精選愛崗敬業(yè)的演講稿集合7篇

精選愛崗敬業(yè)的演講稿集合7篇愛崗敬業(yè)的演講稿篇1尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：大家好!我作為一名廚師，很榮幸作為代表發(fā)言。今天我演講的題目是《平凡的崗位，傾心的奉獻(xiàn)》。任何平凡的崗位都是展示各種才華的舞臺。在本職崗位上恪盡職守、埋頭苦干，是一種奉獻(xiàn)，是一種真誠自愿的付出，是一種愉悅?cè)诵牡墨@得;是一種純潔高尚的精神，更是一種升華自我的境界?？倓?wù)部食堂是后勤工作的重中之重，做好食堂膳食工作，服務(wù)好公司全體員工，保障公司正常運(yùn)營，這是工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。食堂工作是辛苦的。不要說每天有成堆的餐具要洗滌;也不要說每天有凌亂的餐桌要收拾;更不要說在放假期間，別人已經(jīng)休息了，而食堂員工仍繼續(xù)堅(jiān)守崗位。食堂原定標(biāo)準(zhǔn)為175人/餐次，但目前實(shí)際用餐人數(shù)約為450人/餐次，竟超出250%之多!雖然超負(fù)荷，可是食堂目前仍然保持正常運(yùn)轉(zhuǎn)，這其中的奧秘是什么呢?我們再回首公司遭遇歷史上最強(qiáng)的臺風(fēng)，船塢移位，設(shè)施設(shè)備受損嚴(yán)重，公司領(lǐng)導(dǎo)看在眼里，急在心頭。緊急會議部署各部門抽調(diào)骨干通宵值班巡查，確保將強(qiáng)風(fēng)造成的損失降到最低。為了給值班人員加夜宵，廚師長要求需留下3名服務(wù)人員，其他人正常下班?？墒蔷镁脹]有一個人離去，“我留下吧，你家里還有寶寶需要照顧”，“不，我留下，你明天早班4點(diǎn)多就得起床，哪能扛得住”。爭執(zhí)不下，廚師長只好指定人員。他們在困難目前首先想到的是別人，辛苦的是自己。這一幕幕正是“團(tuán)結(jié)協(xié)作、無私奉獻(xiàn)”的中遠(yuǎn)船務(wù)企業(yè)文化精神的生動體現(xiàn)!食堂工作是默默無聞的。當(dāng)餐廳的地面光明如鏡，人們何曾想到食堂的同事在其中付出了多少;當(dāng)員工捧著熱氣騰騰、可口的飯菜時，人們又何曾想到操作間同事們勞碌的身影!食堂服務(wù)人員就像一只蠟燭，當(dāng)人們看到耀眼的燭光時，而往往忽略了燃燒自己軀體的蠟燭。每當(dāng)看著員工吃著可口的飯菜，臉上露出滿意的笑容時，我們內(nèi)心無比的欣慰和滿足。雖然我們的工作默默無聞，但我們值得!食堂工作是光榮的。光榮的根源在于，我們時時處處都在為公司全體員工服務(wù)。我們做每一件事情，都直接或間接地在為公司的發(fā)展做貢獻(xiàn)。我們?yōu)榇硕械綗o限的光榮。正是寄于這種光榮，我們百倍地努力，忘我地工作;正是寄于這種光榮，我們的同事帶病堅(jiān)持工作。我們不能馳騁疆場，轟轟烈烈;但我們可以立足崗位，兢兢業(yè)業(yè)。小草雖小，一樣能鋪成遼闊無垠的大草原。平凡的崗位，讓我們傾心的奉獻(xiàn)，我們一樣能走向不平凡!謝謝大家!愛崗敬業(yè)的演講稿篇2各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁、青年朋友們：上午好！我叫xxx，今日，我演講的題目是“愛國、愛行、愛崗，奏響青春樂章”。我國近代學(xué)者梁啟超先生曾在《少年中國說》中有這樣幾句話一直鼓舞我奮發(fā)向上：“少年智則國智，少年富則國富，少年強(qiáng)則國強(qiáng)”。梁啟超先生說得是國家的未來靠青年一代，而作為現(xiàn)代金融企業(yè)的一支重要生力軍，建設(shè)銀行的未來同樣靠我們這樣一群年青人。面對經(jīng)濟(jì)全球化和金融國際化的新形勢，總行黨委審時度勢、及時推出了人事激勵與約束機(jī)制改革。這恰恰為我們青年員工在建行事業(yè)發(fā)展中實(shí)現(xiàn)自我價值、建功成才、有所作為提供了最佳的機(jī)遇，給我們搭建了一個施展才能的大舞臺。作為建行的青年員工置身于改革的浪潮中，如何在這個舞臺上唱好戲，續(xù)寫人生的新篇章，如何實(shí)現(xiàn)人生理想愛國愛企愛崗?qiáng)^斗目標(biāo)，如何實(shí)現(xiàn)個人價值與建行價值最大化的有機(jī)統(tǒng)一，給每一位青年人提出了不容回避的課題。改革對我們青年人是一項(xiàng)考驗(yàn)，我們只有在實(shí)踐中不斷磨練自己、摔打自己、總結(jié)自己，才能提高自己、發(fā)展自己。這需要我們有志存高遠(yuǎn)、寧靜淡泊的心境，需要有不斷進(jìn)取、勇于競爭的干勁，需要有與時俱進(jìn)、直面困難和挑戰(zhàn)的勇氣。有人說，19世紀(jì)是英國人的世紀(jì)，20世紀(jì)是美國人的世紀(jì)，而21世紀(jì)，就是我們中國人的世紀(jì)，“遠(yuǎn)去足音凝重，再創(chuàng)輝煌更愛崗敬業(yè)奉獻(xiàn)青春心！”中國建設(shè)銀行經(jīng)過近年來一系列的改革，也邁出了向國際標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)代商業(yè)銀行靠近的步伐。但我們不要忘記，我們建行仍有許許多多地方有待完善和發(fā)展，要想國家富強(qiáng)，建行事業(yè)興旺，就必須繼續(xù)努力；而希望，就寄予在我們這一代年青人的身上。我想作為一名建行的青年只有對事業(yè)孜孜不倦地追求，對工作全身愛崗敬業(yè)獻(xiàn)青春的投入，才能適應(yīng)改革，推動改革。首先要做到熱愛崗位，珍愛自己的事業(yè)，珍惜自己的工作；其次要樹立堅(jiān)定的信心，具有面對任何困難和挑戰(zhàn)的勇氣，把握自己的人生方向，找準(zhǔn)自己的人生坐標(biāo)；最后是要有實(shí)力，通過不斷的學(xué)愛崗敬業(yè)和實(shí)踐，提高自身的素質(zhì)，掌握有用的本領(lǐng)，才能將“愛國”熱情化為“愛行、愛崗”的巨大動力，把人生的思想支點(diǎn)放在“愛國、愛行、愛崗”這個信念之上，積極愛崗敬業(yè)演講稿身于建設(shè)銀行改革與發(fā)展的大潮中去，大膽開拓，勇于創(chuàng)新，讓我們的人生價值在建行改革中得到充分發(fā)揮和教師愛崗敬業(yè)華！青年朋友們，行長曾經(jīng)說過：“建設(shè)銀行的改革需要青年，建愛崗敬業(yè)演講銀行新世紀(jì)發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)離不開青年，希望寄托在青教師愛崗敬業(yè)人身上，青年興則建行興，青年強(qiáng)則愛崗敬業(yè)的稿行強(qiáng)，青年有希望，奏響銀行未來的發(fā)展就有希望”。讓我們抓住改革的機(jī)遇，行動起來，讓改革見證我們的青春，讓我們用知識加汗水，去順應(yīng)新改革、擁抱新希望，迎接新挑戰(zhàn)，讓青春在改革中飛揚(yáng)！愛崗敬業(yè)的演講稿篇3賓館愛崗敬業(yè)演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好！愛崗敬業(yè)首先是要做好自己的本職工作，從身邊的小事做起，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、服務(wù)技能、搞好每一個職能崗位，做好每一次巡檢，記錄客史檔案。以熱情誠懇的態(tài)度做好每天的工作；當(dāng)接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時候，首先要服從，其次我們要盡心、盡職、盡責(zé)以最大的努力完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)工作。認(rèn)真只能把事情做對，用心才能把事情做好！畢竟我來到此單位時間還很短暫，要把愛崗敬業(yè)談得很深，似乎不太現(xiàn)實(shí)，但是，想把內(nèi)心中的那一點(diǎn)點(diǎn)感受寫出來，供大家分享。有人說，如果你非常熱愛工作，你的生活就是天堂；如果你非常討厭工作，你的生活就是地獄，因?yàn)槟愕纳町?dāng)中，有大部分的時間是和工作聯(lián)系在一起的，不是工作需要你，而是我們每一個人都需要一份工作。機(jī)會是留給有準(zhǔn)備的人！我們賓館員工百分之九十以上都是年輕人，首先要定自己的目標(biāo)，要把自己的態(tài)度擺正。有人會想：“我只是一個普通員工，在平凡的崗位上工作，我們能做什么，大事那都是領(lǐng)導(dǎo)的事！”其實(shí)在平凡普通的崗位上，我們雖然只是普通的一員，但是，你我愛崗敬業(yè)的實(shí)際行動即是賓館發(fā)展前進(jìn)的基石!把每件小事處理的妥善才叫不平凡。細(xì)節(jié)決定成敗，精益求精爭創(chuàng)一流業(yè)績。人總要有個人生目標(biāo)，總要有個發(fā)展方向，說實(shí)在點(diǎn)就是謀生的依托。既然把餐飲行業(yè)作為起點(diǎn)，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻(xiàn)給這莊嚴(yán)的行業(yè)，我們會義無反顧的選擇“敬業(yè)”。有句口號說得好“不愛崗就會下崗，不敬業(yè)就會失業(yè)！”要從做好每一天事和做好每一件事入手，日事日畢，、日清日高，各項(xiàng)工作都取得了較好的成績，經(jīng)營規(guī)模不斷擴(kuò)大，經(jīng)營效果明顯改觀。事實(shí)證明細(xì)節(jié)是成功的關(guān)鍵，事事精細(xì)成就百事。賓館不是我們一個人的，只有我們共同協(xié)作才能為賓館帶來更多效益。一名優(yōu)秀的服務(wù)員不僅僅要訓(xùn)練有素，能夠?yàn)榭腿颂峁﹥?yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，還應(yīng)當(dāng)有充分的愛心，時刻將客人放在心上。不要等客人開口，就能預(yù)料到客人的需要，然后提供客人開口之前的服務(wù)，這才是優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。比如說一位客人在上午開會時要了一杯白開水吃藥，下午當(dāng)客人打開藥包正準(zhǔn)備要開水吃藥時，一杯涼好的白開水早就準(zhǔn)備在他的桌子上了。做到開口前的服務(wù)并不難，只是要求服務(wù)員有愛心，學(xué)會換位思考，掌握好服務(wù)的技巧和方法，真正把客人的需要當(dāng)作自己的使命，心里抱著一個信念：我以服務(wù)為本，我在上班時間為客人解決的問題越多，我今天就越充實(shí)快樂；有強(qiáng)烈的職業(yè)自豪感和愛崗敬業(yè)的精神，在工作的時候隨時不忘記自己的職業(yè)形象，自己是一個服務(wù)人員，就有服務(wù)人員的氣質(zhì)和風(fēng)度；服務(wù)的過程中不卑不亢，把顧客當(dāng)作朋友，而不是上帝，對待朋友真心誠意，切實(shí)為朋友解決問題。客人提出要求以后我們盡力去服務(wù)時，我們是被動的，服務(wù)在客人開口之前，我們的服務(wù)是主動的，才能夠?yàn)榭腿颂峁┮馔獾捏@喜，提供滿意的服務(wù)。這才是我們服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)。愛崗敬業(yè)的演講稿篇4尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，親愛的同事們：大家好！我是來自注水大隊(duì)污水處理站的化驗(yàn)員白燕，今天我演講的題目是《水質(zhì)管理，精益求精》。水質(zhì)管理是注水開發(fā)的基礎(chǔ)，是精細(xì)注水的必要條件。沒有達(dá)標(biāo)水源，談什“注上水、注好水、注夠水”，精細(xì)注水就是空話，因此水質(zhì)是注水開發(fā)的基石。我們正是秉承“呵護(hù)油井，水質(zhì)第一”的理念，遵循“以水質(zhì)求生存，以服務(wù)求發(fā)展，以管理求效益”的價值觀念，才有了今天的注水開發(fā)成果。我們應(yīng)該不驕不傲，加倍珍惜！作為工作在注水開發(fā)最前線的身為化驗(yàn)員的我們，水質(zhì)控制的好壞直接關(guān)系著精細(xì)注水的發(fā)展，也關(guān)系著采油廠的產(chǎn)能建設(shè)，身上的責(zé)任尤為重大。我是一名有著多年水質(zhì)化驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)的化驗(yàn)員，經(jīng)過單位多次內(nèi)外培訓(xùn)，我能從中體會得到壓在我肩膀上的責(zé)任。作為一名普通的化驗(yàn)員，整天跟玻璃瓶、天平、藥品打交道，看上去很簡單、輕很松，甚至很枯燥，但這就是一名化驗(yàn)員日復(fù)一日，反反復(fù)復(fù)的工作。每一位化驗(yàn)員都是在這樣一次又一次的重復(fù)中，一步一步的走到現(xiàn)在的。在工作中，我沒聽過大家嫌棄工作繁瑣，也沒聽過誰抱怨工作枯燥，大家經(jīng)常說的最多的就是操作要心細(xì)，工作要嚴(yán)謹(jǐn)。水質(zhì)管理，就是要求我們一定要及時準(zhǔn)確的向生產(chǎn)崗位反映流程中水質(zhì)好壞?；?yàn)是生產(chǎn)的眼睛，化驗(yàn)數(shù)據(jù)的及時準(zhǔn)確才能保證生產(chǎn)的.暢通和穩(wěn)定。有時會看到我們將處理后的水重新進(jìn)行處理，這就表明了我們決不會把不達(dá)標(biāo)的水輸送的注水站注入油層。看似一些不起眼的操作，但它反應(yīng)的卻是我們水質(zhì)第一的管理理念?？此埔粋€很普通很平常的數(shù)據(jù)，但它包含的意義太沉重、太神圣了！難道不是么？達(dá)標(biāo)還是不達(dá)標(biāo)，返工還是外輸，都通過化驗(yàn)數(shù)據(jù)來掌握和控制。也就是說，我們化驗(yàn)員是處理后水的“出門證”。精益求精，就是要求我們在工作中要“百尺竿頭，更進(jìn)一步”。當(dāng)今世界知識經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展，檢測技術(shù)不斷提提高，檢測設(shè)備不斷更新，這就要求我們在立足完成好自己本職工作的情況下，不斷學(xué)習(xí)新知識，超前進(jìn)行知識儲備。具體到實(shí)際工作中，就是要深入學(xué)習(xí)崗位操作程序，熟練掌握化驗(yàn)操作技術(shù)，提高自己對處理不達(dá)標(biāo)水的突發(fā)現(xiàn)象的判斷處理能力，贏得生產(chǎn)順利地主動權(quán)。同時根據(jù)現(xiàn)有條件，在力所能及的范圍內(nèi)為單位節(jié)約成本、提高效益。先進(jìn)的設(shè)備固然能提高水質(zhì)指標(biāo)，但更需要我們有踏實(shí)、精湛的技術(shù)水平。我們不能僅當(dāng)一名簡單的操作者，我們要認(rèn)真思考、努力學(xué)習(xí)、不斷探索，用勤勞能干的雙手，用扎實(shí)的操作技術(shù)水平，把產(chǎn)品的水質(zhì)再推上一個嶄新的臺階。水質(zhì)是注水之本，水質(zhì)更是注水井的生命。作為一名化驗(yàn)員，容不得我們在檢驗(yàn)中有半點(diǎn)閃失。否則不達(dá)標(biāo)污水就有可能從我們眼皮底下悄悄溜走；否則不達(dá)標(biāo)水就要注入油層破壞油藏。作為一名化驗(yàn)員，我們就要在天平上用砝碼稱量自己的人生價值；作為一名化驗(yàn)員，我們就要用滴定管在滴定中升華自己的靈魂。每一位認(rèn)真工作的同事，都是石油這片海洋中析出的智慧之鹽，我們分享知識、經(jīng)驗(yàn)與見解，為采油廠增光添彩。讓我們一起努力，用我們的熱情，我們的智慧，我們的品質(zhì)踐行“關(guān)愛員工，呵護(hù)油井，發(fā)展延長，奉獻(xiàn)社會”這一理念，托起延長石油美好的明天！我的演講到此結(jié)束！謝謝大家！愛崗敬業(yè)的演講稿篇5各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁、青年朋友們：上午好!我叫××，今日，我演講的題目是“愛國、愛行、愛崗，奏響青春樂章”。我國近代學(xué)者梁啟超先生曾在《少年中國說》中有這樣幾句話一直鼓舞我奮發(fā)向上：“少年智則國智，少年富則國富，少年強(qiáng)則國強(qiáng)”。梁啟超先生說得是國家的未來靠青年一代，而作為現(xiàn)代金融企業(yè)的一支重要生力軍，建設(shè)銀行的未來同樣靠我們這樣一群年青人。面對經(jīng)濟(jì)全球化和金融國際化的新形勢，總行黨委審時度勢、及時推出了人事激勵與約束機(jī)制改革。這恰恰為我們青年員工在建行事業(yè)發(fā)展中實(shí)現(xiàn)自我價值、建功成才、有所作為提供了最佳的機(jī)遇，給我們搭建了一個施展才能的大舞臺。作為建行的青年員工置身于改革的浪潮中，如何在這個舞臺上唱好戲，續(xù)寫人生的新篇章，如何實(shí)現(xiàn)人生理想愛國愛企愛崗?qiáng)^斗目標(biāo)，如何實(shí)現(xiàn)個人價值與建行價值最大化的有機(jī)統(tǒng)一，給每一位青年人提出了不容回避的課題。改革對我們青年人是一項(xiàng)考驗(yàn)，我們只有在實(shí)踐中不斷磨練自己、摔打自己、總結(jié)自己，才能提高自己、發(fā)展自己。這需要我們有志存高遠(yuǎn)、寧靜淡泊的心境，需要有不斷進(jìn)取、勇于競爭的干勁，需要有與時俱進(jìn)、直面困難和挑戰(zhàn)的勇氣。有人說，19世紀(jì)是英國人的世紀(jì)，20世紀(jì)是美國人的世紀(jì)，而21世紀(jì)，就是我們中國人的世紀(jì)，“遠(yuǎn)去足音凝重，再創(chuàng)輝煌更愛崗敬業(yè)奉獻(xiàn)青春心!”中國建設(shè)銀行經(jīng)過近年來一系列的改革，也邁出了向國際標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)代商業(yè)銀行靠近的步伐。但我們不要忘記，我們建行仍有許許多多地方有待完善和發(fā)展，要想國家富強(qiáng)，建行事業(yè)興旺，就必須繼續(xù)努力;而希望，就寄予在我們這一代年青人的身上。我想作為一名建行的青年只有對事業(yè)孜孜不倦地追求，對工作全身愛崗敬業(yè)獻(xiàn)青春的投入，才能適應(yīng)改革，推動改革。首先要做到熱愛崗位，珍愛自己的事業(yè)，珍惜自己的工作;其次要樹立堅(jiān)定的信心，具有面對任何困難和挑戰(zhàn)的勇氣，把握自己的人生方向，找準(zhǔn)自己的人生坐標(biāo);最后是要有實(shí)力，通過不斷的學(xué)愛崗敬業(yè)和實(shí)踐，提高自身的素質(zhì)，掌握有用的本領(lǐng)，才能將“愛國”熱情化為“愛行、愛崗”的巨大動力，把人生的思想支點(diǎn)放在“愛國、愛行、愛崗”這個信念之上，積極愛崗敬業(yè)演講稿身于建設(shè)銀行改革與發(fā)展的大潮中去，大膽開拓，勇于創(chuàng)新，讓我們的人生價值在建行改革中得到充分發(fā)揮和教師愛崗敬業(yè)華!青年朋友們，行長曾經(jīng)說過：“建設(shè)銀行的改革需要青年，建愛崗敬業(yè)演講銀行新世紀(jì)發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)離不開青年，希望寄托在青教師愛崗敬業(yè)人身上，青年興則建行興，青年強(qiáng)則愛崗敬業(yè)的稿行強(qiáng)，青年有希望，奏響銀行未來的發(fā)展就有希望”。讓我們抓住改革的機(jī)遇，不負(fù)恩照行長寄予我們的殷切希望，行動起來，讓改革見證我們的青春，讓我們用知識加汗水，去順應(yīng)新改革、擁抱新希望，迎接新挑戰(zhàn)，讓青春在改革中飛揚(yáng)!愛崗敬業(yè)的演講稿篇6言語勝于呼喊！是電力工人默默奉獻(xiàn)的吶喊！喊出了我們對電力工作的深情，喊出了我們對“三個服務(wù)”的真誠奉獻(xiàn)！望著金都之地，矗立的電線桿，劃過天際的銀線，都是我們電力工作者默默奉獻(xiàn)的誓言！有人說你們電工收入高，福利多，我沉默。因?yàn)槲抑牢颐刻烀鎸Φ氖且恢豢床灰娒恢睦匣?，輕的受傷，重的死傷！有人說你們電工是“電老虎”，有特權(quán)，我就悄悄走開。因?yàn)槲乙男泄镜某兄Z：45分鐘后到達(dá)用戶故障現(xiàn)場?！拔逡弧奔倨诤忘S金周期間，祖國的大好河山?jīng)]有我們的足跡；大年三十，在灑酒焚香的祖墳前，沒有應(yīng)該跪下的膝蓋，不是無意，也不是無情……因?yàn)檫x擇了電，所以選擇了無悔的付出！看吧！逢年過節(jié)，團(tuán)圓之夜，人們的歡笑是我們的贊歌；在國民經(jīng)濟(jì)的車輪上，我們的血液在流動；神舟六號起飛按下按鈕，第一個經(jīng)過的就是電流！草很普通，卻能撐起一片綠色的草原；我們沉默著，邁出了動人的一步！城西站改造，我們調(diào)度領(lǐng)導(dǎo)每天都會去工地，甚至下班，一句話，為了安全！從9月20日設(shè)備投入運(yùn)行開始，王俊生站長就在車站吃住，白天和值班人員一起完成了幾十次操作；晚上開燈學(xué)習(xí)新裝備的性能。到了退休年齡，他選擇了默默依戀，用對默默崗位的熱愛忘記了家庭。今年九月的一天，半夜兩點(diǎn)五十五分，一陣電話鈴聲打破了張?jiān)谡镜拿缐?；全站停電了，快返回！路上小心，他老婆親熱地說。沒有任何麻煩。因?yàn)?，她知道，老公的工作字典從來沒有下班和下班的概念，停電就是軍事情報！是信號！也許，此時此刻，靈魂的祈禱是最好的無聲祝福！外面下著雨，想著送電，匆匆離開，忘記穿雨衣，秋風(fēng)蕭蕭，濕衣服粘在身上，膝蓋常年泡在雨里.突然，摩托車大燈滅了，一下子掉進(jìn)了無底的深淵。白天熟悉的樹和房子不見了怎么辦？毫不猶豫地，借助前面濕漉漉的路上偶爾反射的慘淡光線，向前走.一個趔趄，摔倒了，爬起來，從十幾米外摸索頭盔，蹲下來，伸直彎曲的腳后面的剎車，忍住疼痛，啟動馬達(dá).前線不是一個有吸引力的金礦，而是我們一個沉默的前線奉獻(xiàn)者的責(zé)任！奧斯特羅夫在他的書《鋼鐵是怎樣煉成的》里寫過這樣一句話：一個人的生命可以燃燒，也可以腐爛！我們電氣工人選擇了燃燒！平凡的崗位上超常的燃燒！因?yàn)?，我們知道，我們的電氣工人是普通的紅磚，是默默奉獻(xiàn)的脊梁，是為“三供”服務(wù)的高樓。我不羨慕花，因?yàn)槲覀冞x擇了沉默戰(zhàn)線的奉獻(xiàn)！也許，此時此刻，對我們電力工作者最大的安慰和鼓勵就是你們的熱烈掌聲愛崗敬業(yè)的演講稿篇7尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：朋友您們好，我叫××，來自××供電營業(yè)所，我今天演講的題目是“立足本職工作，爭創(chuàng)一流企業(yè)?！北娝苤?，如今的電力系統(tǒng)已經(jīng)廠、網(wǎng)分開，體制改革基本上完成到位，而這些變動和改革在十年前誰又曾真正意識到。以前的體制和管理模式曾經(jīng)為電力企業(yè)的發(fā)展，作出過不可估量的貢獻(xiàn)。但是，也造就了一批“電老虎”，致使社會對電力企業(yè)有種種的誤解，一旦別的企業(yè)插足電力市場，“電老虎”的客源是不是會被別人吃光呢?爭創(chuàng)一流企業(yè)不再是“有人喊狼來了”的故事重演，而是確確實(shí)實(shí)擺在我們面前的一個亟待重視和行動的事實(shí)。當(dāng)前，競爭無所不在，壓力與日俱增，電力打破壟斷，引入競爭，在日趨激勵的競爭中，只有那些超越對手的企業(yè)，才能立于不敗之地;創(chuàng)一流縣級供電企業(yè)，以創(chuàng)一流為契機(jī)，實(shí)現(xiàn)一流電網(wǎng)、一流效益、一流管理、一流隊(duì)伍、一流服務(wù)，使企業(yè)更具競爭力，穩(wěn)定發(fā)展，長盛不衰。創(chuàng)一流不是一句口號，而是提高企業(yè)素質(zhì)的一種途徑和手段。北河供電營業(yè)所根據(jù)局創(chuàng)一流的工作精神，制定了適應(yīng)市場、適合于開展工作的管理方式。堅(jiān)持以人為本，強(qiáng)化全員安全意識，為創(chuàng)一流營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。安全生產(chǎn)是電力企業(yè)取得社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的基礎(chǔ)，也是創(chuàng)一流的基本條件。通過日常工作和陰天下雨在班組舉行安全培訓(xùn)，安全警句的張貼，規(guī)范安全管理，強(qiáng)化責(zé)任制的落實(shí)，堅(jiān)持“保人身、保電網(wǎng)、保設(shè)備”