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27五月2023珠寶行業(yè)薪酬與職業(yè)發(fā)展調查報告調查概述《電子工程專輯》于2004年6月在中國大陸進行的電子工業(yè)薪酬和職業(yè)發(fā)展調查，總共收到了2,287名工程師的有效回復。此次調查的目的是了解中國大陸電子工程師的薪金幅度，并了解各項給予補貼和福利情況的趨勢?；貜驼叻治龌貜驼叩钠骄挲g為31歲87%的回復者至少擁有學士學位回復者的工程技術經(jīng)驗平均為8年...…回復者自參加工作以來平均在兩家公司任職過73%的回復者目前是從事設計和開發(fā)工作回復者的工作職務...…2003年,公司的銷售額平均為1.96億美元...*以上貨幣單位為美元…任職機構的主要產(chǎn)品或服務收入與福利回復者的基本年薪平均為7,554美元*以上貨幣單位為美元平均基本年薪比較:按年度*以上貨幣單位為美元平均基本年薪比較:按工作職位*以上貨幣單位為美元平均基本年薪比較:按工作職能*以上貨幣單位為美元平均基本年薪比較:按工程技術經(jīng)驗*以上貨幣單位為美元平均基本年薪比較:按授教育程度*以上貨幣單位為美元公司為員工提供多種福利*圖表內(nèi)容為排名在前10個的選項內(nèi)容；本題目可多項選擇。在過去12個月,64%的回復者曾因個人業(yè)績

而獲得過獎金回復者獲得的獎金平均為1,865美元*統(tǒng)計結果百分比是基于獲得過獎金的回復者人數(shù)；以上貨幣單位為美元17%的回復者在工作之余

有從事兼職項目/顧問工作兼職工作的年均總報酬為2,158美元*統(tǒng)計結果百分比是基于從事兼職工作的回復者人數(shù)；以上貨幣單位為美元工作滿意度及

工作環(huán)境回復者每周的工作時間平均為48小時*包括加班時間在過去一年,會對工作造成影響的不同因素*本內(nèi)容在調查中為多項選擇63%的回復者正積極尋找新的工作機會在其余37%的回復者當中,有72%表示,

如果有合適的機會,他們是會重新考慮的*統(tǒng)計結果百分比是基于目前不在積極考慮尋找新工作的回復者人數(shù)82%的回復者認為工作滿意度比薪金更重要...…73%的回復者認為目前的工作

有助于促進事業(yè)發(fā)展此外,70%回復者認為目前的工作受公司重視...…55%回復者認為目前公司能提供職業(yè)發(fā)展機會82%的回復者有清晰的職業(yè)發(fā)展計劃90%回復者對于職業(yè)生涯比一年前考慮得更多...…少于50%的回復者正積極考慮換職業(yè)職業(yè)發(fā)展回復者尋找新工作時考慮的不同因素*評分為5分制。5為“最重要”，1為“最不重要”尋找新工作時

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