勞動(dòng)合同書(shū)固定期限_第1頁(yè)
勞動(dòng)合同書(shū)固定期限_第2頁(yè)
勞動(dòng)合同書(shū)固定期限_第3頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

勞動(dòng)合同書(shū)固定期限一、合同雙方甲方:(雇主單位全稱)地址:法定代表人:聯(lián)系電話:開(kāi)戶銀行賬號(hào):乙方:(被雇傭人全稱)住址:身份證號(hào)碼:聯(lián)系電話:二、合同期限合同期限為_(kāi)___年/月/日起至____年/月/日止。本合同期滿前15日,一方未書(shū)面通知另一方不予續(xù)簽或者變更的,應(yīng)視為續(xù)簽原合同。乙方在同一單位連續(xù)工作滿10年,甲方可以向乙方發(fā)出不續(xù)訂合同的通知,但應(yīng)當(dāng)提前30日通知乙方。三、工作崗位及內(nèi)容乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)甲方的安排和要求,在本單位工作,并按照規(guī)定完成相應(yīng)的工作內(nèi)容。甲方對(duì)乙方實(shí)行定崗定責(zé)。乙方應(yīng)當(dāng)全力完成好本崗位的各項(xiàng)工作,并承擔(dān)好相應(yīng)的工作責(zé)任。工作時(shí)間:______。四、勞動(dòng)報(bào)酬乙方的月薪為:_______________元,其中_______________元作為基本工資,_______________元作為績(jī)效工資,按月發(fā)放。具體工資結(jié)構(gòu)以公司薪酬方案及個(gè)人工資手冊(cè)為準(zhǔn),可能隨著業(yè)務(wù)需求和公司內(nèi)部的管理變化而做相應(yīng)的調(diào)整。乙方應(yīng)當(dāng)如實(shí)填寫(xiě)工資發(fā)放有關(guān)單據(jù),接受財(cái)務(wù)核算部門查閱并簽字確認(rèn),并在工資計(jì)算過(guò)程中予以支持。雙方對(duì)于所簽定的薪酬與福利福利待遇沒(méi)有異議,如有調(diào)整,必須經(jīng)過(guò)甲方與乙方的協(xié)商一致。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)衛(wèi)生和職業(yè)危害防護(hù)甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)國(guó)家關(guān)于勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)衛(wèi)生和職業(yè)危害防護(hù)的有關(guān)規(guī)定,采取必要的措施,提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,保證乙方的勞動(dòng)安全和身體健康,防止職業(yè)病和工傷事故的發(fā)生。六、保密義務(wù)乙方應(yīng)當(dāng)承諾,應(yīng)當(dāng)對(duì)甲方公司的業(yè)務(wù)秘密和商業(yè)機(jī)密進(jìn)行保密,并嚴(yán)密地保管相關(guān)的機(jī)密文件和資料。乙方在公司工作期間所參與和獲得的任何信息,都應(yīng)嚴(yán)格保密,任何時(shí)間都不得泄漏給任何沒(méi)有必要知曉的人。七、變更、解除和終止合同雙方協(xié)商一致,可以變更合同。變更后的合同具有合同效力,應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定履行變更手續(xù)。本合同期限屆滿,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)簽合同。本合同期限屆滿后,未經(jīng)協(xié)商終止或者續(xù)簽合同的,視為新的勞動(dòng)合同,自合同履行期限屆滿之日起,即為無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。本合同期限屆滿日前,如有一方要求終止本合同,應(yīng)當(dāng)向另一方提前三十日書(shū)面通知。因違反合同條款而解除合同的,違約方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決本合同的履行和解釋均適用中華人民共和國(guó)的有關(guān)法律法規(guī)。如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商,協(xié)商不成的,應(yīng)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)或者人民法院請(qǐng)求解決。九、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自合同簽訂之日起生效?!笔⒏郊訔l款(本欄由甲乙雙方自由填寫(xiě),如一方與對(duì)方

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論