山東酒店員工勞動合同_第1頁
山東酒店員工勞動合同_第2頁
山東酒店員工勞動合同_第3頁
山東酒店員工勞動合同_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

山東酒店員工勞動合同合同雙方甲方：山東某酒店有限公司乙方：某某勞動合同簽訂日期YYYY-MM-DD一、合同期限本合同有效期為YYYY年MM月DD日至YYYY年MM月DD日，共X年X個月。二、工作職責乙方應當按照本合同約定的崗位工作職責，認真負責地履行工作任務，并保證所提供資料的真實性和準確性。甲方為乙方提供的工作職責如下：（1）xxx；（2）xxx；（3）xxx。三、工作時間和休息時間工作時間為每天XX時XX分至XX時XX分，每周工作X天，共計X小時。乙方享有每周X天的休息日，具體休息日由甲方制定年度班表后通知。四、試用期本合同規(guī)定的試用期為X個月。試用期內，雙方均有權隨時終止本合同。試用期工資為乙方簽訂本合同規(guī)定正式合同后的崗位工資。五、工資和福利待遇乙方工資及福利待遇按照酒店實行的薪資制度執(zhí)行。甲方為乙方提供下列各項保障和福利待遇：（1）基本醫(yī)療保險；（2）基本養(yǎng)老保險；（3）失業(yè)保險；（4）工傷保險；（5）生育保險；（6）住房公積金。六、社會保險和住房公積金甲方為乙方繳納下列社會保險和住房公積金：基本醫(yī)療保險；基本養(yǎng)老保險；失業(yè)保險；工傷保險；生育保險；住房公積金。七、勞動保護和勞動條件甲方應當為乙方提供符合國家有關勞動保護和勞動安全衛(wèi)生的工作條件和必要的個人防護用品。甲方應當按照國家有關規(guī)定為乙方提供勞動保護和勞動條件，保證乙方在工作中的人身安全和健康。八、違約責任甲方違反本合同規(guī)定解除合同的，應當支付乙方一個月的工資作為違約金。乙方違反本合同規(guī)定解除合同的，應當承擔由此給甲方造成的經(jīng)濟損失，并且應當支付違約金。九、爭議處理方式本合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方應當友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，先通過酒店內部調解委員會調解，再可向勞動爭議仲裁委員會提起仲裁。十、其他事項本合同未盡事宜

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論