安全環(huán)境職業(yè)健康衛(wèi)生管理制度

PAGEPAGE1安全環(huán)境職業(yè)健康衛(wèi)生管理制度一、前言隨著現(xiàn)代企業(yè)越來越注重人力資源的價(jià)值及其對(duì)企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的意義，為了保障員工的健康、安全和權(quán)益，企業(yè)實(shí)施職業(yè)健康衛(wèi)生管理制度是必然趨勢(shì)。二、目的制定本職業(yè)健康衛(wèi)生管理制度，旨在防止和減少員工因工作原因?qū)е碌膫鍪鹿屎吐殬I(yè)病發(fā)生，提高員工的健康水平和安全素質(zhì)，保證企業(yè)的長(zhǎng)期健康發(fā)展。三、適用范圍適用于企業(yè)所有員工，承包商、外來服務(wù)單位及訪問人員也應(yīng)遵守本制度。四、管理原則1、建立一個(gè)健康優(yōu)先，安全第一的工作環(huán)境；2、加強(qiáng)對(duì)員工的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提高員工衛(wèi)生意識(shí)和安全意識(shí)；3、嚴(yán)格遵守國(guó)家和行業(yè)對(duì)職業(yè)健康衛(wèi)生的相關(guān)法規(guī)法律、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范；4、持續(xù)改進(jìn)職業(yè)健康衛(wèi)生管理體系，不斷提高管理水平和效果。五、工作責(zé)任公司領(lǐng)導(dǎo)班子是負(fù)責(zé)職業(yè)健康衛(wèi)生管理工作的第一責(zé)任人。各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)全面負(fù)責(zé)本部門職業(yè)衛(wèi)生安全的管理工作，定期報(bào)告職業(yè)健康衛(wèi)生管理情況。六、職業(yè)保健管理1、開展職業(yè)病防治工作，定期開展職業(yè)病危害因素檢測(cè)和評(píng)估，采取相應(yīng)的防治措施；2、加強(qiáng)對(duì)員工的身體檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并防范職業(yè)??；3、對(duì)于一些特殊工種的員工，應(yīng)定期進(jìn)行職業(yè)病檢查和醫(yī)學(xué)觀察；4、長(zhǎng)期接觸有毒有害物質(zhì)的員工，應(yīng)實(shí)行環(huán)境監(jiān)測(cè)和健康監(jiān)測(cè)，確保其健康安全。七、職業(yè)安全管理1、建立安全責(zé)任制，明確各單位的安全職責(zé)以及相應(yīng)的處罰制度；2、加強(qiáng)工作場(chǎng)所安全管理，確保員工的安全；3、全面排查工作場(chǎng)所安全隱患，及時(shí)采取相關(guān)措施；4、對(duì)員工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和防范能力。八、事故應(yīng)急處理1、建立應(yīng)急預(yù)案，制定相應(yīng)的應(yīng)急措施；2、對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查及時(shí)報(bào)告，做好善后處理；3、對(duì)事故案例進(jìn)行總結(jié)，提高應(yīng)急處理水平，避免類似事故再次發(fā)生。九、考核與評(píng)估1、定期開展職業(yè)健康衛(wèi)生管理的考核工作；2、對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行評(píng)估，確定進(jìn)一步完善管理制度和措施；3、公布考核結(jié)果，督促各部門改進(jìn)管理。十、制度宣傳1、本制度應(yīng)公布在企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)站和各種宣傳媒體上；2、對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)和教育，使他們?nèi)媪私饴殬I(yè)健康衛(wèi)生管理制度及其重要性。十一、總結(jié)職業(yè)健康衛(wèi)生管理是企業(yè)長(zhǎng)期、可持續(xù)發(fā)展的重要