員工安全教育培訓(xùn)計劃2017

2017年員工安全教育培訓(xùn)計劃為全面貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全方針，加強(qiáng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理，規(guī)范安全生產(chǎn)培訓(xùn)秩序，.保證安全生產(chǎn)培訓(xùn)質(zhì)量，促進(jìn)安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《安全培訓(xùn)管理辦法》（安監(jiān)總局44號令）和有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定，同時結(jié)合公司安全生產(chǎn)實際狀況，有規(guī)劃、有目的、有重點的認(rèn)真開展公司安全教育培訓(xùn)和安全操作技能培訓(xùn)。一、總體目標(biāo)1、進(jìn)一步提高公司安全綜合管理水平，強(qiáng)化安全文明建設(shè)；2、提升公司管理人員安全理念和意識，增強(qiáng)安全管理能力；3、推動安全生產(chǎn)責(zé)任制的全面落實；4、強(qiáng)化員工安全意識，提高員工安全意識和自我保護(hù)能力；5、確保員工熟悉公司、部門安全管理規(guī)章制度，強(qiáng)化員工崗位責(zé)任意識，掌握崗位安全、工藝、設(shè)備、電氣等技術(shù)規(guī)程和操作規(guī)程以及相關(guān)安全、消防、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)知識；6、明顯減少“三違”（違章指揮，違章操作，違反勞動紀(jì)律）現(xiàn)象；7、提高員工風(fēng)險識別、分析能力，預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故發(fā)生；8、增強(qiáng)員工處置突發(fā)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急能力，提高公司綜合應(yīng)急救援能力，防止和減少人身傷害和財產(chǎn)損失；9、加強(qiáng)各級管理人員和作業(yè)人員執(zhí)業(yè)資格的培訓(xùn)，進(jìn)一步規(guī)范安全管理。10、進(jìn)一步完善公司安全基礎(chǔ)資料建設(shè)，安全管理工作達(dá)到制度化、規(guī)范化、系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化。二、原則與要求1、員工安全教育培訓(xùn)工作實行統(tǒng)一規(guī)劃、歸口管理、分級實施、分類指導(dǎo)、教考分離的原則；2、員工安全教育培訓(xùn)與各項勞動競賽、安全考核、安全活動相結(jié)合，全員參與、突出重點、科學(xué)管理、統(tǒng)籌安排、責(zé)任明確、注重實效，確保教育培訓(xùn)質(zhì)量；3、結(jié)合公司安全狀況，開展多渠道、多形式的安全宣傳、教育、培訓(xùn)，如安全標(biāo)語、警示標(biāo)識、安全專欄、安全會議、安全知識展板、宣傳手冊、事故分析展板、安全競賽、知識講座、影像、應(yīng)急和救護(hù)演練等；4、嚴(yán)格執(zhí)行公司三級安全教育制度，未經(jīng)三級安全教育不得上崗。新進(jìn)員工進(jìn)入公司三級安全教育培訓(xùn)時間：正式工公司級安全教育培訓(xùn)不少于7天，臨時用工公司級安全教育培訓(xùn)不少于3天。對教育培訓(xùn)員工進(jìn)行安全知識考核，考核合格后，方可進(jìn)入崗位。5、加強(qiáng)復(fù)工、轉(zhuǎn)崗員工的安全教育，防止和減少因長期錯誤思維、違章操作等造成的安全事故；6、針對關(guān)鍵、重點、特殊崗位員工進(jìn)行安全教育、操作技能培訓(xùn)，并做到特殊崗位員工持證上崗率100%；7、為使安全教育培訓(xùn)深入人心，提高員工積極性，人人樹立“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全思想，安全教育、培訓(xùn)、宣傳活動每季度不少于1次。6-7月消防安全知識培訓(xùn)教育、夏季安全知識教育講座、宣傳等考查、考試全體員工安全員等8月典型事故和應(yīng)急救援案例分析宣傳考查全體員工安全員9月安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律上課考查全體員工安全員10月特種作業(yè)人員安全教育上課考查、考試電工、鍋爐工、司機(jī)等安全員11月組織開展職業(yè)病防治知識宣傳；加強(qiáng)