十里鋼城。

3.譜文明之歌，唱企業(yè)生活新美

創(chuàng)立為民，人企共進(jìn)。柳鋼集團(tuán)始終致力于打造豐富多彩的職工文體活動(dòng)，提升企業(yè)的文化品位和職工的文明素養(yǎng)。舉辦了全區(qū)國(guó)有企業(yè)首堂音樂(lè)黨課、開(kāi)展“我到基地來(lái)看你”等系列主題活動(dòng)。不斷完善提升紅藍(lán)文化陣地集群，建成投用國(guó)企新時(shí)代文明實(shí)踐中心、國(guó)企書(shū)院、鋼鐵先鋒黨員淬煉線(xiàn)、鋼鐵堡壘聚焦點(diǎn)、社會(huì)主義核心價(jià)值觀文化園和最美奮斗者長(zhǎng)廊等，推動(dòng)文明創(chuàng)立成果惠及更多人，讓宜居鋼城成為幸福家園。

柳鋼集團(tuán)還積極創(chuàng)立學(xué)習(xí)型企業(yè)，大力打造職業(yè)化高技能人才隊(duì)伍，積極組織開(kāi)展職工勞動(dòng)競(jìng)賽和技能比武，創(chuàng)立先模創(chuàng)新工作室等，舉辦“勞模精神巡回報(bào)告會(huì)”，弘揚(yáng)勞模精神、工匠精神，打造“藍(lán)圖精英”特色人才文化和“青春建功新基業(yè)”淬煉規(guī)劃，讓努力向上、和諧進(jìn)取的陽(yáng)光灑滿(mǎn)鋼城大地。

大愛(ài)無(wú)言，不僅是企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的時(shí)代擔(dān)當(dāng)，也是每一個(gè)人的愛(ài)心力氣。面對(duì)洶涌而至的新冠肺炎疫情，柳鋼集團(tuán)彰顯國(guó)企大愛(ài)擔(dān)當(dāng)，不僅成為廣西唯一一家派出12名醫(yī)務(wù)人員馳援武漢抗疫的企業(yè)，還向自治區(qū)等累計(jì)捐贈(zèng)3000萬(wàn)元，并捐贈(zèng)價(jià)值480萬(wàn)元的鋼材助力“廣西小湯山”醫(yī)院建立。超1.1萬(wàn)人次志愿者參加抗擊疫情、復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作，實(shí)現(xiàn)柳鋼職工及家屬無(wú)一確診病例的成功。

柳鋼集團(tuán)主動(dòng)擔(dān)當(dāng)國(guó)企社會(huì)責(zé)任，發(fā)揚(yáng)國(guó)企擔(dān)當(dāng)，大力支持脫貧攻堅(jiān)工作，承辦廣西國(guó)有企業(yè)扶貧農(nóng)產(chǎn)品展銷(xiāo)會(huì)，領(lǐng)先建立運(yùn)營(yíng)廣西首個(gè)國(guó)企扶貧農(nóng)產(chǎn)品展銷(xiāo)專(zhuān)區(qū)，助力定點(diǎn)扶貧村屯脫貧致富奔小康。

把培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀作為創(chuàng)立工作的核心內(nèi)容，使之轉(zhuǎn)化為職工的情感認(rèn)同和行為習(xí)慣，這讓十里鋼城消失了很多弘揚(yáng)新時(shí)代精神的新