農(nóng)民工工資代發(fā)協(xié)議書（3篇）

1/1農(nóng)民工工資代發(fā)協(xié)議書（集合3篇）

農(nóng)民工工資代發(fā)協(xié)議書第1篇建筑公司承接的____項(xiàng)目，我公司分包其勞務(wù)?，F(xiàn)鄭重承諾如下：

一、嚴(yán)格遵守施工合同，保證工程如期竣工。

二、勞務(wù)分包由本公司負(fù)責(zé)，不得非法轉(zhuǎn)包。

三、工程款撥付后，配合總包企業(yè)及時(shí)提供農(nóng)民工工資花名冊(cè)，按合同約定及時(shí)給農(nóng)民工發(fā)放工資，保證將工資直接發(fā)放到農(nóng)民工手中，不得發(fā)給“包工頭”個(gè)人。否則如出現(xiàn)包工頭攜款逃逸或挪用農(nóng)民工工資，本公司承擔(dān)責(zé)任。

四、對(duì)農(nóng)民工實(shí)行實(shí)名制管理，建立用工檔案，簽訂勞動(dòng)合同。各班組也要簽訂用工協(xié)議，寫清楚施工任務(wù)、工程交工驗(yàn)收時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬等事項(xiàng)。工程完工及時(shí)結(jié)算，保證不拖欠農(nóng)民工工資。

五、如因拖欠農(nóng)民工工資發(fā)生圍堵政府機(jī)關(guān)或交通要道事件，我公司將積極配合政府解決問題并接受行政處罰。

六、如與總包企業(yè)或農(nóng)民工爭(zhēng)議較大難以協(xié)調(diào)，同意司法途徑解決。

公司負(fù)責(zé)人：__x

電話：________

20__年x月x日

農(nóng)民工工資代發(fā)協(xié)議書第2篇招聘方(簡(jiǎn)稱甲方)

受聘方(簡(jiǎn)稱乙方)

甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。

第一條合同期限

“本合同無(wú)一定期限”

第二條職務(wù)(或工種)

甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任__技工職務(wù)(或從事某工種的工作)。

第三條工作時(shí)間

除法定節(jié)假日(清明、五一、國(guó)慶)，每天工作時(shí)間為八小時(shí)。上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行，(每月最多請(qǐng)假兩天，若超過一天則按一天工資扣)(8：30~12:0013:30~18：00)

(以完成一定工作量為期限的合同，工作時(shí)間由雙方商定。)

第四條勞動(dòng)報(bào)酬及要求

㈠乙方月薪為￥1800元。(第一個(gè)月押半個(gè)月的工資，至年底發(fā))若需增加，則按乙方的技術(shù)水平、勞動(dòng)態(tài)度和工作效率評(píng)定，根據(jù)所評(píng)定的級(jí)別或職務(wù)確定月薪。

㈡乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方單位各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，服從分配，堅(jiān)持按時(shí)出勤，積極勞動(dòng)，保證完成規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)。㈢甲方為乙方提供午餐。

第五條違約責(zé)任

〈一〉乙方年底前擅自解除合同則抵消半個(gè)月的押金。

〈二〉乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或操作規(guī)程，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)對(duì)其實(shí)施管理及分配等

本合同于__年____月____日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同。合同執(zhí)行中如有未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛，當(dāng)事人應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向單位主管機(jī)關(guān)或勞動(dòng)合同的管理機(jī)關(guān)請(qǐng)求處理本合同正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份

甲方：______________(簽字)

乙方：______________(簽字)

____年_______月_________日

農(nóng)民工工資代發(fā)協(xié)議書第3篇甲方：

乙方：

依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等協(xié)商、互惠互利的原則，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，甲方雇傭乙方為短期勞務(wù)工，經(jīng)雙方協(xié)商一致達(dá)成以下協(xié)議，以茲共同遵守。

第一條勞務(wù)期限

甲方委托乙方完成指定工程工作內(nèi)容，起始和結(jié)束以甲方通知為準(zhǔn)。

無(wú)論何種原因，甲方不能再為乙方安排工作時(shí)，協(xié)議自行終止。

第二條工作崗位、地點(diǎn)和作業(yè)內(nèi)容安排

根據(jù)工作需要，甲方擬安排乙方從事工作。

乙方工作地點(diǎn)：根據(jù)甲方業(yè)務(wù)特點(diǎn)，在甲方公司內(nèi)或者甲方承包的工地或者甲方指定的其他工作地點(diǎn)。

甲方盡量安排乙方從事和自己特長(zhǎng)吻合的工作并支付相應(yīng)報(bào)酬，甲方也可根據(jù)工作需要在確保安全的前提下安排乙方從事其他作業(yè)，乙方必須執(zhí)行，甲方支付相應(yīng)報(bào)酬。

第三條工作條件、勞動(dòng)保護(hù)以及職業(yè)危害保險(xiǎn)

甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定為乙方提供良好的工作環(huán)境、工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度并嚴(yán)格執(zhí)行。

甲方根據(jù)乙方崗位情況，向乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，建立健全職業(yè)危害防護(hù)制度。

乙方和甲方之間非勞動(dòng)關(guān)系，而是勞務(wù)關(guān)系。因此甲方無(wú)義務(wù)為乙方交納社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償，保險(xiǎn)理賠后甲方不再重復(fù)賠償(受益人由乙方直接指定為自己或親屬。保險(xiǎn)為：30萬(wàn)元整意外保險(xiǎn)，2萬(wàn)元整醫(yī)療保險(xiǎn))

乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

第四條教育培訓(xùn)

在乙方工作期間，甲方視情況對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和訓(xùn)練。

第五條工作時(shí)間

工作時(shí)間：配合甲方作業(yè)，自行安排工作時(shí)間。

第六條勞動(dòng)報(bào)酬

雙方約定按_________方式支付報(bào)酬：

實(shí)行小時(shí)制計(jì)酬：每小時(shí)勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣_(tái)_元整，工作結(jié)束一次性支付補(bǔ)償金__元/小時(shí)(n為實(shí)際工作小時(shí))。

實(shí)行按月制計(jì)酬：每個(gè)月勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣_(tái)_元整。

甲方發(fā)薪地為，發(fā)薪日期為每月日前，實(shí)行先工作后付薪。乙方必須按照約定領(lǐng)取報(bào)酬并簽字，否則由此造成甲方無(wú)法支付報(bào)酬的一切后果由乙方承擔(dān)。

第七條勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章及甲方依法規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度以及勞動(dòng)紀(jì)律。

乙方應(yīng)自覺接受安全生產(chǎn)教育的培訓(xùn)，掌握本崗位操作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，消防知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

乙方工作期間由于違章作業(yè)造成的事故，根據(jù)情節(jié)的輕重、責(zé)任大小分別給予經(jīng)濟(jì)處罰、紀(jì)律處分直至解除勞務(wù)協(xié)議，觸犯法律的依法追究法律責(zé)任。

非甲方原因造成的一切事故責(zé)任由乙方自負(fù)，甲方不承擔(dān)任何賠償及連帶責(zé)任。

第八條勞務(wù)協(xié)議的解除與不得解除的規(guī)定

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，勞務(wù)協(xié)議可以解除。

乙方有下列情形之一的，甲方可以解除協(xié)議：

(1)乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的;

(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的(詳見附件《管理規(guī)章制度》);

(3)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的(因過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失500元以上或者有侵占公司財(cái)產(chǎn)行為的詳見附件《管理規(guī)章制度》);

(4)被依法追究刑事責(zé)任的;

(5)盜取甲方開發(fā)或向第三方購(gòu)買的軟件、文檔及其他設(shè)備、產(chǎn)品等;

(6)乙方向甲方提供的應(yīng)聘資料或者在員工登記表中登記事項(xiàng)存在欺詐隱瞞的(例如姓名、是否有過犯罪、治安處罰記錄、盜賣工地器材等);

其他按照國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

第九條違反勞務(wù)協(xié)議的違約責(zé)任

任何一方違反勞務(wù)協(xié)議應(yīng)當(dāng)賠償給對(duì)方造成的損失。

第十條勞動(dòng)爭(zhēng)議

本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商補(bǔ)充附件與協(xié)議具有同等的法律效力，若雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)商解決不成可依法向所在地勞動(dòng)有關(guān)部門申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或法院提出民事訴訟。

第十一條其他

本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效，兩份協(xié)議具有同等法律效力。

本協(xié)議未盡事宜，按照法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本協(xié)議條款如與