版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第頁2023公司優(yōu)秀員工發(fā)言稿好用的公司優(yōu)秀員工發(fā)言稿4篇
在不斷進(jìn)步的社會中,我們可以運用發(fā)言稿的時機越來越多,發(fā)言稿是一種好用性比擬強的文稿,是為演講打算的書面材料。如何寫一份恰當(dāng)?shù)陌l(fā)言稿呢?以下是我細(xì)心整理的公司優(yōu)秀員工發(fā)言稿4篇,僅供參考,歡送大家閱讀。
公司優(yōu)秀員工發(fā)言稿篇1
最近在廠里領(lǐng)導(dǎo)組織下,觀看了xx老師的?優(yōu)秀員工?,聽完他的演講后,感受挺深。他不經(jīng)意間所說的一句話就會給人很大的啟迪,很大的反思。
要想得到,就得先付出,并且珍惜自己的工作。平常我們都是為了高薪或是其他什么好的福利,而選擇職業(yè),唯獨沒有想到的就是:我們能為公司創(chuàng)立多少財寶?試想,沒有自己的付出又怎么能有想要的收獲,要想得到就必先付出。
學(xué)會變更自己的心態(tài),工作不僅是為了拿份薪水,還為了成長和歡樂。不要僅僅為了薪水而工作,還應(yīng)當(dāng)為夢想而工作,為自己的前自己的職業(yè)有規(guī)劃的人員而言,一旦對現(xiàn)在的工作輕車熟路后,就想會給自己提出新的挑戰(zhàn),不斷為自己設(shè)定新的目標(biāo)。
對于企業(yè)而言須要警惕的是,應(yīng)為員工的開展設(shè)立多種職業(yè)晉升通道,假設(shè)晉升通道狹窄,優(yōu)秀員工就只能緊盯管理崗位。然而,并不是每一位在專業(yè)領(lǐng)域發(fā)揮精彩的員工,都能扮演好管理者的角色。更多的時候,管理者不但要有專業(yè)學(xué)問,更要有其特定的綜合素養(yǎng)。要謹(jǐn)防把優(yōu)秀的專業(yè)人才變成無能的`管理人員。
公司優(yōu)秀員工發(fā)言稿篇2
各位同事:
大家好!
很榮幸以一個優(yōu)秀員工的身份在這里發(fā)言。借此時機,向在工作中賜予我指導(dǎo)和支持的領(lǐng)導(dǎo)們、同事們,致以最誠心的感謝!
回想在公司的日子,我是20xx年7月進(jìn)入公司的,主要擔(dān)負(fù)采礦設(shè)計任務(wù)。在工作過程中,讓我接觸到了很多不同的人和事,不但豐富了我的工作閱歷,也增加了我的辦事實力,使我在工作中得以快速成長。當(dāng)然在實際工作當(dāng)中,無論工作量的多與少,我都保持主動和仔細(xì)的工作看法,踏踏實實地做自己的事,盡量使自己的工作任務(wù)完成的更加圓滿,因為我始終堅信:仔細(xì)做事能為公司做出奉獻(xiàn),我想這也是對我們?nèi)繂T工來講最為根本的一條。將工作做好、做細(xì),以負(fù)責(zé)任的心態(tài)來嚴(yán)格要求自己。
中選為20xx年優(yōu)秀員工讓我們覺得很驕傲與榮耀,它印證了我工作的進(jìn)步和成果。同時它也是一種動力,促使我更加勤奮與努力,去更好地完成每一件事情,為公司創(chuàng)立更大的效益。同時我將戒驕戒躁,再接再厲,嚴(yán)格要求自己,發(fā)揚團(tuán)隊精神,與全部同事們一起努力,以取得更大的進(jìn)步。希望來年有更多優(yōu)秀員工在這里向大家共享自己勝利的喜悅。
在今后工作中我將圍繞“突破〞二字,在思想上突破,技術(shù)上突破,業(yè)務(wù)上突破,效益上突破,以“優(yōu)秀〞二字為起點,本著務(wù)實、勤奮、任重、不居功的牛精神,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶著下,腳踏實地、同心協(xié)力,為中牛公司的旺盛與壯大奉獻(xiàn)自己的微薄之力。
感謝大家!
公司優(yōu)秀員工發(fā)言稿篇3
敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
晚上好!
今日,我作為房產(chǎn)員工代表發(fā)言,感到特別榮幸。我非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,感謝各位同事對我的信任與支持!
俗話說:有工作就有挑戰(zhàn),有挑戰(zhàn)才有超越!我們依舊記得,從報到的第一天起,公司的領(lǐng)導(dǎo)和參謀剛好為我們新員工進(jìn)行了入職培訓(xùn)、指導(dǎo),使我們了解了旗濱經(jīng)營管理理念,也使我們懂得提高員工的綜合素養(yǎng),既是集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)寄于的厚望,也是每位員工應(yīng)具備的素養(yǎng)。從今,我們進(jìn)入新的角色,適應(yīng)新的崗位,漸漸融入這個群體,沐浴著勤勉細(xì)致和嚴(yán)謹(jǐn)履行崗位職責(zé)的工作作風(fēng),體驗著誠懇謙遜的處事之道,感受著“不經(jīng)風(fēng)雨,怎見彩虹〞的豪邁激情。通過旗濱這個嶄新的舞臺逐步實現(xiàn)我們的遠(yuǎn)大志向。在這個過程中,我們已經(jīng)從最初的劇烈和興奮中冷靜下來,起先以主子翁的心態(tài),定位自己的目標(biāo),挖掘個人的潛力。作為旗濱一員的我們,對自己的將來充溢信念!我們會接著努力學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問,提高個人綜合素養(yǎng),同時,也期盼發(fā)揮自己的專業(yè)特長和個人價值,為公司的開展和個人境界的提升而不懈努力!
一年來的所見所聞所獲,讓我們的心得以沉靜,也讓我們的心靈變得明凈。我們在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中反思,在反思中總結(jié),在總結(jié)中提升。我認(rèn)為,作為一名旗濱員工應(yīng)當(dāng)做到:
一、踏實做事。作為企業(yè)的員工,首先學(xué)好企業(yè)工作流程,做好本職工作。在日常工作實踐中只有“責(zé)任在心,品質(zhì)在行〞的理念,才能保證工程質(zhì)量。在今后的日子里,只有不斷提高自己的綜合素養(yǎng),才能充分地把自身原有的理論學(xué)問與現(xiàn)場實際結(jié)合起來。要學(xué)會分解工作任務(wù),確定責(zé)任主體,明確工作要求,親密協(xié)作協(xié)調(diào),以求真務(wù)實的作風(fēng),精益求精的看法,做好各項工作。
二、開拓創(chuàng)新。我們年輕人應(yīng)在工作中懂得應(yīng)用特有的沖勁、敏銳的頭腦和接受簇新事物快等優(yōu)點去開拓創(chuàng)新。創(chuàng)新來源于主動的思索、專心的琢磨、對工作仔細(xì)負(fù)責(zé)的看法,創(chuàng)新要求我們對待工作要高度負(fù)責(zé),要專心用腦去對待工作,只有這樣,才能保證在劇烈的市場競爭中立于不敗之地。演講稿
三、學(xué)習(xí)進(jìn)取。目前,我們所面臨的是學(xué)問日益更新的時代,僅僅靠現(xiàn)有的學(xué)問,不能解決新出現(xiàn)的問題。我們不僅要向書本學(xué),更重要的是,要在工作實踐中不斷總結(jié)閱歷,采納干脆和間接的方式,駕馭各種本領(lǐng),爭做企業(yè)精英,為各級領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計獻(xiàn)策。在工作中,要注意三個結(jié)合:所學(xué)學(xué)問和工作實際相結(jié)合;堅持繼承傳統(tǒng)和開拓創(chuàng)新相結(jié)合;崗位競爭和團(tuán)隊協(xié)作相結(jié)合。
雖然工作有困難也有艱苦,但它卻能段練我們的意志和耐力。只要我們同心同德、全力以赴,以主子翁的心態(tài)來仔細(xì)做好該做的每一件工作,以迎接明天挑戰(zhàn)的心態(tài)來努力學(xué)好該學(xué)的學(xué)問,我堅信,我們xx房產(chǎn)肯定能夠劈風(fēng)破浪順當(dāng)?shù)竭_(dá)志向的此岸!
最終,我祝福在座的全部領(lǐng)導(dǎo)、同事新年歡樂,工作順當(dāng),身體健康,合家華蜜!
公司優(yōu)秀員工發(fā)言稿篇4
敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,大家下午好!
我是××地產(chǎn)集團(tuán)公司xxx部一名一般員工,作為這個大家庭的一員,我很劇烈也很榮幸能代表優(yōu)秀員工在這里發(fā)言。首先,我代表全部獲此殊榮的優(yōu)秀員工,向關(guān)切和支持我們的各級領(lǐng)導(dǎo)表示誠心的感謝!向緊密協(xié)作、相互支持的親人們致以真誠的問候!向全部不畏艱難、同舟共濟(jì)、并肩奮斗的同事們致以崇高的敬意!
20xx年,是不平凡的一年,是公司蒸蒸日上的一年,是我自身成長的一年,身為這個榮耀集體中的一員,我們感到無比傲慢、驕傲,今日,公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽稱號,這既是對我們過去一年工作表現(xiàn)確實定和贊許,更是對公司全體員工辛勤耕耘、靜默奉獻(xiàn)的表彰和感謝。
一切的成果和榮譽都已成過去,在這暫新的一年里我必定克盡職守,為我們公司明天的雄偉藍(lán)圖添一份色,我肯定再接再勵,奮勉向上,不辜負(fù)公司及諸位賜予我的信任,有理由信任20xx年我們公司又將是輝煌的一年。
今日的成果將是我明天的起點,在榮譽面前我們不會沾沾自喜,不會傲慢自滿,我們深知:我們還有許多缺乏,我們會接著力爭向上,不斷提升自我,用更加優(yōu)異的成果回報公司,我們有志氣迎接一切挑戰(zhàn),我們有信念去戰(zhàn)勝一切困難。
“紅梅盛開兆豐年,春回大地暖人間。〞迎接新年到來的如火驕陽,我們必將一如既往、同心同德、團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓進(jìn)取,在各自
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二四年人造草坪行業(yè)市場研究及戰(zhàn)略規(guī)劃代理合同3篇
- 個性化司機租賃合同書2024年版版
- 2025年電商綠色環(huán)保產(chǎn)品推廣合作合同范本3篇
- 二零二五年度出國勞務(wù)合同稅務(wù)籌劃及合規(guī)操作指南4篇
- 二零二五版苗圃基地苗木品種改良與選育合同4篇
- 二零二五版農(nóng)家樂鄉(xiāng)村旅游基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目合同4篇
- 二零二五年度健身俱樂部教練聘用合同模板4篇
- 2025年度車庫門智能控制系統(tǒng)升級合同4篇
- 2025年度新型防火門采購與安裝服務(wù)合同范本4篇
- 2025年度電梯玻璃門設(shè)計與安裝服務(wù)合同4篇
- 數(shù)學(xué)-山東省2025年1月濟(jì)南市高三期末學(xué)習(xí)質(zhì)量檢測濟(jì)南期末試題和答案
- 中儲糧黑龍江分公司社招2025年學(xué)習(xí)資料
- 湖南省長沙市2024-2025學(xué)年高一數(shù)學(xué)上學(xué)期期末考試試卷
- 船舶行業(yè)維修保養(yǎng)合同
- 2024年林地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書
- 物流有限公司安全生產(chǎn)專項整治三年行動實施方案全國安全生產(chǎn)專項整治三年行動計劃
- 2025屆江蘇省13市高三最后一卷生物試卷含解析
- 當(dāng)前中國個人極端暴力犯罪個案研究
- 中國象棋比賽規(guī)則
- 7天減肥餐食譜給你最能瘦的一周減肥食譜
- GB/T 31525-2015圖形標(biāo)志電動汽車充換電設(shè)施標(biāo)志
評論
0/150
提交評論