公司給員工的勞動合同范本

公司給員工的勞動合同范本公司給員工的勞動合同范本甲方（公司）：_________________________（以下簡稱“公司”）乙方（員工）：_________________________（以下簡稱“員工”）雙方基本信息：甲方地址：_________________________乙方地址：_________________________甲方法定代表人/負責人：_________________________乙方身份證件號碼：_________________________甲方聯(lián)系電話：_________________________乙方聯(lián)系電話：_________________________各方身份、權(quán)利、義務(wù)、履行方式、期限、違約責任第一條身份乙方是甲方的員工，按照本合同約定，為甲方服務(wù)。第二條權(quán)利1.公司應(yīng)當根據(jù)國家法律法規(guī)及本合同的規(guī)定，為員工提供崗位、工資、社保（醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育、養(yǎng)老）、住房公積金等福利待遇，保障員工的權(quán)益。2.員工有權(quán)知道公司的經(jīng)營狀況，對公司工作提出建議，并在工作中享有安全保障、勞動衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生等方面的保護。第三條義務(wù)1.公司應(yīng)當為員工提供安全、衛(wèi)生的工作條件，確保員工的生命、財產(chǎn)安全。2.公司應(yīng)當準時、足額地支付員工工資，并按照規(guī)定繳納社保、住房公積金等。3.公司應(yīng)當提供必要的培訓和職業(yè)發(fā)展機會，幫助員工提高技能。4.員工應(yīng)當按照公司的要求工作，不得私自泄露公司機密，嚴禁從事違反國家法律法規(guī)和公司規(guī)定的活動。第四條履行方式1.乙方應(yīng)當按照公司的要求認真履行工作，不得私自泄露公司機密，嚴格遵守公司規(guī)定。2.公司應(yīng)當向員工提供必要的設(shè)備和工具，保障員工的工作效率。第五條期限1.本合同自________年____月____日起生效，至________年____月____日止。2.如乙方想續(xù)簽合同，應(yīng)提前30天向甲方提出申請，并經(jīng)甲方同意。第六條違約責任1.如甲方未按照規(guī)定支付工資，員工有權(quán)向勞動監(jiān)察部門申請仲裁或者提起訴訟。2.如乙方不履行合同規(guī)定，甲方有權(quán)采取一定的制止或者糾正措施，并有權(quán)終止合同。需遵守中國相關(guān)法律法規(guī)本合同各項規(guī)定均遵守中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。明確各方權(quán)力和義務(wù)本合同中甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)均應(yīng)嚴格遵守，如有違反，應(yīng)當承擔相應(yīng)的法律責任。明確法律效力和可執(zhí)行性本合同為雙方自愿簽訂，具有法律效力和可執(zhí)行性。其他1.本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)相關(guān)規(guī)定處理。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（公司）代表（