車間月工作總結(4篇)_第1頁
車間月工作總結(4篇)_第2頁
車間月工作總結(4篇)_第3頁
車間月工作總結(4篇)_第4頁
車間月工作總結(4篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第3頁共3頁車間月工作總結包材部二車間根據(jù)____安全目標計劃,于____月按照計劃進行了以強化安全基礎、推動安全發(fā)展為活動主題的安全月活動,安全月活動的總結如下。首先根據(jù)計劃布置,車間成立安全月活動領導小組,安排部署安全月活動方案。并召開安全生產月活動動員會,車間管理人員和安全員參加的專題會議形式舉辦安全月活動計劃安排并組織實施。安全月第一周為安全生產事故警示教育周和安全生產宣傳咨詢日活動。本周車間按照公司安排組織員工收看安全生產事故警示教育片《職業(yè)健康,終生關注》、《生命敲響的警鐘-交通篇》、《生命敲響的警鐘-潰壩篇》、安全生產公益廣告;小組成員深入車間生產作業(yè)現(xiàn)場,宣傳交通安全、消防安全、安全生產等生產法律法規(guī)、安全基本常識,營造濃厚安全生產氛圍。通過本周的安全宣傳教育活動,使車間員工在交通、職業(yè)健康、防水防汛等各方面更一步加深了安全意識和認識。第二周為安全文化周活動,本周在車間內營造安全生產月活動的氛圍。車間懸掛橫幅、創(chuàng)辦板報等形式進行宣傳。根據(jù)交通運輸部安全主題平安交通、人人有責加強對駕駛員的交通安全教育,組織專(兼)職駕駛員及私家車駕駛員認真學習《道路交通安全法》、《交通運輸部關于進一步加強安全生產工作的意見》,進一步增加交通安全意識。第三周為加強員工消防安全教育,組織收看消防專題片,開展安全生產宣傳教育活動。圍繞____安全生產月活動主題,結合公司實際,車間安排了一次觸電應急預案演練,提高員工和有關人員的安全意識和應急防范、處置能力。根據(jù)演練計劃,參演機臺員工開始模擬演練。由當班機臺操作工模擬操作設備時不小心觸電;事故發(fā)生后同機臺人員發(fā)現(xiàn)有人觸電,同時呼救有人觸電,并立即停機,車間當班電工、班長等人員聽到呼救立即趕到現(xiàn)場,并同時呼救通知車間應急處置小組;車間處置小組立即到達現(xiàn)場。當班電工到達現(xiàn)場時,首先立即對設備斷電,然后,其他人員在設備斷電后將觸電人員在第一時間救下并就近將傷員平放在地面,當班電工根據(jù)自己專業(yè)知識進行現(xiàn)場急救。車間處置小組人員到達現(xiàn)場后,根據(jù)現(xiàn)場情況判斷是否需要緊急疏散其他人員或進一步通知公司、急救部門等相關人員和部門。事故發(fā)生后,清點人員數(shù),分析事故原因。根據(jù)此次演練看,車間員工都能積極參加,并積極學習此類事故的處置方法,通過這次演練能夠基本了解到此類事故的相關步驟。但通過這次演練也暴露一些不足之處,例如,在事故發(fā)生時,周圍其他人員沒有積極參與救援和有組織的撤離;處置小組到達現(xiàn)場后,除救治傷員外沒能按要求隔離現(xiàn)場,認真查看現(xiàn)場是否存在其它安全隱患,以及及時分析事故發(fā)生原因。車間組織的本次演練基本達到了預期的演練效果,使車間所有職工更好地理解掌握了觸電事故的現(xiàn)場處置方法方式。第四周為公司安全生產標準化文件培訓周。期間安標小組成員根據(jù)小組職責分工,對危化品、消防安全、特種設備、安全用電、定置管理、職業(yè)危害、設備設施進行安全知識與技能培訓,對登高、危化品操作等有要求的崗位進行考試發(fā)證上崗。車間根據(jù)公司要求,再結合本車間特點制定了安全培訓的內容,通過視頻等安全教育方法對易發(fā)生事故的崗位和環(huán)節(jié),強化基層班組的安全教育,提高現(xiàn)場應急響應與處置能力,使職工熟悉和掌握必備的應急救援知識和技能,達到預防事故和降低傷害的目的。車間月工作總結(二)____月份工作總結;1、高溫季節(jié)對班組強調防暑降溫注意事項,并積極協(xié)同人事部開展防暑降溫工作。2、根據(jù)公司績效考核要求制定車間內部績效考核方案并實施。設備組對壓機料盒漏粉問題進行徹底地改造,逐一解決?,F(xiàn)擬定先改8臺。目前已經改一臺315料盒準備試用,擬定方案用手動噴漆回收設備技改倒角吸塵盡快解決倒角車間粉塵問題。3、兩名調模員已抽出協(xié)助李景賽對現(xiàn)場及倉庫現(xiàn)有模具進行徹底驗收排查,做好現(xiàn)場裝模及保養(yǎng)工作并認真細致管理。4、按照車間培訓計劃____月____日與____月____日兩天下午14:0016:00對班組長進行了管理培訓,____月____日下午14:0016:00對車間全體人員做了全面質量意識提高的培訓工作。5、自____月____日起設備對所有氫氣管道進行了試漏工作,車間協(xié)同設備進行細致的操作分工,保證了退火爐通氫實驗的圓滿完成。____月份工作不足之處;1、本月因125材質產品電感質量指標不理想問題,造成____月及____月份計劃沒有按時完成。2、對班組長的管理上,說服幫教太多,對他們管理上放松,沒有嚴格落實考核,以至于管理水平遲遲處于一種低檔次狀況。工作方法上沒有運用好經濟杠桿,提高廣大員工的工作熱情,調動他們的工作積極性和創(chuàng)造性。____月份1、繼續(xù)對班組長進行管理培訓,對全員進行團隊精神培訓,了解員工對培訓內容理解貫徹程度,車間將利用工作或業(yè)余時間和員工進行思想交流,掌握員工思想動態(tài),便以更好地開展工作穩(wěn)定職工隊伍。2、為了豐富員工的業(yè)余文化生活,提高整體團隊凝聚力,本月車間將響應公司的號召,舉行一場藍球比賽和拔河比賽。3、本月車間協(xié)同班組將全面推行8S管理,整理整頓生產現(xiàn)場。并強化員工安全意識,始終要堅持安全第一,預防為主的原則來開展工作。4、繼續(xù)加強節(jié)能降耗的管理,全面提高成本控制意識,重點控制不良品的產生,并分解指標到班組。對各項成本指標要進行細化責任到人。5、重點抓好思想教育工作及管理人員的管理水平,部分員工反映前期個別管理人員管理水平不夠,方法不當,工作中不能以身作則做法太強勢。造成部分員工思想波動挺大。車間本月準備召開各工序員工代表會議,摸清事實存在的問題,結合實際情況重點對管理人員進行培訓幫教,教他們怎么管理員工,轉變觀念和不良習慣。車間月工作總結(三)1;____月份車間生產正常,日產量維持在8000~10000支左右,由于車間人員短缺,排氣工序只能開啟1.5個,即白天開兩個,晚上開一個。產量能夠確保在10000支上下。2;質量方面,小管出現(xiàn)質返損比較多,原因是小管市場需求量比較大,車間開啟了4個鍍膜機應急,臨時改裝拼湊了小管轉架,出現(xiàn)上下高度不一,顏色不一致和圓頭劃膜的現(xiàn)象居多。在生產中改造,我們協(xié)同機加工又加工了150個小管管托。現(xiàn)此現(xiàn)象已經解決。3;出現(xiàn)質返損比較大的原因還有外管臟的現(xiàn)象,主要是由于處理北廠積壓管和改制管,利用近1周時間車間已經處理完畢。4;排氣工序出現(xiàn)殺尖內吸的現(xiàn)象比較多,主要原因是由于前道工序結尾機不同于手工接尾,較粗,致使排氣工序出現(xiàn)操作難度較大。此種現(xiàn)象我們解決起來也確實有一定難度,因為圓排振動量較大。車間也一直未停止試驗,我們也在尋求拉封機與圓排的最佳結合點。6;車間出現(xiàn)在封口工序的過程損是由于遣送線造成的,前期外管遣送線在拐彎處,廠家采用定向旋轉輪強制小車拐彎,致使小車車輪的橡膠層與輪體分離,這樣一來,小車在運行過程中就會出現(xiàn)顛簸。致使內外套管之間互相撞擊,造成破損?,F(xiàn)車間已經將定向輪取消,在小車拐彎處加裝蓋板,此種現(xiàn)象已經解決,但小車車輪得急需更換,考慮設備未驗收,車輪問題是否由廠家協(xié)調購買。7;清洗機連續(xù)運轉近1個月以來,出現(xiàn)問題及時解決,現(xiàn)在存在的問題主要是門隔斷層出現(xiàn)錯位,廠家改造的輪安裝后,效果不明顯。還有安裝的車輪運行軌道槽,自動注水的效果不明顯,現(xiàn)車輪出現(xiàn)了一只斷裂的現(xiàn)象。整體來看清洗機大的問題已經沒有,主要還是門升問題急需解決。8;工藝性能方面,____月份車間合格率分別為99.96和98.65。下一步我們將繼續(xù)努力。9;車間6s管理,這段時間確實有些欠缺。不講理由,今后加強。10;下一步,我們本月要進行人員整合在產量方面有所增長,要力爭日產保13000,突破14000,靠近15000。11;連鍍生產線調試完畢后,我們將按現(xiàn)有的工藝思路調整一套性能優(yōu)良的工藝參數(shù)。12;6s管理我們將繼續(xù)加強。車間月工作總結(四)一、工作概述:根據(jù)審計室要求完成生產車間相關核算工作;根據(jù)人員工資情況對勞動工時定額進行核定;月生產完成產品的分類統(tǒng)計及產值核算;對車間設備、物品狀況統(tǒng)計、損耗核算;登記車間固定資產明細賬及低值易耗品臺賬,并與相關部門核對;按時編制車間成本預算和產品成本計算單。二、本月工作內容:核算電器工序定額和收集整理車間成本核算所要的基礎數(shù)據(jù),完成____年年____月至____月的工序綜合單元數(shù)的核查。三、本月存在的問題:1、各生產部門對基礎數(shù)據(jù)(工時)收集較困難。2、各種臺賬建立和完善較緩慢,有些部門人員不知道如何利用臺賬進行車間生產管理。3、管理的持續(xù)改進進展很難,車間或部門對企業(yè)管理和生產管理持觀望態(tài)度。4、工作過于枯燥無味,看不到進步和改善緩慢。四、本月工作心得:由于工作本身的關系,本月在表象上不見什么進展和改進的方面,但在財務等部門和相關人員的支持下,我感到這一個月內主要在,完成____年年____月至____月的工序綜合單元數(shù)的核查有所收獲:1、氣箱后封板焊接崗位每人每月完成155臺____單元;在除去異常因素下每日可完成____單元,每月可完成____單元;每日可完成開關8臺,每月可完成開關174臺每日可完成開關5.00臺,每月可完成開關108.75臺。6、開關總裝崗位每人每月完成

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論