工傷講座演示文稿

工傷講座演示文稿目前一頁\總數(shù)十八頁\編于二十二點優(yōu)選工傷講座Ppt目前二頁\總數(shù)十八頁\編于二十二點二、企業(yè)怎樣來履行工傷保險的應盡義務？用人單位應當按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。用人單位繳納工傷保險費的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。三、發(fā)生工傷后企業(yè)怎樣及時進行申辦程序？目前三頁\總數(shù)十八頁\編于二十二點工傷發(fā)生確診職業(yè)病

用人單位30日內(nèi)工傷職工或親屬﹑工會組織1年內(nèi)工傷認定申請社會保險行政部門60日內(nèi)工傷認定決定行政復議不服行政訴訟享受工傷待遇事實清楚、權(quán)利義務明確的15日內(nèi)用人單位未在30日內(nèi)提交工傷認定申請,在此期間發(fā)生符合規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負擔。注意:目前四頁\總數(shù)十八頁\編于二十二點根據(jù)《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；(二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害；(四)患職業(yè)病的；(五)因工外出期間由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；目前五頁\總數(shù)十八頁\編于二十二點(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；(七)法律﹑行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。根據(jù)《工傷保險條例》第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：(一)在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；(三)職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的。

目前六頁\總數(shù)十八頁\編于二十二點具體工傷認定提交材料：1、工傷認定申請表（單位蓋章、附工傷事故報告）2、勞動合同復印件3、身份證復印件4、病歷卡復印件5、醫(yī)療診斷證明書復印件(職業(yè)病診斷證明書)6、單位營業(yè)執(zhí)照復印件或工商注冊信息（未參保者）7、交通事故責任認定書、單位考勤表(交通事故)地點：人力資源和社會保障局工傷保險處德清路492號電話：23109252310927目前七頁\總數(shù)十八頁\編于二十二點四、工傷保險對企業(yè)有什么意義？

工傷醫(yī)療待遇支付渠道

工傷醫(yī)療費（定點醫(yī)療機構(gòu)、符合兩個目錄）工傷保險基金

住院伙食補助費

統(tǒng)籌區(qū)以外就醫(yī)的交通、食宿費（醫(yī)療機構(gòu)出具證明，經(jīng)辦機構(gòu)同意）工傷康復費用（定點醫(yī)療機構(gòu)）停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變

用人單位停工留薪期內(nèi)需要護理的目前八頁\總數(shù)十八頁\編于二十二點工傷醫(yī)療費報銷所需材料：1.工傷醫(yī)療費申報表（一式兩份，單位蓋章）2.工傷認定書復印件3.身份證復印件4.原始發(fā)票5.明細清單（包括藥品和醫(yī)療明細）6.門診病歷、出院記錄復印件地點：醫(yī)療保險管理局工傷生育科鳳凰路579號電話：20246522210239目前九頁\總數(shù)十八頁\編于二十二點

職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。

勞動功能障礙：十個等級，最重一級，最輕十級生活完全不能自理生活自理障礙：三個等級生活大部分不能自理

生活部分不能自理工傷認定病情申請勞動能力鑒定穩(wěn)定作出結(jié)論60日內(nèi)或90日不服15日內(nèi)向省級勞動能力鑒定委員會提出再次申請最終結(jié)論1年后認為傷殘情況發(fā)生變化目前十頁\總數(shù)十八頁\編于二十二點具體勞動能力鑒定提交材料：1、勞動能力鑒定申請表2、工傷認定書復印件3、身份證復印件4、病歷卡原件5、醫(yī)療鑒定書（第一醫(yī)院、九八醫(yī)院）6、傷殘部位檢查資料，如X光片、CT片等7、一寸彩照一張地點：人力資源和社會保障局工傷保險處德清路492號電話：23109252310927目前十一頁\總數(shù)十八頁\編于二十二點

待遇等級

一次性傷殘補助金

傷殘津貼(按月支付)

護理等級（按月支付）一級傷殘27個月本人工資

本人工資的

90%

生活完全不能自理生活大部分不能自理生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%﹑40%﹑30%。

二級傷殘25個月本人工資

本人工資的

85%三級傷殘23個月本人工資

本人工資的

80%四級傷殘21個月本人工資

本人工資的

75%

職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位?！⒁猓阂陨嫌晒ｋU基金支付，本人工資是指工傷職工因工傷遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均繳費工資。目前十二頁\總數(shù)十八頁\編于二十二點

待遇等級

一次性傷殘補助金

定期傷殘津貼支付渠道五級傷殘18個月本人工資難以安排工作的本人工資的70%一次性傷殘補助金由工傷保險基金支付。五、六級傷殘津貼由用人單位支付。六級傷殘16個月本人工資本人工資的60%五級傷殘同上用人單位安排適當工作相應工資待遇六級傷殘七級傷殘13個月本人工資八級傷殘11個月本人工資九級傷殘9個月本人工資十級傷殘7個月本人工資目前十三頁\總數(shù)十八頁\編于二十二點湖州順利塑料制品有限公司職工施某，10年3月左手絞入機器，左上肢毀損傷，腰椎損傷。花費醫(yī)療費103826.78元，安裝假肢106800元。2010年12月勞動能力鑒定為三級、部分護理依賴，同意安裝國產(chǎn)普及型上臂離斷假肢。(從2011年1月開始發(fā)放)工傷待遇

支付渠道

工傷保險基金

用人單位工傷醫(yī)療費90609.7元13217.08元住院伙食補助費

本單位因公出差伙食補助標準的70%（原標準）停工留薪期內(nèi)的工資原工資福利待遇不變停工留薪期內(nèi)的護理

按需一次性傷殘補助金25480元安裝假肢費用20000元(限額)86800元定期傷殘津貼18087元(共15個月)定期護理費9864.9元(共12個月)目前十四頁\總數(shù)十八頁\編于二十二點

經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系。

一次性工傷醫(yī)療補助金

一次性傷殘就業(yè)補助金五級傷殘30個月30個月六級傷殘25個月25個月七級傷殘10個月10個月八級傷殘7個月7個月九級傷殘4個月4個月十級傷殘2個月2個月支付渠道

工傷保險基金

(2011年1月1月之后解除)

用人單位

基數(shù)解除合同時浙江省上年度職工月平均工資目前十五頁\總數(shù)十八頁\編于二十二點浙江科森玻璃科技有限公司職工林某，貨物壓傷雙足，雙足多處骨折，花費醫(yī)療費共41691.73元，根據(jù)傷情勞動能力鑒定可評定八級。

支付渠道工傷待遇工傷保險基金

用人單位工傷醫(yī)療費41173.81元517.92元住院伙食補助費256元停工留薪期內(nèi)的工資原工資福利待遇不變，按月支付停工留薪期內(nèi)的護理

按需一次性傷殘補助金15114元解除勞動合同一次性工傷醫(yī)療補助金17878元一次性傷殘就業(yè)補助金17878元74421.81元23395.92元目前十六頁\總數(shù)十八頁\編于二十二點

項目

標準

基數(shù)支付渠道工傷死亡待遇(一)喪葬補助金6個月統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資工傷保險基金(二)

供養(yǎng)親屬撫恤金配偶每月40%

本人工資(撫恤金之和不應高于工亡職工生前的工資)其他每人每月30%孤老或孤兒再加10%(三)一次性工亡補助金

20倍上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入目前十七頁\總數(shù)十八頁\編于二十二點浙江練市酒業(yè)有限公司職工曹某，2011年7月工作時間內(nèi)心肺驟停、猝死，認定工傷。

支付渠道工傷待遇

工傷保險