2021年咸陽市職業(yè)技術(shù)學(xué)院公需課答案

2021年咸陽市職業(yè)技術(shù)學(xué)院公需課單選題及答案一、單選一、實(shí)現(xiàn)情緒和壓力的自我管理要學(xué)會(huì)覺察自己的情緒，（ ），尋覓有效的處置情緒的辦法三個(gè)步驟。宣泄自己的情緒找出引發(fā)情緒轉(zhuǎn)變的原因駕馭自己對的情緒對自己的情緒做出具體分析答題得分：2分實(shí)際答題：B正確答案：B試題解析：（無）二、（ ）與思維的流暢性，變通性和獨(dú)創(chuàng)性息息相關(guān)培育求異和求同思維重視思維成長擴(kuò)大思考范圍利用靈感思考答題得分：0分實(shí)際答題：C正確答案：B試題解析：（無）3、踴躍心理學(xué)強(qiáng)調(diào)人與人之間的（ ）溝通順暢溝通了解交流答題得分：2分實(shí)際答題：B正確答案：B試題解析：（無）4、成功代表過去，能力代表此刻，只有（ ）才能決定未來學(xué)習(xí)自律謙遜踴躍答題得分：2分實(shí)際答題：A正確答案：A試題解析：（無）五、情商又被稱為（ ）情緒記憶情緒智力情感智力情感意志答題得分：0分實(shí)際答題：C正確答案：B試題解析：（無）六、能力，秩序，責(zé)任，成績，盡力，自我約束的是人的（ ）的具體表現(xiàn)神經(jīng)質(zhì)意識(shí)性隨和性開放性答題得分：2分實(shí)際答題：B正確答案：B試題解析：（無）7、性格是人對現(xiàn)實(shí)的態(tài)度和行為方式中較穩(wěn)定的個(gè)性心理特征，是個(gè)性的（ ）部份，最能表現(xiàn)個(gè)別差別核心中心思維素質(zhì)答題得分：2分試題解析：（無）試題解析：（無）實(shí)際答題：A正確答案：A試題解析：（無）八、（ ）意識(shí)對單位組織內(nèi)部的專業(yè)技術(shù)人員個(gè)人來講，意義也常深遠(yuǎn)?？萍紕?chuàng)新創(chuàng)造力創(chuàng)新思維創(chuàng)新答題得分：2分實(shí)際答題：A正確答案：A試題解析：（無）九、肯定一個(gè)著眼點(diǎn)，一旦選定，不要輕易（ ）放棄轉(zhuǎn)移改變遺忘答題得分：0分實(shí)際答題：A正確答案：B）是開發(fā)潛力的第10、克服（）是開發(fā)潛力的第虛榮心責(zé)任感惰性踴躍性答題得分：2分實(shí)際答題：C正確答案：C試題解析：（無）11、自我管理水平的高低是影響個(gè)體社會(huì)適應(yīng)效果和活動(dòng)績效及（ ）的重要因素。心理健康狀況壓力價(jià)值力動(dòng)力答題得分：2分實(shí)際答題：A正確答案：A試題解析：（無）1二、創(chuàng)新的（ ）是人類的進(jìn)步，沒有創(chuàng)新就沒有進(jìn)步。方式意識(shí)行動(dòng)思維答題得分：0分實(shí)際答題：B正確答案：D試題解析：（無）13、現(xiàn)代社會(huì)關(guān)于“健康”的概念，已經(jīng)超過了傳統(tǒng)的醫(yī)學(xué)觀點(diǎn)，不僅是生理性能的健康，還應(yīng)該精神、（ ）健康。生理精神心理身體答題得分：2分實(shí)際答題：C正確答案：C試題解析：（無）14、人的組合方式和程度不同，其（ ）也不同。整體效益整體效果整體效應(yīng)結(jié)果答題得分：0分試題解析：（無）試題解析：（無）實(shí)際答題：C正確答案：A試題解析：（無）1五、晉商文化最突出的特點(diǎn)就是提倡“誠信為本，信用第一”的（ ）和企業(yè)文化個(gè)人素質(zhì)中和能力人際交往職業(yè)道德答題得分：2分實(shí)際答題：D正確答案：D試題解析：（無）1六、組成潛力的第一個(gè)因素是（ ）心理素質(zhì)生理素質(zhì)思維素質(zhì)心理活動(dòng)答題得分：0分實(shí)際答題：B正確答案：A17、企業(yè)文化具有鮮明的個(gè)性和（ ）特色？時(shí)期放向文化進(jìn)步答題得分：2分實(shí)際答題：A正確答案：A試題解析：（無）1八、（ ）的思維方式能夠推動(dòng)人的思維進(jìn)步。創(chuàng)造改良創(chuàng)新實(shí)踐答題得分：2分實(shí)際答題：C正確答案：C試題解析：（無）、所謂鼓勵(lì)就是（ ）鼓勵(lì)激發(fā)鼓勵(lì)激發(fā)鼓勵(lì)答題得分：2分實(shí)際答題：D正確答案：D試題解析：（無）20、（ ）指原始的自己，包括生存所需的大體欲望、沖動(dòng)和生命力自我本我隨我超我答題得分：2分實(shí)際答題：B正確答案：B試題解析：（無）2一、（ ）與其他社會(huì)公眾的關(guān)系也是組織人際關(guān)系的一個(gè)重要組成部份協(xié)調(diào)團(tuán)結(jié)組織和諧答題得分：2分試題解析：（無）試題解析：（無）實(shí)際答題：A正確答案：A試題解析：（無）22、潛力的第三種含義特指人的創(chuàng)造潛力，由于人的創(chuàng)造潛力主要蘊(yùn)藏在人的潛意識(shí)里，所以也被稱為（ ）。潛意識(shí)潛意識(shí)能力潛在能力蘊(yùn)藏能力答題得分：2分實(shí)際答題：B正確答案：B試題解析：（無）23、只有有了清楚的目標(biāo)，才有前行的方向和（ ）夢想意識(shí)動(dòng)力定位答題得分：2分實(shí)際答題：C正確答案：C24、潛力素質(zhì)具有超越性和（建構(gòu)性多樣性復(fù)雜性可塑性答題得分：2分實(shí)際答題：A正確答案：A試題解析：（無）2五、愛勸勉教誨，逃避表達(dá)憤怒，相信自己天天有干不完的事屬于（ ）的性格類型成績型藝術(shù)型全愛型完美型答題得分：0分實(shí)際答題：B正確答案：D試題解析：（無）2六、在單位或企業(yè)組織碰到危機(jī)的時(shí)候，組織成員感興趣的往往不了事情本身，而是管理者（ ）。對員工的態(tài)度對事情的做法對事情的態(tài)度對事情的處置答題得分：2分實(shí)際答題：C正確答案：C試題解析：（無）27、認(rèn)知方式又叫（ ）認(rèn)知熟悉認(rèn)知性認(rèn)知風(fēng)格答題得分：2分實(shí)際答題：D正確答案：D試題解析：（無）2八、單位對專業(yè)技術(shù)人員的管理應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持以人為本，以此來激發(fā)員工提升潛力的（ ）踴躍性活躍性協(xié)作性團(tuán)隊(duì)性

答題得分：2分實(shí)際答題：A正確答案：A試題解析：（無）它。個(gè)人都能用上2九、每一個(gè)人都有（ ），但并非是每它。個(gè)人都能用上創(chuàng)新意識(shí)創(chuàng)造力創(chuàng)新思維科技創(chuàng)新答題得分：2分實(shí)際答題：C正確答案：C試題解析：（無）30、良好的人際關(guān)系具有（ ）功能信息傳遞傳遞信息互換聊天答題得分：2分實(shí)際答題：A正確答案：A

試題解析：（無）二、多選3一、個(gè)性結(jié)構(gòu)是多層次、多側(cè)面的，由復(fù)雜的心理特征獨(dú)特結(jié)合組成的整體，具體表此刻能力氣質(zhì)動(dòng)機(jī)理想答題得分：0分實(shí)際答題：A、B、C正確答案：A、B、C、D試題解析：（無）3二、創(chuàng)新的重要內(nèi)容是哪四個(gè)？思維創(chuàng)新管理創(chuàng)新技術(shù)創(chuàng)新產(chǎn)品創(chuàng)新答題得分：0分實(shí)際答題：A、B、C正確答案：A、B、C、D）、（試題解析：（無））、（33、創(chuàng)新型企業(yè)往往以新穎的產(chǎn)品（提高公司的經(jīng)濟(jì)效益。創(chuàng)新市場開拓市場引領(lǐng)市場聚集市場答題得分：0分實(shí)際答題：A、B正確答案：B、C試題解析：（無）34、心理學(xué)是研究人們的心理現(xiàn)象（ ）、（ ）、（ ）的一門科學(xué)。發(fā)生發(fā)展活動(dòng)規(guī)律活動(dòng)答題得分：0分實(shí)際答題：B、C、D正確答案：A、B、C試題解析：（無）3五、按照思維的內(nèi)容不同，分為（ ）、（ ）、（ ）。A.動(dòng)作思維邏輯思維形象思維抽象思維答題得分：2分實(shí)際答題：A、C、D正確答案：A、C、D試題解析：（無））的關(guān)鍵。3六、企業(yè)重視創(chuàng)新發(fā)展，（ ）和（）的關(guān)鍵。取得成功走向成功發(fā)展可持續(xù)發(fā)展答題得分：0分實(shí)際答題：A、D正確答案：B、C試題解析：（無）37、作息不規(guī)律的危害有（ ）。智力下降精力充沛引發(fā)失眠健康隱患答題得分：2分試題解析：（無）試題解析：（無）實(shí)際答題：A、C、D正確答案：A、C、D試題解析：（無）3八、創(chuàng)造力是產(chǎn)生新思想，發(fā)現(xiàn)和創(chuàng)造新事物的能力，是創(chuàng)造力的基礎(chǔ)的是吸收知識(shí)鞏固知識(shí)擴(kuò)大知識(shí)面積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)答題得分：0分實(shí)際答題：A、C、D正確答案：A、B、C、D試題解析：（無）3九、專業(yè)技術(shù)人員潛力開發(fā)具有十分重要的意義，主要表此刻個(gè)人能力的提升企業(yè)利潤的倍增行業(yè)的躍進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展答題得分：0分實(shí)際答題：A、C、D正確答案：A、B、C、D

40、時(shí)間管理是指通過事前計(jì)劃和運(yùn)用必然的（40、時(shí)間管理是指通過事前計(jì)劃和運(yùn)用必然的（）實(shí)現(xiàn)對時(shí)間的靈活和有效的運(yùn)用，從而實(shí)現(xiàn)個(gè)人或組織的既定目標(biāo)。技能工具方式組織答題得分：2分實(shí)際答題：A、B、C正確答案：A、B、C試題解析：（無）三、判斷4一、心理學(xué)有一個(gè)預(yù)防的思想，也就是所謂的消極心理學(xué)。答題得分：1分實(shí)際答題：錯(cuò)誤正確答案：錯(cuò)誤試題解析：（無）4二、是不是重視創(chuàng)新思維對個(gè)人成長和所在單位或行業(yè)沒有影響。答題得分：1分實(shí)際答題：錯(cuò)誤正確答案：錯(cuò)誤43、做到科學(xué)合理的匹配，將有效改變員工的抗拒心理，激發(fā)其潛力的開發(fā)。答題得分：1分實(shí)際答題：正確正確答案：錯(cuò)誤試題解析：（無）44、創(chuàng)造性與智力有相關(guān)，而且這種關(guān)系是線性關(guān)系答題得分：1分實(shí)際答題：錯(cuò)誤正確答案：錯(cuò)誤試題解析：（無）4五、組織人際關(guān)系良好的標(biāo)準(zhǔn)不是和諧而有活力答題得分：1分實(shí)際答題：錯(cuò)誤正確答案：錯(cuò)誤試題解析：（無）4六、人的性格多種多樣。性格最鮮明的表現(xiàn)，是人的個(gè)性心理特征答題得分：1分實(shí)際答題：正確正確答案：錯(cuò)誤47、情商的發(fā)展為智商的發(fā)展確立大體方向答題得分：1分實(shí)際答題：正確正確答案：錯(cuò)誤試題解析：（無）4八、和諧的人際關(guān)系不能增進(jìn)效率的提高答題得分：1分實(shí)際答題：錯(cuò)誤正確答案：錯(cuò)誤試題解析：（無）4九、和諧型人格的欲望特質(zhì)是追求和平答題得分：1分實(shí)際答題：正確正確答案：錯(cuò)誤試題解析：（無）50、思維方式?jīng)]有正確，錯(cuò)誤，片面之分。答題得分：0分實(shí)際答題：正確正確答案：錯(cuò)誤試題解析：（無）5一、個(gè)性特征是個(gè)人身上常常表現(xiàn)出來的本質(zhì)的、穩(wěn)定的心理特征。答題得分：1分實(shí)際答題：正確正確答案：錯(cuò)誤試題解析：（無）5二、創(chuàng)新的方式是有止境的。答題得分：1分實(shí)際答題：錯(cuò)誤正確答案：錯(cuò)誤試題解析：（無）53、成功的人都不會(huì)是那些注重人際關(guān)系的人答題得分：1分實(shí)際答題：錯(cuò)誤正確答案：錯(cuò)誤試題解析：（無）54、自我管理水平的高低是影響個(gè)體社會(huì)適應(yīng)效果和活動(dòng)績效及心理健康狀況的重要因素。答題得分：1分實(shí)際答題：正確正確答案：錯(cuò)誤試題解析：（無）55、鼓勵(lì)手腕需要以組織利益和員工利益為目標(biāo)，盡可能知足員工的需要答題得分：1分實(shí)際答題：正確正確答案：錯(cuò)誤試題解析：（無）5六、心理狀態(tài)的屬性是它具有流動(dòng)性和趨變性答題得分：1分實(shí)際答題：正確正確答案：錯(cuò)誤試題解析：（無）57、所謂鼓勵(lì)就是激發(fā)鼓勵(lì)答題得分：0分實(shí)際答題：錯(cuò)誤正