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2022年某部門工作總結(jié)范文2460字稿2022年上半年部
門工作總結(jié)范文2022年某部門工作總結(jié)2460字范文稿在中共中央開展以實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的大好形勢下,我們扎實(shí)有效的開展了組織建設(shè)工作,對(duì)這一年工作中的各方面進(jìn)行了深入具體的總結(jié)和整改,使我們某某某的組織工作又上了一個(gè)新的臺(tái)階。某某年,我們繼續(xù)以某某公司的經(jīng)營理念為指導(dǎo),按照某某公司雙文明創(chuàng)建的總體部署,緊緊圍繞某某某的生產(chǎn)經(jīng)營,以某某公司組織建設(shè)為依靠,大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)、黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè),為某某某各項(xiàng)工作的健康發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。一、以理論武裝工作為重點(diǎn),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)2某某某年是某某某事業(yè)茁壯成長的一年;這一年里,每一位班子成員全身心的投入到工作中去,為某某某事業(yè)的發(fā)展壯大努力奮斗。二是我們都能在工作之余堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)和黨員民主生活會(huì)制度,認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)有關(guān)內(nèi)容和要求,提高認(rèn)識(shí),牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,增強(qiáng)開展批評(píng)與自我批評(píng)的自覺性;通過召開座談會(huì)、個(gè)別談話、走訪有關(guān)人員、發(fā)放征求意見表等方式,廣泛聽取黨內(nèi)外群眾意見,經(jīng)過整理歸納,于民主生活會(huì)前如實(shí)反饋給本人。同時(shí),結(jié)合堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部談話制度,要求黨工委主要負(fù)責(zé)同志與領(lǐng)導(dǎo)班子的每個(gè)成員分別談心,領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間互相談心。通過談心活動(dòng),溝通思想,互相幫助,化解矛盾,加強(qiáng)團(tuán)結(jié);每一位黨員認(rèn)真準(zhǔn)備發(fā)言提綱或發(fā)言稿,著重檢查存在的主要問題,同時(shí)對(duì)其他黨員提出批評(píng)意見等;民主生活會(huì)上,黨支部負(fù)責(zé)同志帶頭發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),認(rèn)真負(fù)責(zé)、實(shí)事求是地開展批評(píng)與自我批評(píng),并引導(dǎo)大家暢所欲言,真正達(dá)到統(tǒng)一思想,增強(qiáng)團(tuán)結(jié),相互監(jiān)督,共同提高的目的。二、以樹立正確的政績觀為導(dǎo)向,加快完善領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作機(jī)制1、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部年度工作實(shí)行實(shí)績考核。為切實(shí)做到“憑實(shí)績用干部”,建立現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)干部工作實(shí)績檔案和重大過錯(cuò)臺(tái)帳。進(jìn)檔內(nèi)容包括個(gè)人分管工作、本年度重點(diǎn)工作、創(chuàng)新工作及特色工作、群眾評(píng)價(jià)、組織評(píng)價(jià)五個(gè)方面,并將此與干部年度考核有機(jī)結(jié)合起來。2、認(rèn)真搞好干部選拔任用工作自查和調(diào)研。上半年以《干部任用條例》為準(zhǔn)繩,在去年工作基礎(chǔ)上,對(duì)某某某干部選拔任用工作進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的自查。三、以實(shí)踐“三個(gè)代表”為切入點(diǎn),為某某某事業(yè)的發(fā)展提供有力的組織保障這一年我們本著切實(shí)為某某某的員工服務(wù)這一根本原則,有條不紊的處理各種問題,使某某某的每一個(gè)員工都能安心投入到日常的工作中來。而且我們根據(jù)某某某業(yè)務(wù)的實(shí)際情況,對(duì)一些新出現(xiàn)的問題也及時(shí)的進(jìn)行了處理。一是著力抓好項(xiàng)目部黨建工作。一是針對(duì)某某某項(xiàng)目,對(duì)各個(gè)某某某項(xiàng)目部的黨支部組織建設(shè)工作進(jìn)行深入具體的安排,建立健全了黨員管理,對(duì)暫不具備建立黨組織條件的地區(qū),繼續(xù)抓好群團(tuán)組織組建工作,以群團(tuán)建設(shè)推進(jìn)黨的建設(shè)。二是不斷創(chuàng)新活動(dòng)載體,提高黨組織的影響力。圍繞打造企業(yè)品牌,開展了“樹質(zhì)量意識(shí)、樹信譽(yù)意識(shí)、樹責(zé)任意識(shí)、樹團(tuán)隊(duì)意識(shí)、樹人文意識(shí)”為主要內(nèi)容的企業(yè)文化創(chuàng)建活動(dòng),提升了某某某的形象。我們某某某事業(yè)能有今天的成績,是每一位員工辛勤奉獻(xiàn)的成果。二是以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)黨員教育和管理工作。在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)前期,成立了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)辦公室,認(rèn)真做好了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的各項(xiàng)工作,抓好了軟弱渙散黨組織的整改工作,嚴(yán)格按照整頓程序,逐個(gè)走訪黨員,召開座談會(huì),發(fā)放調(diào)查問卷,有效地摸清了黨的建設(shè)現(xiàn)狀及存在的問題。二是加大了黨員教育力度。通過播放影片等各種形式,對(duì)黨員進(jìn)行了行之有效的教育,不但使黨員的思想素質(zhì)和工作積極性都有了很大的提高,也帶動(dòng)了某某某員工的工作積極性。三是堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真做好組織發(fā)展工作。發(fā)展黨員工作,是基層黨組織的一項(xiàng)經(jīng)常性工作。近年來,為了吸收更多的優(yōu)秀分子入黨,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則(試行)》要求,結(jié)合某某某業(yè)務(wù)經(jīng)營的特點(diǎn),我們積極探討發(fā)展黨員工作的辦法,形成了“早啟發(fā)、早選苗、重培養(yǎng)、慎發(fā)展”的工作思路,使發(fā)展黨員數(shù)量,特別是學(xué)生發(fā)展黨員數(shù)量逐年增多,發(fā)展黨員質(zhì)量也得到了進(jìn)一步的提高。加大了對(duì)優(yōu)秀青年和入黨積極分子的培訓(xùn)力度,嚴(yán)格按照上崗程序,上崗履責(zé),發(fā)揮作用,從源頭上保持了黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。黨工委工作的有效開展,使黨組織的凝聚力和吸引力得到明顯增強(qiáng),有很多員工積極遞交
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