安全檢查管理計劃制度章程

'\安全檢查管理制度一、安全檢查的主要任務是進行危害識別，查找不安全因素和不安全行為，提出消除或控制不安全因素的方法和糾正不安全行為的措施。二、安全檢查主要包括安全管理檢查和現(xiàn)場安全檢查。1、安全管理檢查主要內容為：（1）、檢查各級安全生產(chǎn)責任制、各項安全管理制度、安全基礎工作落實情況；（2）、檢查公司各級領導研究安全工作情況的記錄、安全工作會議紀要等；（3）、檢查公司員工的安全意識、安全知識教育情況；（4）、檢查管理人員的安全法規(guī)教育和安全生產(chǎn)管理的資格教育是否達到要求；以及特殊作業(yè)的安全技術知識教育是否達到要求。2、現(xiàn)場安全檢查主要內容為：（1）、按照工藝、設備、儲運、電氣、儀表、消防、工業(yè)衛(wèi)生等專業(yè)的標準、規(guī)范、制度等，檢查生產(chǎn)、施工現(xiàn)場是否落實，是否存在安全隱患；（2）、檢查公司各部門員工是否認真執(zhí)行各項安全生產(chǎn)紀律和操作規(guī)程；（3）、檢查生產(chǎn)、檢修等直接作業(yè)環(huán)節(jié)各項安全生產(chǎn)保證措施是否落實。三、安全檢查形式有綜合性檢查、日常檢查和專項檢查：1、綜合性安全檢查綜合性安全檢查以落實崗位安全責任制為重點，各部門共同參與的全面檢查，公司每季度組織檢查一次。2、日常安全檢查日常安全檢查包括班組、崗位員工的交接班檢查和班中巡回檢查，以及工藝、設備、安全等專業(yè)技術人員的經(jīng)常性檢查，特別對關鍵要害部位要重點檢查和巡查，發(fā)現(xiàn)問題和隱患，及時報告有關部門解決，并做好記錄。3、專項安全檢查：（1）、季節(jié)性安全檢查是根據(jù)各季節(jié)特點開展的專項檢查。春季安全檢查以防雷、防靜電、防跑冒滴漏為重點；夏季安全檢查以防暑降溫、防臺風、防洪度汛為重點；秋季安全檢查以防火、防凍保溫為重點。（2）、節(jié)日前安全檢查主要是節(jié)前對安全、保衛(wèi)、消防、危險物品、備用設備、應急預案等進行檢查；特別是領導干部值班，原輔料、備品備件、應急預案落實情況進行重點檢查。四、專業(yè)性安全檢查主要是對機械電氣設備、安全設施、消防器材、危險化學品等系統(tǒng)分別進行專項檢查。五、節(jié)假日前安全檢查時間為“五.一”、“十.一”、元旦及春節(jié)。專業(yè)性檢查結合季節(jié)性檢查每月進行一次。六、開展安全檢查認真做好檢查記錄和安全檢查總結，查出的隱患和問題必須落實整改，暫時不能整改的要采取有效的防范措施，對隱患問題的整改情況要進行復查，跟蹤督促落實。特種作業(yè)安全管理制度一、項目安全領導小組全面負責項目特種作業(yè)的管理工作，負責項目特種作業(yè)的風險辨識、評價審定及特種施工技術方案的審定工作。二、項目生產(chǎn)副經(jīng)理負責組織特種作業(yè)人員指導書及技術方案的制定。三、專職安全員負責對特種作業(yè)人員的監(jiān)督檢查工作，負責項目特種作業(yè)的風險辨識、評價及特種施工技術方案的編寫工作。負責特種作業(yè)人員及特種作業(yè)的檔案管理工作。四、班組長對本班組的特種作業(yè)全面負責，負責為落實安全措施提供必要的資源，并制定各分項工程事故應急準備和響應預案報項目部審核批準后方可開始施工。五、特種作業(yè)人員負責提供特種作業(yè)資格證書，并按照規(guī)定佩戴勞動防護用品。六、項目部專職安全員根據(jù)項目部安全管理臺賬，建立臺賬作業(yè)人員和機械設備臺賬，并按照規(guī)定向項目部報備。七、項目專職安全員根據(jù)管理方案制定特種作業(yè)的安全操作規(guī)程，安全操作規(guī)程有項目生產(chǎn)副經(jīng)理審核批準后發(fā)布實施。八、特種作業(yè)人員應具有相應的資質，如身體條件、培訓經(jīng)歷、工作經(jīng)歷等。九、特種作業(yè)人員需經(jīng)上級行政部門培訓、考核合格后取得操作證者，方準從事相應工種地方的作業(yè)。十、特種作業(yè)人員取得操作資格證后，必須定期參加復審。十一、特種作業(yè)人員實行檔案管理，項目在技術檔案中保留操作證復印件及特種作業(yè)人員花名冊。十二、特種作業(yè)人員工作前，施工隊技術員或現(xiàn)場質檢員對其進行技術交底，并在交底記錄上簽字。十三、特種作業(yè)人員在工作前，應認真對作業(yè)環(huán)境和設備進行檢查。確認正常后方可進行操作。施工隊技術員、安全員必須對作業(yè)人員勞動防護用品的所使用和作業(yè)環(huán)境的安全加大檢查力度。十四、特種作業(yè)人員在施工過程中，發(fā)現(xiàn)異常情況，必須停止作業(yè)，并迅速通知技術人員，待危險排除后，方可繼續(xù)作業(yè)。十五、操作規(guī)程中如發(fā)生事故，必須立即停止作業(yè)并同時啟動《事故應急準備和響應預案》，并及時上報項目安全生產(chǎn)管理領導小組。領導帶班制度一、為進一步加強項目部現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理，落實安全生產(chǎn)責任，根據(jù)《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》、國家發(fā)改委等七部委《關于加強重大工程安全質量保障措施的通知》，為認真落實施工企業(yè)及項目部領導施工現(xiàn)場帶班制度，切實做好項目部安全生產(chǎn)、增強領導及施工人員的安全意識，進一步落實安全生產(chǎn)責任制，特制定本制度。適用范圍本制度適用彭水縣靛水鄉(xiāng)防洪排澇項目部。三、職責施工現(xiàn)場領導帶班，要把保證安全生產(chǎn)作為第一位的責任，全面掌握當班安全生產(chǎn)狀況，加強對重點部位、關鍵環(huán)節(jié)、危險源點的檢查，并指導現(xiàn)場人員安全作業(yè)。1、及時發(fā)現(xiàn)和組織消除事故隱患和險情，及時制止違章違規(guī)行為，嚴禁違章指揮。2、現(xiàn)場出現(xiàn)重大安全隱患或遇到險情時及時采取緊急處置措施，并立即下達停工令，組織涉險區(qū)域人員及時有序撤離到安全地帶。工作內容3、排查隱患并要求相關人員立即落實整改現(xiàn)場無法整改的隱患問題，必須下達整改通知單，限期整改并按期復查驗收，發(fā)現(xiàn)較大隱患，立即停止作業(yè)。4、嚴格落實相關規(guī)定，及時制止違章違紀行為，在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)違章問題，立即糾錯并按規(guī)定給予處罰。5、現(xiàn)場發(fā)生危機職工生命安全的重大隱患和嚴重問題時帶班領導要立即采取停工、撤人、排除隱患等緊急處置措施。相關要求6、當班領導應當向接班的領導詳細告知當前施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)存在的問題、需注意事項等。7、當班領導要認真履行帶班職責，嚴格執(zhí)行現(xiàn)場帶班領導的規(guī)定，減少外出，深入現(xiàn)場，靠前指揮，切實把安全生產(chǎn)工作的各項任務落實到實處。8、現(xiàn)場領導帶班、把主要精力用在安全生產(chǎn)上，切實深入一線，真抓實干為施工生產(chǎn)創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。認真記錄檢查問題，并由現(xiàn)場相關安全生產(chǎn)會議制度一、為加強安全管理，溝通安全生產(chǎn)工作信息，及時傳達國家、上級有關安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、指示、命令等，了解安全生產(chǎn)情況、研究和分析安全生產(chǎn)形式，制定安全生產(chǎn)應對措施，布置安全生產(chǎn)任務，制定本制度。二、項目部安全生產(chǎn)會議l、會議由項目經(jīng)理或主管安全的負責人主持，安全領導小組成員和各部室領導及安全專職人員、調度參加。2、會議時間安全生產(chǎn)工作例會每月召開二次，對重點工程、有重大危險源的工程、使用新設備、采用新工藝和出現(xiàn)安全事故時要及時召開專題安全會議。3、會議的主要內容：（1）傳達國家、上級有關安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、指示、命令等。（2）聽取相關部門和人員對安全生產(chǎn)情況的匯報。（3）研究和分析安全生產(chǎn)形式，制定安全生產(chǎn)應對措施。（4）、安排布置安全生產(chǎn)任務。（5）、對本管區(qū)安全生產(chǎn)的重大問題進行研究，并做出決定或決策。三、班組安全會議l、班前、班后會，主要由班組長主持，安排當天任務，布置安全注意事項，檢查現(xiàn)場安全防護和個人安全防護用品佩戴情況。2、一周一次安全專題會，總結班組的安全生產(chǎn)情況，表彰遵章守紀的先進個人，查找施工生產(chǎn)存在的問題和安全隱患，研究對策和方案并及時上報。安全獎懲制度一、施工現(xiàn)場不戴安全帽或安全帽佩戴不正確的，經(jīng)過安全員口頭提出整改，再次違反，罰款伍拾元人民幣。二、臨邊作業(yè)未采取有效安保措施，經(jīng)安全員口頭提出整改，再次違反，罰款伍拾元人民幣。三、電線私拉亂接，罰款伍拾元人民幣。四、酒后作業(yè)，罰款壹佰元人民幣。五、隨意搬動或破壞安全警示標識，罰款伍拾元人民幣。六、擅自拆除、破壞安全設施的，罰款伍佰元人民幣。七、在宿舍違規(guī)使用明火取暖，罰款貳佰元人民幣。八、工地動火作業(yè)未申請動火令，罰款壹佰元人民幣。九、特種作業(yè)人員未持有特殊工種作業(yè)證，罰款貳佰元人民幣。十、安全隱患整改通知書拒簽，罰款叁仟元人民幣。十一、安全處罰通知書拒簽，罰款伍佰元人民幣。十二、強令工人違規(guī)違章作業(yè)的，罰款伍佰元人民幣。十三、未對工人進行安全教育，罰款壹佰元人民幣。十四、不配合項目管理人員進行安全教育，罰款壹佰元人民幣。十五、發(fā)生安全事故不在第一時間上報，罰款伍佰元人民幣。十六、其他違反安全操作規(guī)程作業(yè)的，罰款伍拾元人民幣。十七、打架斗毆，罰款壹仟元人民幣。十八、班組從進場到作業(yè)完畢退場未違章，獎勵班組壹仟元人民幣?！叭瑫r”制度一、目的與范圍為確保項目實施后符合安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生、環(huán)境保護、消防安全的要求，實施源頭控制，避免新投資項目形成新的安全風險和事故隱患，根據(jù)國家相關法律法規(guī)，制訂本制度。本制度適用于工程項目實施新工藝、新技術、新材料、新設備的改造、運用和調試項目。二、術語“三同時”：新建、改建、擴建項目和新技術、新工藝、新設備、新材料應用項目的勞動安全衛(wèi)生設施、職業(yè)衛(wèi)生設施、環(huán)境保護設施和消防安全設施應與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。三、職責1、安全生產(chǎn)管理部門是“三同時”工作的主管部門，負責“三同時”工作的綜合組織和協(xié)調。參與投資項目“三同時”的內部評估、審核和驗收。2、保衛(wèi)部門負責依照政府消防管理部門的規(guī)定程序辦理投資項目消防安全“三同時”手續(xù)；負責組織消防安全“三同時”的內部評估、審核和驗收，并完備檔案技術資料。3、技術部門負責組織對工藝調整、設備定型、材料更換等技術項目的實施方案進行勞動安全、職業(yè)衛(wèi)生和環(huán)境影響進行評估，并提出治理技術措施方案，列入項目整體實施計劃。負責參與“三同時”評估、審核和驗收。4、設備部門負責在設備大修、設備改造和新設備投入使用等技術項目的實施方案中，對勞動安全、職業(yè)衛(wèi)生和環(huán)境影響進行評估，并提出治理技術措施方案，列入項目整體實施計劃?！叭瑫r”評估、審核和驗收。5、財務部門應確?！叭瑫r”的資金投入；參與“三同時”評估、審核和驗收。6、項目經(jīng)理部應當確?！叭瑫r”設施與主體工程同時施工和申請驗收；確?！叭瑫r”項目的施工質量，負責參與“三同時”項目評估、審核和驗收，并根據(jù)驗收結論組織改進，達到設計標準。四、“三同時”方案評估、評價安技部門根據(jù)項目申報資料組織對項目進行“三同時”評估和評價，可采用下列方式：1、組織專業(yè)安全檢查組進行內部評估、評價；2、委托具有相關評估資質的設計單位和中介機構進行評估。4、組織評估、評價的單位應根據(jù)評估、評價結果，提出書面的可行性研究報告，作為“三同時”的設計依據(jù)。五、項目“三同時”的設計項目設計單位根據(jù)“三同時”可行性研究報告，將“三同時”設施納入主體項目設計方案；不具備相關專業(yè)設計資質的，可委托設計。六、項目“三同時”的施工1、施工單位要嚴格按施工圖紙和設計要求施工，保證工程質量，確保職業(yè)安全健康設施與主體工程同步實施。2、項目單位對“三同時”設施的施工過程進行日常管理；安技部對“三同時”設施采購、安裝、施工等全過程進行監(jiān)控，對出現(xiàn)的問題予以及時解決。建立相應的原始記錄，索取相關的檔案資料和資質證明。安全事故隱患排查治理制度為強化項目部安全生產(chǎn)管理，迅速消除安全生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，最大限度的減少事故，有效遏制安全責任事故的發(fā)生，依據(jù)有關法律、法規(guī)和規(guī)定，結合項目部實際，特制定本制度。一、隱患及其分類1、隱患：本制度所指隱患，是指可導致事故發(fā)生的危險狀態(tài)，人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)及管理上的缺陷。2、隱患分類：一般隱患系指危險性較低、事故影響或損失較小的隱患；重大隱患系指危險性較大、事故影響或損失較大的隱患；特別重大隱患系指危險大、事故影響或損失大的隱患。二、隱患整改原則1、“安全第一、預防為主、綜合治理”的原則；2、“抓生產(chǎn)必須先抓隱患整改”和“誰主管、誰負責”原則；3、“誰存在事故隱患，誰負責籌措資金進行整改”和迅速、及時、徹底完成徹底隱患整改原則；4、實行隱患部門及主要負責人負責制，重特大隱患整改期間晝夜監(jiān)控和重特大隱患整改逐級上報制。三、隱患建檔所有隱患必須建立隱患檔案，重特大事故隱患應“一事一檔”。隱患檔案一般包括：隱患部門、具體位置或部位、類型、相關圖片、整改方案、整改責任部門、責任人，整改期限及標準要求，隱患整改階段性總結及情況反饋意見、隱患注銷和按照“四不放過”的原則查處事故隱患等相關資料。四、隱患整改1、人的不安全行為整改，本著“發(fā)現(xiàn)一處，隨時消滅一處”的整改原則，對人為隱患，要通過加強安全宣傳教育，嚴抓各項制度落實，強化考核，拒絕“三?！爆F(xiàn)象，努力提高全員遵章守紀的自覺性和安全防范意識，消除人的不安全行為。2、物的不安全隱患整改，要增加必要的安全投入，及時按相應技術規(guī)范和標準要求維修、加固、整治隱患部位，重視隱患部位的養(yǎng)護和跟蹤監(jiān)控，加強現(xiàn)場管理，建立隱患整改信息聯(lián)絡體系，確保隱患整改措施得力，責任到人，整改到位。3、隱患整改要按計劃及時限要求完成。對一時不能整改徹底或整改期限長的，要采取強有力和切實可行的安全監(jiān)控及防范措施，制定相應的重特大險情和安全事故應急處理預案，嚴格24小時晝夜值班制和領導帶班制，確保萬無一失。五、隱患整改監(jiān)督檢查1、項目部安全生產(chǎn)領導小組負責協(xié)調、指導、監(jiān)督系統(tǒng)內隱患整改工作，隱患部門對隱患整改的具體方案實施、監(jiān)控、安全防范具體負責。2、要建立隱患整改定期調度制度。隱患部門每周檢查一次整改情況，項目部安全生產(chǎn)領導小組或委托其辦公室每月督查一次全項目部隱患整改情況。六、隱患整改總結及信息反饋隱患整改完畢，隱患部門要形成隱患整改總結，填寫隱患整改反饋單，并按規(guī)定上報。同時，按照“四不放過”的原則查處事故隱患，追究構成事故隱患的責任人，以警后事，杜絕類似情況的再次發(fā)生。七、獎懲各部門要高度重視隱患整改工作，力求把各類隱患消滅在萌芽狀態(tài)。對隱患整改，特別是重特大隱患整改及時、徹底的，項目部將上報公司給予通報表彰，并對及時發(fā)現(xiàn)，上報重特大事故隱患的，或在隱患整改中表現(xiàn)突出的個人給予一定的物質或精神獎勵。對存有隱患，尤其是重特大安全隱患瞞報、整改措施不利、或久拖不改、或不按規(guī)定及時整改到位的部門，對因整改不徹底而釀成事故的，將從嚴追究部門負責人及相關人員的責任。職業(yè)健康教育培訓制度為提高職工的職業(yè)病防治意識，保護勞動者的健康和生命安全，依據(jù)《職業(yè)病防治法》及相關法律法規(guī)，特制定本制度：一、職業(yè)健康教育培訓的對象1.凡進入本單位的職工（包括合同工、臨時工等）均要接受三級職業(yè)健康教育培訓（公司級、工區(qū)級、班組級教育），并實行教育培訓登記建檔制度。2.單位內調動（包括工區(qū)內調動）及離崗半年以上的職工，必須對其再進行二級或三級職業(yè)健康教育培訓，其后進行崗位培訓，考試合格后方準上崗作業(yè)。3.進入本單位參觀、學習的人員，接待部門負責對其進行職業(yè)健康注意事項教育，并指派專人負責帶隊。4.單位主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員必須由有關主管部門對其職業(yè)健康知識和管理能力進行培訓，考核合格后方可任職。5.新工藝、新產(chǎn)品、新設備、新技術投產(chǎn)前，必須按新的操作規(guī)程進行教育，操作人員經(jīng)考試合格后，方可上崗操作。6.對職業(yè)危害事故責任者及違章冒險作業(yè)者，由本單位負責職業(yè)健康管理的部門進行教育，總結經(jīng)驗，吸取教訓，指定、落實防范措施后方可繼續(xù)操作。二、職業(yè)健康教育培訓的基本要求要按計劃、有步驟地進行全員職業(yè)健康教育培訓，保證教育質量，注重教育效果，真正有助于提高職工職業(yè)健康意識和安全操作技術素質。職業(yè)健康教育培訓由企業(yè)負責職業(yè)健康教育培訓的部門負責。1.開展職工全員職業(yè)健康教育培訓。嚴格按制度進行教育對象的登記、培訓、考核、資料存檔等工作。2.結合企業(yè)實際情況，確定季度教育重點和月度教育內容。計劃要有明確的針對性，并隨企業(yè)安全生產(chǎn)的特點，適時修改計劃，變更或補充內容。3.確定相對穩(wěn)定的培訓教育大綱、培訓教材，保證培訓時間，確保培訓質量。4.開展監(jiān)督檢查。認真查處未經(jīng)培訓、未經(jīng)考核合格上崗和特種作業(yè)人員無證操作的責任者。三、三級職業(yè)健康教育內容1.本單位主要負責人和職業(yè)健康管理人員，必須由有關主管部門對其職業(yè)健康知識和管理能力進行教育培訓。2.公司級教育（一級）：由人事部門和企業(yè)負責安全生產(chǎn)教育培訓的部門組織、負責。教育內容包括：（1）職業(yè)健康工作的重要性及其意義；（2）《職業(yè)病防治法》及職業(yè)健康的有關法律法規(guī)規(guī)章；（3）職業(yè)健康管理、職業(yè)健康知識及相關技術；（4）職業(yè)危害事故應急管理，應急預案編制及急處置的內容和要求；（5）其他需要教育培訓的內容。3.工區(qū)級教育（二級）：由工區(qū)長負責。教育內容包括：（1）井下生產(chǎn)特點、工藝及流程，主要設備的性能；（2）井下職業(yè)健康管理特點，規(guī)章制度及操作規(guī)程；（3）作業(yè)場所存在的職業(yè)危害因素及防范措施；（4）職業(yè)危害防護設施的使用及安全注意事；（5）典型事故案例及事故應急處理措施等。4.班組（崗位）級教育（三級）：由班組長負責。教育內容包括：崗位責任制，崗位工藝技術，崗位操作規(guī)程，事故案例及預防措施；職業(yè)危害防護設施的使用方法，急救方法，勞動防護用品使用方法等。重大危險源監(jiān)控制度一、為保證項目重大危險源監(jiān)督管理的各項工作順利進行，成立重大危險源監(jiān)控管理小組。組長為項目經(jīng)理，副組長為副經(jīng)理、技術負責，成員為項目管理人員。二、項目經(jīng)理對重大危險源必須進行實地查看，并聘請有資質的專家對重大危險源程度進行安全評估。三、形成重大危險源的地段必須全面停產(chǎn)，對危險段進行封閉，人員全部撤離到安全地帶，并樹立警示牌，嚴禁任何人進入。四、對重大危險源要實施定時監(jiān)控，在監(jiān)控過程中要將危險源變化情況隨時記錄上報，分析危險源的變化及其程度。五、對重大危險源要制定詳實的緊急避災措施、應急救援預案、配備必要應急救援器材設備，并根據(jù)事故救援預案至少每半年一次對重大危險源緊急事故進行搶險救災實施及日常演練。六、凡進入重大危險源區(qū)域作業(yè)人員，必須進過安全教育才能進入工作崗位，區(qū)域內所有設施的更改需要經(jīng)領導組按程序審核同意方可實施，外來人員要有專人陪同方可入內。七、對已確定的重大危險源，應當有符合國家有關法律法規(guī)、規(guī)章和標準的檢測、評估和監(jiān)控措施，定期檢測、檢查。八、對于在日常工作中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，通過整改避免事故發(fā)生的，項目給予獎勵，對于在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，將責令限期完成整改公示，對事故苗頭知情不報者將給予處罰。應急救援管理制度應急管理機構在項目經(jīng)理領導下的項目生產(chǎn)安全事故應急救援領導小組，是項目安全生產(chǎn)事故應急管理工作的最高領導機構。負責安全生產(chǎn)事故的應急救援領導工作。項目生產(chǎn)安全事故應急救援領導小組辦公室設在安全生產(chǎn)部。二、各工種要針對各種可能發(fā)生的安全生產(chǎn)事故，完善預警機制，建立預警系統(tǒng)，開展危險源辨識、環(huán)境因素識別和風險評價工作，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時報告、妥善處理。每個應急人員必須在崗位能熟練使用兩個以上預警電話或其他報警方式。三、預警級別和發(fā)布根據(jù)危險源辨識、環(huán)境因素識別和風險評價預測分析結果，按照生產(chǎn)事故可能造成的危害程度、緊急程度和發(fā)展態(tài)勢，對可能發(fā)生和可以預警的潛在事故進行預警。預警信息包括事故的類別、地點、起始時間、可能影響范圍、預警事項、應采取的措施和發(fā)布級別等。四、應急處置1、安全事故發(fā)生后，事發(fā)源的第一目擊者必須立即報告本單位領導，最遲不得超過5分鐘，同時報告專職人員和專業(yè)部門。應急處置過程中，注意及時續(xù)報有關情況?，F(xiàn)場人員和增援的應急救援人員應當及時、有效的進行先期處置，控制事態(tài)的蔓延。2、對于先期處置未能有效控制事態(tài)的安全生產(chǎn)事故，要及時啟動應急預案，由公司應急領導小組統(tǒng)一指揮開展應急救援工作。3、現(xiàn)場救援人員應相應的專業(yè)防護裝備，采取安全防護措施，嚴格執(zhí)行應急救援人員進入和離開事故現(xiàn)場的相關規(guī)定。五、調查與評估對安全生產(chǎn)事故的起因、影響、責任、經(jīng)驗教訓和恢復重建等問題按照“四不放過”原則進行調查評估和處理。六、善后處置要積極穩(wěn)妥、深入細致地做好善后處置工作。對突發(fā)事故中的傷亡人員、應急處置工作人員，以及緊急調集有關單位及個人的物資，要按照規(guī)定給予補償。安全生產(chǎn)管理制度一、主題內容與適用范圍本制度劃定了安全教育、安全紀律、安全檢查、安技措施、事故調查等處理等管理辦法。本制度適用于項目部及全體職工。二、管理職能1、公司主管安全生產(chǎn)管理工作的總工程師負責安全生產(chǎn)管理工2、公司安全生產(chǎn)領導小組為項目安全生產(chǎn)管理的主管部門。負責項目安全生產(chǎn)的管理、督促和檢查勞務班組的安全生產(chǎn)管理工作。3、項目安全生產(chǎn)領導小組對本項目安全生產(chǎn)工作全面負責。4、勞務班組負責本班組安全生產(chǎn)的管理、督促和檢查。三、管理內容與要求1、安全教育新工人必須進行企業(yè)安全生產(chǎn)三級安全教育（公司、項目、班組部三級教育）。2、公司（一級）安全教育內容：（1）勞動保護、安全生產(chǎn)的意義。（2）勞動保護、安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、方針政策。（3）本企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度。（4）重大事故案例分析。（5）施工現(xiàn)場一般安全知識。2、項目（二級）安全教育（1）本單位概況與生產(chǎn)特點（2）結合本單位施工生產(chǎn)性質講解安全生產(chǎn)規(guī)章制度。（3）安全操作規(guī)程、事故報告等方面知識。（4）本單位相關的事故安例分析。3、班組（三級）安全教育（1）本工種作業(yè)環(huán)境，個人防護用品的正確使用、保管知識。（2）本工種安全操作規(guī)程及注意事項。（3）安全生產(chǎn)防護措施以及緊急情況的應急措施。4、特殊工種的專業(yè)培訓教育電焊工、氣焊工、塔吊司機、塔吊操作、電梯操作工、安裝電工等作業(yè)人員，由市勞動局進行專業(yè)知識的安全教育，經(jīng)考試合格取得證件方能獨立上崗作業(yè)，特種作業(yè)人員必須持證上崗。5、經(jīng)常性的安全教育。（1）采用多種形式開展安全生產(chǎn)的宣傳教育，樹立安全第一的思想、自覺的遵守各項安全生產(chǎn)法令和規(guī)章制度。（2）采用新的施工方法、生產(chǎn)工藝、新技術和新型機電設備時，要進行新的操作方法和新崗位安全知識教育。（3）安全生產(chǎn)領導小組要參加上級組織的崗位安全知識培訓，提高政策思想水平，熟悉安全技術。6、安全紀律（1）熱愛本職工作，努力學習，提高政治文化、業(yè)務水平和操作技能積極參加安全生產(chǎn)的各種活動，提出改進安全工作的意見，搞好安全生產(chǎn)。（2）遵守勞動紀律，服從領導和安全檢查人員的指揮，工作時思想集中，堅守崗位，未經(jīng)許可不得從事非本工種作業(yè)；嚴禁酒后上班；不得在禁止煙火的區(qū)域吸煙動火。（3）嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，不得違章指揮和違章作業(yè)；對違章作業(yè)的指令有權拒絕，并有責任制止他人違章作業(yè)。（4）按照作業(yè)要求正確穿戴個人防護用品;進入現(xiàn)場必須戴安全帽，在沒有防護設施的高空、懸崖和陡坡施工必須系安全帶;高空作業(yè)不得穿硬底鞋和打釘宜滑的鞋，不得往下投擲物料，嚴禁赤腳或者穿高跟鞋、拖鞋進入施工現(xiàn)場。（5）在施工現(xiàn)場不得攀登腳手架、井字架和隨吊盤上下。（6）正確使用防護裝置和防護措施，對各種防護裝置、防護設施和警告標