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崗位協(xié)議崗位協(xié)議頁共3頁崗位協(xié)議崗位協(xié)議甲方:乙方:身份證號碼:鑒于:1、甲方因工作需要,需招聘。

2、乙方愿意到甲方處從事以上工作,并保證所提供的應聘資料真實,不存在欺詐行為,不違反競業(yè)限制義務。3、甲方已告知乙方工作內容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、工作流程、安全規(guī)范、勞動紀律及相關的注意事項。4、乙方已詳細閱讀、了解甲方制定的員工手冊、勞動紀律、操作規(guī)程、工作流程、規(guī)章制度等管理規(guī)定,并保證認真遵守上述規(guī)定。5、乙方已如實提供了身份證件、家庭住址、在京居住地址、緊急聯(lián)系人及聯(lián)系方式,并保證在上述情況發(fā)生變化時,以書面形式通知甲方。甲方按乙方提供的上述信息郵寄文件,視為向乙方送達完成。根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及甲方勞動合同管理制度等規(guī)定,經甲、乙雙方協(xié)商一致,達成以下條款,雙方共同遵守。一、崗位名稱:乙方擔任甲方的崗位。二、乙方崗位工作的主要內容和要求:1、乙方工作內容和工作目標:________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________3、乙方崗位職責的基本要求及考核細則:____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________三、乙方崗位工作的其它義務:1、在合同期間,乙方還應承擔如下義務及責任:遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和《員工手冊》及甲方各項規(guī)章制度、工作紀律,嚴格遵守崗位職責要求的工作規(guī)范和各項安全操作規(guī)程,服從甲方管理,誠信守職,認真履行崗位職責,完成崗位目標及任務,接受甲方考核;2、對合同期間獲取的甲方信息(包括但不限于:甲方的經營戰(zhàn)略、市場分析報告、營銷策略或方案、情報信息、人事信息、檔案文檔資料、財務審計資料、招投標資料、合同文件、案件資料、客戶資料、調研和統(tǒng)計信息、技術文件(含設計方案等)、技術數(shù)據資料、管理文件等公司一切未經公開披露的信息)負有保密義務,此保密義務不限于在甲方的聘用期間。非經甲方同意,乙方不得向任何第三人透露甲方信息。未經甲方許可,不得隨意擴散、復制翻印、攜帶外出、任意棄置。3、定期向甲方主管領導報告工作,完成領導臨時交辦的工作。4、應甲方要求,及時完成與職責相關的其它工作事項。5、乙方對其崗位工作應做到勤勉盡責,最大限度維護甲方的聲譽和合法權益。因乙方存在過錯行為給甲方造成經濟損失或損害甲方聲譽的,乙方應負責消除影響,并承擔相應的經濟賠償責任和其它法律責任。四、相關責任1、在本合同期限內由甲方出資給乙方培訓,培訓期結束后乙方在甲方工作年限不足年的,乙方因個人情況辭職或離職,需全額賠付甲方為其支付的培訓費用。2、乙方在合同期限內無正當理由,未經甲方許可,擅自違反勞動合同或自行離職的,應賠償給甲方造成的經濟損失。3、乙方不符合或達不到本崗位主要內容、職責及基本要求、工作標準的,甲方有權調整乙方工作崗位,同時調整工資標準或解除與乙方的勞動合同。4、乙方入職時,已經詳細閱讀了甲方的《員工手冊》、《考勤管理制定》及公司的其它管理制度,并愿意按照其規(guī)定執(zhí)行。5、乙方在此承諾,自年月日起入職甲方,同意放棄當年的全部年假。6、乙方在此確認,自年月開始參加工作,并能在入職當日提供初次參加工作的勞動合同原件或社會保險交納證明。如在入職時不能提供,同意從第二年起,年假天數(shù)按照在甲方的工作年限計算。五、其它1、在本協(xié)議約定的聘用期間,如乙方不能履行本協(xié)議約定職責,或達不到甲方要求的,甲方在解除與乙方的勞動合同的同時,本協(xié)議隨之自動解除。2、如乙方在合同期限內經考核,達到甲方對乙方在本協(xié)議第二條中約定的內容,并滿足甲方相應任職資格要求,按甲方薪酬制度可適當提升乙方的工作崗位,并享受相應的薪酬待遇;或給與其它形式的經濟獎勵。3、本協(xié)議未盡事宜,遵照甲方相關制度解決。甲方制度未做

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