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第4頁共4頁建筑業(yè)勞務(wù)用工合同編號:_____甲方(單位)名稱:_____地址:_____法人代表:_____乙方(工人)姓名:_____性別:_____年齡:_____民族:_____文化程度:_____籍貫:____省____市居民身份證號碼:_____甲方因生產(chǎn)(工作)需要,招用乙方為臨時工,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同,并共同遵守如下條款:一、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿,本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)乙方同意,雙方可以續(xù)訂合同。二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,安排乙方在_____鍋爐工_____崗位,承擔(dān)_____冬季供暖_____臨時生產(chǎn)(工作)任務(wù)。乙方若同意,須服從。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務(wù),需要變更乙方的崗位和任務(wù),需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意,可提出辭職,雙方辦理解除合同手續(xù)。三、勞動時間與勞動報酬(一)勞動時間:甲方實行每周____日,每日____小時工作制。(二)勞動報酬:按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際情況,根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù),甲乙雙方協(xié)商定為為每日_____10.6____元,每月_____320____元。(三)在合同期間,如乙方回家春耕、秋收等情況,甲方每天發(fā)給乙方基本生活費____元。(四)在合同期滿或夏季鍋爐停爐檢修時,如乙方申請繼續(xù)留用,經(jīng)甲方同意后,甲方根據(jù)實際用工天數(shù),按天計發(fā)給乙方勞動報酬_____10.6____元。四、勞動紀律(一)按時上下班,不得遲到早退。(二)嚴格遵守操作規(guī)程,保證生產(chǎn)。(三)愛護單位財產(chǎn),不無故損壞公物。(四)上班工作(生產(chǎn))時間不得做私事,不得做與生產(chǎn)工作無關(guān)的事。(五)聽從指揮,服從調(diào)動。(六)保質(zhì)保量完成任務(wù),不得投機取巧。(七)有事及時請示報告,不得擅自主張。五、勞動合同的變更、終止、解除和辭職(一)甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)項目或者由于情況變化,經(jīng)乙方同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。(二)合同期滿后即終止執(zhí)行,并辦理終止合同手續(xù)。如生產(chǎn)(工作)需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,雙方重新簽訂合同。(三)有下列情形之一的,可以解除勞動合同:(1)雙方一致同意的;(3)乙方培訓(xùn)(熟練)期滿,不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;(四)有下列情形之一的,本合同自行解除:(1)甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;(2)乙方被除名開除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。(五)乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的,甲方可以辭退;(1)嚴重違犯勞動紀律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;(2)違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備、工具,浪費原材料、能源,造成經(jīng)濟損失的;(3)服務(wù)態(tài)度惡劣,損害甲方利益的;(4)有貪污、盜竊、賭博,營私舞弊等違法行為,尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的;(5)無理取鬧、打架斗毆,嚴重影響社會秩序或犯有其他嚴重錯誤的。(六)甲方有下列情形之一的,乙方可以辭職:(1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認,勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,無有效勞動保護措施,嚴重損害工人身體健康的;(2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;(3)人格受到甲方負責(zé)人侮辱的;(4)甲方不履行勞動合同,或違反國家勞動法律、政策,侵害工人合法權(quán)益的;(5)經(jīng)國家批準應(yīng)征入伍的。建筑業(yè)勞務(wù)用工合同(二)甲方(項目部):_____乙方(施工人員):_____按照《_____》、《_____》及其他有關(guān)法律、行政法規(guī),遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,雙方就本施工事項協(xié)商一致,訂立本合同。第一條工程名稱_____場西部牧業(yè)員工宿舍場地地坪第二條工程地點_____場____路路口_____第三條承包方式單項清包_____第四條開工日期____年____月____日起至____年____月____日第五條工作內(nèi)容甲方合同內(nèi)所有砌體(混凝土、平場地、墊石子、灑水、打夯)清工單價為____元/㎡。施工中一切用具均有乙方自理,甲方負責(zé)混凝土拉到現(xiàn)場,其他一切工序由乙方負責(zé),并做好落手清。注:以上內(nèi)容都按圖紙工作量計算。施工中嚴格按照施工安全、質(zhì)量規(guī)范,若乙方?jīng)]有按照甲方要求和施工規(guī)范而造成的材料浪費,甲方有權(quán)開罰款單(在工程款中扣除)。第六條工程款結(jié)算:乙方進場后,每月甲方付給乙方完成合格工作量____%。余款在工程驗收合格后一次性付清。一、質(zhì)量管理甲方提供乙方質(zhì)量要求和技術(shù)交底,乙方必須按照施工規(guī)范和要求,精心施工,確保工程質(zhì)量。絕對服從項目部質(zhì)量管理人員的正確領(lǐng)導(dǎo)。在日常質(zhì)檢和分項工程驗收時,必須達到所定標準(具體見技術(shù)交底)。二、甲方職責(zé)和權(quán)利2.1認真遵守雙方簽訂的《_____》,對乙方工作進行指導(dǎo)、管理、檢查和監(jiān)督、審核乙方施工方案,全面配合乙方做好各項工作。2.2甲方負責(zé)向乙方提供技術(shù)交底,周、月進度計劃,乙方必須認真執(zhí)行監(jiān)理和甲方的指令,但對不合理因素,可提出建議;經(jīng)甲方同意后方可執(zhí)行,乙方不得私自蠻干、2.3甲方及時組織、參加對乙方已完成的工程質(zhì)量進行跟蹤檢查、驗收。2.4甲方對有特殊貢獻的給與一定獎勵,對工作中個人給甲方造成一定損失的給與一定的經(jīng)濟處罰。三、乙方職責(zé)和權(quán)利3.1認真遵守雙方簽訂的《_____》及。3.2嚴格執(zhí)行公司和工地的各項管理制度和規(guī)定,服從甲方的管理,自覺維護公司的利益和形象。3.3嚴禁未經(jīng)甲方及設(shè)計和監(jiān)理書面同意擅自變更施工圖紙內(nèi)容,如有發(fā)生造成的所有損失均有乙方負責(zé)。3.4如乙方嚴重違反《_____》,工程工期、工程質(zhì)量不能保證,現(xiàn)場管理混亂,甲方和公司利益受到損失,信譽受到損害時,甲方有權(quán)解除合同,除賠償部分損失外,還要追究乙方責(zé)任,清除出場。清除出場按總工資的____%結(jié)算工資款。3.5必須認真遵守甲方的各項規(guī)章制度。派專人現(xiàn)場全權(quán)負責(zé)協(xié)調(diào)管理。四、安全文明施工雙方必須認真遵守國家和上級勞動保護安全生產(chǎn)主管部門所頒發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)、消防工作、文明施工等方針政策,嚴格執(zhí)行有關(guān)勞動保護法規(guī)、條例。乙方必須遵守施工單位的規(guī)章制度,聽從甲方的管理和指揮;嚴禁在工地打架、斗毆、偷盜,若發(fā)生交司法機關(guān)處理。如有違反公司規(guī)章制度的按公司規(guī)定予以重罰。乙方的所有作業(yè)人員,正確的使用“三寶”,嚴格按操作規(guī)程施工。若作業(yè)人員違反操作規(guī)程和公司的管理規(guī)定,如發(fā)生的安全事故的,甲方概不負責(zé)一切責(zé)任。正常工傷按國家《工傷管理條例》處理。五、未盡事宜雙方協(xié)商解決,本合同一式兩份,雙方簽字生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(公章):_____乙方(公章):______________年_____月_____日_____年_____月_____日建筑業(yè)勞務(wù)用工合同(三)甲方:_____乙方:_____西安市經(jīng)濟技術(shù)開區(qū)玉霞日用品經(jīng)銷部(以下簡稱甲方)經(jīng)考核,決定錄用_____(以下簡稱乙方,身份證號為:_____)為正式職工,經(jīng)雙方協(xié)商,訂立合同如下:一、合同期限:雙方合同期為____年,從____年____月____日起至____年____月____日止。其中,從____年____月____日起至____年____月____日為試用期。在試用期內(nèi),甲方認為乙方不符合錄用條件的,可以隨時解除勞動合同。乙方也可以隨時解除本合同。勞動合同期滿,即行終止,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)訂勞動合同,續(xù)訂期以續(xù)訂合同為準。甲方根據(jù)公司工作經(jīng)營情況,安排乙方到_____部門擔(dān)任工作。甲方根據(jù)工作經(jīng)營需要,以及乙方的實際能力(專業(yè)、工作、體力)可作適當(dāng)調(diào)動,包括臨時性工作。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求,按質(zhì)、按量、按時地完成任務(wù)。二、乙方工資及福利待遇:基本工資依據(jù)職位和崗位等級標準支付,為每月____元(大寫:____圓整)每年依工作表現(xiàn)調(diào)整。所有津貼均已包含在基本工資內(nèi),不另行支付。遵照社會保險條例要求,甲方為其交納國家規(guī)定的社會保險。甲方根據(jù)公司的經(jīng)營效益給乙方發(fā)放適當(dāng)?shù)莫劷?。三、甲方基本?quán)利和義務(wù):1、根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同條款規(guī)定,對乙方進行管理。2、保護乙方合法權(quán)益,根據(jù)乙方工作表現(xiàn)實施獎勵和處罰。3、甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要、乙方能力和工作表現(xiàn)等安排調(diào)整乙方工作。4、甲方可視經(jīng)濟效益和乙方的技術(shù)水平、業(yè)務(wù)熟練程度、勞動效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。四、乙方基本職責(zé):1、遵守國家政策、法律、法規(guī)以及甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀律。2、服從甲方的管理和要求,不得擅離職守。3、完成甲方指派的工作任務(wù)和經(jīng)濟指標。4、保守甲方的業(yè)務(wù)、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密。5、乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相似的任何第二職業(yè)。6、按甲方的工作要求而加班和出差。五、有下列情況之一,甲方可以解除或終止合同:1、乙方患病或非因公負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的。2、嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。3、乙方違反勞動紀律,經(jīng)教育或處分仍然無效的。4、被依法追究刑事責(zé)任的。5、勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。6、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的。六、有下列情況之一,甲方不得解除合同:1、乙方患病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。2、乙方患有職業(yè)病或因工負傷在治療、療養(yǎng)期內(nèi)的,以及經(jīng)醫(yī)療終結(jié)確認部分或全部喪失勞動能力的。3、乙方在孕期、產(chǎn)期和哺乳期間的。七、有下列情況之一,乙方可與甲方解除合同:1、經(jīng)勞動安全監(jiān)察部門確認,企業(yè)的勞動安全、衛(wèi)生條件達不到規(guī)定的標準,嚴重危害乙方身體健康的;2、甲方不按合同規(guī)定支付乙方勞動報酬和福利待遇的。3、甲方不履行合同或違反法律、法規(guī)規(guī)定,侵害乙方合法權(quán)利的。4、乙方本人有特殊情況,需要辭職并經(jīng)甲方同意的。八、除按第五條第2、3、4項規(guī)定以及法律規(guī)定的解除聘用合同條件外,甲乙任何一方在解除聘用合同時,須提前一個月通知對方,任何一方違反聘用合同,給對方造成經(jīng)濟損失的應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,予以相應(yīng)的經(jīng)濟賠償。九、雙方終止或解除聘用合同時,如乙方符合第五條第1、5、6項,甲方應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟補償。十、乙方因違反紀律而被辭退或乙方符合第七條第4項規(guī)定,則甲方不給予任何經(jīng)濟補償。乙方被開除、勞動教養(yǎng)或判刑,聘用合同自行解除,不再另行通知。十一、乙方在甲方工作期間因工負傷或死亡,則由甲方按照有關(guān)規(guī)定支付其醫(yī)療費、生活補助費、以及死亡喪葬費和家屬撫恤金。十二、乙方享有規(guī)定的公休、節(jié)假日、婚喪、計劃生育及女工孕期、產(chǎn)期休假等有關(guān)待遇。十三、甲方明確執(zhí)行國務(wù)院頒發(fā)的《勞動法》之規(guī)定,實行平均每周四十小時的工時制度。十四、職工必須遵守甲方有關(guān)保密資料的規(guī)定,違反上述行為者將根據(jù)情況承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。十五、合同期滿一個月,雙方如無異議且書面通知對方的,則合同自動延期生效一年。十六、當(dāng)執(zhí)行本合同發(fā)生爭議時,由甲乙雙方協(xié)商解決。在二十日內(nèi)協(xié)商無效時任何一方都可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,對裁決不服的,可在接到仲裁決定書后十五日內(nèi)向有管轄權(quán)的人民法院起訴。十七、本合同自簽字之日起
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