![財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/6b53a35973cc3b4b187fa654fd26588a/6b53a35973cc3b4b187fa654fd26588a1.gif)
![財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/6b53a35973cc3b4b187fa654fd26588a/6b53a35973cc3b4b187fa654fd26588a2.gif)
![財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/6b53a35973cc3b4b187fa654fd26588a/6b53a35973cc3b4b187fa654fd26588a3.gif)
![財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/6b53a35973cc3b4b187fa654fd26588a/6b53a35973cc3b4b187fa654fd26588a4.gif)
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師是做什么的《本文提供財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師的崗位職責(zé)例子,包括詳細(xì)的工作內(nèi)容及任職要求。
工作目的
1.建立和維護(hù)公司的財(cái)務(wù)管理體系;
2.配合發(fā)展企業(yè)改制上市工作。
任職資格
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、管理、金融、投資或經(jīng)濟(jì)專業(yè)本科以上〔碩士以上學(xué)歷者優(yōu)先〕;
2、有10年以上財(cái)務(wù)管理專業(yè)經(jīng)歷,有財(cái)務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);
4、熟悉財(cái)務(wù)管理細(xì)節(jié)、工作流程、業(yè)務(wù)、文件處理,較強(qiáng)的本錢管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力;
4.具有上市公司資本運(yùn)作或財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5.具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)審計(jì)師資質(zhì)者優(yōu)先。
崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)工作;
2、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定公司的年度及階段性財(cái)務(wù)資金預(yù)算和調(diào)配方案,并對(duì)公司的利潤(rùn)目標(biāo)負(fù)管理責(zé)任;
3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)政策及方案的落實(shí)工作,有效控制公司本錢開支,確保公司資金的平安及有效;
4、推行公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,監(jiān)督各部門的財(cái)務(wù)執(zhí)行情況;
5、主持日常財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及稅務(wù)管理工作,管理監(jiān)督根底財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量;
6、建立公司的會(huì)計(jì)核算體系,制定會(huì)計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
7、編制實(shí)施企業(yè)預(yù)決算、財(cái)務(wù)收支和資金籌措方案,負(fù)責(zé)本錢核算和控制;
8、定期組織資產(chǎn)清查盤點(diǎn),保證財(cái)產(chǎn)平安;
9、確保資金的有效管理,加速資金周轉(zhuǎn),考核資金使用效果,躲避資金和債務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
10、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算,上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況,為管理層提供分析數(shù)據(jù);
11、定期清理往來(lái)賬戶,及時(shí)催收和清償款項(xiàng),做好賬務(wù)核對(duì),組織審計(jì)工作;
12、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng),制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo),做好績(jī)效考核管理;
13、全面負(fù)責(zé)賬務(wù)問題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作,維系好與銀行及稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。
14、負(fù)責(zé)編制公司會(huì)計(jì)憑證,審核、裝訂及保管各類會(huì)計(jì)憑證,登記及保管各類賬簿。
15、按月編制會(huì)計(jì)報(bào)表〔資產(chǎn)負(fù)債表、損益表等〕,并進(jìn)行分析匯總,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)備案決策。
16、編制資金、供銷本錢費(fèi)用、管理費(fèi)用預(yù)算,控制本錢預(yù)算,制定、分析進(jìn)銷預(yù)算,處理其他有關(guān)預(yù)算的事項(xiàng)。
17、建立內(nèi)部核算體制,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定內(nèi)部核算方法與規(guī)范,記錄內(nèi)部核算資料,分析內(nèi)部核算結(jié)果,處理其他有關(guān)內(nèi)部核算的事項(xiàng)。
18、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司財(cái)務(wù)運(yùn)作情況,及時(shí)與出納核對(duì)現(xiàn)金、應(yīng)收〔付〕款憑證、應(yīng)收〔付〕票據(jù),做到賬款、票據(jù)數(shù)目分明。
19、配合董秘、證券中介機(jī)構(gòu)發(fā)展企業(yè)改制上市工作;
20、協(xié)助董事長(zhǎng)、總經(jīng)理等高層領(lǐng)導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)公司其他工作。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)最新會(huì)計(jì)政策的研究,對(duì)新政策進(jìn)行研讀分析并按新政策發(fā)展工作;
2、編制集團(tuán)各個(gè)周期合并財(cái)務(wù)報(bào)表、附注、附表;
3、催促母子公司及時(shí)提交財(cái)務(wù)報(bào)表及附注,并負(fù)責(zé)審核;
4、每月出具會(huì)計(jì)分析報(bào)告,配合審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)工作。
任職要求:
1、精通會(huì)計(jì)準(zhǔn)那么,對(duì)準(zhǔn)那么條款具備較好的解讀能力;
2、精通合并報(bào)表編制,在大型上市公司有3年以上合并報(bào)表工作經(jīng)驗(yàn);
3、全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè),英語(yǔ)良好,具備CET-6優(yōu)先考慮。
1、負(fù)責(zé)日常收付款,日常報(bào)銷原始憑證的審核,應(yīng)付及往來(lái)憑證和賬目的核對(duì)、制作;
2、發(fā)票的申購(gòu),開據(jù)、校驗(yàn),稅金的計(jì)提,報(bào)稅和其他稅務(wù)事宜的辦理;
3、及時(shí)準(zhǔn)確的完成月末的對(duì)賬工作;
4、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案管理工作,做到平安、保密;
5、配合其它部門完成相關(guān)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職資格:
1、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書;
2、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
3、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- PDIC-NN-生命科學(xué)試劑-MCE-4874
- ent-Corey-PG-lactone-diol-生命科學(xué)試劑-MCE-9112
- 10-Chloroestra-1-4-diene-3-17-dione-10-CIEsra-生命科學(xué)試劑-MCE-1585
- 2025年度級(jí)建造師資格證書注冊(cè)與建筑產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)合同
- 二零二五年度花店知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)合作協(xié)議
- 二零二五年度智能化小區(qū)物業(yè)保潔人員勞動(dòng)合同
- 科技教育與學(xué)生實(shí)踐基地的未來(lái)發(fā)展
- 提高電動(dòng)工具使用效率保障員工操作安全
- 提高商業(yè)學(xué)校實(shí)驗(yàn)室安全管理的措施與方法
- 三人合作經(jīng)營(yíng)企業(yè)合同協(xié)議書2025
- 房地產(chǎn)工程管理 -中建八局機(jī)電工程質(zhì)量通病治理辦法
- GB/T 6403.4-2008零件倒圓與倒角
- GB/T 2518-2019連續(xù)熱鍍鋅和鋅合金鍍層鋼板及鋼帶
- 企業(yè)合規(guī)管理-課件
- 火電廠安全工作規(guī)程
- GB∕T 33047.1-2016 塑料 聚合物熱重法(TG) 第1部分:通則
- 電力業(yè)務(wù)許可證豁免證明
- 特發(fā)性肺纖維化IPF
- FIDIC國(guó)際合同條款中英文對(duì)照.doc
- 建筑工程資料歸檔立卷分類表(全)
- 個(gè)人勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論