安全培訓(xùn)教育管理制度

第1頁全法律、規(guī)程及政策，貫徹安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，加強(qiáng)職工并監(jiān)督實(shí)施；負(fù)責(zé)組織安排“三類人員”及特種作業(yè)人員外部培訓(xùn)、考核、取施工安全部依據(jù)本年度安全生產(chǎn)培訓(xùn)需求信息及分公司安全生產(chǎn)工作要求，提出年度安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃，編制“年培訓(xùn)計(jì)劃”經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理審批后，執(zhí)教育培訓(xùn)對(duì)象及時(shí)間要求5.2.1項(xiàng)目主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員初次安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于第2頁全培訓(xùn)的時(shí)間不得少于24學(xué)5.2.7新入場(chǎng)的人員(包括新招收的學(xué)徒工、實(shí)習(xí)生、合同工、新分配的培訓(xùn)要求及內(nèi)容5.3.2項(xiàng)目經(jīng)理和專職安全生產(chǎn)管理人員未經(jīng)培訓(xùn)考核或經(jīng)考核不合格級(jí)安全教育的要求及內(nèi)容1)三級(jí)安全教育必須有明確、具體的內(nèi)容；教育結(jié)束后，應(yīng)進(jìn)行考試或考核，合格者才準(zhǔn)進(jìn)入操作崗位，不合格者再次進(jìn)行教育，直至合格；考試或2)三級(jí)安全教育的主要內(nèi)容：(1)公司級(jí)(分公司)教育主要進(jìn)行安全基本知識(shí)、法規(guī)、法制教育。主第3頁法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程；本公司安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)規(guī)章和安全紀(jì)律；從業(yè)人所從事工種的安全職責(zé)、操作技能及強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)；自救互救、急救方法、疏散個(gè)人防護(hù)用品的使用和維護(hù)；預(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)注意的安全事制度、勞動(dòng)紀(jì)律、崗位責(zé)任、主要工作內(nèi)容、本工種發(fā)生過的案例分析；本崗人員的培訓(xùn)1)根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況，項(xiàng)目主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)2)電工、焊工、架工、爆破工、機(jī)械操作工及起重工、打樁機(jī)和各種機(jī)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局頒布的(2010)第30準(zhǔn)上崗進(jìn)行獨(dú)立操作。按工種審證要求，每3年到原考核發(fā)作業(yè)崗位6個(gè)月以上的特種作業(yè)，應(yīng)當(dāng)重新進(jìn)行實(shí)際操作考試，經(jīng)確認(rèn)合格后第4頁培訓(xùn)有效性評(píng)估。第5頁安全教育培訓(xùn)卡出生年月身份證號(hào)碼班組及工種進(jìn)企業(yè)日期本工地建卡日期3、愛護(hù)和正確使用安全防護(hù)裝置(設(shè)施)及個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品；2、本單位(包括施工生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng))安