2023年-實(shí)習(xí)協(xié)議書-69

第頁2023實(shí)習(xí)協(xié)議書實(shí)習(xí)協(xié)議書范文合集八篇

在快速改變和不斷變革的今日，協(xié)議運(yùn)用的頻率越來越高，簽訂協(xié)議可解決或預(yù)防不必要的糾紛。究竟應(yīng)如何擬定協(xié)議呢？以下是我為大家整理的實(shí)習(xí)協(xié)議書8篇，希望對大家有所幫助。

實(shí)習(xí)協(xié)議書篇1

甲方(實(shí)習(xí)單位)：

乙方(實(shí)習(xí)生姓名)：

為使高校生更好地了解企業(yè)，宣揚(yáng)企業(yè)，理論聯(lián)系實(shí)際，完善學(xué)問結(jié)構(gòu)，甲、乙雙方進(jìn)行"雙向選擇"，甲方同意乙方于年月日至年月日到甲方進(jìn)行就業(yè)實(shí)習(xí)。在實(shí)習(xí)期間各方權(quán)利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下：

一、甲方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù)：

1、給實(shí)習(xí)生進(jìn)行必要的平安教化，講明應(yīng)牢記的留意事項(xiàng)。給實(shí)習(xí)生支配工作時不得違反勞動法之有關(guān)規(guī)定。

2、可以依據(jù)須要，調(diào)配實(shí)習(xí)生從事不同的實(shí)習(xí)崗位;照實(shí)習(xí)生由于個人實(shí)力和身體緣由，不能參與正常的實(shí)習(xí)活動，或拒不聽從甲方后果(含患病)，皆由實(shí)習(xí)生自負(fù)，甲方不擔(dān)當(dāng)連帶責(zé)任。

4、實(shí)習(xí)生應(yīng)珍惜實(shí)習(xí)時機(jī)，多思索，多請教，多總結(jié)。

5、實(shí)習(xí)生要對甲方全面了解，擇業(yè)時優(yōu)先到甲方就業(yè)。

三、甲方為乙方所供給的一些保障：

四、雙方約定的其他條款：

五、其他未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實(shí)習(xí)期同。(一式貳份，實(shí)習(xí)單位，實(shí)習(xí)生各存一份)

甲方(單位)：(公章)乙方(實(shí)習(xí)生)

年月日年月日

實(shí)習(xí)協(xié)議書篇2

甲方〔托付方〕：_________

乙方〔受托方〕：_________探討所

為促進(jìn)生命科學(xué)的開展，加強(qiáng)科研院校間的合作和溝通，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，現(xiàn)就_________探討所接受甲方托付，同意甲方有關(guān)人員來所進(jìn)行短期探討、實(shí)習(xí)一事，達(dá)成如下協(xié)議：

一、托付期限

自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

二、權(quán)利和義務(wù)

〔一〕甲方的權(quán)利和義務(wù)

1．在短期探討、實(shí)習(xí)人員到乙方報到前，負(fù)責(zé)向乙方供給短期探討及實(shí)習(xí)安排。

2．負(fù)責(zé)做好來所人員來所前的試驗(yàn)室平安、紀(jì)律和相關(guān)制度的崗前教化。

3．在協(xié)議執(zhí)行期間，短期探討、實(shí)習(xí)人員的各項(xiàng)待遇由甲方負(fù)責(zé)。

4．短期探討、實(shí)習(xí)結(jié)束后，協(xié)作乙方做好試驗(yàn)資料、材料及相關(guān)圖書資料的歸還工作。

〔二〕乙方的權(quán)利和義務(wù)

1．接受甲方的托付，并負(fù)責(zé)指派試驗(yàn)室。

2．在短期探討、實(shí)習(xí)期間，負(fù)責(zé)對甲方人員進(jìn)行管理。

3．負(fù)責(zé)供給探討場地、試驗(yàn)條件和試驗(yàn)經(jīng)費(fèi)。

4．組織短期探討、實(shí)習(xí)人員上崗教化。

5．負(fù)責(zé)催促、檢查短期探討、實(shí)習(xí)人員落實(shí)安排的狀況，了解短期探討、實(shí)習(xí)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和思想狀況。

6．辦理短期探討、實(shí)習(xí)結(jié)束人員的離崗手續(xù)，催促還清所借物品和書刊。

7．短期探討、實(shí)習(xí)結(jié)束時負(fù)責(zé)進(jìn)行業(yè)務(wù)考核〔筆試和技術(shù)操作〕，做好結(jié)業(yè)鑒定。

〔三〕短期探討、實(shí)習(xí)人員的權(quán)利和義務(wù)

1．來乙方短期探討、實(shí)習(xí)人員必需按規(guī)定時間辦理報到手續(xù)，假設(shè)因故不能按時報到，應(yīng)事先由甲方來函請假，請假不得超過一周，否那么作自動放棄處理。

2．短期探討、實(shí)習(xí)期間除國家規(guī)定節(jié)假日外，無寒暑假，無探親假。不接待家屬來院探親，不得因此請假。

3．必需嚴(yán)格遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度，聽從導(dǎo)師的管理。

4．必需嚴(yán)格遵守_________探討院科技保密和學(xué)問產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面的規(guī)定。

三、費(fèi)用

在協(xié)議執(zhí)行期間，乙方根據(jù)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取肯定費(fèi)用。詳細(xì)金額由甲乙雙方協(xié)商確定。

甲方應(yīng)在人員到乙方工作前一周將費(fèi)用一次性匯到乙方銀行帳號。

四、學(xué)問產(chǎn)權(quán)

1．甲方人員在協(xié)議執(zhí)行期間正式發(fā)表的探討論文單位署名為1乙方，2甲方。探討論文的責(zé)任作者為乙方指導(dǎo)老師。

2．探討成果及產(chǎn)生的相關(guān)學(xué)問產(chǎn)權(quán)屬于乙方或由雙方協(xié)商解決。

五、協(xié)議的變更、終止和解除

〔一〕本協(xié)議依法簽訂后，雙方必需全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更協(xié)議，確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一樣，并按原簽訂程序變更協(xié)議。如雙方未達(dá)成一樣看法的原協(xié)議接著有效。協(xié)商期不得超過_________日。

〔二〕有以下狀況之一的，本協(xié)議自行終止：

1．協(xié)議期滿；

2．甲方人員在協(xié)議期間嚴(yán)峻違紀(jì)、違規(guī)，給乙方造成嚴(yán)峻損失；

4．甲方人員在協(xié)議執(zhí)行期間發(fā)生違法行為而又不夠刑事處分的；

5．協(xié)議訂立時所依據(jù)的狀況發(fā)生重大改變，致使原協(xié)議無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達(dá)成共識的；

6．由于不行抗拒因素而中止。

六、違約責(zé)任

因甲方人員違約造成乙方經(jīng)濟(jì)損失的，甲方作為托付方應(yīng)當(dāng)予以賠償。

七、附那么

1．本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決，必要時可訂立補(bǔ)充協(xié)議。

2．本協(xié)議一式四份，經(jīng)雙方簽字后生效，甲、乙雙方各執(zhí)二份。

3．本協(xié)議從_________年_________月_________日生效。

甲方〔公章〕：_________

法定代表人〔簽字〕：_________

_________年____月____日

簽訂地點(diǎn)：_________乙方〔公章〕：_________法定代表人〔簽字〕：__________________年____月____日簽訂地點(diǎn)：_________

實(shí)習(xí)協(xié)議書篇3

甲方〔實(shí)習(xí)單位〕：

地址：

聯(lián)系：

乙方〔實(shí)習(xí)生〕：

所在學(xué)校及院系：

聯(lián)系：

依據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)同等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、實(shí)習(xí)合同期限

第一條本合同生效日期_______年____月____日，本合同于______年____月____日終止。

實(shí)習(xí)期為____年____月____日至____年____月____日。

二、實(shí)習(xí)內(nèi)容

其次條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方實(shí)習(xí)期間，為乙方指派一到兩名實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師，負(fù)責(zé)指導(dǎo)乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)。

甲方指派________為乙方指導(dǎo)老師，指導(dǎo)乙方在實(shí)習(xí)期間的工作。

第三條乙方在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)當(dāng)聽從指導(dǎo)老師的支配，仔細(xì)完成指定的任務(wù)。

乙方在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)當(dāng)虛心學(xué)習(xí)，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神，呈現(xiàn)_______學(xué)校學(xué)子風(fēng)貌。

乙方同意依據(jù)雙方協(xié)商，在________崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)。

三、實(shí)習(xí)期間的勞動保護(hù)和勞動條件

第四條甲方支配乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)，每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日，甲方由于工作須要，經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長乙方時間，一般每日不得超1小時。

第五條甲方為乙方在實(shí)習(xí)期間供給必要的勞動條件和勞開工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作標(biāo)準(zhǔn)和勞動平安衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

在乙方實(shí)習(xí)期間，甲方享有對乙方在平安、衛(wèi)生生產(chǎn)方面進(jìn)行管理、保護(hù)的權(quán)利、義務(wù)。

第六條甲方負(fù)責(zé)對乙方在正式實(shí)習(xí)前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動平安衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教化和培訓(xùn)。

四、實(shí)習(xí)期間的勞動酬勞

第七條乙方在實(shí)習(xí)期間，甲方是否支付乙方酬勞，由甲乙雙方同等協(xié)商確定。

第八條假設(shè)甲乙雙方就支付實(shí)習(xí)期間酬勞的達(dá)成一樣看法的，甲方以每月____元的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方酬勞，工資于每月_____日統(tǒng)一結(jié)算。

實(shí)習(xí)期間加班時段的酬勞標(biāo)準(zhǔn)參照本條前款之規(guī)定執(zhí)行。

五、實(shí)習(xí)期間的保險福利待遇

第九條甲方在乙方實(shí)習(xí)期間購置人身意外損害保險。甲方保證乙方在實(shí)習(xí)期間的平安與保險待遇。乙方在實(shí)習(xí)期間，享有同甲方臨時雇用員工在衛(wèi)生、平安等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時，同等的損害補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。

同時，甲方為乙方供給以下福利待遇：

1、法定假日加班，伙食補(bǔ)貼_____元/天，報銷交通費(fèi)用〔憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票〕；

2、工作日晚上加班，晚餐補(bǔ)助_____元，報銷交通費(fèi)用〔憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票〕；

六、實(shí)習(xí)期間的勞動紀(jì)律

第十條乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度；嚴(yán)格遵守勞動平安衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作標(biāo)準(zhǔn)；

愛惜甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；主動參與甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。

第十一條乙方對甲方及其派遣單位的商業(yè)隱私和技術(shù)隱私負(fù)有保密義務(wù)；乙方違反勞動紀(jì)律的，乙方的指導(dǎo)老師，可予與教化訂正。

七、合同的變更、解除

第十二條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生改變，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第十三條訂立本合同所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大改變，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一樣，本合同可以解除。

八、本合同爭議處理

第十五條因履行本合同而發(fā)生的爭議，當(dāng)事人雙方應(yīng)本著同等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決，在必要時__________學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)效勞中心可以介入并供給參考解決看法。

九、其他約定

第十六條甲乙雙方還就以下事項(xiàng)達(dá)成約定：

1、由于乙方還是在校學(xué)生，甲方需為實(shí)習(xí)學(xué)生供給符合國家規(guī)定的平安衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身平安不受危害的環(huán)境條件下工作；

2、甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行平安教化和崗位技能培訓(xùn)，實(shí)習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)；

3、甲方依據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)生崗位實(shí)際狀況，按國家規(guī)定向其供給必需的勞動防護(hù)用品。

第十七條本合同未盡事宜，或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方〔蓋章〕：

代表人〔簽字〕：

________年____月____日

乙方〔簽字〕：

________年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書篇4

甲方：_____________高校學(xué)院

乙方〔用人單位〕：___________

丙方〔學(xué)生〕：_______________

為保證就業(yè)實(shí)習(xí)工作的順當(dāng)進(jìn)行，保護(hù)學(xué)校、用人單位及學(xué)生的合法權(quán)益，甲乙丙三方本著自愿合作的原那么，經(jīng)慎重協(xié)商，甲乙丙三方成認(rèn)?_________高校高校生就業(yè)實(shí)習(xí)管理規(guī)定?對三方均有的約束力，并達(dá)成如下就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議：

一、工作內(nèi)容：乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實(shí)習(xí)工作，丙方在乙方處主要從事_________工作崗位，詳細(xì)工作內(nèi)容是_________。

二、工作時間：經(jīng)甲方介紹，丙方自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止在乙方處工作，共計_________天。

三、實(shí)習(xí)期盼遇：

1、乙方依其規(guī)章制度對丙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行考核評價，丙方根據(jù)實(shí)習(xí)安排或乙方規(guī)定完成實(shí)習(xí)內(nèi)容的，乙方賜予丙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為_________元/工作日，補(bǔ)貼發(fā)放在實(shí)習(xí)結(jié)束時發(fā)放。

2、丙方實(shí)習(xí)期間因從事實(shí)習(xí)范圍內(nèi)的工作發(fā)生的正常費(fèi)用，經(jīng)乙方認(rèn)可后，可憑票據(jù)實(shí)報銷。

3、在實(shí)習(xí)期間，丙方不享受乙方員工依據(jù)?勞動合同?和乙方規(guī)章制度所享受的福利待遇?？紤]到實(shí)習(xí)生的實(shí)際經(jīng)濟(jì)狀況，解決實(shí)習(xí)生的生活困難，乙方依據(jù)詳細(xì)狀況和現(xiàn)有資源，賜予實(shí)習(xí)生住宿和生活方面的補(bǔ)貼。

四、其他費(fèi)用：在辦理實(shí)習(xí)信息登記時，乙方在就業(yè)實(shí)習(xí)酬勞外應(yīng)向甲方支付管理費(fèi)用________元〔即按實(shí)際聘用人數(shù)，每人管理費(fèi)_________元或按學(xué)生酬金的_________%計〕。管理費(fèi)用于為丙方購置人身保險等。

五、乙方在丙方實(shí)習(xí)期間，不得無故克扣丙方的勞動酬勞。無論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學(xué)生自勞動起先之日至離開之日的全部酬勞。乙方有權(quán)依據(jù)其用工須要而終止與丙方實(shí)習(xí)用工關(guān)系，乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職，或因表現(xiàn)不佳被辭退，學(xué)校將按考勤等校規(guī)處理。

六、乙方在_________年_________月_________日以前，將丙方的酬勞付給甲方，統(tǒng)一由甲方發(fā)放，乙方不干脆與丙方發(fā)生經(jīng)濟(jì)關(guān)系。

七、丙方就業(yè)實(shí)習(xí)依法享受勞動保護(hù)，乙方不得支配丙方從事易對人體造成損害或危急的特別行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動及違法活動；乙方應(yīng)對丙方的人身平安供給保障，不得損害或變相損害丙方在勞動保護(hù)方面的合法權(quán)益。否那么，造成的后果由乙方負(fù)責(zé)。但是，甲方應(yīng)為丙方供給相應(yīng)的醫(yī)療保障，乙方對丙方的醫(yī)療不擔(dān)當(dāng)責(zé)任。在工作期間，乙方對丙方的有意行為造成的自身人身損害事故不負(fù)責(zé)任。有關(guān)勞動保護(hù)的其他內(nèi)容參照勞動法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

八、甲方是詳細(xì)負(fù)責(zé)指導(dǎo)高校生就業(yè)實(shí)習(xí)的組織管理機(jī)構(gòu)。在工作中甲方教化丙方遵紀(jì)遵守法律，執(zhí)行用人單位及學(xué)校的規(guī)章制度，履行就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議中的各項(xiàng)義務(wù)，如乙方與丙方發(fā)生糾紛，甲方主持調(diào)解雙方的爭議。在調(diào)解前，乙方或丙方不行申請仲裁和訴訟。

九、乙方有權(quán)與丙方簽定有關(guān)學(xué)問產(chǎn)權(quán)、保密義務(wù)等協(xié)議。甲方催促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。

十、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。

十一、本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

甲方〔蓋章〕：_________乙方〔蓋章〕：_________丙方〔簽字〕：_________

負(fù)責(zé)人〔簽字〕：_______負(fù)責(zé)人〔簽字〕：_______班級：_______________

_____年_____月_____日_____年_____月_____日_____年_____月_____日

簽訂地點(diǎn)：___________簽訂地點(diǎn)：___________簽訂地點(diǎn)：___________

實(shí)習(xí)協(xié)議書篇5

工程名稱：校企合作實(shí)習(xí)基地

合作甲方：_______高校信息科學(xué)與技術(shù)學(xué)院、軟件學(xué)院

合作乙方：_______________________________________

簽訂時間：_____________年__________月__________日

簽訂地點(diǎn)：_______________________________________

有效期限：____年____月____日—_____年____月____日

為了給_________高校廣闊同學(xué)供給更廣泛的實(shí)習(xí)時機(jī)，為主動探究校企聯(lián)合培育創(chuàng)新型人才的模式，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就雙方合作共建“_________高校信息科學(xué)與技術(shù)學(xué)院實(shí)習(xí)基地〞、“_________高校軟件學(xué)院實(shí)習(xí)基地〞事宜，達(dá)成協(xié)議共同遵守。

第一條合作目的

1.親密校企合作，建立長期穩(wěn)定的_________高校校外實(shí)習(xí)基地，打造華南地區(qū)信息科技人才的培育基地。

2.探究校企聯(lián)合培育創(chuàng)新型、好用型人才的新模式，構(gòu)建適應(yīng)企業(yè)開展需求的人才輸送渠道。

3.實(shí)現(xiàn)資源共享，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與_________高校在就業(yè)聘請、產(chǎn)品研發(fā)、成果轉(zhuǎn)讓、技術(shù)培訓(xùn)等方面更廣泛的合作。

其次條合作方式

1.甲方與乙方合作建立“_________高校信息科學(xué)與技術(shù)學(xué)院實(shí)習(xí)基地〞、“_________高校軟件學(xué)院實(shí)習(xí)基地〞。從合同簽訂之日起,甲方在乙方建立學(xué)生實(shí)習(xí)基地。雙方均同意在對外發(fā)布信息中是運(yùn)用雙方共建本實(shí)習(xí)基地的名稱。

2.甲方從合同簽訂之日起，依據(jù)本科生教學(xué)安排和探討生培育方案，每年選派肯定數(shù)量的指定年級、專業(yè)的高年級本科生、探討生參與實(shí)習(xí)，到乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)，詳細(xì)人數(shù)依據(jù)乙方崗位需求、甲方學(xué)生狀況等因素，由甲乙雙方協(xié)商確定。

3.甲方供給的實(shí)習(xí)種類分為教學(xué)實(shí)習(xí)(又稱短期實(shí)習(xí)，一般期限為1—2個月)和畢業(yè)實(shí)習(xí)(又稱長期實(shí)習(xí)，一般期限為3—10個月)，其中軟件工程碩士探討生一般要求在相關(guān)企業(yè)進(jìn)行一年的畢業(yè)實(shí)習(xí)，并提交畢業(yè)設(shè)計。

短期實(shí)習(xí)一般不供給工作酬勞，也可由實(shí)習(xí)單位酌情進(jìn)行實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。長期實(shí)習(xí)的實(shí)習(xí)津貼由學(xué)校、企業(yè)、實(shí)習(xí)學(xué)生依據(jù)三方協(xié)議約定。

4.實(shí)習(xí)期間，企業(yè)與實(shí)習(xí)學(xué)生不具有勞動合同關(guān)系，企業(yè)一般不為實(shí)習(xí)學(xué)生供給各種福利、社會保險、醫(yī)療及其他待遇，但乙方依據(jù)工作須要且在學(xué)生自愿的前提下，在學(xué)生畢業(yè)后聘用實(shí)習(xí)學(xué)生中優(yōu)秀的人才。實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間依據(jù)實(shí)習(xí)協(xié)議的要求聽從乙方規(guī)章制度的管理(含考勤管理和技術(shù)管理)，并且不違反學(xué)校的管理規(guī)定。

5.開展實(shí)習(xí)遴選活動期間，甲方派出的學(xué)生與企業(yè)雙向選擇，學(xué)生由甲方和乙方聯(lián)合培育。

6.因?qū)嵙?xí)學(xué)生或乙方緣由提前終止實(shí)習(xí)，乙方應(yīng)告知甲方。實(shí)習(xí)結(jié)束，乙方應(yīng)向甲方提交學(xué)生實(shí)習(xí)的證明和評價。

第三條合作期限

合作期限暫定三年，自______年______月______日起至______年______月______日止。期滿可再續(xù)簽。

第四條甲方的權(quán)利和義務(wù)

甲方權(quán)利

1.甲方有權(quán)催促乙方為實(shí)習(xí)學(xué)生供給相應(yīng)的實(shí)習(xí)環(huán)境、工作以及支配適宜的聯(lián)合指導(dǎo)老師。

2.依據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)生在定向?qū)嵙?xí)內(nèi)容和表現(xiàn)，自行確定是否干脆賜予實(shí)習(xí)學(xué)生相應(yīng)課程學(xué)分或干脆參與丙方相應(yīng)課程的考試以及參與畢業(yè)論文辯論。

3.對于與乙方聯(lián)合指導(dǎo)碩士探討生，甲方有權(quán)審核乙方提出的工程碩士生畢業(yè)設(shè)計培育安排，成立碩士生畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)小組對學(xué)生畢業(yè)設(shè)計的進(jìn)度和質(zhì)量進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理，并在乙方須要的狀況下供給與畢業(yè)設(shè)計有關(guān)的技術(shù)詢問。

4.甲方成立實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組對學(xué)生實(shí)習(xí)狀況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理，覺察問題剛好提出解決方法;協(xié)調(diào)乙方和實(shí)習(xí)生之間的關(guān)系。

甲方義務(wù)

1.剛好公布乙方實(shí)習(xí)崗位需求，依據(jù)乙方要求組織學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)雙向選擇。

2.依據(jù)乙方要求供給實(shí)習(xí)生舉薦表，供給實(shí)習(xí)學(xué)生的根本信息。

3.幫助乙方對在乙方實(shí)習(xí)的學(xué)生進(jìn)行管理，加強(qiáng)實(shí)習(xí)生政治思想教化和平安教化，教化實(shí)習(xí)生遵守乙方保密制度和其他有關(guān)規(guī)章制度。。

4.除因乙方工作緣由導(dǎo)致是實(shí)習(xí)學(xué)生傷病外，其他醫(yī)療費(fèi)用按學(xué)校相關(guān)規(guī)定處理。

5.幫助催促實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)結(jié)束時將屬于乙方及實(shí)習(xí)學(xué)生從乙方借用的技術(shù)成果的資料及介質(zhì)一并歸還給乙方。但經(jīng)乙方同意供給給甲方或其學(xué)生存留備份的除外。

第五條乙方的權(quán)利和義務(wù)

乙方權(quán)利

1.乙方依據(jù)詳細(xì)狀況支配及調(diào)整學(xué)生的實(shí)習(xí)崗位，但調(diào)整的相關(guān)崗位需征得乙方同意;

2.在實(shí)習(xí)過程中，甲方有權(quán)對學(xué)生工作看法和表現(xiàn)作評估。照實(shí)習(xí)學(xué)生出現(xiàn)下述情形：

(1)不能勝任工作或不聽從乙方工作支配;

(2)違反乙方相關(guān)管理規(guī)章制度或國家法律;

(3)給乙方人員損傷或給乙方財產(chǎn)造成損害的。

甲方有權(quán)書面通報乙方，并視詳細(xì)狀況可對該學(xué)生予以警告、終止實(shí)習(xí)合同等處理。

3.乙方與學(xué)生簽訂保密協(xié)議，有權(quán)利要求學(xué)生及乙方嚴(yán)格遵守保密協(xié)議，有權(quán)將學(xué)生的違約行為向?qū)W校通報。

乙方義務(wù)

1.乙方供給實(shí)習(xí)工程、崗位、實(shí)習(xí)工種支配應(yīng)與所學(xué)專業(yè)一樣或相近，個別學(xué)生自愿的可以除外。

2.乙方依據(jù)人職匹配的工作要求每年定期供給1—2次以上的實(shí)習(xí)需求，一般為每年的三月、六月、九月，接納甲方3—5人以上的實(shí)習(xí)學(xué)生。

3.供給實(shí)習(xí)學(xué)生工作中所必需的資料及工作設(shè)施和工作條件。

4.負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的工作內(nèi)容的支配。

5.負(fù)責(zé)對實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行日?？记诠芾砗图夹g(shù)管理，并派有閱歷的高級工程師(或工程師)幫助指導(dǎo)學(xué)生實(shí)習(xí)。

6.乙方應(yīng)抓好實(shí)習(xí)生上崗前安保學(xué)問、操作標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)，負(fù)有實(shí)習(xí)生平安重要勞動保護(hù)責(zé)任，不得支配超越實(shí)習(xí)生年齡體力和專業(yè)學(xué)問以及承受實(shí)力的工作，預(yù)防危急事故的發(fā)生。否那么造成損失由乙方擔(dān)當(dāng)。

第六條組織機(jī)構(gòu)

1.甲方由學(xué)院主管負(fù)責(zé)人成立實(shí)習(xí)基地建設(shè)小組負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本工程實(shí)施工作，乙方指定主管負(fù)責(zé)人分管此項(xiàng)工作。

2.雙方分別指定一名工程聯(lián)系人在本協(xié)議有效期內(nèi)負(fù)責(zé)詳細(xì)聯(lián)絡(luò)工作。

3.工程聯(lián)系人負(fù)責(zé)定期交換信息，溝通和協(xié)調(diào)雙方關(guān)系。一方變更工程聯(lián)系人時，應(yīng)當(dāng)剛好以書面形式通知另一方。

第六條成果權(quán)屬

1.雙方同意在實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間完成的工作所產(chǎn)生的任何學(xué)問產(chǎn)權(quán)的應(yīng)歸乙方全部，除非甲方、乙方和實(shí)習(xí)學(xué)生三方另有約定。

2.碩士畢業(yè)論文或畢業(yè)設(shè)計的成果歸屬依據(jù)工程詳細(xì)狀況約定。

第七條保密協(xié)定

1.甲方應(yīng)對本工程涉及的技術(shù)和商業(yè)等機(jī)密進(jìn)行保密，假設(shè)泄密應(yīng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.甲方催促實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守乙方的保密規(guī)定，不得以任何方式泄露乙方的保密信息(包括圖紙、參數(shù)、技術(shù)數(shù)據(jù)、各種形式軟件以及其他的商業(yè)和/或技術(shù)信息)。

3.乙方及其學(xué)生只能將甲、乙雙方書面同意的屬于甲方學(xué)問產(chǎn)權(quán)的相關(guān)技術(shù)信息及資料(保密信息除外)用于畢業(yè)設(shè)計與論文方面，不能將其用于其他任何用途。

第八條其他

1.協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效。

2.本協(xié)議如有不盡事宜而發(fā)生的爭議，雙方友好協(xié)商解決。

3.本協(xié)議一式四份，甲方持有兩份，乙方持有兩份，具有同等法律效力。

實(shí)習(xí)協(xié)議書篇6

甲方：高級中學(xué)〔以下簡稱甲方〕

乙方：XX〔以下簡稱乙方〕

學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)，是職業(yè)學(xué)校教學(xué)工作的重要環(huán)節(jié)之一。為確保甲方學(xué)生實(shí)習(xí)過程中的人身及財務(wù)等平安，使實(shí)習(xí)工作順當(dāng)進(jìn)行，依據(jù)?中華人民共和國民法通那么?、?中華人民共和國勞動法?及國家教化部的有關(guān)規(guī)定，在甲乙雙方同等自愿的根底上共同協(xié)商簽訂此協(xié)議：

一、人員選拔及協(xié)議期限

1、乙方通過面試、考核等選拔程序，從甲方學(xué)生中選拔學(xué)生等名到乙方單位支配實(shí)習(xí)，名單附后。

2、協(xié)議期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止，期限內(nèi)乙方試用期為XX月。

二、工作內(nèi)容

所聘請學(xué)生為XXXX專業(yè)學(xué)生，工作支配時應(yīng)遵循專業(yè)對口或相近崗位原那么，工作崗位由所派往的單位負(fù)責(zé)支配與調(diào)整，甲方情愿聽從。

三、工資酬勞

甲方學(xué)生試用期為XX天，其試用期間月工資不得低于人民幣XX元，〔大寫XX〕；試用期滿后，月工資不得低于人民幣XX元?！泊髮懀篨X〕

四、甲方的責(zé)任和義務(wù)

1、甲方應(yīng)遵循對口專業(yè)或相應(yīng)對口原那么選擇優(yōu)秀單位讓學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)。

2、甲方在學(xué)生實(shí)習(xí)前應(yīng)組織學(xué)生進(jìn)行職業(yè)道德、平安預(yù)防及學(xué)校各種規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和宣揚(yáng)教化。

3、甲方實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間必需聽從甲方管理，根據(jù)乙方管理規(guī)章開展工作。

在遵守乙方管理規(guī)章的根底上，甲方有權(quán)對學(xué)生的合法權(quán)益賜予保護(hù)，在學(xué)生在實(shí)習(xí)期間，所發(fā)生的問題剛好賜予協(xié)調(diào)處理。

4、甲方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)定時或不定時到學(xué)生實(shí)習(xí)點(diǎn)探望，并進(jìn)行平安教化和解決學(xué)生中出現(xiàn)的問題和困難。

5、在學(xué)生實(shí)習(xí)過程中，如甲方因特別狀況需學(xué)生回校時，乙方應(yīng)賜予支持。

6、甲方實(shí)習(xí)生的假期、加班待遇、工裝、食宿、體檢等享受與乙方其他聘請入職員工同等的待遇。

7、甲方實(shí)習(xí)生享有國家規(guī)定的法定假日。如遇節(jié)假日上班或確因甲方經(jīng)營〔工作〕須要實(shí)習(xí)生休息日加班，乙方將按所在地的有關(guān)規(guī)定支配實(shí)習(xí)生補(bǔ)休或支付加班費(fèi)用。

8、甲方派帶隊老師1人將實(shí)習(xí)生送抵乙方企業(yè)，乙方為帶隊老師報銷來回交通費(fèi)，并免費(fèi)供給食宿〔1—2天〕。

9、甲方應(yīng)與乙方保持親密聯(lián)系，嚴(yán)格管理實(shí)習(xí)生，對擅離實(shí)習(xí)崗位的.實(shí)習(xí)生或因失職造成嚴(yán)峻影響或損失的實(shí)習(xí)生，按乙方規(guī)章制度處理。

10、甲方實(shí)習(xí)生負(fù)有保守甲方商業(yè)隱私的義務(wù)。不得從事有損于甲方經(jīng)濟(jì)利益或聲譽(yù)的違規(guī)行為。

11、實(shí)習(xí)生如違反國家法律的，甲方應(yīng)剛好知會乙方，雙方協(xié)商處理或移交司法機(jī)關(guān)處理。

12、甲方應(yīng)與每一個實(shí)習(xí)學(xué)生購置實(shí)習(xí)責(zé)任險，如學(xué)生發(fā)生平安事故或問題時，甲方應(yīng)以主動的看法幫助乙方進(jìn)行妥當(dāng)解決。

五、乙方的責(zé)任和義務(wù)

1、乙方為實(shí)習(xí)生供給免費(fèi)食宿，支配符合平安、衛(wèi)生要求的生活環(huán)境和標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，并配備相應(yīng)的勞動防護(hù)用品，不得讓實(shí)習(xí)生參加不正值的活動。在實(shí)習(xí)過程中，乙方應(yīng)加強(qiáng)對學(xué)生的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和平安、思想、衛(wèi)生、紀(jì)律等方面的監(jiān)管，預(yù)防學(xué)生意外事故的發(fā)生。

2、乙方依據(jù)甲方的實(shí)習(xí)大綱、實(shí)習(xí)安排和甲方的實(shí)際須要，指派專人對實(shí)習(xí)生進(jìn)行企業(yè)狀況介紹、規(guī)章制度、效勞技能、崗位平安制度、職業(yè)道德、消防平安等教化和培訓(xùn)，并進(jìn)行考核。實(shí)習(xí)結(jié)束前，乙方向甲方供給實(shí)習(xí)生的考勤狀況、考核成果和實(shí)習(xí)鑒定書。

3、在學(xué)生實(shí)習(xí)期間，乙方不得支配學(xué)生從事高空、井下、放射性、有毒有害、易燃易爆、國家規(guī)定的四級體力勞動強(qiáng)度場所及其他具有平安隱患的勞動或歌舞廳、ktv包房、網(wǎng)吧、足浴場所等場所工作。

4、乙方不得無故將實(shí)習(xí)生退回，但有權(quán)對違反乙方規(guī)章制度的實(shí)習(xí)生進(jìn)行教化，對屢次違紀(jì)并教化不改的實(shí)習(xí)生知會甲方后予以辭退或移送司法機(jī)關(guān)。

5、實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，乙方應(yīng)依據(jù)當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定為實(shí)習(xí)生辦理人身意外保險或相關(guān)保險。

6、乙方應(yīng)保證明習(xí)生的假期、加班待遇、工裝、食宿、體檢等享受與乙方其他聘請入職員工同等的待遇。日工作量以國家勞動部門的有關(guān)規(guī)定為基準(zhǔn)，原那么上每日8小時工作制，每周工作5天，每月22天。如遇特別狀況超時工作應(yīng)按規(guī)定與甲方正式員工一樣另付加班酬勞或補(bǔ)休。

7、乙方每月按時發(fā)放工資，不得拖欠。

8、學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)期間，乙方應(yīng)切實(shí)保障甲方學(xué)生的人身平安。假設(shè)甲方學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)期間發(fā)生意外或受到損害，乙方應(yīng)剛好與甲方聯(lián)系，妥當(dāng)處理，并依法擔(dān)當(dāng)相應(yīng)責(zé)任，甲方應(yīng)主動協(xié)作乙方的工作，并與甲方協(xié)商溝通，尋求最恰當(dāng)?shù)姆绞浇鉀Q問題。

9、學(xué)生實(shí)習(xí)期滿后，經(jīng)乙方和實(shí)習(xí)生雙向選擇，乙方考核同意后可轉(zhuǎn)為乙方正式員工，并與其簽訂勞動用工合同。

10、甲方學(xué)生到乙方實(shí)習(xí)，乙方根據(jù)每人每月30元撥付老師管理費(fèi)用，需支配駐廠老師的乙方供給食宿。

六、其他

1、本協(xié)議在執(zhí)行期間，如有未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決；本協(xié)議在執(zhí)行中如發(fā)生爭議或糾紛，由甲乙雙方協(xié)商解決。

2、本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持壹份，均具同等法律效力，自雙方代表簽字蓋章之日起生效

甲方：〔公章〕XX

代表：XX

：XXXXXXXX

XXXX年XX月XX日

乙方：〔公章〕XX

代表：XX

：XXXXXXXX

XXXX年XX月XX日

實(shí)習(xí)協(xié)議書篇7

為了確保實(shí)習(xí)能夠順當(dāng)進(jìn)行，增加學(xué)生的平安意識，圓滿完成實(shí)習(xí)任務(wù)，依據(jù)實(shí)習(xí)期間平安的相關(guān)規(guī)定，特簽訂如下平安協(xié)議。

第一條：協(xié)議主體

甲方：

乙方：身份證號碼：

其次條：甲方權(quán)利與義務(wù)

1．甲方負(fù)責(zé)對實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行平安教化。

2．甲方有權(quán)取消未經(jīng)平安教化或未簽平安協(xié)議同學(xué)的實(shí)習(xí)資格。

第三條：乙方權(quán)利與義務(wù)

1．乙方應(yīng)主