關(guān)于作風(fēng)創(chuàng)建實(shí)施方案

第第頁(yè)關(guān)于作風(fēng)創(chuàng)立實(shí)施方案為認(rèn)真貫徹落實(shí)市委治庸、治懶、治散“效能亮劍”專項(xiàng)行動(dòng)有關(guān)要求以及我區(qū)開展深化作風(fēng)建立暨“提能增效、開好新局”專項(xiàng)行動(dòng)的實(shí)施意見，我局經(jīng)研究決定開展“嚴(yán)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、聚合力”專項(xiàng)行動(dòng)，現(xiàn)提出以下實(shí)施意見：

一、指導(dǎo)思想

以理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)開展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹市委“效能亮劍”專項(xiàng)行動(dòng)和區(qū)深化作風(fēng)建立暨“提能增效、開好新局”專項(xiàng)行動(dòng)大會(huì)精神，以“嚴(yán)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、聚合力”為主題，以解決上班遲到早退、違規(guī)使用計(jì)算機(jī)、辦事拖拉推諉、工作精力不集中、辦事不用心等問題為抓手，以“制庸提能力、治懶增效率、治散聚合力”為突破口，進(jìn)一步促進(jìn)作風(fēng)建立，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和執(zhí)行力，著力解決在局部同志身上存在的作風(fēng)和效能問題，確保作風(fēng)優(yōu)良、政令通暢、群眾滿意，以作風(fēng)建立的實(shí)際成效迎接建黨90周年。

二、工作目標(biāo)

（一）作風(fēng)有新轉(zhuǎn)變。使工作人員勤奮學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作、愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新、批評(píng)與自衛(wèi)我批評(píng)等優(yōu)良作風(fēng)得到弘揚(yáng)；使上級(jí)的工作部署和措施得到全面、準(zhǔn)確、及時(shí)的貫徹落實(shí)；使全體干部、職工精神振作，工作高效。

（二）整紀(jì)有新成效。圍繞“庸懶散”問題,主要是“庸”，包括業(yè)務(wù)不精,能力不強(qiáng),標(biāo)準(zhǔn)不高,避重就輕,不敢直面矛盾攻堅(jiān)克難,不善于做群眾工作,不愿爭(zhēng)創(chuàng)一流,得過(guò)且過(guò),平庸無(wú)為等；“懶”包括缺乏激情,精神不振,不思進(jìn)取,不敢擔(dān)當(dāng),辦事不用心,工作不主動(dòng),效勞不到位,責(zé)任不落實(shí),不作為,慢作為,亂作為等;“散”包括心浮氣躁,自由散漫,我行我素,精力不集中等,通過(guò)一系列的行動(dòng)措施使以上問題得到明顯改善。

(三)效勞基層有新舉措。群眾觀念進(jìn)一步增強(qiáng)，更加自覺地深入群眾、深入企業(yè)做好事、辦實(shí)事。進(jìn)一步提高效勞標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)新效勞方式，努力為群眾提供更加便捷、周到、高效的效勞，提高群眾滿意度。

三、具體安排

專項(xiàng)行動(dòng)集中在6—12月份開展，共分為三個(gè)階段進(jìn)展，具體安排如下：

第一階段：組織準(zhǔn)備階段（6月上旬—6月下旬）

1、召開發(fā)動(dòng)大會(huì)。對(duì)今年深化作風(fēng)建立和“提能增效、開好新局”專項(xiàng)行動(dòng)進(jìn)展部署，進(jìn)一步提高干部職工對(duì)開展專項(xiàng)行動(dòng)重要性和必要性的認(rèn)識(shí)。

2、開展主題教育。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹胡總書記在十七屆中央紀(jì)委六次全會(huì)上的重要講話，教育引導(dǎo)干部、職工自覺踐行以人為本、執(zhí)政為民的理念。認(rèn)真學(xué)習(xí)效能建立“四條禁令”和八項(xiàng)制度，以及《市機(jī)關(guān)工作人員作風(fēng)和效能問責(zé)暫行方法》等各項(xiàng)規(guī)定，對(duì)照問責(zé)情形，結(jié)合專項(xiàng)行動(dòng)自覺加以防范和整治。

3、建立相應(yīng)機(jī)構(gòu)。局成立作風(fēng)效能建立專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由同志任組長(zhǎng)，同志為聯(lián)絡(luò)員，各科（室）長(zhǎng)為組員，負(fù)責(zé)專項(xiàng)行動(dòng)的具體實(shí)施。

第二階段：組織實(shí)施階段（6月下旬—8月下旬）

1、開展個(gè)人對(duì)照檢查。全體干部、職工對(duì)照專項(xiàng)行動(dòng)的具體部署和要求，以深入解決辦事不用心、工作不主動(dòng)、效勞不到位、辦事不公平、形象不端正等“五不”問題為抓手，對(duì)自身可能存在的庸、懶、散等作風(fēng)和效能問題進(jìn)展對(duì)照檢查及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，迅速整改。

2、深化“公述民評(píng)”活動(dòng)。在總結(jié)近年來(lái)開展活動(dòng)的根底上，進(jìn)一步完善評(píng)議方式，增強(qiáng)評(píng)議實(shí)效，組織開展機(jī)關(guān)中層干部參加“公述民評(píng)”活動(dòng)。

3、深入自查自糾。堅(jiān)持邊整邊改，局將組織人員對(duì)各科（室）執(zhí)行情況進(jìn)展督查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題責(zé)令進(jìn)展整改，并對(duì)當(dāng)事人根據(jù)情節(jié)輕重進(jìn)展處理。

第三階段：總結(jié)提高階段（8月下旬—12月下旬）

1、搞好活動(dòng)總結(jié)。8月底前各科（室）要完成對(duì)前兩個(gè)階段開展專項(xiàng)行動(dòng)的小結(jié)，尤其要突出“五不”和“庸懶散”問題的自查自糾情況。領(lǐng)導(dǎo)小組將在8月底對(duì)我局開展專項(xiàng)行動(dòng)情況進(jìn)展講評(píng)。

2、健立長(zhǎng)效機(jī)制。作風(fēng)效能建立是一項(xiàng)長(zhǎng)期、持久的工作，我們將認(rèn)真總結(jié)專項(xiàng)行動(dòng)中形成的好做法、好經(jīng)歷，針對(duì)存在的問題，建立健全作風(fēng)和效能建立長(zhǎng)效機(jī)制，穩(wěn)固擴(kuò)大專項(xiàng)行動(dòng)的成果。

四、工作要求

全體干部、職工要通過(guò)這次專項(xiàng)行動(dòng)，切實(shí)做到“五不”：不讓工作在我手中擱置、不讓文件在我這里積壓、不讓問題在我身上出現(xiàn)、不讓效勞對(duì)象在我這里受到冷遇、不讓