中心衛(wèi)生院財務(wù)收支管理制度

衛(wèi)生院財務(wù)支管理制度為規(guī)范收支行為強務(wù)管理高經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)衛(wèi)生院持續(xù)發(fā)展會法》及《醫(yī)院財務(wù)制度》的有關(guān)規(guī)定，特制訂本制度。一收管衛(wèi)生院收入是指衛(wèi)生院在開展業(yè)務(wù)及其他活動中依法取得的非償還性資金財政及主管部門取得的財政補助經(jīng)費。包括：財政補助收入、上級補助收入、醫(yī)療收入、藥品收入、其他收入。一行入預(yù)管單位根據(jù)上年度實際收入水平當(dāng)年的業(yè)務(wù)計劃及醫(yī)療收費標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整情況來確定收入總額。為了促進(jìn)收入預(yù)算順利實現(xiàn)單每季開展預(yù)算執(zhí)行情況分析考核評收入預(yù)算的執(zhí)行情況分完成好壞的原因發(fā)現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié)和問題出改進(jìn)措施和意見，保證全年總收入預(yù)算的順利完成，并為編制和執(zhí)行下年度預(yù)算提供依據(jù)。二格行國規(guī)的費準(zhǔn)加收票的理衛(wèi)生院的各項收費執(zhí)行國家的物價政策，做“收則收，應(yīng)收不”，但任何部門和個人不得發(fā)生巧立名目、分解項目、重復(fù)收費等亂收費行為。單位應(yīng)根據(jù)實際情況配設(shè)專物價員，及時檢查和收集收費情況，保證收入的合法性、完整性。

收費票據(jù)分為財政部門統(tǒng)一監(jiān)制的票據(jù)和自制票據(jù)鎮(zhèn)生院的門診院收費必須使用財政部門統(tǒng)一監(jiān)制的收費票位內(nèi)部管理需要可使用自制或外購收款票據(jù)。所有收費票據(jù)和自制收款票據(jù)須由單位財務(wù)部門統(tǒng)一管理專人負(fù)責(zé)實領(lǐng)用核銷制度不得出借、出讓收費票據(jù)，行政事業(yè)性收款收據(jù)不得用于經(jīng)營性收費。三位全部入入務(wù)門一算管。衛(wèi)生院的收費部門主要由財務(wù)科號室門診收費處和住院結(jié)算處組成開展的業(yè)務(wù)收費由掛號室門收費處、住收費處負(fù)責(zé)，其他各種收費由財務(wù)科統(tǒng)一辦理任部門和個人都不得向病人或單位直接收取任何費用。掛號門診及住院收費處應(yīng)將每收到的現(xiàn)金及支票于當(dāng)天存入銀行及時上交出納人員，同時編制“收費日報表，并將“費日報”及附收支票據(jù)存根聯(lián)等交財務(wù)部門出納應(yīng)根據(jù)收入憑證及時入賬，并在憑證上加“金收訖”章。嚴(yán)禁業(yè)務(wù)科室截留收入，嚴(yán)禁私設(shè)小金庫。衛(wèi)生院也不得將收入轉(zhuǎn)到三產(chǎn)、工會等部門。四強醫(yī)院入控衛(wèi)生院應(yīng)設(shè)專職或兼職稽核計人員強對各收費部門報來的收入憑證和存根的審核，如是否少收或多收、日報表金額是否與所附存根金額合計數(shù)一致、是否足額交庫品收入應(yīng)注意是否與藥房處方合計數(shù)一否格使用財政部門統(tǒng)一監(jiān)制的收費票據(jù)，有無使用其他票據(jù)而使資金出現(xiàn)外流等現(xiàn)象。五合擴(kuò)大生業(yè)收尋途

業(yè)務(wù)收入是衛(wèi)生院補償消耗的主要手段生院要增加業(yè)務(wù)收入除了按收費標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定收費外，還要充分挖掘單位內(nèi)部潛力，利用現(xiàn)有設(shè)備和技術(shù)條件醫(yī)服務(wù)項目提單位的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。衛(wèi)生院應(yīng)根據(jù)實際開展每季度業(yè)務(wù)收入完成情況的分析據(jù)集的財務(wù)信息醫(yī)業(yè)務(wù)量和收費水平二個因素影響著手全年各個時期收入進(jìn)度與算對比，與上年同期實際對比，與同行業(yè)先進(jìn)水平對比，查找差距原因，預(yù)測發(fā)展趨勢，為改進(jìn)工作和決策提供依據(jù)。二支管衛(wèi)生院的支出是指在開展業(yè)務(wù)及其他活動發(fā)生中的資金耗費括療支出藥品支出其他支出、財政專項補助支出。衛(wèi)生院的各項支出必須貫徹“厲行節(jié)約，勤儉辦事業(yè)”的則執(zhí)行國家有關(guān)方針、政策，遵守有關(guān)財務(wù)制度和財經(jīng)紀(jì)律。一算理支出預(yù)算的編制應(yīng)本著既要保證醫(yī)療業(yè)務(wù)正常運行要合理節(jié)約的精神計劃年度事業(yè)發(fā)展計劃、工作任務(wù)、人員情況、開支定額和標(biāo)準(zhǔn)、物價因素等為基本依據(jù)。衛(wèi)生院要加強對支出預(yù)算的控制了保預(yù)算的順利完成據(jù)生規(guī)?？蓪㈩A(yù)算分解成部門預(yù)算，并加強對各項支出的事前和事中控制，每季對支出預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析，運用一定的方法考核分析各因素對支出完成的影響程度住關(guān)鍵問題研究對策降低成本，促進(jìn)工作。

衛(wèi)生院要嚴(yán)格遵守國家規(guī)定的成本開支范圍，正確劃分費用支正常業(yè)務(wù)開支與資本性支出界限，不屬成本范圍支出不應(yīng)計入成本。二項金支管專項資金包括財政部門和主管部門撥入的專項資金和醫(yī)院內(nèi)部形成的有專門用途的資金。衛(wèi)生院對專項資金支出，要根據(jù)量入為出、?？顚Ｓ玫脑瓌t。凡是大型設(shè)備購置大修繕及建等項目須經(jīng)衛(wèi)生院有關(guān)人員共同作社會效益濟(jì)效益二方面的可行性論證和效益評估，并按有關(guān)規(guī)定程序報批，辦理相關(guān)手投項目須嚴(yán)格按國家有關(guān)規(guī)定同項目進(jìn)度支付款項型基建項目須在竣工半年內(nèi)辦理決算手續(xù)。衛(wèi)生院應(yīng)開展投資項目效益分析，及時發(fā)現(xiàn)問題，改進(jìn)經(jīng)營管理、挖掘潛力、提高投入資金的使用效益。從財政部門或主管部門取得有指定用途的專項資金應(yīng)當(dāng)?shù)怯泜洳椴疽笙蛑鞴懿块T報送專項資金使用情況的有關(guān)資料，接受財政、審計及主管部門的檢查驗收。衛(wèi)生院要加強對職工福利基金的管理工福利基金主要用于職工救濟(jì)體利設(shè)施支出單位職工食堂的補助及國規(guī)定可由職工福利基金開支的其他支出等有計劃安排列支和對支出進(jìn)行決算，并要充分發(fā)揚民主，接受群眾監(jiān)督。三格制支，高金用衛(wèi)生院應(yīng)制定資金收支審批制度嚴(yán)格按審批程序辦理審批手續(xù)立全各項支出管理制度，對差旅費、交通費、業(yè)務(wù)培訓(xùn)費、其他費用等與經(jīng)營無直接關(guān)系的消耗支出，應(yīng)嚴(yán)加

控制尤其是招待費嚴(yán)按浙江醫(yī)院財務(wù)制度充規(guī)定求進(jìn)行控制列支。資金的使用要在注重社會效益的同時，講究經(jīng)濟(jì)效益，做到少投入，多產(chǎn)出。衛(wèi)生院發(fā)給職工的各種獎金及加班工資按上級有關(guān)文件執(zhí)行其獎金總額不超過本單位國家規(guī)定工即職務(wù)工資事業(yè)津貼、崗位津額度內(nèi)。個人消費基金增長率不得超過業(yè)務(wù)增長率以防止個人消資金過快增長生院可實行績效工資制以防止虧損現(xiàn)象發(fā)生。衛(wèi)生院應(yīng)建立每季成本費用和財務(wù)效益的分析制度了解各項支出增