員工個人年終總結(jié)三篇

第頁共頁員工個人年終總結(jié)三篇【推薦】員工個人年終總結(jié)三篇員工個人年終總結(jié)篇1本人自入職以來，嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，思想上嚴(yán)格要求自己，在工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在作風(fēng)上艱辛樸素、務(wù)真務(wù)實，較好地完成領(lǐng)導(dǎo)和各部門安排的各項任務(wù)。在職期間，使我個人在工作中學(xué)到了很多的經(jīng)歷，從經(jīng)歷的每件工作中去總結(jié)工作經(jīng)歷，學(xué)習(xí)并且已經(jīng)適應(yīng)工作環(huán)境，并且考慮在我的工作中可以有一個新的工作創(chuàng)新，這是我個人成長中的一段珍貴的經(jīng)歷?；貞浺幌逻@四十天我個人的工作情況，特別是剛參加到這個大家庭的時候，說起來還真的有點不習(xí)慣，每天都忙得要命，晚上還要加幾個鐘的班，和我以前工作的時間比起來，真是差太遠了，隨著時間的流逝，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)對我的幫助，我已完全融入到這個大家庭中，個人的工作技能也有了明顯的進步，雖然工作中還存在這樣那樣的缺乏之處，但應(yīng)該說付出了不少，也收獲了很多，我感到自己成長了，也逐漸成熟了。在此期間特別要感謝本部門同事對我工作、生活方面的幫助，特別是剛進廠工作時，自己對一些軟件方面的應(yīng)用不純熟，使自己的工作無法正常完成，是同事們悉心教誨，才能讓我盡快掌握、熟悉工作；也在不斷的學(xué)習(xí)中，使我自己有了很大的進步。進入公司以來，我的工作主要是協(xié)助“6s”的推行，進而執(zhí)行“6s”。雖然我進廠時間不長，但也就這一個多月的時間把工作情況總結(jié)如下：1．十一、十二月是公司開展6s活動，在車間、部門、辦公室、食堂、宿舍深化推行6s活動，經(jīng)過前面三個月的努力，各個部門所負責(zé)的區(qū)域在6s活動中均獲得了很好的成果，“6s”意識已經(jīng)逐步深化人心，各部門工作現(xiàn)場均有明顯改善〔從6s專欄看板上的照片就可以看出〕。2．6s推行辦公室就6s深化推進工作制定了詳細的工作方案，針對不同部門制定不同的6s活動檢查表，并進展了現(xiàn)場考核評定，評選出每星期的6s先進團隊，每月會根據(jù)各團隊每星期的成績制定評比出綜合成績，給予優(yōu)秀團隊現(xiàn)金獎勵。為了公平的開展6s評比活動，6s推進辦公室特根據(jù)各部門小組實際情況進展了權(quán)數(shù)制定，保證了評比的公正性。3．活動中，針對職工開展6s活動的方式方法、意義、作用等概念不夠明確的情況，6s推進辦公室特制定在每星期的6s檢查中，不定時抽查各部門人員對6s含義的真正理解，并針對每次檢查出現(xiàn)的問題進展了重點檢查，檢查以突擊抽查方式進展，可以有效地提醒各部門團隊6s活動重在堅持。4．6s推行辦公室還開展了6s樣板區(qū)及閃光點的評選活動，并建立了6s活動排行榜〔6s考核統(tǒng)計表〕對各部門團隊進展綜合評定，將日常工作中獲得的成績，出現(xiàn)的缺乏與6s掛鉤，總體情況反映在排行榜〔6s考核統(tǒng)計表〕上，各部門團隊詳細情況見〔6s考核統(tǒng)計表附頁〕。5．并對評選為6s樣板區(qū)的團隊頒發(fā)“6s活動第一名、第二名、第三名”榮耀錦旗，并給予一定的物質(zhì)獎勵。6．經(jīng)過這段時間的“6s”推進工作，公司開展的6s活動又上了一個新臺階，但是我們深知6s推進工作任重道遠，對于獲得的成績我們將予以鼓勵，對發(fā)現(xiàn)的缺乏我們將鞭策改良，力爭將6s活動持續(xù)有效的開展下去，為建立現(xiàn)代化管理企業(yè)打好堅實基矗隨著“6s”活動的全面推行，可以意料我的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識也更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學(xué)習(xí)，努力進步文化素質(zhì)和各種工作技能，為公司付出我應(yīng)有的奉獻。新的一年有新的氣象，面對新的任務(wù)新的壓力，我也應(yīng)該以新的相貌、更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn)，在崗位上發(fā)揮更大的作用，獲得更大的進步。員工個人年終總結(jié)篇2一、工作態(tài)度和思想工作本人熱衷工作，嚴(yán)格要求自己，遵守工廠各項規(guī)章制度，嚴(yán)格要求自己，擺正自己的位置，始終保持“謙虛、慎重、自律”的工作態(tài)度。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和培養(yǎng)下，在同事的幫助下，我一直努力學(xué)習(xí)，用心進步，努力進步自己，一直努力工作，認(rèn)真完成任務(wù)，履行崗位職責(zé)。堅持理想，堅決信念。不斷加強學(xué)習(xí)，強化工作技能！二、設(shè)備操作、工作理解每個好的員工都應(yīng)該對自己的工作有明晰的認(rèn)識，熟悉并純熟自己的工作。既要對機器的運行有所理解，也要有應(yīng)對故障的潛力，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。但由于自身潛力有限，無法做到盡善盡美，所以在工作過程中也有很多缺點和缺乏，對機器的原理和工作技能也有一點欠缺，但這些都會讓我更加努力，虛心慎重地向別人學(xué)習(xí)，盡可能進步自己的工作潛力，讓自己在崗位上發(fā)揮作用，更快更高效地完成自己的工作，讓公司獲得宏大的效益，讓自己的工作和收獲到達一個。與其他同事的人際關(guān)系也很重要，因為一個人的潛力是有限的，一切的成功都要靠群眾的智慧。所以，團結(jié)同事是順利完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)的前提。這不僅僅是工作的問題，更是日常生活的問題。所以，團結(jié)其他同事，不僅是個人的事，也是工作的職責(zé)！我會履行我的義務(wù)，鍛煉和培養(yǎng)我的交際潛力。第三，回憶過去，展望將來關(guān)于過去的得失，我會吸收有利因素來增強自己的`工作潛力，排除將來工作中的不利因素。一年的工作讓我在成為一名合格員工的道路上不斷前進。我相信通過我的努力，同事的配合，領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，我會成為一名優(yōu)秀的員工，充分發(fā)揮我的社會潛力。也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個適宜的工作崗位，讓我能為社會做出應(yīng)有的奉獻。這一年來，我所做的一切都是成功的，我相信我以后還會繼續(xù)努力。雖然這一年我的工作有缺陷，但這是必然的，因為沒有人是圣人，錯誤是必然的，所以我不會對自己太苛刻。但是，我相信，只要在崗位上呆上一天，我就會做出自己的努力，用我所有的精力和潛力去工作，相信我一定能做好！員工個人年終總結(jié)篇3自學(xué)校畢業(yè)來海外xx賓館工作，從一名客房效勞員做到前臺效勞員，直到升為大堂副理，學(xué)到了很多在書本上沒有的知識。以下是我20xx年的工作總結(jié)：前臺作為酒店的窗口，是酒店給客人的第一印象。首先我們要保持自己的形象，面帶微笑、精神飽滿，用我們最美麗的一面去迎接客人，讓每位客人走進酒店都會體驗到我們的真誠和熱情。其次，關(guān)注賓客愛好。當(dāng)客人走進酒店時，我們要主動問好，稱呼客人時，假如是熟客就要準(zhǔn)確無誤地說出客人的姓名和職務(wù)，這一點非常重要，賓客會為此感受到自己的受到了尊重和重視。我們還要搜集客人的生活習(xí)慣、個人愛好等信息，并盡努力滿足客人，讓賓客的每次住店，都能感受到意外的驚喜。再次，提供個性化的效勞。在客人辦理手續(xù)時，我們可多關(guān)心客人，多詢問客人，假如是外地客人，可以向他們多講解當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情，主動為他們介紹車站、商場、景點的位置，詢問客人是否疲勞，快速地辦好手續(xù)，客人退房時，客房查房需要等待幾分鐘，這時不要讓客人站著，請客人坐下稍等，主動詢問客人住得怎樣或是對酒店有什么意見，不要讓客人覺得冷落了他。進一步溝通能使客人多一份溫馨，也能消除賓客在酒店里所遇到的種種不快。最后也是最重要的，微笑效勞。在與客人溝通過程中，要講究禮節(jié)禮貌，與客人交談時，低頭和老直盯著客人都是不禮貌的，應(yīng)保持與客人有時間間隔地交流目光。要多傾聽客人的意見，不打斷客人講話，傾聽中要不斷點頭示意，以示對客人的尊重。面對客人要微笑，特別當(dāng)客人對我們提出批評時，我們一定要保持笑容，客人火氣再大，我們的笑容也會給客