食堂的年終總結(jié)(通用5篇)_第1頁
食堂的年終總結(jié)(通用5篇)_第2頁
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食堂的年終總結(jié)(通用5篇)_第4頁
食堂的年終總結(jié)(通用5篇)_第5頁
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第頁共頁關(guān)于食堂的年終總結(jié)〔通用5篇〕關(guān)于食堂的年終總結(jié)〔通用5篇〕食堂的年終總結(jié)1在公司以及部門領(lǐng)導(dǎo)直接關(guān)心和指導(dǎo)下,通過食堂全體員工勤辛的努力,食堂飯菜質(zhì)量、花色品種、衛(wèi)生狀況、設(shè)備的正常使用效率有了根本性的改變。職工的觀念有所變化、工作效率有所進(jìn)步、團(tuán)結(jié)和工作氣氛有所改善。杜絕食堂浪費(fèi)現(xiàn)象的存在。以下從幾個(gè)方面進(jìn)展總結(jié):一、初步建立了食堂骨干隊(duì)伍明確了職責(zé)和分工,在日常工作中充分發(fā)揮他們的特長(zhǎng),加強(qiáng)各環(huán)節(jié)管理,到達(dá)管理由點(diǎn)到面,責(zé)任到人,工作有序開展。二、對(duì)食堂的衛(wèi)生加強(qiáng)了制度管理和日常監(jiān)視檢查保證進(jìn)入食堂的食品到銷售出的飯菜到達(dá)食品衛(wèi)生要求,食堂環(huán)境衛(wèi)生有所打破,從根本上改變食堂臟亂差現(xiàn)象。三、飯菜質(zhì)量有比擬大的進(jìn)步增加了花色品種,特別是推出豆?jié){、豆腐腦等品種得到廣闊職工的好評(píng)。蛋糕質(zhì)量和味道有所改善,經(jīng)常推出職工比擬歡送的菜肴,使職工可以在食堂吃到比擬滿意的飯菜。四、加強(qiáng)本錢管理從各個(gè)環(huán)節(jié)減少和杜絕浪費(fèi),加強(qiáng)采購(gòu)管理,從頭上降低直接消費(fèi)本錢。五、加強(qiáng)了食堂設(shè)備管理、保養(yǎng)、維修食堂設(shè)備到達(dá)了根本正常使用,對(duì)食堂設(shè)備定人管理、定時(shí)保養(yǎng)、委外及時(shí)維修,改變了過去無人管理、無人保養(yǎng)、故障設(shè)備不及時(shí)維修的狀況,從而進(jìn)步設(shè)備使用效率、減少設(shè)備的故障率。六、建立和建全了班組正常的學(xué)習(xí)制度和工作制度食堂開展了一系列行之有效工作。比方,到基層消費(fèi)一線走訪客戶,理解他們需要效勞的內(nèi)容和要求,掌握了一線員工對(duì)供給的飯菜質(zhì)量和品種的根本要求,每星期五下午召開班組會(huì),解決遺留問題、提出新的要求、找問題想方法進(jìn)步效勞程度和飯菜質(zhì)量,營(yíng)造一種力爭(zhēng)上游的管理氣氛。七、建立食堂五常法管理制度和方法用人性化方式施行五常法,要求人人參與和動(dòng)手做“五?!?。每個(gè)人從整理自己更衣柜、工作場(chǎng)所需用物品開場(chǎng),搞一次工作環(huán)境清潔衛(wèi)生,自己動(dòng)手貼物品等的標(biāo)簽,先有一個(gè)感性認(rèn)識(shí)。推行“五常法”先進(jìn)的管理技術(shù)和方法,強(qiáng)化自律機(jī)制,通過推行“五常法”管理,增加食品衛(wèi)生平安度,造就平安、明朗、舒適的工作環(huán)境,激發(fā)員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí),進(jìn)步職工滿意度,從而塑造食堂良好的形象,對(duì)實(shí)現(xiàn)高標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作的管理形式,并能持之以恒。八、20xx年的打算1、食堂餐飲品種要?jiǎng)?chuàng)新,還要保持傳統(tǒng)的品種不流失。既要有當(dāng)家的飯菜點(diǎn)心品種,也有創(chuàng)新。2、食堂設(shè)備已經(jīng)使用了五年,由于多年沒有保養(yǎng)和及時(shí)維修,設(shè)備老化情況嚴(yán)重,必須分批、分次、分重點(diǎn)進(jìn)展更換、維修、保養(yǎng)。鍋爐煙囪需要改造。3、在公司機(jī)關(guān)食堂開店,解決有些職工消費(fèi)卡用不完問題,并可以調(diào)節(jié)職工供給不同需求。4、每天四餐,解決食堂吃飯排隊(duì)時(shí)間較長(zhǎng)問題,把食堂售菜窗撤除,在每扇窗口增加一名效勞人員和一臺(tái)消費(fèi)機(jī),減少售飯菜等待時(shí)間。過去的一年里,雖然獲得了一些成績(jī),但還存在一些問題,我們?cè)谛碌囊荒昀?,一定認(rèn)真面對(duì)存在的問題,克難奮進(jìn),團(tuán)結(jié)一心,仔細(xì)探究,努力辦好食堂,為食堂奉獻(xiàn)一份力。食堂的年終總結(jié)2一、根本狀況:上?;厥程霉灿胁僮魅藛T16人,主要擔(dān)負(fù)著內(nèi)外接待、員工就餐等工作任務(wù)。長(zhǎng)期以來在集團(tuán)的大力關(guān)心下,在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我們緊緊圍繞在公司整體工作大局周圍,精心搞好了各項(xiàng)餐飲效勞工作。年初以來,公司在為做好員工生活保障上下工夫,經(jīng)常組織相關(guān)人員深化車間、辦公司傾聽員工就餐意見,員工普遍反映就餐費(fèi)用過高〔每月個(gè)人就餐費(fèi)550左右〕、大鍋菜口味不佳、冷菜冷飯時(shí)有發(fā)生,針對(duì)這些狀況,公司立即組織財(cái)務(wù)、行政、食堂等相關(guān)人員剖析、查找原因所在,并對(duì)采購(gòu)、衛(wèi)生平安、烹飪加工、效勞進(jìn)展逐一分析^p,發(fā)現(xiàn)一是原材料都是來自正規(guī)、平安可靠、有資質(zhì)的供給商,個(gè)性是在配料上,都是正規(guī)包裝,價(jià)格以致于無下降空間;二是個(gè)別廚房人員職責(zé)心不高、烹飪技術(shù)但是硬、效勞意識(shí)不強(qiáng);三是由于是消費(fèi)型企業(yè),就餐時(shí)間線拉的較長(zhǎng),大鍋燒制的菜在長(zhǎng)時(shí)間狀況下口味不佳、米飯保溫不好;四是廚師菜系單調(diào),口味難以保障來自五湖四海的員工需求。二、整改思路:職工食堂是公司生活效勞保障工作的重要組成局部,工作質(zhì)量的好壞,直接關(guān)系到廣闊員工的切身利益及隊(duì)伍穩(wěn)定狀況。因此,我們堅(jiān)持做好以下幾個(gè)方面的工作:1、圍繞大局,進(jìn)步認(rèn)識(shí)。今年以來我們把實(shí)在做好各項(xiàng)生活綜合效勞工作當(dāng)作全年奮斗目的,堅(jiān)持以人為本,關(guān)心職工生活,為廣闊干部員工辦好事、辦實(shí)事的重要方面實(shí)在抓緊抓好,使職工食堂真正成為干部職工滿意的場(chǎng)所。個(gè)性是我們可以根據(jù)本單位的實(shí)際,堅(jiān)持對(duì)員工進(jìn)展“生活效勞無小事”、“做好各項(xiàng)接待和為員工效勞是我們的本分”等項(xiàng)教育,使大家從思想上認(rèn)識(shí)到了做好本職工作的重要性,從而自覺地投身到各項(xiàng)效勞工作中去。今年以來,職工食堂的所有工作人員,都能盡心盡力地做好各自的本職工作,受到了領(lǐng)導(dǎo)和員工的稱贊。2、加強(qiáng)管理,標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作。職工食堂的工作經(jīng)常與干部職工打交道,涉及大家的吃喝住等一些詳細(xì)問題,被人們認(rèn)為是“出力不討好的工作。在這種狀況下,我們沒有因?yàn)樽晕译m然做了很多工作但不到大家的認(rèn)可而懊悔,而是盡心盡力地搞好各項(xiàng)效勞。今年以來,我們沒有辜負(fù)局領(lǐng)導(dǎo)和廣闊干部職工的期望,領(lǐng)導(dǎo)以身作那么,加強(qiáng)各方面的管理,并不斷為大家創(chuàng)造良好的效勞條件,為逐步走向標(biāo)準(zhǔn)化管理和優(yōu)質(zhì)效勞工作奠定了了良好的根底。我們?cè)谧ズ酶黜?xiàng)管理的同時(shí),還在改變經(jīng)營(yíng)形式、轉(zhuǎn)變效勞態(tài)度、進(jìn)步效勞質(zhì)量方面做了超多工作。我們始終堅(jiān)持以人為本的效勞理念,采取了多種效勞方式,盡量為干部職工帶給便利條件。3、團(tuán)結(jié)協(xié)作,優(yōu)質(zhì)效勞。招待所和職工食堂所承當(dāng)?shù)墓ぷ魅蝿?wù)零碎而繁雜,但每一項(xiàng)工作都與沙運(yùn)司的整體工作和干部職工的切身利益息息相關(guān)。個(gè)性是我們所承當(dāng)?shù)脑S多大中型對(duì)外接待任務(wù),直接涉及到沙運(yùn)司的對(duì)外形象。因此,我們?cè)谟嘘P(guān)部門的配合下,堅(jiān)持搞好內(nèi)部團(tuán)結(jié)協(xié)作和進(jìn)步優(yōu)質(zhì)效勞。個(gè)性是今年以來,招待所和職工食堂人手較少,工作量較大。為了不影響正常工作運(yùn)轉(zhuǎn),凡有大中型接待任務(wù),我們內(nèi)部的員工都可以服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,不分行業(yè),不講條件,全力以赴搞好接待工作。今年以來,食堂所承當(dāng)?shù)娜酪陨系慕哟蝿?wù)達(dá)十屢次,但每一次接待任務(wù)都可以圓滿地完成,受到沙運(yùn)司領(lǐng)導(dǎo)的信賴和大家的好評(píng)。我們還把沙運(yùn)司內(nèi)部單身干部員工的就餐和住宿效勞當(dāng)成工作重心實(shí)在抓緊抓好。目前,沙運(yùn)司各項(xiàng)消費(fèi)經(jīng)營(yíng)任務(wù)緊張而繁忙,尤其是一些長(zhǎng)期在各個(gè)消費(fèi)經(jīng)營(yíng)第一線工作的單身干部員工,休假或者因公出差回到xx就餐和住宿,作為后勤生活效勞單位,可以設(shè)身處地的為他們著想,使他們xx可以吃的滿意,住得舒心,那么是我們的工作本分。為了使我們的各項(xiàng)效勞工作上檔次、效勞上程度,招待所及時(shí)為大家換發(fā)被褥、床單,并在詳細(xì)的效勞工作上做到了態(tài)度和藹可親,環(huán)境干凈整潔,使大家在招待所可以住得舒心。就餐方面,我們沒有停留在使干部員工僅僅可以吃飽那種一般化的程度上,而是嚴(yán)格按照沙運(yùn)司領(lǐng)導(dǎo)的要求,在效勞態(tài)度和飯菜質(zhì)量上多下功夫。此刻,職工食堂以自助餐的形式一日三餐供給,每頓的主食都在六個(gè)品種以上,副食也在四個(gè)以上,并每頓都配有兩個(gè)肉菜和適口的菜湯。為了做好這項(xiàng)工作,職工食堂的.管理、效勞和炊事員同志心往一處想,勁往一處使,全心全意地為干部職工帶給滿意和優(yōu)質(zhì)的效勞。職工食堂還制定了每周的食譜和菜譜,予以公布,便于理解大家的監(jiān)視。由于職工食堂的飯菜質(zhì)量和效勞工作有了新的起色,就連一些住戶同志也愿意攜家?guī)Э诘脑诼毠な程镁筒土?。為了方便干部職工的生活,職工食堂還在緊張繁忙的工作之外,為干部職工家屬供給饅頭、花卷和一些鹵制品,深受廣闊干部職工的贊揚(yáng)。當(dāng)然,今年以來,我們雖然作出了一些工作成績(jī),但距局領(lǐng)導(dǎo)的要求和廣闊干部職工的期望還有必須間隔。個(gè)性是在沙運(yùn)司目前快速開展的新形勢(shì)下,我們的工作步伐邁得還不夠大。這些,都有待于今后不斷得到改善。三、今后的工作打算:一是要進(jìn)一步認(rèn)識(shí)做好生活綜合效勞工作的重要性和必要性。加強(qiáng)生活效勞工作是沙運(yùn)司黨委、沙-運(yùn)司貫徹落實(shí)科學(xué)開展觀,堅(jiān)持以人為本,關(guān)心干部職工生活和為干部職工辦好事、辦實(shí)事的重要舉措。關(guān)心干部職工的生活效勞問題,說到底,實(shí)際上是一個(gè)政治問題、群眾觀點(diǎn)問題。因此,我們?cè)谒枷胝J(rèn)識(shí)上要再深化、再進(jìn)步,并將思想認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)化為詳細(xì)行動(dòng),千方百計(jì),創(chuàng)造好的條件,更進(jìn)一步辦好職工食堂、招待所,以方便干部職工就餐和住宿,為沙運(yùn)司的可持續(xù)開展作出自我應(yīng)有的奉獻(xiàn)。二是要不斷強(qiáng)化管理,實(shí)在抓好效勞上檔次工作。下一步我們要做到圍繞一個(gè)中心、突出“兩為”方針、實(shí)現(xiàn)三個(gè)轉(zhuǎn)變、到達(dá)四個(gè)滿意率。圍繞一個(gè)中心,就是緊緊圍繞沙運(yùn)司的各項(xiàng)工作目的,把做好生活效勞工作與沙運(yùn)司開展的大局嚴(yán)密結(jié)合起來,以優(yōu)質(zhì)效勞穩(wěn)定民心,以滿意效勞贏得民心,從而到達(dá)凝心聚力,促進(jìn)開展的目的。突出“兩為”方針,就是要努力為干部職工效勞,為干部職工辦好事、辦實(shí)事。透過我們的努力,真正使生活效勞工作成為沙運(yùn)司領(lǐng)導(dǎo)與干部職工互相信賴的橋梁和紐帶。實(shí)現(xiàn)三個(gè)轉(zhuǎn)變,就是要實(shí)現(xiàn)思想形式、管理方式和工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,把干部職工滿意不滿意作為檢驗(yàn)我們各項(xiàng)管理工作的標(biāo)準(zhǔn),不斷促進(jìn)各項(xiàng)工作上臺(tái)階、上程度。到達(dá)四個(gè)滿意率,就是透過我們的努力,使職工食堂、招待所兩個(gè)方面的效勞滿意率有較大進(jìn)步,實(shí)現(xiàn)生活效勞的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)收入到達(dá)“雙贏”的實(shí)際效果。三是用心負(fù)責(zé),認(rèn)真搞好食物平安和衛(wèi)生工作。生活效勞工作千頭萬緒,最根本的工作要求就是要對(duì)廣闊干部職工的生命安康平安負(fù)責(zé)。因此,我們必需要認(rèn)真貫徹《食品衛(wèi)生法》,把依法加強(qiáng)食品衛(wèi)生管理和各項(xiàng)生活綜合效勞管理工作作為頭等大事,列入重要的管理日程,并做到職責(zé)到人,抓緊抓實(shí),抓出成效。食堂的年終總結(jié)3時(shí)間過得真快,新的一年正在向我們邁進(jìn),我希望我們大家在這新的一年里脫下舊妝,換上新妝,有個(gè)更新更好的轉(zhuǎn)變,正所謂,我相信我將一定能做得更好!其次,我也在此感謝大家,在我們一起共事以來的這段時(shí)間里所給我的支持和幫助,回頭看看已走過的這段路,一路上都是跌跌撞撞的,但卻很充實(shí),我覺得有成就感。記得我剛邁進(jìn)盛豐上班的第一天,我什么都不會(huì),就過最根本的向顧客至歡送詞我都覺得開不了口,我單獨(dú)上工作站后又犯了很多的錯(cuò)誤,當(dāng)時(shí)我真的想打退堂鼓,想一走了之,但是每次當(dāng)我犯錯(cuò)誤時(shí)大家都耐心地給我指出錯(cuò)誤,并且親自教我正確操作方法;我記得一年前我將要從學(xué)校跨入社會(huì)時(shí),有一個(gè)人曾經(jīng)對(duì)我說過一句話“你是一個(gè)男孩,我相信你無論遇到什么困難都能英勇的去面對(duì)?!彼倪@句話我永遠(yuǎn)都不會(huì)忘記,因?yàn)槭撬倪@句話讓我重新找到了自信,我也不會(huì)忘記大家對(duì)我的支持和幫助,因?yàn)榇蠹业闹С趾蛶椭屛以俅胃惺艿搅舜蠹彝サ臏嘏c溫馨,我在此向大家道一聲謝謝,同時(shí)在工作中與大家有過一些磨擦,我向大家道一聲對(duì)不起,請(qǐng)?jiān)?。再次,我希望在以后的生活和工作,大家能給我多提一些建議,我一定虛心地聽取,無論是生活中的、還是工作的缺乏或缺陷我都會(huì)加以改良,通過與大家一起在盛豐相處的這段時(shí)間里,我發(fā)現(xiàn)無論在為人還是在處事方面,自己都有較好的改變。與大家相處也較隨和,工作起來也不覺得像開場(chǎng)時(shí)那樣累,為了營(yíng)造一個(gè)溫馨的工作環(huán)境,為了你我臉上都充滿喜悅的笑容,為了你我心里都有個(gè)溫暖的家,讓我們多一份理解,少一份抱怨,多一份寬容,少一份指責(zé)。最后記我們?yōu)榱耸⒇S更輝煌的明天而加油!食堂的年終總結(jié)4員工食堂在公司領(lǐng)導(dǎo)和主管領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的大力支持下,扎實(shí)工作,開拓創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,有力地維護(hù)了食堂的籌備工作和有序開展,確保了食堂的標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行,從加強(qiáng)管理,健全機(jī)制、穩(wěn)定思想、完善制度,平安管理、完成任務(wù)等方面做了很多的工作,現(xiàn)總結(jié)如下:一、圍繞大局,進(jìn)步認(rèn)識(shí)本人堅(jiān)持做好員工的飲食保障工作,不斷調(diào)劑主、副食食品的菜品質(zhì)量和飲食構(gòu)造,從思想上端正效勞態(tài)度,加強(qiáng)個(gè)人認(rèn)識(shí),進(jìn)步烹調(diào)技能,改善飲食環(huán)境,做好飲食衛(wèi)生,保證菜品質(zhì)量,加強(qiáng)食堂管理,杜絕浪費(fèi),嚴(yán)把采購(gòu)關(guān)等方面進(jìn)展了一系列的工作,使的正常工作得到了有序的開展,為公司的各項(xiàng)工作和整體形勢(shì)得到了日新月異的跨越。在此狀況下,我的工作節(jié)奏和各項(xiàng)管理、生活保障工作可以緊緊地跟上公司快速開展的大好形勢(shì),同時(shí)堅(jiān)持以人為本,關(guān)心員工生活,實(shí)在抓緊抓好食堂不放松,使員工食堂真正成為“職工之家”和干部員工滿意的家園。我可以緊跟公司工作的整體大局,親密聯(lián)絡(luò)本單位的實(shí)際,堅(jiān)持對(duì)自我樹立“生活效勞無小事”、“做好各項(xiàng)接待和為員工效勞是我們的職責(zé)”為意識(shí),從思想上認(rèn)識(shí)到了做好本職工作的重要性,從而自覺地投身到各項(xiàng)效勞工作中去。二、加強(qiáng)管理,標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作加強(qiáng)管理工打交道,涉及大家的吃喝等一些詳細(xì)問題,被人們認(rèn)為是“出力不討好的工作。在這種狀況下,沒有因?yàn)樽晕译m然做了很多工作但不到大家的認(rèn)可就對(duì)工作懈怠,而是盡心盡力地搞好各項(xiàng)效勞。我們沒有辜負(fù)公司和公司領(lǐng)導(dǎo)及廣闊干部員工的期望,以身作那么,加強(qiáng)各方面的管理,并不斷為大家創(chuàng)造良好的效勞條件,為逐步走向標(biāo)準(zhǔn)化管理和優(yōu)質(zhì)效勞工作奠定了良好的根底。我們?cè)谧ズ酶黜?xiàng)管理的同時(shí),還在改變效勞形式、轉(zhuǎn)變效勞態(tài)度、進(jìn)步效勞質(zhì)量方面做了很多工作。我們始終堅(jiān)持以人為本的效勞理念,采取了多種效勞方式,盡量為干部職工帶給便利條件,使大家在食堂就餐猶如回到“家”的感覺。三、團(tuán)結(jié)協(xié)作,優(yōu)質(zhì)效勞員工食堂的工作任務(wù)零碎而繁雜,但每一項(xiàng)工作都與公司的整體工作和干部職工的生活質(zhì)量息息相關(guān)。因此,在主管部門的支持下,堅(jiān)持搞好飲食供給,進(jìn)步優(yōu)質(zhì)效勞,是我們工作的重點(diǎn)。剛成立時(shí)期,員工食堂人手較少,工作量較大。天氣炎熱,為了不影響正常工作運(yùn)轉(zhuǎn),我都能嚴(yán)格服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,不講條件,全力以赴搞好飲食保障工作。為了做好這項(xiàng)工作,在效勞態(tài)度和飯菜質(zhì)量上多下功夫,在食堂管理和效勞方面與同事心往一處想,勁往一處使,盡心竭力地為干部職工帶給優(yōu)質(zhì)的效勞,深受公司員工稱頌。四、抓好衛(wèi)生,干凈整潔加強(qiáng)食堂衛(wèi)生管理是飲食工作重要環(huán)節(jié),涉及到每名就餐員工的安康狀況,做為一名炊事人員,從思想上、行動(dòng)上高度重視,做到每一天對(duì)食堂進(jìn)展地面、門窗、操作臺(tái)、餐桌清潔,持續(xù)無灰塵、無油膩、無雜物,加強(qiáng)餐具的洗消工作,做到每餐必消毒,同時(shí)做好個(gè)人衛(wèi)生,持續(xù)個(gè)人衛(wèi)生高標(biāo)準(zhǔn),做到每餐、每一天持續(xù)環(huán)境整潔,不連續(xù)對(duì)食堂周圍衛(wèi)生進(jìn)展清掃,持續(xù)衛(wèi)生間和下水溝的清潔與疏通,做到無異味。使食堂飲食環(huán)境到達(dá)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。五、方案采購(gòu),保證質(zhì)量主、副食品的采購(gòu)涉及到菜品的質(zhì)量與口感,也關(guān)系到廣闊員工的身心安康,做為一名食堂工作人員,在采購(gòu)方面,做到有方案、有措施、有步驟,先進(jìn)先用,價(jià)廉物美,不采購(gòu)腐爛變質(zhì)食品,不采購(gòu)過期食品,不采購(gòu)危害人身身體安康的食品,做到貨比三家,足斤足兩,使員工伙食標(biāo)準(zhǔn)不浪費(fèi),不損失,無損毫,而且實(shí)行兩人采購(gòu)制度,并做好驗(yàn)收工作,使公司員工的伙食費(fèi)到達(dá)合理化標(biāo)準(zhǔn)。六、加強(qiáng)管理,平安防范加強(qiáng)管理在保障供給和效勞的根底上,食堂內(nèi)的平安也是重點(diǎn)之一,是一個(gè)單位的重點(diǎn)防范位置,我做為一名食堂工作人員,平安工作時(shí)刻牢記心中,不斷檢查電的使用狀況,煤氣罐的管理使用,夜晚門窗的上鎖,包括電器和電不用時(shí)的切斷,并做好食品質(zhì)量的檢查,防止食物中毒,做到防范、防患于平安邊際,為公司工作的有序開展和廣闊員工的生活保障奠定良好的根底。當(dāng)然,今年以來,我們雖然作出了一些工作成績(jī),但距領(lǐng)導(dǎo)的要求和廣闊干部職工的期望還有一定間隔。目前快速開展的新形勢(shì)下,我們的工作步伐邁得還不夠大,在新到來的20xx年,我們一定要跟上公司的步伐,不斷改良工作上的缺乏,更好的為員工奉上可口的飯菜。食堂的年終總結(jié)5時(shí)間過得真快,茫茫碌碌中以近年末,轉(zhuǎn)眼間我接收食堂已經(jīng)三個(gè)月了。作為食堂自然是離不開飲食,食是每個(gè)人生活中不可缺少的一局部,假設(shè)我們分開了吃的東西是不可能生存下去的,所以作為學(xué)校的食堂這也是很重要的。作為管理員更應(yīng)多為學(xué)生的飲食著想,為保證每位學(xué)生的身心安康而考慮,現(xiàn)我對(duì)這段時(shí)間的食堂工作作以如下總結(jié):第一、作為一個(gè)學(xué)生食堂,要嚴(yán)格落實(shí)全臺(tái)食品衛(wèi)生平安是關(guān)系到每一位學(xué)生身體安康的大事。首先,每位食堂工作人員每年都要進(jìn)展上崗前的體檢,對(duì)體檢不合格者不於上崗。其次,不定期對(duì)工作人員進(jìn)展思想教育、貫徹落實(shí)食品衛(wèi)生法的要求等。通過學(xué)習(xí),進(jìn)步工作人員在工作中的效勞質(zhì)量和意識(shí)。實(shí)在做好我臺(tái)食堂的食品衛(wèi)生、餐具的一洗、二沖、三消毒工作,工做臺(tái)做到隨用隨清,每周對(duì)廚房一次大清掃。如發(fā)現(xiàn)工作中有不到位之處立即指出,勒令改正及時(shí)到位。全體工作人員可以認(rèn)真做好本職工作,明確職責(zé)、各司其職、服從分配、隨叫隨到,保證了食堂工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。第二、八月算是我正式接收食堂。先對(duì)庫(kù)存商品進(jìn)展盤點(diǎn)交接,每天我都親自下廚房和他〔她〕們一起工作、溝通,對(duì)食堂工作方面的所需與缺乏詳細(xì)理解,并對(duì)目前現(xiàn)狀缺乏之處及時(shí)改良。如衛(wèi)生情況:由于前段時(shí)期連續(xù)性接待了幾次大型會(huì)儀,使大家身心疲憊,沒可以及時(shí)、徹底地將衛(wèi)生清掃干凈,物品的擺放也不整齊,使領(lǐng)導(dǎo)對(duì)食堂產(chǎn)生了臟、亂、差的不好印象。為了及時(shí)調(diào)整好工作人員的心態(tài)改

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