簡(jiǎn)易員工勞務(wù)合同范本

簡(jiǎn)易員工勞務(wù)合同范本簡(jiǎn)易員工勞務(wù)合同范本甲方：（公司名稱）法定代表人：（姓名）地址：（詳細(xì)地址）電話：（聯(lián)系電話）乙方：（員工姓名）身份證號(hào)碼：（身份證號(hào)碼）住址：（詳細(xì)地址）電話：（聯(lián)系電話）根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，自愿實(shí)行以下勞務(wù)合同：第一條基本信息甲方同意雇用乙方從事以下工作：（工作名稱）工作地點(diǎn)：（工作地點(diǎn)）工作時(shí)間：（每天工作時(shí)間及休息時(shí)間）考核期：（考核期時(shí)間長(zhǎng)度）勞動(dòng)合同期限：（合同期限時(shí)間長(zhǎng)度）試用期：（試用期時(shí)間長(zhǎng)度）第二條各方身份甲方為企業(yè)法人，有完全的經(jīng)濟(jì)實(shí)力和管理權(quán)限；乙方為全職員工，能夠全面履行本合同約定的工作職責(zé)和義務(wù)。第三條權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）提供工作機(jī)會(huì)和相應(yīng)的工作條件；（2）向乙方支付工資，支付時(shí)限規(guī)定為每月的10號(hào)，如遇法定節(jié)假日或調(diào)休日，則提前支付工資；（3）遵守中國(guó)相關(guān)的勞動(dòng)法律法規(guī)，制定公司的規(guī)章制度，保障乙方的合法權(quán)益。2.乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）根據(jù)公司的安排全面履行本職工作職責(zé)；（2）遵守中國(guó)相關(guān)的勞動(dòng)法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度，保守公司商業(yè)機(jī)密，對(duì)公開(kāi)泄露的行為，承擔(dān)法律責(zé)任；（3）認(rèn)真學(xué)習(xí)和提高業(yè)務(wù)素質(zhì)、技能水平，確保良好的工作表現(xiàn)；（4）以最大限度降低對(duì)公司的風(fēng)險(xiǎn)，保證公司的經(jīng)濟(jì)、商業(yè)秘密和技術(shù)機(jī)密安全。第四條履行方式勞務(wù)合同期限內(nèi)，乙方應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行本合同下的工作職責(zé)，遵守企業(yè)的行業(yè)慣例和公司的制度規(guī)定。甲方對(duì)乙方的工作執(zhí)行情況進(jìn)行考核及記錄，并定期對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效評(píng)估。第五條期限本合同自（開(kāi)始時(shí)間）生效，至合同期限屆滿或根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定提前解約為止。第六條違約責(zé)任在本合同履行期限內(nèi)，如果一方有違反合同約定的情況發(fā)生，需要遵從以下處理方式：1.雙方約定的違約事項(xiàng)處理方式；2.按照相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處理。第七條法律效力和可執(zhí)行性本合同自雙方簽字蓋章生效，各項(xiàng)條款符合中國(guó)勞動(dòng)法律法規(guī)的要求，具有法律效力。只要是不損害國(guó)家、公民或者法人利益，本合同的任何一方都有權(quán)行使其所應(yīng)享有的權(quán)利，進(jìn)行合同的監(jiān)督、提起訴訟。本合同的任何一方不得擅自解除合同，除非另有特殊約束外，任何一方通知解約30天后可解除合同。甲方（蓋章）：法定代表人：乙方（簽字）：日期：注意：1.本范本僅作為合同范本供參考，因用語(yǔ)不嚴(yán)謹(jǐn)、理解不到位或無(wú)法完全涵蓋所有情況，請(qǐng)?jiān)诰唧w情況下自