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千里之行,始于足下讓知識(shí)帶有溫度。第第2頁(yè)/共2頁(yè)精品文檔推薦主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)主要負(fù)責(zé)人平安生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)
一、職責(zé)
1.建立健全并催促落實(shí)本單位平安生產(chǎn)責(zé)任制;
2.組織制定、修訂并催促落實(shí)本單位平安生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程;
3.組織制定并實(shí)施本單位平安生產(chǎn)教導(dǎo)和培訓(xùn)方案;
4.保證本單位平安生產(chǎn)投入的實(shí)用實(shí)施;
5.催促、檢查本單位平安生產(chǎn)工作,準(zhǔn)時(shí)消退事故隱患;
6.組織實(shí)施本單位職業(yè)病防治工作,保障從業(yè)人員的職業(yè)康??;
7.依法履行本單位建設(shè)項(xiàng)目平安設(shè)施和職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用的規(guī)定;
8.依法設(shè)置本單位平安生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)并配足平安生產(chǎn)管理人員,落實(shí)本單位技術(shù)管理機(jī)構(gòu)的平安職能并配備平安技術(shù)人員;
9.組織制定、修訂并實(shí)施本單位生產(chǎn)平安事故應(yīng)急預(yù)案;
10.準(zhǔn)時(shí)、照實(shí)報(bào)告生產(chǎn)平安事故;
11.定期討論平安生產(chǎn)工作,向職工代表大會(huì)、職工大會(huì)或者股東大會(huì)報(bào)告平安生產(chǎn)狀況;
12.法律、規(guī)矩、規(guī)則規(guī)定的其他職責(zé)。二、目標(biāo)
(1)平安生產(chǎn)目標(biāo)
1.千人負(fù)傷率為0,杜絕輕傷、死亡等平安事故。
2.無(wú)我方負(fù)主要責(zé)任的巨大交通事故;
3.無(wú)爆炸、巨大火災(zāi)事故及巨大設(shè)備責(zé)任事故;
4.特種作業(yè)人員培訓(xùn)和持證上崗率達(dá)到100%,平安教導(dǎo)面達(dá)100%,考核合格率達(dá)100%;
5.施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與職業(yè)康健管理達(dá)標(biāo),爆破器材管理符合屬地政府管理要求,無(wú)政府部門(mén)勒令停工或當(dāng)?shù)丨h(huán)境投訴大事。
6.確保年度平安投入足額保障。
(2)平安教導(dǎo)目標(biāo)
1.第一責(zé)任人、平安負(fù)責(zé)人和平安管理人員培訓(xùn)考核合格率100%;
2.“三級(jí)”平安教導(dǎo)率100%;
3.在職員工平安教導(dǎo)培訓(xùn)率100%。
(3)職業(yè)康健目標(biāo)
1.有毒無(wú)益作業(yè)人員體檢率100%。
三、獎(jiǎng)懲考核方法
依據(jù)項(xiàng)目部年度考核方法,每年12月20號(hào)對(duì)責(zé)任制落實(shí)狀況和平安生產(chǎn)目標(biāo)完成狀況舉行考核,考核實(shí)行打分制,考核結(jié)果經(jīng)過(guò)平安生產(chǎn)第一責(zé)任人認(rèn)可。
四、說(shuō)明
主要負(fù)責(zé)人單獨(dú)簽訂平安生產(chǎn)責(zé)任書(shū),逐條完成履職和目標(biāo),由平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終舉行考核。
主要
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