2023年工學(xué)院會(huì)議制度

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篇1:工學(xué)院會(huì)議制度

原中工學(xué)院會(huì)議制度(修訂)

一、會(huì)議的分類

1.大型工作會(huì)議。指校黨委、校行政組織召開(kāi)的全校性會(huì)議。

2.專題工作會(huì)議。指學(xué)校討論、部署、推動(dòng)某一方面工作的專項(xiàng)會(huì)議。

3.常規(guī)工作會(huì)議。指校黨委、校行政日常會(huì)議。

4.協(xié)調(diào)工作會(huì)議。指校黨委、校行政領(lǐng)導(dǎo)依據(jù)工作需要針對(duì)某一專項(xiàng)工作召開(kāi)的聽(tīng)取看法、醞釀爭(zhēng)論、統(tǒng)一思想的會(huì)議。

5.座談會(huì)議。指校黨委、校行政依據(jù)不同工作和時(shí)間支配的由離退休老干部、民主黨派負(fù)責(zé)人、教授專家參與的會(huì)議。

二.會(huì)議的確定

1.大型工作會(huì)議由校黨委、校行政確定，專題工作會(huì)議、協(xié)調(diào)工作會(huì)議、座談會(huì)議由校黨委、校行政或校領(lǐng)導(dǎo)確定，常規(guī)會(huì)議由校領(lǐng)導(dǎo)確定。

2.除常規(guī)工作會(huì)議外，其它會(huì)議一般由黨政辦公室在會(huì)議召開(kāi)前一周周五征集并在校內(nèi)網(wǎng)公告欄發(fā)布，依據(jù)工作需要，也可由會(huì)議主辦部門或黨政辦公室通知。

3.除大型工作會(huì)議、常規(guī)工作會(huì)議外，主辦部門要在會(huì)議確定后填寫(xiě)會(huì)議單，準(zhǔn)時(shí)向黨政辦公室備案。

4.會(huì)議之間協(xié)調(diào)由黨政辦公室負(fù)責(zé)，必要時(shí)請(qǐng)主管校領(lǐng)導(dǎo)參加協(xié)調(diào)。

三、會(huì)議的預(yù)備

1.大型工作會(huì)議。主辦部門要向校黨委、校行政提出特地策劃報(bào)告。報(bào)告包括：會(huì)議名稱、會(huì)議主旨和目標(biāo)、會(huì)議議程、會(huì)議時(shí)間、會(huì)議地點(diǎn)、會(huì)議主持人、會(huì)議材料、出席人員(名單)、存在的問(wèn)題及解決方案、籌備時(shí)間進(jìn)度表、工作分工等。報(bào)告經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

2.專題工作會(huì)議、協(xié)調(diào)工作會(huì)議、座談會(huì)議。主辦部門要提前將會(huì)議材料報(bào)經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審核同意，并就需要其他部門協(xié)作的問(wèn)題與相關(guān)部門做好溝通協(xié)調(diào)，必要時(shí)請(qǐng)主管領(lǐng)導(dǎo)與相關(guān)校領(lǐng)導(dǎo)溝通協(xié)調(diào)。提交會(huì)議爭(zhēng)論的問(wèn)題應(yīng)有書(shū)面材料供與會(huì)人員參閱，并供應(yīng)足夠的思索時(shí)間。

3.常規(guī)工作會(huì)議。黨政辦公室按校黨委、校行政和院領(lǐng)導(dǎo)要求落實(shí)。

四、會(huì)議的進(jìn)行

會(huì)議按預(yù)定支配進(jìn)行，考勤由主辦部門負(fù)責(zé)。會(huì)上臨時(shí)提出的議題除緊急狀況下經(jīng)主持人批準(zhǔn)外，一般不予爭(zhēng)論。會(huì)議要貫徹民主集中制原則，在與會(huì)人員充分發(fā)表看法的基礎(chǔ)上，由會(huì)議主持人作出打算。

五、會(huì)議紀(jì)律

1.與會(huì)人員應(yīng)準(zhǔn)時(shí)到會(huì)并簽到，因特別緣由不能與會(huì)者，應(yīng)提前向主管領(lǐng)導(dǎo)或會(huì)議主辦部門請(qǐng)假，需有他人代替的，應(yīng)征得主管領(lǐng)導(dǎo)或會(huì)議主辦部門的同意。

2.如無(wú)特別狀況，會(huì)議期間，與會(huì)人員不接電話，不接待來(lái)訪，不處理其他事務(wù)，并關(guān)閉通訊工具。

3.會(huì)場(chǎng)不許抽煙、亂扔雜物。他人發(fā)言時(shí)，請(qǐng)勿爭(zhēng)論、走動(dòng)。

4.中途離會(huì)者，須向考勤人員說(shuō)明狀況。

六、會(huì)議決議的執(zhí)行

會(huì)議形成的打算，參會(huì)人員要仔細(xì)執(zhí)行，不得拖延、推諉。會(huì)議主持人負(fù)責(zé)會(huì)議督促落實(shí)，主辦部門負(fù)責(zé)人幫助。對(duì)因不負(fù)責(zé)任、造成工作延誤等不良影響的，要嚴(yán)厲?追究相關(guān)人員責(zé)任。

七、會(huì)議記錄

主辦部門要明確專人做好會(huì)議記錄和整理睬議紀(jì)要，必要時(shí)要錄音、錄像、攝影。會(huì)議檔案資料應(yīng)按要求妥當(dāng)保管并歸檔。

中原工學(xué)院黨委會(huì)議制度(修訂)

依據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中國(guó)共產(chǎn)黨一般高等學(xué)校基層組織工作條例》、《中華人民共和國(guó)高等教育法》和《河南省高等學(xué)校堅(jiān)持和完善黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制暫行規(guī)定》、《河南省高等學(xué)校落實(shí)"三重一大'制度實(shí)施方法》精神，結(jié)合我校實(shí)際，修訂本規(guī)定。

一、會(huì)議的召開(kāi)

1.黨委會(huì)議一般每半月召開(kāi)一次，依據(jù)工作需要，可提前或推遲召開(kāi)，如遇重要狀況可隨時(shí)召開(kāi)。

2.黨委會(huì)議由黨委書(shū)記召集并主持，黨委書(shū)記不能出席時(shí)，可托付副書(shū)記召集并主持。

3.出席黨委會(huì)議人員為黨委委員，非黨委委員的副院長(zhǎng)、工會(huì)主席列席會(huì)議。

4.黨委會(huì)議必需半數(shù)以上委員到會(huì)方能召開(kāi)。爭(zhēng)論打算干部任免事項(xiàng)或?qū)W校進(jìn)展戰(zhàn)略決策問(wèn)題時(shí)，應(yīng)有三分之二以上委員到會(huì);黨委書(shū)記、院長(zhǎng)如有一人缺席，一般不討論干部工作事宜，不準(zhǔn)臨時(shí)動(dòng)議打算任免干部。

5.黨委會(huì)所討論的議題涉及出席、列席人員個(gè)人及其親屬時(shí)，本人應(yīng)當(dāng)回避。

6.黨委會(huì)議召開(kāi)的日期和議題除因特別狀況臨時(shí)召開(kāi)外，一般應(yīng)提前一至兩天由黨政辦公室通知與會(huì)人員，需要會(huì)議爭(zhēng)論通過(guò)的重要文件應(yīng)事先傳閱或分發(fā)。

7.依據(jù)會(huì)議議題，會(huì)議主持人可確定有關(guān)人員列席黨委會(huì)。

二、議事范圍

1.黨和國(guó)家的路線、方針、政策，上級(jí)有關(guān)重要會(huì)議和文件精神的貫徹落實(shí)。

2.學(xué)校進(jìn)展戰(zhàn)略以及規(guī)劃的制訂和調(diào)整，包括學(xué)?？傮w進(jìn)展目標(biāo)、辦學(xué)規(guī)模、學(xué)科建設(shè)、專業(yè)設(shè)置和調(diào)整、科研規(guī)劃、校內(nèi)建設(shè)規(guī)劃的制訂等;學(xué)校年度工作方案的制訂。

3.學(xué)校黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)、廉政建設(shè)、思想政治工作中的重要問(wèn)題。

4.學(xué)?；竟芾碇贫群椭匾?guī)章制度的制訂、修改和廢除。

5.校級(jí)榮譽(yù)稱號(hào)的授予和全校性的獎(jiǎng)懲事項(xiàng)等。

6.學(xué)校教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)及招生就業(yè)工作中的重大問(wèn)題。

7.學(xué)校內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)設(shè)置及調(diào)整，中層干部任免、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)懲、考核和監(jiān)督，干部教育和后備干部隊(duì)伍建設(shè)工作;全國(guó)、省、市黨代會(huì)代表、人大代表、政協(xié)委員候選人的推舉;校學(xué)術(shù)委員會(huì)、校學(xué)位委員會(huì)成員的確定或調(diào)整。

8.人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃及重要舉措，年度進(jìn)人原則及方案，專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作中的重要問(wèn)題。

9.涉及學(xué)校全局的重大改革方案和改革措施的制定，關(guān)系師生員工切身利益的重要事項(xiàng)。

10.年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算，100萬(wàn)元以上的預(yù)算外資金支出等重大問(wèn)題。

11.基建方案及項(xiàng)目，重要資產(chǎn)管理及校辦產(chǎn)業(yè)工作中的重大問(wèn)題。

12.對(duì)外合作與溝通的重要事項(xiàng)。

13.學(xué)校平安穩(wěn)定工作中的重要問(wèn)題。

14.報(bào)送上級(jí)的重要報(bào)告和重要請(qǐng)示。

15.需要黨委爭(zhēng)論打算的其他重大問(wèn)題和重要事項(xiàng)。

三、會(huì)議議題的提出

1.黨委會(huì)的議題一般由校領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)各自的分工提出，各職能部門需提交黨委會(huì)議的議題，需經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意。

2.黨委會(huì)議的議題由黨政辦公室收集，由黨委書(shū)記確定或由黨委書(shū)記托付副書(shū)記確定。

3.黨委會(huì)議的議題應(yīng)符合議事范圍的規(guī)定。

四、會(huì)議議題的預(yù)備

1.已確定的黨委會(huì)議題，有關(guān)同志或有關(guān)部門要仔細(xì)做好預(yù)備工作，分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)提交議題所相關(guān)的各種預(yù)案要仔細(xì)把關(guān)，提交黨委會(huì)爭(zhēng)論通過(guò)的文件，貫徹上級(jí)指示的看法，或重要工作的狀況匯報(bào)，分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)仔細(xì)審核并同意。

2.交黨委會(huì)議爭(zhēng)論的重要問(wèn)題，應(yīng)寫(xiě)出書(shū)面材料，由黨政辦公室在通知會(huì)議時(shí)印發(fā)與會(huì)人員，因特別狀況臨時(shí)召集的會(huì)議除外。

3.涉及與師生切身利益關(guān)系親密的議題，應(yīng)在肯定范圍內(nèi)實(shí)行相宜方式聽(tīng)取師生員工看法或進(jìn)行可行性論證;涉及學(xué)術(shù)問(wèn)題的重要事項(xiàng)，應(yīng)先由學(xué)術(shù)委員會(huì)、學(xué)位委員會(huì)進(jìn)行審談?wù)撟C。

4.凡需要黨委會(huì)議作出打算但預(yù)備工作不充分的議題，暫不列入會(huì)議議程。

5.提請(qǐng)黨委會(huì)議爭(zhēng)論的議題，其內(nèi)容涉及多個(gè)校領(lǐng)導(dǎo)的，書(shū)記要支配主辦校領(lǐng)導(dǎo)與其他校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，必要時(shí)書(shū)記要參加協(xié)調(diào)，聽(tīng)取看法。

6.黨委會(huì)召開(kāi)之前，黨委書(shū)記和院長(zhǎng)就會(huì)議議題應(yīng)充分交換看法，達(dá)成共識(shí)。涉及行政工作的議題，應(yīng)當(dāng)先由院長(zhǎng)辦公會(huì)討論提出看法;涉及中層干部任免的議題，根據(jù)學(xué)校確定的工作程序辦理。

7.與會(huì)同志應(yīng)提前預(yù)備好爭(zhēng)論看法，黨委委員和列席院領(lǐng)導(dǎo)因故不能出席會(huì)議時(shí)，對(duì)會(huì)議的議題如有看法或建議，可在會(huì)議召開(kāi)前以書(shū)面形式提出。

五、會(huì)議的進(jìn)行

1.黨委會(huì)議應(yīng)按預(yù)先確定的程序和內(nèi)容依次進(jìn)行，會(huì)上臨時(shí)提出的議題除緊急狀況下經(jīng)書(shū)記批準(zhǔn)外，一般不予爭(zhēng)論。干部任免不搞臨時(shí)動(dòng)議。

2.各委員對(duì)會(huì)議議題要發(fā)表看法，使各項(xiàng)議題都經(jīng)過(guò)充分爭(zhēng)論。

3.黨委會(huì)議在打算問(wèn)題時(shí)，要堅(jiān)持民主集中制原則，少數(shù)聽(tīng)從多數(shù)。對(duì)問(wèn)題進(jìn)行表決時(shí)，應(yīng)在充分爭(zhēng)論的基礎(chǔ)上，實(shí)行口頭、舉手、無(wú)記名投票等方式逐項(xiàng)表決。非黨委成員可以發(fā)表看法，但無(wú)表決權(quán)。

4.對(duì)看法分歧較大或有重大問(wèn)題不清晰的議題，除在緊急狀況下，必需按多數(shù)看法執(zhí)行外，應(yīng)暫緩作出打算，待進(jìn)一步調(diào)查討論，充分交換看法后再作打算。

六、會(huì)議紀(jì)律

1.與會(huì)人員出席會(huì)議應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)時(shí)，因故不能到會(huì)應(yīng)事先請(qǐng)假，并經(jīng)黨委書(shū)記批準(zhǔn)。

2.如無(wú)特別狀況，會(huì)議期間，與會(huì)人員不接電話，不接待來(lái)訪，不處理其他事務(wù)，并關(guān)閉通訊工具。

3.黨委會(huì)議的狀況，在正式向外宣布前，與會(huì)人員均嚴(yán)守機(jī)密，不得向其他人員泄露。傳達(dá)黨委會(huì)議精神，只傳達(dá)形成決議的看法，不得傳播爭(zhēng)論問(wèn)題時(shí)的發(fā)言狀況和不同看法。

七、會(huì)議決議的執(zhí)行

1.黨委會(huì)成員必需堅(jiān)決執(zhí)行黨委會(huì)的決議，個(gè)人看法可以保留。若在工作中發(fā)覺(jué)新?tīng)顩r，可向黨委會(huì)提出建議，在黨委沒(méi)有做出新的打算前，不得有任何與黨委會(huì)決議相違反的言行。

2.需要實(shí)施的黨委會(huì)決議，由主管領(lǐng)導(dǎo)或會(huì)議指定的同志負(fù)責(zé)詳細(xì)落實(shí)。

3.黨委會(huì)審議的議題和所作的打算、決議，應(yīng)指定專人口頭通報(bào)因故未能到會(huì)的黨委委員，并征詢其看法。

4.黨委會(huì)打算的事項(xiàng)由黨政辦公室主任幫助書(shū)記通知和催辦，并定期向黨委會(huì)議匯報(bào)落實(shí)狀況。

八、會(huì)議記錄

1.會(huì)議記錄由黨政辦公室主任或黨委指定的人員負(fù)責(zé)。

2.黨委委員和其他校領(lǐng)導(dǎo)可以查閱黨委會(huì)記錄，查閱需經(jīng)書(shū)記批準(zhǔn)。其他人員查閱黨委會(huì)記錄，經(jīng)批準(zhǔn)后由黨政辦公室主任代理查閱。

3.黨委會(huì)記錄按年度整理，交學(xué)校綜合檔案室管理。

中原工學(xué)院院長(zhǎng)辦公會(huì)議制度(修訂)

依據(jù)《中華人民共和國(guó)高等教育法》和《河南省高等學(xué)校堅(jiān)持和完善黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制暫行規(guī)定》、《河南省高等學(xué)校落實(shí)"三重一大'制度實(shí)施方法》的規(guī)定，結(jié)合我院實(shí)際，修訂本規(guī)定。

一、會(huì)議的召開(kāi)

1.院長(zhǎng)辦公會(huì)一般每半月召開(kāi)一次，依據(jù)工作需要，可提前或延期召開(kāi)，如遇重要狀況可隨時(shí)召開(kāi)。

2.院長(zhǎng)辦公會(huì)由院長(zhǎng)召集并主持，院長(zhǎng)不能出席時(shí)，可托付副院長(zhǎng)召集并主持。

3.院長(zhǎng)辦公會(huì)參會(huì)人員為院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)、主管同學(xué)工作的副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席，院長(zhǎng)助理、黨政辦公室主任列席會(huì)議。依據(jù)議題需要有關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人候會(huì)、列席。

4.院長(zhǎng)辦公會(huì)所討論的議題涉及出席、列席人員個(gè)人或其親屬時(shí)，本人應(yīng)當(dāng)回避。

5.院長(zhǎng)辦公會(huì)召開(kāi)的日期和議題除因特別狀況臨時(shí)召開(kāi)外，一般應(yīng)提前一至兩天由黨政辦公室通知與會(huì)人員，需要會(huì)議爭(zhēng)論通過(guò)的重要文件應(yīng)事先傳閱或分發(fā)。

6.依據(jù)工作需要，會(huì)議主持人可指定有關(guān)人員列席會(huì)議。

二、會(huì)議的議事范圍

1.貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的路線方針政策和法律法規(guī)，上級(jí)重要指示打算和學(xué)校黨委會(huì)決議的實(shí)施方案和重要措施;

2.擬訂和實(shí)施學(xué)校事業(yè)進(jìn)展規(guī)劃及學(xué)科建設(shè)、專業(yè)建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)、校內(nèi)建設(shè)和社會(huì)服務(wù)等規(guī)劃，教學(xué)、科研、人事、后勤等各項(xiàng)改革實(shí)施方案，招生方案等;制定詳細(xì)規(guī)章制度和年度工作方案。

3.擬定和實(shí)施行政組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置或調(diào)整方案、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任方案、人才引進(jìn)和培育方案;聘任、解聘老師和其他工作人員。

4.擬定和實(shí)施年度財(cái)務(wù)預(yù)算、重大基建項(xiàng)目及重大投資項(xiàng)目;確定預(yù)算內(nèi)大額度資金使用方案，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和審計(jì)監(jiān)督，審批未列入年度預(yù)算、單項(xiàng)支出10萬(wàn)元以上100萬(wàn)元以內(nèi)的臨時(shí)項(xiàng)目。

5.擬定和實(shí)施學(xué)校土地、房屋、設(shè)施等重要資源的安排、使用與調(diào)整的方案，討論處理愛(ài)護(hù)和管理校產(chǎn)、維護(hù)學(xué)校合法權(quán)益的重要事項(xiàng)。

6.擬定和實(shí)施與國(guó)內(nèi)外高等學(xué)校、科研機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位以及其他社會(huì)組織之間的溝通與合作。

7.制定、實(shí)施教學(xué)和科研方案，檢查評(píng)估教學(xué)質(zhì)量和科研成果;爭(zhēng)論討論以行政系統(tǒng)為主的德育工作實(shí)施方案，組織引導(dǎo)教職工結(jié)合本職工作開(kāi)展"教書(shū)育人、管理育人、服務(wù)育人'活動(dòng)。

8.打算學(xué)校的校歷支配、重大活動(dòng)和慶典的支配。

9.審定以學(xué)校行政名義發(fā)布的涉及學(xué)校行政工作全局的政策性文件以及以學(xué)校行政名義上報(bào)主管部門的重要文件、報(bào)告和請(qǐng)示。

10.爭(zhēng)論處理教代會(huì)、工會(huì)、團(tuán)代會(huì)、學(xué)代會(huì)有關(guān)行政工作的提案，以及關(guān)系師生員工利益的重要問(wèn)題。

11.討論學(xué)校平安保衛(wèi)工作，打算由院長(zhǎng)辦公會(huì)負(fù)責(zé)的突發(fā)大事。

12.其他必需提交院長(zhǎng)辦公會(huì)爭(zhēng)論打算的事項(xiàng)。

三、會(huì)議議題的提出

1.院長(zhǎng)辦公會(huì)議題由校領(lǐng)導(dǎo)按分工提出。

2.院長(zhǎng)辦公會(huì)議題由黨政辦公室收集，由院長(zhǎng)確定或由院長(zhǎng)托付副院長(zhǎng)確定。

3.凡職能部門和主管副院長(zhǎng)職權(quán)范圍內(nèi)以及副院長(zhǎng)之間可以協(xié)調(diào)解決的問(wèn)題，不列入辦公會(huì)議題。

四、會(huì)議議題的預(yù)備

1.凡提交院長(zhǎng)辦公會(huì)爭(zhēng)論的問(wèn)題，各部門主要負(fù)責(zé)人應(yīng)幫助主管領(lǐng)導(dǎo)做好充分調(diào)研;涉及到的部門事先應(yīng)進(jìn)行充分協(xié)調(diào)，必要時(shí)校領(lǐng)導(dǎo)要參加協(xié)調(diào);重大事項(xiàng)應(yīng)有充分論證。

2.凡提交院長(zhǎng)辦公會(huì)爭(zhēng)論的議題，應(yīng)填寫(xiě)議案表(議案表從黨政辦公室網(wǎng)頁(yè)下載)并提出詳細(xì)處理方案或方法。

3.議題中涉及師生員工利益的問(wèn)題，應(yīng)體現(xiàn)以人為本，充分把握政策，并考慮政策的連續(xù)性;涉及法律法規(guī)問(wèn)題或涉及對(duì)外簽署協(xié)議的事項(xiàng)，應(yīng)征求監(jiān)察審計(jì)處或法律顧問(wèn)看法;屬于學(xué)術(shù)委員會(huì)、學(xué)位委員會(huì)等特地委員會(huì)職責(zé)范圍的事項(xiàng)，應(yīng)先由特地委員會(huì)爭(zhēng)論，提出明確看法。

4.提請(qǐng)?jiān)洪L(zhǎng)辦公會(huì)爭(zhēng)論的議題，其內(nèi)容涉及多個(gè)院領(lǐng)導(dǎo)的，院長(zhǎng)要支配主辦校領(lǐng)導(dǎo)與其他校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，必要時(shí)院長(zhǎng)要參加協(xié)調(diào)，聽(tīng)取看法。

5.院長(zhǎng)辦公會(huì)議中的重要議題，院長(zhǎng)應(yīng)和書(shū)記溝通后再予討論。會(huì)議召開(kāi)后，通過(guò)適當(dāng)方式將會(huì)議作出的打算向黨委通報(bào)。

五、會(huì)議的進(jìn)行

1.院長(zhǎng)辦公會(huì)議應(yīng)按預(yù)先確定的程序和內(nèi)容依次進(jìn)行，會(huì)上臨時(shí)提出的議題除緊急狀況下經(jīng)院長(zhǎng)批準(zhǔn)外，一般不予爭(zhēng)論。

2.院長(zhǎng)辦公會(huì)要就議題暢所欲言，各抒己見(jiàn)，集思廣益，充分爭(zhēng)論，在此基礎(chǔ)上，由院長(zhǎng)作出打算。

六、會(huì)議紀(jì)律

1.與會(huì)人員出席會(huì)議應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)時(shí)，因故不能到會(huì)應(yīng)事先請(qǐng)假，并經(jīng)院長(zhǎng)批準(zhǔn)。

2.如無(wú)特別狀況，會(huì)議期間，與會(huì)人員不接電話，不接待來(lái)訪，不處理其他事務(wù)，并關(guān)閉通訊工具。

3.院長(zhǎng)辦公會(huì)議的狀況，在正式向外宣布前，與會(huì)人員均嚴(yán)守機(jī)密，不得向其他人員泄露。傳達(dá)院長(zhǎng)辦公會(huì)議精神，只傳達(dá)形成決議的看法，不得傳播爭(zhēng)論問(wèn)題時(shí)的發(fā)言狀況和不同看法。

七、會(huì)議決議執(zhí)行

1.院長(zhǎng)辦公會(huì)通過(guò)的決議和打算，必需仔細(xì)執(zhí)行。如需變更會(huì)議打算，必需重新提交會(huì)議討論。

2.主管領(lǐng)導(dǎo)要仔細(xì)執(zhí)行、落實(shí)院長(zhǎng)辦公會(huì)打算的屬于自己分管工作的事項(xiàng)，實(shí)行主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制。承辦部門應(yīng)仔細(xì)、快速地落實(shí)會(huì)議決議。

3.黨政辦公室主任幫助院長(zhǎng)負(fù)責(zé)決議落實(shí)狀況的督查。

八、會(huì)議記錄

1.會(huì)議記錄由黨政辦公室主任或院長(zhǎng)辦公會(huì)議指定的人員負(fù)責(zé)。

2.院長(zhǎng)辦公會(huì)組成人員可以查閱院長(zhǎng)辦公會(huì)記錄，查閱需經(jīng)院長(zhǎng)批準(zhǔn)，其他人員查閱院長(zhǎng)辦公會(huì)記錄，需經(jīng)批準(zhǔn)后由黨政辦公室主任代理查閱。

3.院長(zhǎng)辦公會(huì)記錄按年度整理，交院綜合檔案室管理。

中原工學(xué)院黨委書(shū)記辦公會(huì)議制度(修訂)

一、會(huì)議的召開(kāi)

1.黨委書(shū)記辦公會(huì)原則上每月召開(kāi)一次，依據(jù)工作需要，可以隨時(shí)召開(kāi)。

2.書(shū)記辦公會(huì)由黨委書(shū)記召集并主持，也可由黨委書(shū)記托付副書(shū)記召集并主持。

3.書(shū)記辦公會(huì)由黨委書(shū)記、副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記參與，依據(jù)會(huì)議議題可請(qǐng)有關(guān)同志列席。

二、會(huì)議的議事范圍

1.對(duì)涉及全院性的重要工作進(jìn)行討論，提出看法，提交黨委會(huì)議討論打算。

2.對(duì)黨委會(huì)的打算、決議的落實(shí)狀況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)。

3.處理一些可以不經(jīng)過(guò)黨委會(huì)審議，但又不宜由黨委書(shū)記、副書(shū)記個(gè)人打算的問(wèn)題。

三、會(huì)議議題的提出

會(huì)議議題由黨委委員和有關(guān)部門提出，由黨政辦公室匯總后，交黨委書(shū)記或副書(shū)記確定。

四、會(huì)議的進(jìn)行

提交書(shū)記辦公會(huì)爭(zhēng)論的問(wèn)題，由黨政辦公室負(fù)責(zé)通知與會(huì)人員。與會(huì)人員應(yīng)依據(jù)會(huì)議議題做好充分的預(yù)備，發(fā)言要緊密圍繞議題，充分交換看法，黨政辦公室主任負(fù)責(zé)記錄。

五、會(huì)議決議的執(zhí)行

會(huì)議作出的各項(xiàng)決議均應(yīng)明確一位黨委委員負(fù)責(zé)落實(shí)，由黨政辦公室負(fù)責(zé)和催辦。

中原工學(xué)院黨政聯(lián)席會(huì)議制度(修訂)

一、會(huì)議的召開(kāi)

1.黨政聯(lián)席會(huì)可依據(jù)工作需要隨時(shí)召開(kāi)。

2.黨政聯(lián)席會(huì)由書(shū)記、副書(shū)記、院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)、院紀(jì)委書(shū)記、院工會(huì)主席、院長(zhǎng)助理、黨政辦公室主任組成。

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3.黨政聯(lián)席會(huì)由書(shū)記或院長(zhǎng)主持，也可托付一位副職主持。

4.黨政聯(lián)席會(huì)議依據(jù)會(huì)議內(nèi)容可請(qǐng)有關(guān)同志列席。

二、會(huì)議的議事范圍

1.討論處理可以不經(jīng)黨委會(huì)、院長(zhǎng)辦公會(huì)審議，但又不宜由書(shū)記、院長(zhǎng)個(gè)人決斷的問(wèn)題。

2.討論貫徹黨委會(huì)、院長(zhǎng)辦公會(huì)打算的，需要黨政協(xié)調(diào)解決的重要問(wèn)題。

3.對(duì)學(xué)校改革、進(jìn)展等重大問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調(diào)磋商并提出看法。

4.對(duì)學(xué)校黨務(wù)、行政等重大事項(xiàng)落實(shí)狀況的通報(bào)和協(xié)調(diào)。

5.黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員匯報(bào)分管工作推動(dòng)狀況，并針對(duì)有關(guān)工作提出看法建議。

三、會(huì)議議題的提出

黨政聯(lián)席會(huì)議題一般由書(shū)記、院長(zhǎng)分別提出并討論商定。會(huì)議議題商定后，由黨政辦公室提前通知與會(huì)人員。

四、會(huì)議的進(jìn)行

會(huì)議要緊密圍繞議題，進(jìn)行廣泛的爭(zhēng)論，充分交換看法，為黨委會(huì)、院長(zhǎng)辦公會(huì)正確決策奠定基礎(chǔ)。

五、會(huì)議決議的執(zhí)行

1.對(duì)于會(huì)議爭(zhēng)論和協(xié)商討論的重大問(wèn)題以及形成的看法，黨政辦公室要作好記錄，依據(jù)《黨委會(huì)議事規(guī)章》、《院長(zhǎng)辦公會(huì)議事規(guī)章》的議事范圍，分別提交黨委會(huì)，院長(zhǎng)辦公會(huì)討論打算。

2.對(duì)于會(huì)議討論和打算的可以不經(jīng)黨委會(huì)、院長(zhǎng)辦公會(huì)審議的事項(xiàng)，應(yīng)明確由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或職能部門負(fù)責(zé)落實(shí)，黨政辦公室負(fù)責(zé)催辦，有關(guān)落實(shí)狀況要準(zhǔn)時(shí)向書(shū)記、院長(zhǎng)匯報(bào)。

篇2:中原工學(xué)院落實(shí)三重一大制度實(shí)施方法

中原工學(xué)院落實(shí)"三重一大'制度實(shí)施方法

依據(jù)*河南省委高校工委河南省教育廳《河南省高等學(xué)校落實(shí)"三重一大'制度實(shí)施方法》(豫高發(fā)〔2022〕28號(hào))文件要求，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，修訂本實(shí)施方法。

一、指導(dǎo)思想和基本原則

(一)指導(dǎo)思想

高舉中國(guó)特色社會(huì)主義宏大旗幟，堅(jiān)持以中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系為指導(dǎo)，依據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神的要求，規(guī)范集體決策程序，健全民主決策機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)督檢查措施，嚴(yán)格責(zé)任追究。

(二)基本原則

1.堅(jiān)持科學(xué)民主決策原則。以《中原工學(xué)院黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制實(shí)施方法》為依據(jù)，建立健全黨委會(huì)、校長(zhǎng)辦公會(huì)等議事規(guī)章和決策程序，凡"三重一大'事項(xiàng)一律經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論打算。

2.堅(jiān)持民主集中原則，防止個(gè)人或少數(shù)人專斷。要充分發(fā)揚(yáng)民主，廣泛聽(tīng)取看法，完善群眾參加、專家詢問(wèn)和集體決策相結(jié)合的決策機(jī)制。

3.堅(jiān)持依法治校原則。遵守國(guó)家法律法規(guī)、黨內(nèi)法規(guī)和有關(guān)政策，保證決策的科學(xué)民主。

二、主要范圍

(一)重大決策事項(xiàng)，是指事關(guān)學(xué)校改革進(jìn)展穩(wěn)定全局和廣闊師生員工切身利益，依據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)由領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論打算的重要事項(xiàng)。主要包括學(xué)校貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的路線方針政策、法律法規(guī)和上級(jí)重要打算的重大措施;黨的建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和意識(shí)形態(tài)等重要工作;學(xué)校進(jìn)展、校內(nèi)建設(shè)、學(xué)科與人才隊(duì)伍建設(shè)等規(guī)劃以及年度工作方案;學(xué)校重要規(guī)章制度;內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置和重要調(diào)整;教職工收入安排及福利待遇、嘉獎(jiǎng)和關(guān)系同學(xué)權(quán)益的重要事項(xiàng);學(xué)校年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算狀況的審定和預(yù)算執(zhí)行與決算審計(jì);學(xué)校重要資產(chǎn)處置、重要辦學(xué)資源配置;校級(jí)以上重大表彰，校內(nèi)平安穩(wěn)定和重大突發(fā)大事的處理,以及其他重大決策事項(xiàng)。

(二)重要人事任免事項(xiàng)，是指學(xué)校中層及以上干部的任免和需要報(bào)送上級(jí)機(jī)關(guān)審批的重要人事事項(xiàng)。主要包括學(xué)校黨政機(jī)構(gòu)和學(xué)院(系)、校級(jí)科研機(jī)構(gòu)等內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子成員以及享受相應(yīng)待遇的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)人員的任免、黨政紀(jì)處分，學(xué)校全資、控股企業(yè)校方董事、監(jiān)事及經(jīng)理人選的確定，推舉后備干部、黨代會(huì)代表、人大代表、政協(xié)委員等人選，以及其他重要干部人事任免事項(xiàng)。

(三)重大項(xiàng)目支配事項(xiàng)，是指對(duì)學(xué)校規(guī)模條件、辦學(xué)質(zhì)量等產(chǎn)生重要影響的項(xiàng)目設(shè)立和支配。主要包括國(guó)家各類重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目，國(guó)內(nèi)國(guó)(境)外科學(xué)技術(shù)文化溝通與合作重要項(xiàng)目，重大合資合作項(xiàng)目，重要設(shè)備、大宗物資選購(gòu)和購(gòu)買服務(wù)，重大基本建設(shè)和大額度基建修繕項(xiàng)目，以及其他重大項(xiàng)目支配事項(xiàng)。

(四)大額度資金使用事項(xiàng)，是指對(duì)于預(yù)算內(nèi)大額度資金使用，嚴(yán)格根據(jù)預(yù)算編制程序由黨委會(huì)集體討論打算，將詳細(xì)資金使用方案報(bào)經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)爭(zhēng)論通過(guò)后使用;對(duì)于預(yù)算外大額度資金使用，規(guī)定"單項(xiàng)支出100萬(wàn)以上的臨時(shí)項(xiàng)目由黨委會(huì)決策，單項(xiàng)支出10萬(wàn)元以上100萬(wàn)元以內(nèi)的臨時(shí)項(xiàng)目由校長(zhǎng)辦公會(huì)決策'。

三、議事程序

學(xué)校堅(jiān)持和完善黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。黨委會(huì)、校長(zhǎng)辦公會(huì)是學(xué)校"三重一大'事項(xiàng)的決策機(jī)構(gòu)。

(一)黨委會(huì)爭(zhēng)論打算關(guān)系學(xué)校全局的重大事項(xiàng)，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校工作，支持校長(zhǎng)樂(lè)觀主動(dòng)、獨(dú)立負(fù)責(zé)地開(kāi)展工作。校長(zhǎng)主持學(xué)校行政工作，領(lǐng)導(dǎo)、組織和指揮學(xué)校的教學(xué)、科學(xué)討論、社會(huì)服務(wù)、文化傳承與創(chuàng)新、行政管理工作，對(duì)重大問(wèn)題通過(guò)校長(zhǎng)辦公會(huì)行使決策權(quán)。組織執(zhí)行和實(shí)施黨委的決議，保證學(xué)校教學(xué)、科研、管理和服務(wù)等各項(xiàng)工作的完成。

(二)凡屬"三重一大'事項(xiàng)，在提交校黨委會(huì)、校長(zhǎng)辦公會(huì)決策之前，要依照國(guó)家法律、法規(guī)和學(xué)校規(guī)章，深化進(jìn)行論證和協(xié)調(diào)，廣泛聽(tīng)取并充分汲取各方面的看法。中層干部選拔任職根據(jù)規(guī)定，在黨委會(huì)討論打算前，組織部要書(shū)面征求學(xué)校紀(jì)委的看法。與師生員工利益親密相關(guān)的事項(xiàng)，要通過(guò)教職工代表大會(huì)或其他形式聽(tīng)取廣闊師生員工看法和建議。對(duì)專業(yè)性、技術(shù)性較強(qiáng)的重要事項(xiàng)，應(yīng)事先進(jìn)行專家評(píng)估論證，技術(shù)、政策法律詢問(wèn)，提交論證報(bào)告或評(píng)估報(bào)告。

(三)會(huì)議決策"三重一大'事項(xiàng)，應(yīng)符合規(guī)定與會(huì)人數(shù)方能進(jìn)行。黨委爭(zhēng)論打算重要干部任免事項(xiàng)，應(yīng)有三分之二以上的委員到會(huì)。黨委書(shū)記、校長(zhǎng)如有一人缺席，一般不討論干部工作事宜;進(jìn)行表決，以應(yīng)到會(huì)成員超過(guò)半數(shù)同意形成打算。

(四)依照《中華人民共和國(guó)高等教育法》和《中原工學(xué)院黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制實(shí)施方法(修訂)》的規(guī)定，應(yīng)由學(xué)術(shù)委員會(huì)審議的重高校術(shù)事項(xiàng)，在黨委會(huì)、校長(zhǎng)辦公會(huì)議決策之前要提交學(xué)術(shù)委員會(huì)審議;依據(jù)《高等學(xué)校教職工代表大會(huì)暫行條例》和《中原工學(xué)院教職工代表大會(huì)實(shí)施細(xì)則》規(guī)定，應(yīng)經(jīng)教代會(huì)審議通過(guò)或爭(zhēng)論的重要事項(xiàng)，在黨委會(huì)或校長(zhǎng)辦公會(huì)決策之前要提交教代會(huì)審議通過(guò)或爭(zhēng)論。

(五)依據(jù)黨委會(huì)、校長(zhǎng)辦公會(huì)會(huì)議的議題，學(xué)校有關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人可按有關(guān)規(guī)定列席有關(guān)會(huì)議。黨委分管同學(xué)工作的副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席參與校長(zhǎng)辦公會(huì)議。

四、決策執(zhí)行

(一)"三重一大'事項(xiàng)經(jīng)集體打算后，根據(jù)校領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)分工，確定會(huì)議決議落實(shí)人，詳細(xì)負(fù)責(zé)會(huì)議決議的組織實(shí)施工作;其他領(lǐng)導(dǎo)成員要樂(lè)觀協(xié)作，形成推動(dòng)工作的合力。

(二)凡屬黨委會(huì)或校長(zhǎng)辦公會(huì)打算的"三重一大'事項(xiàng)，任何個(gè)人無(wú)權(quán)擅自轉(zhuǎn)變，必需堅(jiān)決執(zhí)行。如有不同看法，允許保留，也可以向上級(jí)組織報(bào)告，但行動(dòng)上必需堅(jiān)決執(zhí)行，并以集體的打算對(duì)外表態(tài)。如需變更會(huì)議決議，必需重新提交會(huì)議討論，沒(méi)有作出新的決策前，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行。

(三)執(zhí)行"三重一大'決策過(guò)程中如發(fā)覺(jué)新?tīng)顩r、新問(wèn)題，要根據(jù)相關(guān)程序進(jìn)行復(fù)議，準(zhǔn)時(shí)修正完善。經(jīng)過(guò)再次決策后，執(zhí)行新的決策。

五、保障機(jī)制

(一)建立"三重一大'決策回避制度。如有涉及本人或直系親屬利害關(guān)系，或其他可能影響公正決策的情形，參加決策或列席人員應(yīng)當(dāng)回避。

(二)建立"三重一大'決策公開(kāi)制度。除涉密事項(xiàng)外，"三重一大'決策事項(xiàng)應(yīng)根據(jù)《中原工學(xué)院校務(wù)公開(kāi)實(shí)施方法》規(guī)定予以公開(kāi)，接受師生員工監(jiān)督。

(三)建立"三重一大'決策報(bào)告制度和執(zhí)行決策的督查制度。校黨委會(huì)、校長(zhǎng)辦公會(huì)關(guān)于"三重一大'事項(xiàng)的決議列入學(xué)校重點(diǎn)督查工作。學(xué)校紀(jì)委負(fù)責(zé)"三重一大'決策事項(xiàng)執(zhí)行狀況的督促。

(四)建立"三重一大'決策糾錯(cuò)制度。校黨委會(huì)、校長(zhǎng)辦公會(huì)打算的事項(xiàng)在執(zhí)行中發(fā)覺(jué)不足或問(wèn)題，詳細(xì)負(fù)責(zé)該項(xiàng)決議落實(shí)的校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)馬上向黨委書(shū)記和校長(zhǎng)說(shuō)明狀況，根據(jù)決策程序?qū)嵭写胧┻M(jìn)行訂正。

(五)建立"三重一大'決策責(zé)任追究制度。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員不履行或不正確履行"三重一大'決策制度，不執(zhí)行或擅自轉(zhuǎn)變集體打算，未經(jīng)集體爭(zhēng)論而個(gè)人決策，未供應(yīng)全面真實(shí)狀況而直接造成決策失誤，執(zhí)行決策后發(fā)覺(jué)可能造成失誤或損失而不準(zhǔn)時(shí)實(shí)行措施訂正，造成重大經(jīng)濟(jì)損失和嚴(yán)峻后果的，應(yīng)依據(jù)詳細(xì)狀況依紀(jì)依法分別追究班子主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人和其他責(zé)任人的責(zé)任。

六、本方法自下發(fā)之日起執(zhí)行。

篇3:工學(xué)院值班制度

原中工學(xué)院值班制度

為進(jìn)一步做好學(xué)校平安穩(wěn)定工作，準(zhǔn)時(shí)、妥當(dāng)處理各種緊急重大大事，保障學(xué)校各方面工作正常進(jìn)行，依據(jù)省委、省政府和省教育廳有關(guān)文件精神，結(jié)合工作實(shí)際，特制定原中工學(xué)院值班制度。

一、總體支配

學(xué)校值班由校領(lǐng)導(dǎo)值(帶)班、中層干部值班、同學(xué)工作部值班、保衛(wèi)處值班、校醫(yī)院值班組成，校領(lǐng)導(dǎo)值(帶)班、中層干部值班由黨政辦公室統(tǒng)一支配，同學(xué)工作部值班、保衛(wèi)處值班、校醫(yī)院值班由各自部門負(fù)責(zé)組織，報(bào)黨政辦公室備案。

二、職責(zé)分工

(一)校領(lǐng)導(dǎo)值(帶)班職責(zé)

1.校領(lǐng)導(dǎo)在寒暑假期間為帶班制，其他時(shí)間為值班制;

2.檢查、了解學(xué)校中層干部值班，有關(guān)部門值班狀況和值班人員到位狀況;

3.處理校內(nèi)外突發(fā)大事，協(xié)調(diào)解決學(xué)校值班中消失的問(wèn)題;

4.值班時(shí)間巡察校內(nèi)，深化自習(xí)室、食堂、同學(xué)宿舍了解同學(xué)學(xué)習(xí)、生活狀況，解決同學(xué)反映的實(shí)際問(wèn)題。

(二)中層干部值班職責(zé)

1.負(fù)責(zé)處理值班期間來(lái)電、來(lái)訪、來(lái)信、來(lái)函，對(duì)時(shí)效性不強(qiáng)和必需經(jīng)過(guò)肯定程序才能處理的事項(xiàng)，留待工作日內(nèi)按程序處理;

2.負(fù)責(zé)解決學(xué)校各部門值班中報(bào)告的問(wèn)題，對(duì)校內(nèi)內(nèi)發(fā)生的影響平安穩(wěn)定的苗頭和突發(fā)大事，會(huì)同有關(guān)部門現(xiàn)場(chǎng)解決;

3.實(shí)行"首查首問(wèn)負(fù)責(zé)制'，對(duì)值班期間發(fā)覺(jué)的問(wèn)題要負(fù)責(zé)究竟，并按職責(zé)范圍和程序交付有關(guān)部門處理，必要時(shí)向該部門主管校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

4.依據(jù)需要協(xié)調(diào)支配校醫(yī)院、黨政辦公室值班車輛的調(diào)度;

5.伴隨校領(lǐng)導(dǎo)巡察校內(nèi)，檢查各部門值班狀況，深化自習(xí)室、食堂、同學(xué)宿舍了解同學(xué)學(xué)習(xí)、生活狀況，解決同學(xué)反映的實(shí)際問(wèn)題;

6.完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

(三)同學(xué)工作部值班職責(zé)

1.負(fù)責(zé)值班期間