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文檔簡介
高壓電工復訓安全生產(chǎn)法律法規(guī)(2015年)第一頁,共85頁。一、單選題共30題第二頁,共85頁。1、安全生產(chǎn)方面具有最高法律效力的法律(A)。A、《憲法》B、《安全生產(chǎn)法》C、《勞動法》D、《工會法》第三頁,共85頁。2、我國第一部安全生產(chǎn)基本法律是(B
)。A、《消防法》B、《安全生產(chǎn)法》
C、《道路交通安全法》D、《海上交通安全法》第四頁,共85頁。3、《安全生產(chǎn)法》立法的目的是為了加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,防止和減少(C),保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全,促進經(jīng)濟發(fā)展。A、重大、特大事故B、火災、交通事故C、生產(chǎn)安全事故
D、一般事故第五頁,共85頁。4、根據(jù)安全生產(chǎn)概念和工作要求,對于生產(chǎn)經(jīng)營單位,安全生產(chǎn)需要保護的第一對象是(A
)。A、從業(yè)人員
B、設備C、安全生產(chǎn)管理人員D、主要負責人第六頁,共85頁。5、按照《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,國務院負責安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的部門對全國安全生產(chǎn)工作實施(B
)。A、綜合管理B、綜合監(jiān)督管理C、監(jiān)督管理D、全局統(tǒng)籌第七頁,共85頁。6、《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,從事(D)的人員必須經(jīng)過專門培訓方可上崗作業(yè)。A、日常作業(yè)B、普通作業(yè)C、一般作業(yè)D、特種作業(yè)第八頁,共85頁。7、《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營單位使用新設備時,應對從業(yè)人員進行(C
)的安全生產(chǎn)教育和培訓。A、班組級B、車間級C、專門
D、廠級第九頁,共85頁。8、從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(A
)。A、有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所B、應當繼續(xù)作業(yè)C、必須等到管理人員指令后采取相應措施D、必須在現(xiàn)場等待第十頁,共85頁。9、《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,從業(yè)人員有權(quán)了解作業(yè)場所和工作崗位存在的(
A
)。A、危險因素、防范措施及事故應急措施B、危險原因C、重大隱患D、重大危險源第十一頁,共85頁。10、生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員不服從管理、違反企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度或者操作規(guī)程的,由(C
)給予批評教育。A、公安部門B、國家安全監(jiān)管部門C、生產(chǎn)經(jīng)營單位D、地方人民政府第十二頁,共85頁。11、《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、使用危險品的車間、商店、倉庫不得與(B
)在同一座建筑物內(nèi)。A、更衣室B、員工宿舍
C、班組活動室D、管理人員辦公室第十三頁,共85頁。12、因生產(chǎn)安全事故受到損害的從業(yè)人員,除依法享有(A
)外,依照有關(guān)民事法律尚有獲得賠償權(quán)利的,有權(quán)向本單位提出賠償要求。A、工傷社會保險
B、醫(yī)療保險C、失業(yè)保險D、養(yǎng)老保險第十四頁,共85頁。13、依照《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,工傷保險費應由(B
)繳納。A、從業(yè)人員本人B、生產(chǎn)經(jīng)營單位C、地方財政撥款D、中央財政撥第十五頁,共85頁。14、任何單位、個人都應當(B)為火災報警提供便利,不得阻攔報警。A、有償B、無償C、視情D、有償或無償?shù)谑摚?5頁。15、消防安全重點單位應當對(D
)進行崗前消防安全培訓,定期組織消防安全培訓和消防演練。A、消防安全重點部位的職工B、專職消防隊員C、安全員D、職工第十七頁,共85頁。16、在安全事故發(fā)生后,負有報告職責的人員不報或者謊報事故情況,貽誤事故搶救,情節(jié)嚴重的,依照《中華人民共和國刑法》關(guān)于(
A)的規(guī)定,追究其刑事責任。A、瞞報或者謊報事故罪
B、重大責任事故罪C、勞動安全事故罪D、玩忽職守罪第十八頁,共85頁。17、用人單位應當保證勞動者每周至少休息(B)。A、12小時B、1日
C、2日D、6小時第十九頁,共85頁。18、春節(jié)安排勞動者工作的,用人單位應當支付給勞動者工資報酬的標準是(
D
)。A、支付不低于本人日或者小時工資100%的工資報酬B、支付不低于本人日或者小時工資150%的工資報酬C、支付不低于本人日或者小時工資200%的工資報酬D、支付不低于本人日或者小時工資300%的工資報酬第二十頁,共85頁。19、勞動合同可以約定試用期,試用期最長不得超過(A
)個月。A、六
B、五C、十D、三第二十一頁,共85頁。20、產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的工作場所(A
)。A、應當有與職業(yè)病危害防護相適應的設施
B、無需設立更衣間、洗浴室C、可以與無害作業(yè)混合使用D、設施必須符合勞動者生理需要,但無需符合心理需要第二十二頁,共85頁。21、《職業(yè)病防治法》規(guī)定:用人單位應當為勞動者創(chuàng)造符合國家(B
)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護。A、安全政策B、職業(yè)衛(wèi)生標準
C、安全要求D、職業(yè)健康標準第二十三頁,共85頁。22、以下哪項是《精神衛(wèi)生法》沒有要求用人單位的行為是(C
)A、用人單位應當根據(jù)精神障礙患者的實際情況,安排患者從事力所能及的工作B、安排患者參加必要的職業(yè)技能培訓,提高患者的就業(yè)能力C、患者的工作環(huán)境無需特殊化
D、對患者在工作中取得的成績予以鼓勵第二十四頁,共85頁。23、《精神衛(wèi)生法》規(guī)定對處于職業(yè)發(fā)展特定時期或者在特殊崗位工作的職工,應當有針對性地開展(C
)。A、職業(yè)技能強化教育B、職業(yè)病防治教育C、心理健康教育D、思想道德教育第二十五頁,共85頁。24、發(fā)生安全生產(chǎn)事故報告后,員工應當(D)向主要負責人報告,必要時向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的有關(guān)部門報告。A、逐級;B、于2小時內(nèi);C、于1小時內(nèi);D、立即。第二十六頁,共85頁。25、礦山、危險物品等高危企業(yè)要對新職工進行至少學時的(
C
)安全培訓,每年進行至少20學時的再培訓;A、120;B、100;C、72;D、32。第二十七頁,共85頁。26、高危企業(yè)新職工安全培訓合格后,要在經(jīng)驗豐富的工人師傅帶領(lǐng)下,實習至少(B
)個月后方可獨立上崗。A、1;B、2;C、3;D、6。第二十八頁,共85頁。27、帶徒師傅一般應當具備中級工以上技能等級,(
C
)年以上相應工作經(jīng)歷,成績突出,善于“傳、幫、帶”,沒有發(fā)生過“三違”行為等條件。A、1;B、2;C、3;D、5。第二十九頁,共85頁。28、生產(chǎn)經(jīng)營單位未按照規(guī)定組織從業(yè)人員進行職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案,或者未將檢查結(jié)果如實告知從業(yè)人員的。責令限期改正,給予警告,可以并處(B
)的罰款。A、2萬元以下;B、2萬元以上5萬元以下;C、5萬元以上10萬元以下;D、10萬元以上20萬元以下。第三十頁,共85頁。29、特種作業(yè)操作證需要復審的,應當在期滿前(B
)日內(nèi),由申請人或者申請人的用人單位向原考核發(fā)證機關(guān)或者從業(yè)所在地考核發(fā)證機關(guān)提出申請。A、30;B、60;C、90;D、120。第三十一頁,共85頁。30、“三項”人員以欺騙、賄賂等不正當手段取得安全資格證或者特種作業(yè)操作證的,除撤銷其相關(guān)資格證外,處(C
)以下的罰款,并自撤銷其相關(guān)資格證之日起3年內(nèi)不得再次申請該資格證。A、1千元;B、2千元;C、3千元;D、5千元。第三十二頁,共85頁。二、多選題共20題第三十三頁,共85頁。1、我國安全生產(chǎn)方針(ABD)。A、安全第一B、預防為主
C、以人為本D、綜合治理第三十四頁,共85頁。2、從業(yè)人員應當遵守安全生產(chǎn)的(ABCD
)。A、法律B、法規(guī)C、規(guī)章制度D、操作規(guī)程
第三十五頁,共85頁。3、生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立的勞動合同,應當載明(ABC
)。A、有關(guān)保障從業(yè)人員勞動安全事項B、依法為從業(yè)人員辦理工傷社會保險的事項C、防止職業(yè)危害的事項D、免除承擔人身傷亡賠償?shù)呢熑蔚谌摚?5頁。4、《安全生產(chǎn)法》賦予從業(yè)人員的權(quán)利有(ABCD
)。A、對本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告B、有權(quán)拒絕違章指揮C、有權(quán)拒絕強令冒險作業(yè)D、有權(quán)對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議第三十七頁,共85頁。5、《安全生產(chǎn)法》規(guī)定從業(yè)人員接受安全生產(chǎn)教育和培訓的目的是(AC
)A、掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識,提高安全生產(chǎn)技能B、服從管理C、增強事故預防和應急處理能力D、應對安全生產(chǎn)違法行為第三十八頁,共85頁。6、從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況停止作業(yè)后,生產(chǎn)經(jīng)營單(AD
)。A、不得降低從業(yè)人員的工資、福利等待遇B、可以降低從業(yè)人員的工資、福利等待遇C、可以解除與從業(yè)人員訂立的勞動合同D、不得解除與從業(yè)人員訂立的勞動合同第三十九頁,共85頁。7、火災撲滅后,發(fā)生火災的單位和相關(guān)人員應當按照公安機關(guān)消防機構(gòu)的要求(ABD
)。A、保護現(xiàn)場B、如實提供與火災有關(guān)的情況
C、協(xié)助調(diào)查火災原因D、接受事故調(diào)查第四十頁,共85頁。8、勞動者有下列情形之一的,用人單位不得解除勞動合同(ABC)A、患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的B、患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的C、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的
D、在試用期間被證明不符合錄用條件的第四十一頁,共85頁。9、《職業(yè)病防治法》規(guī)定,勞動者可以在(ABC
)依法承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行職業(yè)病診斷。A、用人單位所在地B、本人戶籍所在地C、本人經(jīng)常居住地D、任何地方第四十二頁,共85頁。10、安全生產(chǎn)“三違”行為通常指(ACD
)。A、違章指揮B、違法亂紀;C、違規(guī)作業(yè);D、違反勞動紀律。第四十三頁,共85頁。11、對安全生產(chǎn)有參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)的有(ABCD
)。A、工會B、共青團C、婦聯(lián)D、企業(yè)職工第四十四頁,共85頁。12、企業(yè)(BCD)在遇到險情時第一時間可以下達停產(chǎn)撤人的命令。因撤離不及時導致人身傷亡事故的,要從重追究相關(guān)人員的法律責任。A、安全監(jiān)管人員B、生產(chǎn)現(xiàn)場帶班人員C、班組長D、調(diào)度人員第四十五頁,共85頁。13、必須嚴格考核、持資格證上崗的人員是(ABD
)。A、企業(yè)主要負責人B、安全管理人員C、班組長D、特種作業(yè)人員第四十六頁,共85頁。14、構(gòu)成一般事故的指標是(
ABD
)。A、造成3人以下死亡B、造成10人以下重傷C、造成30人以下輕傷D、造成1000萬元以下直接經(jīng)濟損失第四十七頁,共85頁。安全生產(chǎn)事故類別的劃分類別指標或重傷或直接經(jīng)濟損失死亡一般事故較大事故重大事故特別重大事故<3人3人≤死亡<10人10人≤死亡<30人30人≤死亡<10人<1千萬元10≤重傷<501千萬≤<5千萬50≤重傷<1005千萬≤<1億100人≤重傷1億≤直損第四十八頁,共85頁。15、生產(chǎn)經(jīng)營單位使用(ABCD
)時,對有關(guān)從業(yè)人員應當重新進行有針對性的安全培訓。A、新工藝B、新技術(shù)C、新設備D、新材料第四十九頁,共85頁。16、煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹等高危行業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營單位必須對新上崗的(ABCD
)等進行強制性安全培訓,保證其具備本崗位安全操作、自救互救以及應急處置所需的知識和技能后,方能安排上崗作業(yè)。A、臨時工B、勞務工C、輪換工D、協(xié)議工第五十頁,共85頁。17、生產(chǎn)單位根據(jù)從業(yè)人員的工作性質(zhì),在上崗前必須經(jīng)過(
BCD
)安全培訓教育,保證其具備本崗位安全操作、應急處置等知識和技能。A、安監(jiān)局B、廠(礦)C、車間(工段、區(qū)、隊)D、班組第五十一頁,共85頁。18、特種作業(yè)人員不得(ABCD
)冒用特種作業(yè)操作證或者使用偽造的特種作業(yè)操作證。A、偽造B、涂改C、轉(zhuǎn)借D、轉(zhuǎn)讓第五十二頁,共85頁。19、特種作業(yè)人員(
ABC
)特種作業(yè)操作證的,給予警告,并處2000元以上10000元以下的罰款。A、轉(zhuǎn)借B、轉(zhuǎn)讓C、冒用D、倒賣第五十三頁,共85頁。20、復審申請,需提交的材料有(BCD)。A、個人申請書B、社區(qū)或者縣級以上醫(yī)療機構(gòu)出具的健康證明C、從事特種作業(yè)的情況D、安全培訓考試合格記錄。第五十四頁,共85頁。三、判斷題共30題其中對16題,錯14題第五十五頁,共85頁。1、法律的效力高于法規(guī)和規(guī)章。------------------------------------------(√)第五十六頁,共85頁。2、不具備安全生產(chǎn)條件的生產(chǎn)經(jīng)營單位,可以先開展生產(chǎn)再完善安全生產(chǎn)條件。------------(×
)第五十七頁,共85頁。3、為了不讓閑雜人進入車間,單位可以將車間出口予以堵塞。-------------------------------------------(×
)第五十八頁,共85頁。4、生產(chǎn)經(jīng)營單位應當對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓,但在生產(chǎn)任務重時,從業(yè)人員可以先上崗,后培訓。----------------(×)第五十九頁,共85頁。5、建設項目的安全設施應當與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用,即“三同時”。----------------------------------(√)第六十頁,共85頁。6、任何單位或者個人對事故隱患或者安全生產(chǎn)違法行為,均有權(quán)向負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門報告或者舉報。--------(√)第六十一頁,共85頁。7、從業(yè)人員可以按照單位的要求阻撓和干擾對安全生產(chǎn)事故的依法調(diào)查處理。----------------(×
)第六十二頁,共85頁。8、法定安全生產(chǎn)標準只有國家標準,不包括行業(yè)標準。(×
)第六十三頁,共85頁。9、從業(yè)人員在作業(yè)過程中,應當嚴格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護品。(√)第六十四頁,共85頁。10、生產(chǎn)經(jīng)營單位為從業(yè)人員提供勞動防護用品時,可根據(jù)情況采用貨幣或其他物品替代。---------(×
)------------------------------不可以-------------------------第六十五頁,共85頁。11、生產(chǎn)經(jīng)營單位應當向從業(yè)人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。----------------(√)第六十六頁,共85頁。12、國家對在改善安全生產(chǎn)條件、防止生產(chǎn)安全事故、參加搶險救護等方面取得顯著成績的單位和個人,給予獎勵。--------------(√)第六十七頁,共85頁。13、在發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故時,任何單位和個人都應當支持、配合事故的搶救,并提供一切便利條件。--------------------------(√)第六十八頁,共85頁。14、任何單位和個人都有維護消防安全、保護消防設施、預防火災、報告火警的義務。(√)第六十九頁,共85頁。15、任何人發(fā)現(xiàn)火災都應當立即報警。---------------------------------(√)第七十頁,共85頁。16、勞動者就業(yè),因民族、種族、性別、宗教信仰不同而不同。(×)第七十一頁,共85頁。17、勞動者連續(xù)工作一年以上的,享受帶薪年休假。(√)第七十二頁,共85頁。18、用人單位因任務繁忙可以安排勞動者先從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè),空閑后再進行上崗前職業(yè)健康檢查。--------------------(×
)第七十三頁,共85頁。19、勞動者應當學習和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識,增強職業(yè)病防范意識。-----------------------------(√)第七十四頁,共85頁。20、精神障礙患者的勞動合法權(quán)益受法律保護。-----------------(√)第七十五頁,共85頁。21、工傷事故死亡職工一次性賠償標準,從2011年1月1日起,調(diào)整為按全國上一年度城鎮(zhèn)居民人均收入的20倍計算。------------------------(×
)------------人均可支配收入的20倍計算-------------第七十六頁,共85頁。22、凡存在不經(jīng)培訓上崗、無證上崗的企業(yè),給予規(guī)定上限的經(jīng)濟處罰。-----------------------------(×
)第七十七頁,共85頁。23、對
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