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文檔簡介
第學生的管理目標責任書學生的管理目標責任書1敬重的家長:
為了更進一步加強同學的平安管理,使學校、家庭、社會的配套管理有機的結合起來,使管理機制更加完善,也為了使家長明確自己在管理孩子方面的責任,確保實施國家"以人為本'的策略及光城學校配套管理措施的有效落實,學校特與家長簽訂同學平安管理目標責任書。請各位家長仔細閱讀后簽字,以明確責任分工。
一、學校
1、學校負責同學在校期間的學習平安、活動平安。
2、加強交通平安訓練和宣揚。
3、班級加強平安管理,對不良行為準時訓練。
4、做好與家長的聯(lián)系工作。
5、完善各種平安制度和措施。
6、定期召開平安訓練主題班會
二、家庭:協(xié)作學校做好如下工作、活動平安
1、同學之間因有意打架而傷及他人者,當事同學監(jiān)護人及家庭擔當經濟責任和其他相應的連帶責任。
2、夏季放學時若有暴雨來臨,家長應準時與學校和班主任聯(lián)系,對同學實施護接。
3、家庭、學校共同強調同學上、下學途中的平安。共同訓練同學,自覺遵守交通規(guī)章,同學在上下學途中要靠右行,過路口、村莊要減速慢行,同學在上下學途中要結伴而行,同學上下學途中禁止駕駛機動車輛、并且不準乘坐無牌、無證、車況差及報廢車輛,防止意外事故發(fā)生。同學在上下學途中發(fā)生交通事故學校不擔當一切責任。
4、同學有事、有病不能到校者,同學和家長要準時與班主任打電話請假,并且要出示同學和家長親筆簽名的`請假條。
5、學校實行封閉管理,同學在校期間不得擅自出校,若同學不聽勸說,私自離校造成傷亡事故的,學校不擔當責任。
6、杜絕同學吃零售亂花錢的現(xiàn)象。如同學擅自購買零食造成食物中毒者,學校除準時與家長聯(lián)系并實行救治措施外不擔當其余責任。
7、此責任書由同學和家長簽字后由學校統(tǒng)一收集保管,由班主任和同學家長親筆簽名后生效。
班主任簽名:
同學簽名:
同學家長簽名:
光城學校
____年10月24日學生的管理目標責任書2
甲方:一高中法人代表:張長銀
乙方:目標管理責任人:聶書權
桐柏縣第一高級中學“學生食堂”20__-20__年度目標管理時間期滿,經學校研究重新確定聶書權為2004-2005學年度目標管理責任人。經甲乙雙方商定,特簽訂目標管理責任書如下:
一、目標責任時間:自20__年8月1日起,到20__年7月31日止。
二、目標責任任務:
1、為校本部初、高中學生提供價格合適、質量上乘的飯菜。
2、年營業(yè)額不低于60萬元人民幣,利潤率嚴格控制在16%-一20%之間。按月發(fā)給工人的工資不低于營業(yè)額8%,學年結束工人工資應不低于年總營業(yè)額的10%,除去每月發(fā)的,下余營業(yè)額的約2%部分做為學年獎金。具體辦法由責任人同工人商定。
3、上交管理費用兩萬元。
4、搞好食品衛(wèi)生和食堂內、外的環(huán)境衛(wèi)生。
5、解決部分下崗工人的再就業(yè)問題,緩解社會矛盾。
三、甲方的權利和義務:
1、提供“學生食堂”樓房(二層)一座,原料庫三間,米庫兩間、會計室、出納室各一間。
2、廚房設備、用具等(見原目標管理人張栓成與聶書權的交接清單)。
3、目標責任期內,甲方隨時檢査、督導乙方工作,出現(xiàn)下述之一情況,甲方隨時通知乙方整改,或隨時終止合同:
4、飯菜質量不符合要求,學生意見較大,經批評教育,仍不改正;、服務態(tài)度不好,個別服務人員經常與學生發(fā)生矛盾,而乙方不管不問不處理,經對乙方批評教育,仍不改正;遇上級來檢查指導工作、節(jié)假日等突擊性任務,乙方不能迅速作出反應(如打掃衛(wèi)生、穿工作服等),給學校工作造成被動,有損學校形象者;違反國家法律、法規(guī)、政策;違反校規(guī)、校紀有損甲方聲譽、給甲方工作造成被動的行為;觸犯刑法的犯罪行為(如食物中毒、故意傷害等)。
5、學校設米庫管理員一人(兼乙方的會計)、食物保管員一人(兼乙方出納)、“校園卡”存款處負責人一人,以上三人由學校聘任,隸屬總務處領導,服務于兩個餐廳,其獎金與營業(yè)額掛鉤,具體事宜,另行商定。
四、乙方的權利和義務:
1、經常組織炊管人員學政治、學業(yè)務,并對其進行服務意識、安全知識教育,為學生提供優(yōu)質服務和衛(wèi)生、可口、安全的食品;2、經營范圍:米飯、稀飯、饃(白饃、菜包饃)、面條(素面、攜面、蒸面)、餅子(千層餅、餡餅、烤餅)、油角、糊辣湯,各類菜肴;不得經營小吃(如米線、熱干面、小籠包子、饃夾菜、燴面等)。
3、虛心聽取師生意見,定期到教務處査看“班級志”上反映的與之有關的內容,并及時改正;對上級領導提出的批評或意見、學校安檢提出的整改措施要立即作出反應,嚴禁出現(xiàn)任何事故,如人身傷殘、食物中毒、媒體暴光等,否則由乙方負責,直至追究法律責任;4、每學年從利潤中上繳給甲方管理費兩萬元人民幣。如不能上繳管理費,從20__年7月31后的'第一個月起,從責任人的工資中月扣五百元,直至扣完下欠部分;5、簽訂目標管理責任書時上交管理費用兩萬元。完成目標任務,利潤分兩部分:一部分用于上繳管理費、工人工資、日常開支等,另一部分按學校與責任人四比六的比例分配,責任人再對三名管理員進行分配;6、水電、涉外(如:體檢>防疫、衛(wèi)生、工商、稅務等等)費用自理;7、責任時間內,需要增、換的設備、用品、用具等,由乙方負擔;8、責任時間期滿,設備、炊具、餐具、用品等校產按“原清單”質量和數(shù)量交給學校;9、被聘用的工人,學校不安排住房。如有困難,可提出申請,學校如有條件可酌情安排,但住房者應交納房租(10元/月)、水電費等。工人應交押金(計劃生育、流動人口、工作管理)1000元(交總務處);10、目標責任人對學校負責,服從總務處領導,做到公平、公開、公正。財務手續(xù)日清月結,每月10曰前向總務處的會計室提交月報表;11、財務審批手續(xù):100元以內開支,由責任人審批;100--500元由總務主任審批;500元以上的設備購置必須先造計劃,校長批準后再進行采購報銷。
五、目標管理責任書一式三份(甲方、乙方、存檔各一份),本責任書自簽訂之日起生效,到期自行作廢。
六、本責任書未盡事宜另行協(xié)商。
甲方(簽字):乙方(簽字):
(20__年8月1日)學生的管理目標責任書3
1、積極協(xié)助各科教師充分利用并維護好電教設備。
2、提醒教師用完電子白板馬上關閉并根據(jù)要求上鎖。
3、提醒同學不要再教室打鬧、扔物品,以免損壞電子白板。發(fā)現(xiàn)有打鬧和扔物品的現(xiàn)象,要馬上制止,并且報告班主任教師。
4、提醒任課教師和同學,控制臺上不要放物品,尤其不要放液體物品和危險物品??刂婆_清潔不能用水,可用微濕的'毛巾擦拭。
5、負責提醒并協(xié)助任課教師及時填寫電子白板的使用記錄。
6、及時向網管教師匯報電教設備的故障和損壞情況,以便及時修理,保證電教活動的順利實施。
7、保持本班教室內電教設備清潔、整齊。放學后,如果電教設備電源未關,則報告老師,由老師關閉電源后再收放好一切電教設備。
8、虛心聽取同學對電教方面的反映、建議,及時向任課教師反饋信息。
學生簽字
電教領導簽字
__年2月8日學生的管理目標責任書4
一、目標責任時間:自20__年8月1日起,到20__年7月31日止。
二、目標責任任務:
1、為校本部初、高中學生提供價格合適、質量上乘的飯菜。
2、年營業(yè)額不低于60萬元人民幣,利潤率嚴格控制在16%-一20%之間。按月發(fā)給工人的工資不低于營業(yè)額8%,學年結束工人工資應不低于年總營業(yè)額的10%,除去每月發(fā)的,下余營業(yè)額的約2%部分做為學年獎金。具體辦法由責任人同工人商定。
3、上交管理費用兩萬元。
4、搞好食品衛(wèi)生和食堂內、外的環(huán)境衛(wèi)生。
5、解決部分下崗工人的再就業(yè)問題,緩解社會矛盾。
三、甲方的權利和義務:
1、提供“學生食堂”樓房(二層)一座,原料庫三間,米庫兩間、會計室、出納室各一間。
2、廚房設備、用具等(見原目標管理人張栓成與聶書權的交接清單)。
3、目標責任期內,甲方隨時檢査、督導乙方工作,出現(xiàn)下述之一情況,甲方隨時通知乙方整改,或隨時終止合同:
4、飯菜質量不符合要求,學生意見較大,經批評教育,仍不改正;、服務態(tài)度不好,個別服務人員經常與學生發(fā)生矛盾,而乙方不管不問不處理,經對乙方批評教育,仍不改正;遇上級來檢查指導工作、節(jié)假日等突擊性任務,乙方不能迅速作出反應(如打掃衛(wèi)生、穿工作服等),給學校工作造成被動,有損學校形象者;違反國家法律、法規(guī)、政策;違反校規(guī)、校紀有損甲方聲譽、給甲方工作造成被動的行為;觸犯刑法的犯罪行為(如食物中毒、故意傷害等)。
5、學校設米庫管理員一人(兼乙方的會計)、食物保管員一人(兼乙方出納)、“校園卡”存款處負責人一人,以上三人由學校聘任,隸屬總務處領導,服務于兩個餐廳,其獎金與營業(yè)額掛鉤,具體事宜,另行商定。
四、乙方的權利和義務:
1、經常組織炊管人員學政治、學業(yè)務,并對其進行服務意識、安全知識教育,為學生提供優(yōu)質服務和衛(wèi)生、可口、安全的食品;2、經營范圍:米飯、稀飯、饃(白饃、菜包饃)、面條(素面、攜面、蒸面)、餅子(千層餅、餡餅、烤餅)、油角、糊辣湯,各類菜肴;不得經營小吃(如米線、熱干面、小籠包子、饃夾菜、燴面等)。
3、虛心聽取師生意見,定期到教務處査看“班級志”上反映的與之有關的內容,并及時改正;對上級領導提出的.批評或意見、學校安檢提出的整改措施要立即作出反應,嚴禁出現(xiàn)任何事故,如人身傷殘、食物中毒、媒體暴光等,否則由乙方負責,直至追究法律責任;
4、每學年從利潤中上繳給甲方管理費兩萬元人民幣。如不能上繳管理費,從20__年7月31后的第一個月起,從責任人的工資中月扣五百元,直至扣完下欠部分;
5、簽訂目標管理責任書時上交管理費用兩萬元。完成目標任務,利潤分兩部分:一部分用于上繳管理費、工人工資、日常開支等,另一部分按學校與責任人四比六的比例分配,責任人再對三名管理員進行分配;
6、水電、涉外(如:體檢防疫、衛(wèi)生、工商、稅務等等)費用自理;
7、責任時間內,需要增、換的設備、用品、用具等,由乙方負擔;
8、責任時間期滿,設備、炊具、餐具、用品等校產按“原清單”質量和數(shù)量交給學校;
9、被聘用的工人,學校不安排住房。如有困難,可提出申請,學校如有條件可酌情安排,但住房者應交納房租(10元/月)、水電費等。工人應交押金(計劃生育、流動人口、工作管理)1000元(交總務處);
10、目標責任人對學校負責,服從總務處領導,做到公平、公開、公正。財務手續(xù)日清月結,每月10曰前向總務處的會計室提交月報表;
11、財務審批手續(xù):100元以內開支,由責任人審批;100--500元由總務主任審批;500元以上的設備購置必須先造計劃,校長批準后再進行采購報銷。
五、目標管理責任書一式三份(甲方、乙方、存檔各一份),本責任書自簽訂之日起生效,到期自行作廢。
六、本責任書未盡事宜另行協(xié)商。
甲方(簽字):乙方(簽字):
(20__年8月1日)學生的管理目標責任書5
為了積極配合學?!捌桨残@、和諧宿舍”的創(chuàng)建工作,強化宿舍管理,做到“看好自己的門,管好自己的人,做好自己的事”,各宿舍舍長(總舍長)應做出如下責任承諾:
1、宿舍舍長(總舍長)是負責本宿舍安全的第一責任人,自覺遵守校紀校規(guī)及宿舍管理規(guī)定,尊重管理人員,服從管理。
2、不私接電線、電吹風、電發(fā)夾、大型收錄機等違規(guī)電器及違規(guī)充電等,不點燃蠟燭。舍長若發(fā)現(xiàn)有違規(guī)用電行為,要當場沒收,嚴格制止,對不服從管理者,要及時報告宿管處,宿管處出具體書面材料報告學校給予相應的紀律處分。
3、教育學生不要在宿舍存放現(xiàn)金,一般帶錢不超過五十元,貴重物品要妥善保管。
4、注意人身安全,嚴禁在窗口、樓梯、樓頂?shù)任kU地段擁擠、打鬧。
5、嚴禁在宿舍內起哄、打鬧、打牌、打麻將、過生日、酗酒。
6、嚴禁攜帶有毒、有害或易燃、易爆物品進入宿舍,不許在宿舍燃放煙花爆竹,焚燒雜物。
7、嚴禁在宿舍內集會進行非法活動。
8、對宿舍出現(xiàn)偷盜、打架斗毆,消防安全,外來滋擾等違法行為要及時報告管理人員和宿管處。
9、對本宿舍出現(xiàn)的重大刑事案件,一般刑事案件,治安案件,消防事故分別為一起者,除依法處理和學校有關規(guī)定處理外,取消本宿舍、本班學期評選各種先進的.資格。
10、主動配合學校有關部門做好安全工作,發(fā)現(xiàn)可疑情況及時報告。11、每天晚上熄燈前,舍長要查清不按時歸宿舍學生,記錄在案,上報到總舍長,特殊或緊急情況及時報告管理人員,正常情況下,總舍長應每周日晚自習書面向班主任報告一次本班宿舍情況。
12、如違反以上條例,宿舍舍長(總舍長)自覺接受學校職能部門的處罰,財產損失照價賠償。
注:(1)本責任書每學年簽定一次,宿舍若變化,應另簽。
(2)本協(xié)議一式兩份(舍長一份、宿管處一份)。
火警電話:119
值班電話:政教處:
責任人姓名:班別宿舍
簽訂時間:
主管部門政教處學生宿舍管理處學生的管理目標責任書6
為了加強校園安全管理,提高學生安全防范意識,保障學校正常的教育教學秩序,切實保障學生安全,我校特與學生及家長簽訂如下安全工作綜合管理目標:
1、增強安全和法制意識
溫馨提示
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