公司門衛(wèi)保安管理制度

公司門衛(wèi)保安管理制度第一章總則第一條為維護(hù)公司安全，保障公司財(cái)產(chǎn)等，制定本規(guī)定。第二條適用范圍：適用于本公司所有門衛(wèi)保安人員。第二章職責(zé)第三條門衛(wèi)保安人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)保安管理制度，做到：嚴(yán)格巡邏，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告，防止火災(zāi)、盜竊等事故。對(duì)來(lái)訪人員進(jìn)行登記、測(cè)量體溫及查驗(yàn)證件，保證公司安全。嚴(yán)格控制進(jìn)出貨車，對(duì)貨品進(jìn)行查驗(yàn)、封存和簽收，防止公司財(cái)產(chǎn)損失。對(duì)公司職工尤其是領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行安全保護(hù)，確保公司辦公環(huán)境的安全穩(wěn)定。第四條門衛(wèi)保安人員應(yīng)定期進(jìn)行安全知識(shí)的宣傳，增強(qiáng)安全意識(shí)及法制知識(shí)。第三章值班制度第五條本公司門衛(wèi)保安實(shí)行24小時(shí)值班制度，門衛(wèi)保安應(yīng)按照公司安排的時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到崗。第六條值班期間：門口不得打瞌睡、聽(tīng)音樂(lè)等影響工作的行為。值班期間不得隨意將門衛(wèi)工作交接給他人。值班期間需要下班或離崗應(yīng)優(yōu)先向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并由上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。第七條門衛(wèi)保安在出現(xiàn)突發(fā)事件或危險(xiǎn)情況時(shí)，應(yīng)當(dāng)采取有效措施及時(shí)報(bào)警，并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。第四章懲罰措施第八條發(fā)生以下情況之一的，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰：不按時(shí)到崗或不遵守公司規(guī)定。未經(jīng)批準(zhǔn)或沒(méi)有相應(yīng)資質(zhì)私自住宿或住宿超時(shí)。在值班期間，因個(gè)人原因遲到或早退。沒(méi)有按要求進(jìn)行來(lái)訪人員的登記、體溫測(cè)量及證件查驗(yàn)。沒(méi)有嚴(yán)格控制進(jìn)出貨車，貨品遺漏等情況，造成公司財(cái)產(chǎn)損失。第九條門衛(wèi)保安在執(zhí)行職責(zé)時(shí)發(fā)現(xiàn)違反公司安全規(guī)定的情況時(shí)應(yīng)及時(shí)采取措施制止，并立即向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。第五章附則第十條本制度有關(guān)內(nèi)容如有意見(jiàn)或建議，可向公司安全部門提出。第十一條本制度自發(fā)布之時(shí)起施行。如有規(guī)定與新政策不符，以新政策為準(zhǔn)。第十二條違反本規(guī)定的門衛(wèi)保安人員，按照公司人事紀(jì)律管理規(guī)定進(jìn)行處理。結(jié)語(yǔ)總的來(lái)說(shuō)，門衛(wèi)保安管理制度是公司安全保障的重要環(huán)節(jié)。門衛(wèi)保安人員作為公司安全管理中的重要一環(huán)，要嚴(yán)格執(zhí)行管理制度，定期開(kāi)展安全教育培訓(xùn)，發(fā)揚(yáng)警惕，耐心細(xì)致工作；同時(shí)，公