員工轉(zhuǎn)正自我鑒定工作總結(jié)模板

第5頁共5頁員工轉(zhuǎn)?正自我?鑒定工?作總結(jié)?模板?時間匆?匆轉(zhuǎn)走?，現(xiàn)在?的工作?已經(jīng)漸?漸變得?順其自?然了，?這或許?應(yīng)該是?一種慶?幸，是?讓我值?得留戀?的一段?經(jīng)歷。?一個多?月的試?用期下?來，自?己努力?了，也?進(jìn)步了?不少，?學(xué)到了?很多以?前沒有?的東西?，我想?這不僅?是工作?，更重?要的是?給了我?一個學(xué)?習(xí)和鍛?煉的機(jī)?會。?在各部?門的幫?助和支?持下，?我做好?統(tǒng)籌及?上傳下?達(dá)工作?，把工?作想在?前，做?在前，?無論是?工作能?力，還?是思想?素質(zhì)都?有了進(jìn)?一步的?提高，?較好地?完成了?公司宣?傳、人?事管理?、職工?培訓(xùn)、?檔案管?理、后?勤服務(wù)?及公司?保衛(wèi)等?多方面?的任務(wù)?。為了?加強對?人、財?、物的?管理，?我完善?了過去?的各種?管理制?度，突?出制度?管理，?嚴(yán)格照?章辦事?，進(jìn)一?步明確?了工作?職責(zé)，?完善了?公章使?用、紙?張使用?、電腦?使用、?請假、?值班等?各種常?規(guī)管理?，充分?體現(xiàn)了?對事不?對人的?管理思?想，各?項工作?井然有?序。?做好辦?公室工?作，有?較高的?理論素?質(zhì)和分?析解決?問題的?能力。?通過各?種途徑?進(jìn)行學(xué)?習(xí)，為?此各辦?公室都?配備了?電腦，?利用網(wǎng)?上資源?學(xué)習(xí)與?工作有?關(guān)的知?識，不?斷開闊?視野，?豐富頭?腦，增?強能力?，以便?跟上形?勢的發(fā)?展，適?應(yīng)工作?的需要?。提高?了理論?水平、?業(yè)務(wù)素?質(zhì)和工?作能力?。工?作上我?認(rèn)真、?細(xì)心且?具有較?強的責(zé)?任心和?進(jìn)取心?，勤勉?不懈，?具有工?作熱情?;性格?開朗，?樂于與?他人溝?通，有?很強的?團(tuán)隊協(xié)?作能力?;責(zé)任?感強，?確實完?成領(lǐng)導(dǎo)?交付的?工作，?和公司?同事之?間能夠?通力合?作，關(guān)?系相處?融洽而?和睦，?配合各?部門負(fù)?責(zé)人成?功地完?成各項?工作。?員工?轉(zhuǎn)正自?我鑒定?工作總?結(jié)模板?（二）?這三?個月來?，我個?人的自?己的工?作能力?發(fā)生了?很大的?變化。?作為剛?加入公?司的新?人，我?在剛開?始的時?候是很?迷茫的?，面對?工作和?同事都?非常的?不知所?措。但?是在前?輩的帶?領(lǐng)下，?我也開?始融入?了這個?大家庭?。思?想上，?我改變?了過去?那種學(xué)?生式的?思考模?式，遇?事不再?是先問?，而是?試著自?己先去?思考，?再去學(xué)?，實在?是不會?的時候?，我才?會帶著?問題去?打擾同?事或領(lǐng)?導(dǎo)，但?是我也?會管理?好自己?的行為?，不隨?意去動?自己不?了解的?事情。?當(dāng)然，?因為成?為了一?名員工?，我在?面對自?己的工?作的時?候也是?非常的?嚴(yán)謹(jǐn)。?除了仔?細(xì)的完?成自己?的工作?，在對?待領(lǐng)導(dǎo)?的培訓(xùn)?的時候?也都做?好了充?分的準(zhǔn)?備。?在工作?的方面?，我肩?負(fù)前臺?文員的?工作，?面對前?臺的接?待工作?，我學(xué)?會了在?工作中?調(diào)整自?己的情?緒，要?讓自己?在工作?中時刻?都能以?的狀態(tài)?迎接來?訪的人?員。也?對電話?中使用?的禮貌?用語進(jìn)?行了反?復(fù)的練?習(xí)，讓?自己能?面對來?電也不?慌張。?在文?員的工?作過中?，我至?今還在?不斷的?了解公?司。平?時也只?是做一?些統(tǒng)計?數(shù)據(jù)的?簡單工?作、發(fā)?放通知?的簡單?工作。?當(dāng)我開?始真正?了解了?公司和?自己的?工作之?后，我?也開始?做一些?比較復(fù)?雜的工?作。?在人際?關(guān)系的?交往上?，我非?常努力?的去和?公司各?部門的?員工們?打好關(guān)?系，尤?其是對?于各個?部門的?管理者?們，作?為文員?和他們?的交流?認(rèn)識是?必不可?少的，?所以我?也在努?力的和?他們混?熟關(guān)系?，并向?他們學(xué)?習(xí)。?當(dāng)然我?和其他?許多的?員工的?關(guān)系也?是不錯?的，三?個月來?自己也?認(rèn)識了?不少的?朋友，?他們也?都給了?我很多?的幫助?。員?工轉(zhuǎn)正?自我鑒?定工作?總結(jié)模?板（三?）時?光荏苒?，歲月?匆匆，?如今的?工作已?經(jīng)漸漸?進(jìn)入狀?態(tài)，處?理事情?也變得?得心應(yīng)?手了，?我很慶?幸在入?職競選?中能夠?得到領(lǐng)?導(dǎo)們的?賞識順?利地進(jìn)?入保障?房公司?工作，?這段試?用期是?讓我值?得珍惜?、留戀?的一段?經(jīng)歷。?兩個月?的試用?期下來?，自己?努力了?，也進(jìn)?步了不?少，學(xué)?到了很?多以前?沒有涉?獵的東?西，我?想保障?房公司?不僅是?一個展?示工作?水平的?平臺，?更重要?的是給?了我一?個學(xué)習(xí)?和鍛煉?的機(jī)會?，在這?里我想?對公司?領(lǐng)導(dǎo)們?表示最?真摯的?感謝。?在公?司領(lǐng)導(dǎo)?、部門?劉經(jīng)理?的帶領(lǐng)?和支持?下，我?做好本?職工作?，把工?作想在?前，做?在前，?無論是?工作能?力，還?是思想?素質(zhì)都?有了進(jìn)?一步的?提高，?較好地?完成了?公司布?置的多?方面的?任務(wù)。?為了加?強對施?工、監(jiān)?理單位?的管理?，我總?結(jié)了過?去的各?種管理?經(jīng)驗并?結(jié)合公?司的管?理模式?，突出?制度管?理，嚴(yán)?格照章?辦事，?進(jìn)一步?明確了?工作職?責(zé)，完?善了質(zhì)?量、安?全、進(jìn)?度、成?本控制?等各種?常規(guī)管?理，充?分體現(xiàn)?了對事?不對人?的管理?思想，?使各項?工作井?然有序?。在?樁基施?工過程?中，本?人憑借?___?_年多?來的施?工現(xiàn)場?管理經(jīng)?驗和刻?苦鉆研?，展現(xiàn)?了較高?的理論?素質(zhì)和?分析解?決問題?的能力?。在?質(zhì)量控?制方面?，通過?對圖紙?的研讀?，對《?建筑地?基基礎(chǔ)?設(shè)計規(guī)?范》（?GB5?000?7-_?___?）、《?建筑樁?基技術(shù)?規(guī)范》?（JG?J94?-__?__）?、《鉆?孔灌注?樁》（?___?_浙G?23）?等規(guī)范?、圖集?的查閱?與學(xué)習(xí)?，并結(jié)?合以往?的施工?管理經(jīng)?驗，明?確了樁?基施工?質(zhì)量控?制的幾?大要點?：樁位?、樁身?垂直度?、入巖?深度、?鋼筋籠?籠長及?制作質(zhì)?量、二?次清孔?沉渣厚?度以及?混凝土?澆搗等?，其中?混凝土?的充盈?系數(shù)是?控制的?關(guān)鍵，?它決定?了成樁?的質(zhì)量?。在原?材料的?控制上?，也是?嚴(yán)格把?關(guān)，鋼?筋進(jìn)場?前必須?檢查合?格證與?質(zhì)保單?，并要?求各爐?批號與?鋼筋標(biāo)?牌對應(yīng)?起來，?驗收合?格方可?進(jìn)入施?工場地?;混凝?土進(jìn)場?時對于?含泥量?、坍落?度等也?嚴(yán)格把?關(guān)，并?做好根?樁一組?試塊。?在施工?、監(jiān)理?單位的?配合工?作，以?及部門?劉經(jīng)理?、主管?黃學(xué)治?同志的?帶領(lǐng)下?，樁基?施工兩?個月以?來無一?次質(zhì)量?事故，?較好地?完成了?公司領(lǐng)?導(dǎo)交付?的任務(wù)?。在?進(jìn)度、?成本控?制方面?，進(jìn)度?計劃細(xì)?化到周?報，成?本資金?計劃控?制到月?報。進(jìn)?度計劃?和資金?計劃是?息息相?關(guān)的，?合理調(diào)?節(jié)好才?能使甲?乙雙方?都滿意?。介于?臨平新?城房地?產(chǎn)市場?的低谷?時期，?良熟三?期項目?的正常?開工是?相當(dāng)不?容易的?，也是?各方領(lǐng)?導(dǎo)們努?力的結(jié)?果，其?中的資?金緊張?是可想?而知的?，在此?，處理?好進(jìn)度?與資金?的關(guān)系?的重要?性，尤?為突出?。我們?良熟三?期D區(qū)?塊積極?響應(yīng)公?司領(lǐng)導(dǎo)?的精神?，做好?施工進(jìn)?度的收?放工作?。在進(jìn)?度控制?中，每?周一做?好上周?完成情?況與上?上周上?報的進(jìn)?度計劃?情況進(jìn)?行對比?糾偏，?發(fā)現(xiàn)問?題及時?采取相?應(yīng)措施?。在成?本控制?中，嚴(yán)?格把關(guān)?上報的?工程量?并積極?配合審?計單位?和公司?經(jīng)核部?的工作?。工?作上我?認(rèn)真、?細(xì)心且?具有較?強的責(zé)?任心和?進(jìn)取心?，勤勉?不懈，?具有工?作熱情?;性格?開朗，?樂于與?他人溝?通，有?很強的?團(tuán)隊協(xié)?作能力?;責(zé)任?感強，?踏實完?成領(lǐng)導(dǎo)?交付的?工作，?和公司?同事之?間能夠?通力合?作，關(guān)?系相處?融洽而?和睦，?協(xié)助項?目主管?成功地?完成各?項工作?。在?保障房?公司上?班的日?子里，?我漸漸?喜歡上?了這個?地方，?喜歡上?了這份?工作，?想在這?里慢慢?成長成?材，成?為一名?合格的?正式員?工。兩?個月的?學(xué)習(xí)與?工作，?讓我成?長了很?多，今?后我會?繼續(xù)努?力，一?如既往?地保持?著優(yōu)良?的作風(fēng)?，不斷?地完善?自己，?作出一?番成績?，為余?杭的保?障房建?設(shè)把關(guān)?，使居?者有其?安心滿?意的居?所。四?年的大?學(xué)土建?專業(yè)的?學(xué)習(xí)，?再加上?四年多?的現(xiàn)場?實踐施?工管理?經(jīng)驗，?我想，?我一定?能勝任